觀念決定財富，有什麼樣的想法才有什麼樣的做法。舉個例來說吧，同樣是賣雞，一個老太太養了雞拿到農貿市場上去賣，辛辛苦苦賣了一輩子，養活了全家，蓋了幾間房屋，叫圓滿人生，這幸福生活；另一個呢，肯德基也是賣雞，甚至他還不賣整雞，只賣雞翅、雞腿，但他的生意能覆蓋全球，因為他有連鎖店這個思路，他有做大生意的觀念。確定基本的人生觀和是非觀也確定了一生的財富。
人必須有吃苦的人生觀。為什麼我們現在的一些孩子出門就叫taxi，可他父母都是騎腳踏車出身的，因為他不懂得錢得來的辛苦。再富也要窮孩子，讓他知道一些苦，懂得如何吃苦，苦和樂是相對而言，又相互轉化，樂極生悲嘛。有一個詞是痛快，先痛苦之後再有快樂。
你帶著模糊的所謂的理想南下發展，帶著你模糊的人生觀，職業定位不準，霧裡看花，最後只有行囊空空踏上北去列車，回到原來舊貌依然的貧窮小山村，甘心嗎？沒有是非觀我們就分不清誰是好友，誰是損友、誰是人物、誰是人才、誰是人渣。首先要想的是我要成為一個什麼樣的人？
做一個心地善良、坦誠的人，有正直原則的人，有理想抱負的人，有責任心的人，這不容易！不識貨半世苦，不識人一世苦。跟對人，才能作對事，跟對上司，跟對老闆、跟對領導這就是你是非明確體現的第一步。
在這裡我還要穿插講個孤獨觀，獨立的思考應是一種享受。一群人遇困惑，我們會經常問周圍同樣困惑的同事：
該怎么做？困難怎么解決？如果他能給你很好的答案，他就不會被問題同樣困繞了。所以我們強調獨立思考，學著比我們成功的人去思考，做有個性的見解。你的所談內容的深度與廣度與眾人不一樣才行。我們必須學習自己去思考問題，解決問題，這需要我們承受孤獨。
世上最大的一個人群族叫工作族，這群人里分三類人：
一類是解決問題的人；二類叫被問題圍繞的人；第三類是製造問題的人。一個公司三類人的比例決定公司的生命力長短。還有我要強調作為現代社會知識競爭群體，應選擇像狼一樣進取拼擊精神。
我想引用深圳華為總裁任正非一段話供參考："企業就是要發展一批狼，狼有三大特性：
一是敏銳的嗅覺，
二是不屈不撓、奮不顧身的進攻精神，
三是群體奮鬥。
企業要擴張、必須有這三要素。我努力構築這樣一種寬鬆環境，讓大家去努力奮鬥，新機會點出現時，自然會有一批領袖站出來爭奪市場先機。
每個部門都要有一個狼狽組織計畫，既要有進攻性的狼，又要有精於算計的狽。只有這樣，才可能在激烈的國際競爭環境中生存下來。"競爭社會環境中，是羊必被狼吃掉；是狼就必須要去戰鬥！（熱烈掌聲！）
成功究竟是什麼呢？有人認為賺到錢就是成功，但錢能買到藥，卻買不到健康；錢買到娛樂，買不到快樂；買到書，買不到知識；買得到保全，買不到忠誠；錢能買到性，買不到愛。
有些人賺了很多錢卻變得妻離子散，家不成家，這是他的最初選擇目標嗎？
這算是成功嗎？我個人十三年行銷職業生涯得出總結認為成功應該是以下三個方面要素同時具備：
一是比我的同齡人優秀或有一番建樹。
二是任何時候在情感方面的處理比較圓滿，包括親情、友情、愛情。
三是在金錢使用方面上，不會因為錢的原因而改變自己做人的原則。沒有存摺便沒有人格，當一個人窮得只剩下人格時，人格也不值錢了。這就是我對待名、利、情三個方面的個人見解。