四、以“四個”到位，抓好創先爭優活動
一是組織到位。局黨支部高度重視，第一時間成立領導小組，召開領導小組成員會，設立專門的辦公室，明確領導小組成員各自的職責；根據單位實情，細化活動實施方案。二是動員到位。黨支部在認真學習領會上級要求的基礎上，及時召開創先爭優動員會，對創先爭優活動進行了周密的動員部署。 三是宣傳到位。領導小組認真及時的制定了宣傳方案，做到了宣傳工作“七個一”，即：設立了一塊牌子（有醒目的辦公室標誌牌）；設立一塊桌牌（機關幹部每人桌上有一塊亮明身份的牌子）；設立了宣傳陣地（兩塊爭優創先活動的展板）；一個承諾（支部承諾，幹部職工每人的承諾）；張貼一批宣傳標語；主辦一批簡報；宣傳一批先進典型（出席市縣表彰的黨員幹部印製照片上牆），使創先爭優的活動讓黨員幹部們耳熟能詳，讓我們的服務對象家喻戶曉，最終達到濃厚活動的氛圍目的。四是“一講二評三公開”到位。為每一位幹部職工設定了定出了崗位職責，8月16、9月16日、10月12日、11月16日分別召開了包括退休黨員在內的全體機關黨員幹部參加的 “一講二評三公開”承諾考評會。每次會上，局機關在職黨員幹部，圍繞學習、履職、服務、紀律四個方面的情況，全面進行總結與自述自評。局領導分別對相關人員進行了一一的點評，肯定成績和進步，指出差距和努力方向。講評結束，進行了全體與會人員參加的無記名投票測評。經過計票和集體審定，按照15%的比例，評出了優秀黨員與優秀黨外員工，所有評議、計票結果分別以紅旗、五角星為標識上牆進行了公示，每月的考評承諾與年終的個人的評優評先相結合。
五、求真務實，勇於創新，喜出成果
一是集體獲獎捷報獲頻傳。先後獲得了以下的殊榮：全市老幹部門球比賽一等獎、全國老幹部合唱節第四名、第四屆老幹部藝術節優秀組織獎、全市老幹部業務知識競賽優秀組織獎、全市老幹部工作信息報送先進單位、縣級文明單位、縣 “黨建工作”先進單位、縣文明單位。二是黨員幹部佳績連連。林小惠同志出席了中關委的“全國先進工作者”的表彰大會；張洪同志出席了市委老幹部局的“先進老作者”的表彰大會，李祖模同志出席了縣機關工委的“七一”表彰大會。三是信息報送喜獲豐收。先後有3位老幹部的文字登載在了《老同志生活》《晚霞報》《綦江報》等報刊雜誌上，單位一位文字愛好者有4篇文章登載在了《金山文藝》、《綦江文藝》等報刊雜誌上；出台了采編《老幹部風采》的實施方案，局機關抽出專門人員配合記者對老幹部的事跡進行採訪與報導，現在已經采寫了10位老幹部的風采，《綦江報》、綦江電視台等市縣新聞媒體宣傳我縣老幹部及老幹部工作典型3次。