關於對企業發展情況的實踐調研報告

4、一部分 企業沒有土地使用證,導致無房產證、無法辦理抵押貸款,使企業家投資創業的困難加大。

5、企業員工素質不高,難以管理。企業雇用的職工絕大部分來自農民,時間觀念、組織紀律觀念、團隊意識等都不高,按勞動法規來約束職工比較困難。

四、對企業發展的幾點建議

1、進一步對民營企業家進行培訓。通過對民營企業家的培訓,提高他們的整體素質,徹底打破家庭式管理模式,用現代企業制度管理企業,最大限度地實現所有權與經營權的分離。

2、加強對農民工的培訓,維護農民工的合法權益。

3、進一步最佳化企業發展的軟環境。有關部門要進一步樹立為企業服務的思想,在目前金融危機的形勢下,能減免的費用儘量減免,給企業提供更好的發展空間。

4、由於大部分企業都沒有土地證,導致無房產證,企業無法辦理抵押貸款,建議縣委、縣政府出台一些地方政策,解決無土地證、無房產證抵押貸款難的問題。