拍蠅零容忍讀後感900字

曾經說過,要堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打,既堅決查處領導幹部違紀違法案件,又切實解決發生在民眾身邊的不正之風和腐敗問題。而《拍蠅零容忍》就是最好的寫照。下面是小編整理的拍蠅零容忍讀後感,字數在900字左右.

拍蠅零容忍讀後感900字篇1

通讀完這本《拍蠅零容忍》,書中從七個方面重點解決的問題,進行分類整理和剖析,例舉了35個發生在民眾身邊的“四風”和腐敗問題的典型案例,我的內心受到極大觸動。該讀本雖然篇幅不長,但深刻地揭示了這35個基層黨員幹部在黨的和中央“八項規定”以及黨的民眾路線教育實踐活動開展以後,置中央、省委、市委要求於不顧,仍然不收斂不收手頂風違紀,最終受到黨紀國法的嚴懲。

書中所選案例真實鮮活、點評樸實明快、漫畫生動形象,雖然他們只是所落立的極少部分,但是對廣大黨員幹部具有很強的現實針對性和警示教育意義。讀完本書,習的諄諄教導再次迴響在我的腦海,曾反覆強調:思想純潔是馬克思主義政黨保持純潔性、先進性的根本,道德高尚是領導幹部清正廉潔的基礎,廣大黨員尤其是黨員領導幹部要堅定理想信念,堅守共產黨人的精神家園,築牢拒腐防變的思想道德防線。

書中的基層黨員幹部之所以受到黨紀國法的懲罰,其根本就在於放鬆了自己的世界觀的改造,放鬆了自身的黨性修養,紀律觀念和規矩意識淡化,不良風氣滋生,違反中央“八項規定”。

以史為鏡知興衰,以人為鏡知得失,在中國特色社會主義的道路上,我們的黨員幹部正面臨著一系列新的風險和挑戰,如何始終按照黨的的要求,牢記黨的宗旨,踐行履職為民,這是時代提出的課題,是現實引發的思考,同時也是每一名基層黨員幹部在成長道路上的必答題。《“拍蠅”零容忍》這本書中的這些人就是每一個黨員幹部守護政治生命的前車之鑑,人這一生,最大的敵人不是別人,恰恰是自己,如果不能戰勝自己的欲望,則必將成為別人學習的反面事例。

作為基層黨員幹部要以案為鑑、警鐘長鳴,進一步強化底線思維,不斷增強紀律觀念和規矩意識。不斷自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高。不斷增強拒腐防變和抵禦風險的能力,秉公用權、為民執政,始終保持共產黨員的高尚品格和廉潔操守。強化理論學習,嚴格遵守《廉政準則》和中央“八項規定”,持之以恆反對“四風”。真正做到慎獨、慎權、慎初、慎微,克己修身,見賢思齊,真正將廉潔從政準則內化於心、外化於行,慎始慎終,爭做“三嚴三實”的好乾部。

拍蠅零容忍讀後感篇2

通讀完這本《“拍蠅”零容忍》,書中從七個方面重點解決的問題,進行分類整理和剖析,例舉了35個發生在民眾身邊的“四風”和腐敗問題的典型案例,我的內心受到極大觸動。該讀本雖然篇幅不長,但深刻地揭示了這35個基層黨員幹部在黨的和中央“八項規定”以及黨的民眾路線教育實踐活動開展以後,置中央、省委、市委要求於不顧,仍然不收斂不收手頂風違紀,最終受到黨紀國法的嚴懲。

書中所選案例真實鮮活、點評樸實明快、漫畫生動形象,雖然他們只是所落立的極少部分,但是對廣大黨員幹部具有很強的現實針對性和警示教育意義。讀完本書,習的諄諄教導再次迴響在我的腦海,曾反覆強調:思想純潔是馬克思主義政黨保持純潔性、先進性的根本,道德高尚是領導幹部清正廉潔的基礎,廣大黨員尤其是黨員領導幹部要堅定理想信念,堅守共產黨人的精神家園,築牢拒腐防變的思想道德防線。

書中的基層黨員幹部之所以受到黨紀國法的懲罰,其根本就在於放鬆了自己的世界觀的改造,放鬆了自身的黨性修養,紀律觀念和規矩意識淡化,不良風氣滋生,違反中央“八項規定”。

以史為鏡知興衰,以人為鏡知得失,在中國特色社會主義的道路上,我們的黨員幹部正面臨著一系列新的風險和挑戰,如何始終按照黨的的要求,牢記黨的宗旨,踐行履職為民,這是時代提出的課題,是現實引發的思考,同時也是每一名基層黨員幹部在成長道路上的必答題。《“拍蠅”零容忍》這本書中的這些人就是每一個黨員幹部守護政治生命的前車之鑑,人這一生,最大的敵人不是別人,恰恰是自己,如果不能戰勝自己的欲望,則必將成為別人學習的反面事例。

作為基層黨員幹部要以案為鑑、警鐘長鳴,進一步強化底線思維,不斷增強紀律觀念和規矩意識。不斷自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高。不斷增強拒腐防變和抵禦風險的能力,秉公用權、為民執政,始終保持共產黨員的高尚品格和廉潔操守。強化理論學習,嚴格遵守《廉政準則》和中央“八項規定”,持之以恆反對“四風”。真正做到慎獨、慎權、慎初、慎微,克己修身,見賢思齊,真正將廉潔從政準則內化於心、外化於行,慎始慎終,爭做“三嚴三實”的好乾部。

拍蠅零容忍讀後感篇3

古語有言:勿以善小而不為,毋以惡小而為之。讀完這本《“拍蠅”零容忍》,回想其中的案例,違紀當事人無不經歷過從小到大的犯錯軌跡。正是因為存在對小錯的藐視,才最終導致了違紀被處分的可恥結果。作為領導幹部,當時刻謹記“勿以惡小而為之”,時常懷敬畏之心,常思為政之德,避免任何一個小錯的發生,嚴格要求自己,管好自己,監督身邊人,“拍蠅”不鬆懈,對蟻貪“零容忍”。這本書將七個重點解決問題進行分類整理和剖析,例舉了35個發生在民眾身邊的“四風”和腐敗問題的典型案例,讀完後我的內心受到極大觸動,思慮頗多。

一、加強思想建設,提高自身素質,樹立正確的是非觀

書中的基層黨員幹部之所以受到黨紀國法的懲罰,其根本就在於放鬆了自己的世界觀的改造,放鬆了自身的黨性修養,紀律觀念和規矩意識淡化,不良風氣滋生,違反中央“八項規定”。曾反覆強調:思想純潔是馬克思主義政黨保持純潔性、先進性的根本,道德高尚是領導幹部清正廉潔的基礎,廣大黨員尤其是黨員領導幹部要堅定理想信念,堅守共產黨人的精神家園,築牢拒腐防變的思想道德防線。

二、加強制度落實,加大監督力度,遏制腐敗行為的產生

制度的生命在於執行,不能僅僅掛在嘴上、落在紙上、貼在牆上。書中的基層黨員幹部罔顧禁令,上有政策下有對策,鑽空子、搞變通、打折扣,讓“四風”穿上“隱形衣”。所以,要不斷提高制度執行力,加強監督制度落實,建立健全制度執行的監督機制,加強日常監督和專項檢查,建立制度執行問責制,把制度執行情況納入黨風廉政建設責任制檢查考核和領導幹部“述責述廉”內容。讓制度真正有效的執行起來,讓基層幹部不能腐。

三、加強學習,與時俱進,做好模範帶頭作用

經常學習和重溫黨章,堅定理想信念和黨性修養。經常學習和消化法律法規,始終用現行的法律法規規範和約束自己的思想和言行。經常學習和領會自己的工作業務政策,規範行政,謹慎執紀,用好手中的政策和權力,揚善除惡,為民服務。作為鄉鎮基層領導幹部,我們還當切實發揮領導帶頭作用,帶頭履職盡責,帶頭嚴於律己。牢記職責使命,把崗位職責作為服務人民、服務民眾的平台,切實用實際行動維護好廣大民眾合法利益。

拍蠅零容忍讀後感篇4

反腐倡廉——是社會關注,人民關心的一大熱點問題,是我們當前國家改革的必經之路。在十八屆中央紀委五次全會上強調,從這兩年查處的案件和巡視發現的問題看,反腐敗鬥爭形勢依然嚴峻複雜,主要是在實現不敢腐、不能腐、不想腐上還沒有取得壓倒性勝利,腐敗活動減少了但並沒有絕跡,反腐敗體制機制建立了但還不夠完善,思想教育加強了但思想防線還沒有築牢,減少腐敗存量、遏制腐敗增量、重構政治生態的工作艱巨繁重。

自從中央出台八項規定、反對四風,拍蠅打虎的高調節奏下,我們的人民民眾也看到了反腐成果。事實上,在任何一個政治嚴明的國家,為官不易都是常態。要是把為官不易當成一種反常,把為官不為當成一種應該,把只要不出事、寧可不幹事當成一種平安,人民民眾會在背後戳脊梁骨。

按以往的經驗,每年春節前後,既是辭舊迎新的喜慶節日,也是人情往來的高峰段。節日期間溫馨歡聚本是人之常情,也是人際交往的方式,但要是用公款送節送禮,以節日之名行腐敗之實,就會腐蝕我們的人際交往;反腐不是反員工正當福利,但如果以節日名義突擊花錢、濫發津貼,就會越出合理邊界、敗壞純潔氛圍。也是不良作風尋隙反彈的時機。

當今時代,身處改革攻堅期、矛盾凸顯期,如果沒有擔當精神,搞無為而治,只做表面工作,對問題任其發展,對矛盾視而不見,就不能成為百姓心目中的好公僕。為官不為,不應是反四風帶來的副作用。正如習在黨的>民眾路線教育實踐活動總結大會上講話時所強調的,我們做人一世,為官一任,要有肝膽,要有擔當精神,應該對為官不為感到羞恥,應該予以嚴肅批評。

百姓誰不愛好官?從焦裕祿到孔繁森,中國共產黨湧現出了如此優秀的領導幹部,感動了、激勵著千千萬萬的民眾,絕不是一個偶然的、孤立的現象,它深刻地反映了黨的本質,鮮明地體現了黨的主流,同時也充分揭示了中國共產黨所以能英雄輩出的歷史必然。百姓心裡念著他們,口耳相傳,人民不會因歲月流逝而忘記他們,就是因為有這些好官一心為民辦實事,想民、為民。

經過近幾年的中央高壓態勢下,我深受感觸,身為大學生,很少關注這一類問題,過去感覺離我們比較遙遠,可今天看來卻不是。腐敗就在我們身邊,無論是老虎還是蒼蠅,都慢慢的在腐蝕我們的生活,我認為不能再坐以待斃,應該拿出刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣,堅持有腐必反、有貪必肅,堅持以零容忍態度懲治腐敗。

拍蠅零容忍讀後感篇5

習總22日在中國共產黨第十八屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議上講話時強調:要堅持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打,既堅決查處領導幹部違紀違法案件,又切實解決發生在民眾身邊的不正之風和腐敗問題。習總的講話明顯強化了對腐敗的零容忍和指向性。長期以來,隔靴搔癢的反腐機制及制度性建設和黨內監督不但沒有杜絕腐敗現象,局勢反而進一步的惡化失控,這也是習總這次強調抓大不放小的根源。 普通人眼中,老虎是個兇猛的動物,其睥睨天下的霸氣使得其可以在自己的地盤裡隨心所欲、不按規則的去行暴虐苟且之事。長久以來,領導幹部由於其掌握的資源和信息的優勢,使得其更容易在一個缺少監督的環境下走向腐敗。這種腐敗現象普遍呈現出組團化的窩案傾向,社會影響極其不好,對於社會的危害是極大。這類高級領導幹部的腐敗,如不能強力懲處,導致的直接結果就是民不聊生、社會不穩定。就目前暴露的

打虎案件來說,小範圍的腐敗和領導幹部墮落已經成為目前政治管理中的嚴重問題。俗話說老虎的屁股摸不得,習總今次提出的打虎論也是需要足夠的勇氣和氣魄。既然我們將這類幹部稱為虎,那就表明其必定在局部範圍內擁有各種整合資源的能力,各種盤根錯節的利益關係使得撼虎時必然面臨不小的阻力,畢竟仰虎鼻息生存的狐狸們、豹子們也都不會甘心情願的吐出自己的既得利益。

既然面臨如此的阻力,為什麼還要打虎呢?就目前來看,是因為這個虎已經嚴重影響了民眾的正常生活、已經嚴重干擾正常的市場經濟建設、已經嚴重的破壞了社會道德。以一己之私將權利凌駕於百姓之上,將民眾賦予的權利當做自家的家規,這種老虎不打,委實是社會的悲哀。打虎還需自身硬,習總的打虎論不僅僅是對腐敗分子的警告和震懾,當然還有的就是對於執法部門的喊話。調子再高,如沒有一支敢於上山的隊伍,這個虎還是打不下來的,搞不好的話打虎隊伍反而會為虎作倀的。因此制度範圍內的法律完善和持續的破缹沉舟的勇氣就顯得必要,畢竟很多時候,這個虎會打扮成溫馴的小貓,混在歡呼的人群之中使得我們不能輕易的辨識出來。

習總打虎的同時不忘拍蒼蠅,為什麼蒼蠅如此的討厭呢?這是由蒼蠅的本性決定的,蒼蠅總是叮咬腐朽的東西,並且不斷的在耳邊嗡嗡,蒼蠅不拍的話,就不會有一個政治清明的世界。對於關係民眾平常日常生活的各種權力部門,通常會利用自己一畝三分地的公權為自己謀取一點私利,這種私利是從百姓身上吸得血,如不及時的拍打的話,被其污染和傳染的東西就會越來越多,蒼蠅會將其卵拉在任何一個適合生存的環境下,這樣的話,更多的部門就會逐步的呈現家族化的趨勢,畢竟蒼蠅子子孫孫無窮盡也。 想必我們都領會過在基層辦事的難度,各種的卡、拿、吃、要使得普通的百姓如坐針氈,此種危害積聚的憤怒往往以小範圍的官民衝突為結果。一顆老鼠屎壞了一鍋湯,現在的的某些蒼蠅小官們,各種騙財、騙色、賣官的事情層出不窮,在各自的舞台上演了一幕幕現代版的金瓶梅、官場現形記、儒林外史,絲毫不亞於專業的演員。 無論是老虎還是蒼蠅,其都是將公權私用為自己謀私利,當腐敗的問題已經嚴重到公眾麻木不仁、社會無計可施時,僅憑單向的玉石俱焚的告狀和全民狂歡的網路反腐是遠遠不夠的,畢竟老虎兇猛、蒼蠅太多,民眾參與的危險等級實在太高,弄得不好會被虎傷、被蠅叮,制度層面的規範與架構才是反腐的根本出路。

拍蠅零容忍讀後感篇6

為深入貫徹落實中央、四川省、成都市紀委關於認真解決發生在民眾身邊的“四風”和腐敗問題會議精神,按照縣紀委要求,我認真閱讀了《拍蠅零容忍》,感慨良多,受益匪淺。35 個案例 35 道坎,35 道坎後 35 條險。麻雀雖小,五臟俱全,蒼蠅雖小病毒陰險。小是小,但小中可以見大,小是小,但小錯可以鑄罪惡!曾幾何時,作為黨員幹部,我們總是感嘆,貪腐距離我們很遙遠!然而,在通報曝光的陽光下,大小的貪腐都暴露無遺,其實,小貪小腐就在我們面前。也許,《讀本》案例中的人名地名搖身一換,文章的主人公可能就成了我們的同事或者就是我們自己。古話講,勿以善小而不為,毋以惡小而為之。回看《讀本》中的案例,反思查辦過的案件,違紀當事人無不經歷過從小到大的犯錯軌跡。正是因為存在對小錯的藐視,才最終導致了違紀被處分的可恥結果。通過對《拍蠅零容忍》的認真閱讀,對發生在民眾身邊的“四風”問題和腐敗問題典型案例,認真進行了反思剖析。

一、以反面典型為鏡鑒,剖析問題根源

綜觀許多腐敗分子違法犯罪的軌跡,理想信念的動搖與缺失、思想觀念的異化與變質,往往是腐化墮落的起點。思想上松一寸,行動上就會散一尺。精神上“缺鈣”,“總開關”擰不緊,不能正確處理公私關係,缺乏正確的是非觀、權力觀、事業觀,就會政治上變質、經濟上貪婪、道德上墮落、生活上腐化,必然走向反面。以反面典型為鏡鑒,可以明底線,從已經公布的案例看,無論是違反黨的政治紀律和政治規矩,還是利用職務便利為他人謀取利益,無論是收受巨額賄賂,還是進行權色交易,無不說明腐敗分子喪失理想信念、喪失黨性人格,私慾嚴重膨脹,利令智昏、為所欲為。黨員幹部尤其是領導幹部,面臨的權力金錢美色等誘惑、各種形式的“圍獵”層出不窮,只有堅定理想信念,不斷築牢思想防線,方能百邪不侵。

以反面典型為鏡鑒,關鍵在“換位意識”。古人講“見賢思齊焉,見不賢而內自省也”,這裡的“思”與“內自省”,就是把自己擺進去,富有“換位意識”。如果秉持“他是他、我是我”的態度,缺乏自我審視,不作換位思考,再深刻的典型也會失去應有的力量。把自己擺進去、把職責和工作擺進去、把思想擺進去,思想和靈魂就會受到深刻觸動,就有改變的行動自覺。作為黨員幹部,就是要對黨絕對忠誠,對黨紀國法心存敬畏,樹立“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”的思想坐標,永葆對黨忠誠的政治品格,始終保持共產黨人的廉潔操守。

二、以強化黨性為砥礪,保持敬畏之心

敬畏是自律的開端,敬畏也是行為的界限。對黨員幹部而言,心有所畏,才能行有所止。只有對組織、對權力、對民眾、對法紀懷有存乎一心的敬畏,才能喚醒內心深處的道德律令,使守紀律、講規矩成為行動自覺,面對組織不陽奉陰違,面對權力不忘乎所以,面對誘惑不迷失自我。正所謂,“凡善怕者,必身有所正,言有所規,行有所止,偶有逾矩,亦不出大格。”

鄧小平早就指出,共產黨員要“一怕黨,二怕民眾”。其中關鍵,就在一個“怕”字。現實中,一些人或是存在僥倖心理,把紀律和規矩當擺設,以為自己能逃過懲罰;或是形成傲慢心態,視紀律和規矩為無物,以為手握權杖就可以目空一切。正因此,中央以嚴明紀律作為全面從嚴治黨的重要抓手,可謂切中肯綮、抓到根本。各級領導幹部也應認識到:級別再高,也高不過人民;權力再大,也大不過制度。有如臨深淵的畏懼,有如履薄凍的謹慎,人生才能行止有度、收放自如。

“賄道一開,輾轉滋甚,鞋靴不已,必及衣裘;衣裘不已,必及幣帛;幣帛不已,必及車輿;車輿不已,必及金璧。”唐人陸贄的話引人深思:破壞規矩都有一個由小而大、因微而著的過程。因此,涵養對紀律和規矩的敬畏之心,也應該慎初慎微、抓小抓早。把紀律和規矩挺在前面,就是要讓紀律和規矩長出牙齒,決不讓制度成為稻草人,陷入“破窗效應”;對各級幹部來說,把“沒事”當成“有事”來看,把“小事”當成“大事”來抓,把“別人的事”當成“自己的事”來反思,以嚴的要求、實的精神反求諸己,才能始終保持心中的敬畏感,做到居安思危、防患未然。

三、以“三嚴三實”為要求,抓好問題整改

同志提出的“三嚴三實”具有鮮明的時代性和針對性,為新形勢下全面從嚴治黨提供了基本遵循。黨員幹部要將“三嚴三實”作為終身踐行的基本修養,體現到具體工作中,真心做個好黨員好乾部,用心做些實事好事。

“三嚴三實”要求是制度規則、紀律規矩、組織要求,既需要從組織和制度層面保證貫徹落實,也需要黨員幹部自覺領悟踐行。黨員幹部只有把“三嚴三實”內化於心,才能自覺將其外化於行,實現外在約束與內在自覺的高度統一。具體到黨員幹部個人,就是要做到固化於身。固化於身是內化於心與外化於行的統一。王陽明認為:“天地雖大,但有一念向善,心存良知,雖凡夫俗子,皆可為聖賢。”這就是說,聖賢並非可望而不可即,有“良知”的凡夫俗子也可成為聖賢。而“知善知惡是良知,為善去惡是格物”,不斷修身律己,做到知行統一,踐行為善去惡,努力格物致知,就能達到“好人善行”的境界。

“三嚴三實”強調修身律己、做事用權兩大內容,前者是對黨員幹部的品德要求,後者是對黨員幹部做事的作風要求,兩個方面內容的關鍵都是“嚴”和“實”。“三嚴三實”的基本要義,是黨員幹部要在修身律己、做事用權上有更嚴更實的要求,要更嚴格、更實在地做個好人好官、做更多更實的好事。對於黨員幹部來說,一時一事做到“三嚴三實”比較容易,但言行一致並一以貫之地做到“三嚴三實”並非易事。可以說,黨員幹部領悟並踐行“三嚴三實”,最難也最可貴的是時時事事都體現“三嚴三實”,終身都自覺踐行“三嚴三實”。

在以後的工作和學習中要加強自身修養,主動有為,嚴格要求自己和分管的工作科室。一是經常開展反躬自省。人非聖賢,孰能無過,然而,人無欲則剛。我們要時常繃緊不犯錯的的弦、敲緊不犯錯的鐘,經常反思剖析自己,查擺自己的不足,改正自己的錯誤。一方面,防止犯錯,另一方面,從內心深處、思想深處,去查找錯誤的根源,把一切錯誤消滅在萌芽的狀態。 二是主動創新,率先垂範。作為黨員幹部,應當始終秉承先人“其身正,不令而從”賢德標準。對於黨紀國法,只有自覺遵守的義務,沒有選擇、挑剔和“講價錢”的權利。要求民眾做好的事情,自己首先要帶頭做,要求民眾不做的事情,自己堅決就不做。三是加強學習,與時俱進。經常學習和重溫黨章,堅 定理想信念和黨性修養。經常學習和消化法律法規,始終用現行的法律法規規範和約束自己的思想和言行。經常學習和領會自己的工作業務政策,規範行政,謹慎執紀,用好手中的政策和權力,揚善除惡,為民服務。