七、更新服務理念，全面推進納稅服務向深層次發展。新征管法及其實施細則已賦予納稅服務新的內涵，成為法定行政行為的重要組成部分。因此，我們要樹立現代稅收服務觀，拓展對納稅人服務的範圍和空間，提高完善對納稅人的服務工作，建立健全文明、規範的執法服務標準和體系，以“人性化”的服務理念來引導稅收工作，由滿足征管需求為主向以服務納稅人為主的轉變、向“管理服務型”和“執法服務型”的轉變，引導稅務機關向服務型部門的轉變。
八、加大稅法宣傳力度。大量的征管實踐顯示，一些納稅人不懂法、不守法的問題，常常是導致征納之間出現磨擦或碰撞的主要矛盾，是不和諧現象的集中表現。稅法宣傳是稅務機關應盡的義務和責任，稅務機關要充分利用電視、廣播、報紙、網路等媒體廣泛宣傳有關的稅法知識，特別是新政策、新規定，做好納稅人的稅收政策輔導工作。
九、轉變工作思路，不但提高稅收征管質量。對稅務工作的思路要由“收入型”向“質量型”方向轉變，對各級稅務機關和稅務幹部的考評不要動輒以收入論英雄，不能把稅收收入計畫完成情況好壞作為政績的唯一標準。同時，要徹底打破現有的工資分配製度，提高執法崗位的個人待遇，執法風險與執法待遇並存，將稅務執法人員的待遇與執法數量、質量掛鈎，高質量高待遇，以此激活執法人員執法的主觀能動性和創造性，真正體現尊重人才、尊重知識、以人為本的稅收管理理念。地方政府不得對稅務機關下達硬性的收入任務，而應當切實履行其服務、綜合協調作用，以抓規範稅務執法促收入，真正實現依法治稅，營造和諧的社會環境。