我縣紀檢監察信訪舉報工作在市紀委信訪室的精心指導下，在縣紀委監察局的正確領導下，深入貫徹科學發展觀，執行中央、省、市紀檢監察信訪工作會議精神，緊緊圍繞“抓住主線、突出重點、履行職能、突破創新”的工作思路，採取有力措施，紮實工作，開拓創新，不斷推動紀檢監察信訪工作邁上新台階，促進我縣黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的深入開展，取得了新的明顯成效。現將一年來的工作情況匯報如下：
一、主要工作
（一）受理民眾舉報
XX年共收到民眾來信來訪來電等各類舉報投訴93件，同比上升10.7%，其中受理民眾來信80件，接待民眾來訪6件/次，受理電話舉報3件，其他方式受理4件。其中署名舉報24件。
檢舉控告涉及副科級以上幹部(單位）40人，涉及一般幹部31人，涉及其他人員20人。
檢舉控告按性質分類：違反組織人事人為4件、違反廉潔自律行為7件、貪污賄賂行為12件、破壞社會主義經濟秩序行為3件、違反財經紀律行為4件、失職瀆職行為15件、侵犯黨員權利和公民權利行為4件、違反社會主義道德行為2件、妨害社會管理秩序行為3件、其他檢控類37件，申訴類2件。
上級紀檢監察機關函轉45件，其中需反饋告回音5件，報結果5件，除反映縣林業工作站查某收受賄賂的信訪件由市檢察院指定某區檢察院立案偵查外，其餘均按要求向上級機關告回音、報結果。
（二）查辦、督辦信訪案件
一年來機關自辦信訪件52件，轉基層辦理31件，（其中督促基層辦理信訪件並報結果16件），閱存10件。
通過信訪初查核實為案件檢查提供線索51條，轉立案15件,處理違紀人員22人。通過信訪調查為13名黨員幹部澄清了事實。
繼續做好信訪件跟蹤反饋工作。針對集體訪、越級訪、重複訪、署實名舉報和重要的申訴件等信訪舉報件，以及帶有一定的典型性、傾向性、苗頭性的信訪問題，均以跟蹤反饋的形式要求下級紀檢監察機關進行及時了解，妥善處理，並將辦理及落實情況及時向交辦單位和舉報人反饋。一年來，信訪室共發出跟蹤反饋表23張。
今年以來公開辦信2件，XX年7月17日，我們接到民眾反映某鄉某村支書羅某的有關問題，通過縣紀委與縣公安局派員聯合調查，查清了事實，對羅某虛報面積騙取早、晚稻良種補貼的違紀行為進行了立案查處，給予了羅某黨內警告處分。調查結束後，調查組及時召集村民代表進行了公開聽證，反饋情況，將調查結果在會上作了解釋，民眾表示滿意。XX年7月28日，在受理民眾某鎮某村支書王朝茂有關問題之後，我們及時安排了糾風室人員會同組織部門聯合進行調查，並召集了民眾代表進行公開反饋，澄清了事實。
一年來領導共參與信訪調查52件,占重要信訪件的100%。信訪舉報問題當年辦結率為96.8%，信訪舉報案件當年結案率為97.1%，信訪舉報案件按期結案率95.56%，信訪舉報案件優質結案率為91%。
（三）加強信訪工作計算機管理
按上級紀檢監察機關要求，進一步做好信訪舉報件微機管理。做到每件必錄,錄入準確,按時統計,及時上報。
（四）及時報送信訪信息、數據
按要求每月及時向市紀委信訪室以及本委局辦公室報送信訪統計表，並每季度辦好一期《信訪反映》，為領導決策提供了依據。
同時，一年來為組織部門和其他單位提供信訪信息348條，涉及117個單位231人。
（五）宣傳報導
一年來，委局共撰寫有關信訪方面信息、文章30餘篇，被有關刊物採用文章、信息21條（篇），市《信訪簡報》採用信息1條、市廉政網採用簡訊20條，在某晚報發表簡訊2條。
二、主要做法
今年我們著重抓了以下四個方面工作:
（一）以機關帶基層，夯實信訪工作基礎
我們確立了“抓機關帶基層、上下聯動、整體推進”的工作方針，著力打好基層辦信基礎。一是根據市目標管理要求，我委配強配齊了機關領導力量，明確了一名副書記主管信訪工作的領導格局，並堅持三項領導工作制度，即領導閱批信訪件制度、信訪分析會制度和領導接訪制度。分管信訪工作的副書記堅持做到親自閱批信訪件；書記辦公會定期組織有關科室召開信訪分析會（一年來，書記辦公會共研究信訪案件12次），排查線索，制定信訪初查方案，並且做到領導親自接待、協調解決越級和集體訪的疑難問題和參與重要信訪舉報件的初查工作，確保了信訪工作的順利開展。二是開展信訪人員的業務素質培訓。今年4月委局在縣委黨校舉辦了一期全縣紀檢監察幹部培訓班。對全縣24個鄉鎮紀委書記和56個縣直單位紀檢組長進行了一次業務培訓，在培訓班上，縣紀委常委、監察局副局長某同志作了信訪業務知識講座,進一步強化了基層辦信業務素質和工作能力。三是建章立制，規範管理。及時將工作要點及考評方案下發至各基層紀委，同時把紀檢監察機關的各項信訪工作制度延伸落實到基層，確保了基層信訪工作的規範運作。四是落實責任制。堅持“分級負責、歸口管理，誰主管、誰負責”和“早發現、早預防、早準備”的原則，層層落實責任，進一步健全鄉鎮領導接訪日制度，把苗頭性、傾向性的信訪問題解決在基層，落實在基層。