為全面了解我縣工會工作現狀，探索促進縣級工會工作健康發展的新路子，今年7月，我們組成專門人員對當前工會工作現狀進行了深入調研。現將情況匯報如下：
一、工作基本情況
縣總工會現有在職幹部職工29人，下轄工會組織441個，其中，縣直聯合工會20個、縣直機關工會69個鄉鎮聯合工會32個、事業單位工會128個、非公企業工會192個，有職工44980人，工會會員42180，入會率達94.2%。其中，152個非公企業工會中有農民工會員18507人，入會率達92.9%。全縣均按要求配備了專、兼職工會主席和工會幹部。我會1989年就跨入了“全國先進縣工會”行列，工會工作連年受到市總和縣委的表彰，《工人日報》、《中國工運》多次予以推介、宣揚。
1、工會組建工作情況。
我們按照市總“工會組建年”、“工會組建攻堅年”和“工會組建規範年”的工作部署，突出非公企業和街道社區領域，狠抓非公企業規範化建設，無論是組建率、入會率、農民工入會率、鞏固率都取得了可喜成績。XX年，全市縣級工會工作規範化建設經驗交流會在澧縣召開；11月13日，《工人日報》以《學習黨的xx大精神，加強非公企業工會組建規範化建設》為題，全面推介了澧縣經驗。
2、創模建家工作情況。
全縣上下堅持以“建家”促“建會”，廣泛開展創模建家活動，共建各級模範之家55家（含小家），其中，縣國土局XX年被評為全國模範職工之家；縣移動公司、縣農發行被評為全國模範職工小家；艷電局、電信局、電力局等34個單位被評為省、市級模範職工之家。
3、勞模管理工作情況。
我們積極為發展澧縣經濟的有功之人鼓與呼，全縣共推薦選樹各級勞模430名，其中，全國職工勞模3名，全國“五一勞動獎章”獲得者4名，省級職工勞模7名，市級職工勞模326名，縣級勞模60名。XX年，將全縣各級勞模的先進事跡統一編印成冊實行微機管理，並編輯出版了《澧州勞模風采錄》一書，這一工作在全市遙遙領先。此外，勞模的認定與工資補差工作也得到了很好的落實，各項工作規範有序。XX年全市勞模管理經驗交流工作會議在我縣召開。
4、工會維護職能履行情況。
一是紮實開展民主政治制度建設。全縣有89個單位制定了依靠職工辦好企業（事業）的若干制度、辦法和措施。某國人啤酒公司工會工作規範，積極參與企業發展決策，認真履行職能，老總滿意，工會作用彰顯得淋漓盡致，有力推動了企業的健康發展，成為企業工會工作的一個亮點。有132個單位堅持和完善了職代會制度。國土局工會突出抓好職代會作用發揮，努力搞好乾部選拔任用，確保職工民主、政治權益不受侵害，員工信賴，局長滿意，工會有地位，成為機關工會的一面旗幟。有93個企業建立健全考,試大網站收集了職代會民主評議幹部制度。廠務公開工作得以全面推行。有95家非公企業簽訂了集體契約。二是狠抓農民工政治權益維護，紮實做好了人大一線職工代表和工會界政協委員的推薦工作。三是抓保險體系建設。出台了專門的加強職工意外傷害保險（補充工傷保險）及女性“兩癌”保險檔案，積極督促用人單位嚴格執行國家的社會保障政策和法規。四是在步步高超市等9家定點單位啟動《工會會員優惠待遇暫行辦法》。