師德建設實施辦法

第三十三條  有下列情形之一的教師,由學校予以懲戒:

(1)宣揚封建迷信、歪理邪說,散布反動言論,傳播有害學生身心健康的思想和信息,造成重大影響的;

(2)體罰、變相體罰學生或者出現其他歧視、侮辱學生人格尊嚴、侵犯學生合法權益的行為,經教育拒不改正的;

(3)從事有償家教或有償校外教學、培訓、輔導等活動,經教育拒不改正的;

(4)對工作敷衍推責、弄虛作假、欺上瞞下、玩忽職守造成嚴重後果的;

(5)向學生推銷或變相推銷教輔資料、商品和向學生、家長索要錢物,經查實的;

(6)組織、參與或慫恿學生考試舞弊,經查實的;

(7)擅自停課、缺課或脫離工作崗位,經教育不改的;

(8)工作日飲酒,上班時間打牌、炒股、玩遊戲(包括利用電腦)或做其他與教學無關的事,經教育不改的;

(9) 參與賭博、酗酒等違反社會公德和職業道德行為造成嚴重後果或因其他違法違紀行為受到紀律處分的;

(10)拉幫結夥,撥弄是非,造謠生事影響團結的;

(11)偽造假證件,剽竊他人教科研成果用於論文發表或評選,經查屬實的;

(12)有違反國家法律法規行為的。

第三十四條  對教師個人的懲戒方式:撤銷榮譽、通報批評、行政處分、高職低聘、限期不得晉升高一級職務、解除聘用契約等。

第三十五條 學校每學期期末對教師師德情況進行考查,對師德問題突出的個人按照本規定進行處理。