三是全面貫徹落實了《廉政準則》。一方面，系統各級黨員領導幹部和重點崗位、重要環節的工作人員，認真對照《廉政準則》的內容，積極進行自查自糾，切實落實領導幹部不得干預建設工程、工程招投標等規定，主動拒收“紅包”、禮品、有價證券等，系統幹部自覺做到“自重、自警、自省、自勵”，沒有出現任何違規違紀行為；另一方面，局紀委監察室組成監督檢查小組，分赴系統各大隊、分局、局屬單位，採取明察與暗訪相結合、指導與規範相協調、督促與整改相統一的方式，及時解決學習貫徹《廉政準則》過程中存在的問題，防範黨員幹部違反《廉政準則》的行為。
（四）強化預防抓制度，規範權力運行
在堅持懲治腐敗的同時，更加注重治本、注重預防、注重製度建設，繼續抓好民主集中制的貫徹執行，積極健全用人、資金、項目決策、綜合執法、工程建設和招投標領域等重大事項、重點崗位方面的監督防腐制度；繼續抓好各種制度的完善、創新和執行，探索預防腐敗的長效機制。今年5月份，印發了《中共宜春市城管局黨委關於落實“三重一大”制度的實施意見》，對城市管理工作涉及三重一大事項，明確了重大事項決策、人事任免、項目安排和資金使用的詳細內容，嚴格了各項決策程式，嚴肅了監督考核和責任追究的紀律。
（五）多措並舉抓糾風，維護民眾利益
一是認真開展了糾正行業不正之風活動。成立了以黨委書記梅鋼為組長，副書記、局長李俊波為第一副組長的糾風工作領導小組，印發了《市城管局糾風工作實施方案》，圍繞“標本兼治、糾建並舉、統籌兼顧、整體推進”原則，以民主評議為載體，著力防止和解決城管系統幹部職工存在損害企業和民眾利益的不正之風，並以解決關乎民生的突出問題為重點，針對民眾反映強烈的違法建設、流動攤點、車輛停放、垃圾噪音以及吃拿卡要和服務質量差等隊伍作風方面的問題進行了2次專項檢查。進一步清理涉企的行政事業性收費項目，嚴格執行收費項目和標準的公示制度。進一步規範行政執法行為，通過強化教育培訓，提高執法人員依法行政、文明執法意識。對涉企“三亂”專項治理工作認真開展“回頭看”，嚴格查處亂收費、亂罰款和各種攤派行為，做到執法行為規範，執法尺度統一，執法形象文明。截至目前，系統沒有出現“三亂”行為。今年，我系統沒有出現亂收費、亂罰款、亂攤派等“三亂”行為。
二是嚴格開展了違法建設監管情況專項治理。針對中心城區違法建設管理問題，我們印發了《市城管局（綜合執法支隊）關於對違法建設監管情況進行專項整治的通知》，公布了舉報投訴電話和信箱，切實查找執法隊伍中是否存在營私舞弊、收受好處、充當違法建設保護傘的問題，是否存在對管理相對人吃拿卡要的問題，是否存在對違法建設監管不到位、不及時或監管不力的問題等。目前，全局6個執法大隊290餘名執法隊員遞交了自查報告和《違法建設監管情況自查自糾表》，局治理工作領導小組開展了2次專項督查，各大隊都能認真地開展治理工作，並積極強化舉措，切實加強了對違法建設的巡控監管。截止目前，在相關部門的大力支持和街道、社區的積極配合下，我局共出動拆違人員5000餘人次，拆除違法建築330餘起，面積33000餘㎡，有效遏制了中心城區違法建設的蔓延。