近日，瀋陽市勞動和社會保障局正加緊出台《瀋陽市技工培訓辦法》。據此，瀋陽市將對技術工種實行就業準入制度。
該辦法規定，用人單位招用從事技術職業（工種）的從業人員，必須從取得相應的職業資格證書的人員中錄用。招用非技術工種的勞動者，也應從接受過職業培訓的人員中選擇。職業介紹機構和用人單位發布技術職業從業人員招聘廣告時，必須在應聘人員應具備的條件中註明職業資格要求。對未取得職業資格證書的勞動者，不得推薦相應崗位。
就業準入同時還將啟動勞動預備制度。城鎮新生勞動力和其他求職人員，以及農村未能繼續升學並準備從事非農產業或進城務工的初、高中畢業生，在就業前必須接受職業培訓和職業教育，培訓和學習期滿，取得相應證書後方可就業。從事一般職業的，必須取得勞動預備制培訓合格證書，從事技術職業的，必須取得相應的職業資格證書。
來源：中國勞動網