——全面推進其他社會事業齊頭並進。武裝工作按革命化、正規化建設要求，切實抓好民兵基層組織建設；民政工作堅持“上為政府分憂，下為百姓解難”，積極做好城鄉低保、殘疾人工作，先後為符合條件的城鄉低保戶1562戶，3939人，發放低保金633570元，發放低保救助金58.29萬元，並為324名殘疾人做好扶殘助殘服務；全民創業工作紮實開展，先後培訓轉移農民工150人，培植回歸創業典型2個，新發展農民專業合作組織1家；農村綜合改革工作形成規範化管理，各項惠農資金全部落實到位，職工養老、醫療保險問題得到妥善解決；教育工作積極推進農村義務教育資助工程，認真落實“兩免一補”政策，確保了適齡兒童入學率達到100%；醫療衛生服務體系建設得到加強，社區衛生服務功能不斷完善，醫療衛生條件不斷改善，農村新型合作醫療穩步實施，並切實做好手足口病防治工作，轄區未出現重特大病例；安全生產工作力度進一步加強，先後組織綜合性安全生產檢查4次，有效防範了轄區重大安全事故發生。
（三）堅持科學發展，深化創先爭優，全面推進黨建和精神文明建設。
今年以來，我們堅持“敢為人先，率先發展；科學發展，搶前進位”的工作思路，採取“用目標引路、用文化引領、用制度引導、用活動引爆”等發展方略，不斷深化創先爭優，全面推進黨建和精神文明建設。
——堅持目標引路，促進科學謀劃。結合市、區、街三級《十二五經濟社會發展規劃實施綱要》精神，立足街道的區位、產業、空間、政策等各方面有利不利因素，制定並下發《xx街道黨工委XX年度工作要點》用於指導、引導全街經濟社會發展工作。目前，全街上下各級黨組織和廣大黨員幹部牢牢把握“科學發展”和“和諧穩定”兩大主題，堅持“強工活商、創業富民、服務塑形、和諧共興”工作理念，全面深入開展“經濟總量爭第一、集體實力爭第一、居民福利爭第一；社區建設創一流、商居環境創一流、社會和諧創一流”為主題的創先爭優活動，在“產業經濟調結構、黨員幹部增活力、科學發展上水平、水平創鎮辦一流、位置排全市前列”上下功夫、動真勁，以“時不我待，率先發展”的氣魄全力推進各項工作，為“十二五”開好局、起好步，以優異成績迎接中國共產黨成立90周年的勝利到來。
——堅持文化引領，打造人文理念。通過“班子倡導、部門提議、基層建言、民眾評定”，提煉街道 “親水”文化理念，即“政治成熟明如水，政令通暢行如水，心聲平和靜如水，名利看透淡如水，團結合作勢如水，服務民眾柔如水，一身正氣清如水”的《八如水》精神，作為街道黨工委一班人和機關幹部的座右銘。與此同時，社區結合自身特點，本著一居一品原則形成切合實際、民眾擁護、意義積極的社區文化理念，先後成功提煉出施營“和諧向上，共建共享”、七里橋“合心合力、和美和諧”、xx“和諧奮進，同富同樂”、衡莊“開拓創新，和諧共興”等社區精神和文化理念。
——堅持制度引導，提振乾群精神。建立信息和宣傳成果獎勵制度，對以個人或集體名義，在國家正式出版發行的報刊、書籍刊發的新聞、理論、信息作品，分中央、省、市、區級分別給予不同標準的物質獎勵，單篇作品最低獎勵20元，最高獎勵XX元。建立機關創先爭優激勵制度。對機關部門當年受到中央部委辦局、省委省政府、市委市政府或省直部辦委局、區委區政府或市直部辦委局、區直部辦委局通報表彰的集體性榮譽給予一定的物質獎勵，最高獎勵10000元，最低資金100元。同時，對當年受到市、區委區政府和區直屬機關通報批評的、“一票否決”處理和在全區排名倒數末位的，給予相應懲處。建立關愛幹部制度，為黨員幹部過生日、解決子女入學難、為年青幹部壓擔子等，切實為黨員幹部做一些實事好事。建立外出學習制度，每年分期分批組織黨員幹部外出學習，開闊黨員幹部視野，拓寬工作思路。實施重點項目“兩級三包”跟蹤服務制度。對重點項目的引進投產，採取領導掛帥包保、幹部跟蹤服務的措施，保證集中精力抓經濟、抓項目。實施通報排名制度，堅持“周一例會、每月排名、季度考核、年底總評”，定期對各項工作進行總結、排名、通報和部署，積極營造催人奮進的良好氛圍。實施黨員認崗服務承諾制，要求每位黨員結合自身實際到社區認領崗位，提出公開承諾，服務基層民眾，進一步密切黨群幹群關係。