2、進一步完善維權工作目標管理考核制度。把信訪工作作為維權目標考核的重點內容，把抓信訪工作的實績，列為考核的重要指標，對在信訪工作中有突出貢獻的部門和個人，給予表彰和獎勵。各級婦聯要爭取財政部門和信訪部門的支持，加大對信訪工作的資金的投入，將信訪工作經費專項單列預算，要妥善解決基層婦聯維權信訪專職幹部的崗位津貼，保障信訪工作的正常開展。
3、加強信息報表設定的科學性和可操作性，適時修改信訪報表。完善維權信訪信息通報制度，對信訪信息進行認真收集、匯總分析和定期上報，研究信訪趨勢，為領導決策提供準確、及時的參與。對信訪中的熱點難點問題，婦聯要發揮民主參與、民主管理和民主監督職能，加強與信訪工作部門及政府各職能部門的聯繫與協調，立足於服務婦女民眾、解決實際問題，尤其是要抓住一些具有一定典型性、確屬侵害婦女兒童合法權益的、應當解決卻遲遲得不到關注或解決的重大案件，充分利用行政、法律和輿論等手段，爭取黨政領導重視，爭取信訪等部門的支持，推動案件的最終辦結，從而帶動熱點問題的解決。