二、改善黨群關係的對策思考
通過近年來的一系列有效的工作，使我們深切地感受，農村黨群之間的矛盾是人民內部矛盾，矛盾的起因具有多元性的特點，因此必須採取相應的配套措施去化解．
（一）深化農村改革，發展壯大集體經濟，從根本上維護農民的利益。
乾群矛盾的解決，必需具備一定的物質基礎。只要把農村經濟搞上去了，村集體經濟發展壯大了，才能完全實踐全心全意為人民服務的宗旨，乾群矛盾就易於解決。一是必須進一步深化和完善對農村體制的改革。二是大力發展村辦企業，努力尋求集體經濟成長點。三是積極引導民眾探索發展經濟的新路子。
（二）弘揚艱苦奮鬥的創業精神，提高黨組織的凝聚力、戰鬥力。
艱苦奮鬥，是我黨保持同人民民眾密切聯繫的優良傳統。建設有中國特色的社會主義事業，需要我們的黨員幹部以實際行動與人民民眾一道同甘共苦，唯有如此才能真正得到人民眾的擁護，保持黨同人民的密切聯繫。幹群關係矛盾中的主要方面是幹部，民眾對幹部的許多意見，往往是幹部沒有率先帶頭或沒有深入工作引起的。為此，首先要加強農村黨員幹部的思想理論教育和管理，造就一支高素質的農村幹部隊伍。其次，要通過有效載體增進農村黨群“魚水”之情。三要切實解決民眾共同關心的熱難點問題，給民眾最滿意的答覆。
（三）加強農村制度建設，走依法治村道路
建設有中國特色的社會主義新農村必須實行依法治村。首先要建立健全農村各項制度。當前，要以深入貫徹實施《中國共產黨農村基層組織工作條例》和《村民委員會組織法》為契機，認真執行農村黨支部的六項基本制度，建立健全村民委員會的民主選舉制度，以村民大會或村民代表會議為主要形式的民主議事制度，以村務公開、離任審計、民主評議和村民委員會定期報告工作為主要內容的民主監督制度。其次要抓好制度的落實。制度在執行過程中，要防止走過場，搞形式，要在抓落實上下功夫。總之，要從制度的健全和落實來實現農村自我管理、自我教育、自我服務，疏通農民民眾當家作主、參與決策和管理的渠道，調動廣大民眾參與村級事務管理的積極性，加強民眾與幹部的溝通。
（四）倡導深入基層，改變機關工作作風
鄉鎮機關承擔著直接領導農村工作的重任，與農民民眾關係極為密切，其作風好壞有著直接影響，反映在民眾眼裡就是黨的形象。一要理順鄉鎮幹部管理體制，激發乾部工作熱情。二要掌握民主決策和思想教育工作方法。三要繼續以多種活動為載體，為民辦實事辦好事。
（五）積極引導農民開展民眾性精神文明創建活動
通過開展各種有益的精神文明創建活動，教育引導農民民眾愛黨、愛國、愛集體，正確處理好國家、集體、個人三方面關係，增強民主與法制意識，加深廣大農民民眾對黨的基本方針政策和現行政策的理解，引導他們更新觀念解放思想，要把創建活動的目標
、任務與農民切身利益結合起來，通過開展創建活動，提高農民思想政治素質，夯實工作基礎。同時也要尊重民眾的首創精神，這也是化解幹群關係緊張的一個十分重要的內容，對民眾的首創精神，要從積極和讚許的態度上去發現其中的合理成份，將他們創造的新鮮經驗概括起來，加以推廣。