營運長的主要職責 篇1
職責：
1、負責公司“業務網路平台”整體運營、市場和推廣的工作;
2、制定運營計畫，確定運營方案，對移動網際網路運營進行統籌規劃;
3、策劃平台運營、業務拓展的綜合推廣措施，促進網站商業模式的最佳化;
4、基於對用戶和業務的了解，提出活動策劃及運營的方案，並組織實施;
5、負責團隊建設管理、培訓、績效考核等。
任職要求：
1、本科以上學歷，5年以上運營經驗，2年以上運營團隊管理經驗;
2、有網際網路平台產品整體運營經驗，有商家運營、用戶運營、商品運營經驗，熟悉運營相關方法，有成功產品運營案例，有推廣渠道者優先;
3、具備獨立運營能力，熟悉市場分析、定位、業務設計規劃及實施運營;
4、具有良好的溝通能力，高度的敬業與團隊合作精神，有責任心和團隊意識。
營運長的主要職責 篇2
職責：
1.全面負責公司女王魔鏡APP的運營、推廣工作，負責APP平台客戶的維繫與拓展;
2.負責制定輕鬆美學APP的運營推廣規劃、執行方案，並有效推動執行，提升產品的用戶數和活躍度;
3.負責數據化運營體系的整體規劃與執行，分析用戶行為、數據挖掘，不斷調整最佳化運營工作，與其它部門通力合作提升用戶體驗;
4.負責最佳化、定製階段工作計畫、工作制度及流程規範，管理部門日常工作;
5.負責本部門人員隊伍建設和人力培養，與人力資源部一起制定培訓和考核方案;
6.參與公司戰略方向及經營目標討論及制定，向公司高層提供產品及公司運營發展建議;
任職要求：
1、至少5年以上的APP產品運營推廣經驗，2年以上團隊管理經驗;
2、熟知整合行銷、互動行銷、精準行銷，具備較為豐富的線上線下運營或移動網際網路行銷活動的組織和策劃經驗;
3、富有創業激情，具有強烈的事業心和成就感，能承受較大工作壓力;
4、富有創新能力，具有優秀的邏輯分析能力，溝通協調能力及團隊管理能力;
5、具有強烈的數據化運營意識，具備及時調整和完善產品運營推廣策略的能力，對網際網路事物、網路行銷事件高度敏感，熟悉各類行銷操作手法與網際網路語言;
營運長的主要職責 篇3
職責：
1、 基於集團中長期戰略方向和經營目標，協助CEO制定集團年度經營規劃和運營管理目標，監督並推動年度、季度、月度日常工作計畫的落地。
2、 負責主持集團日常運營管理工作，結合集團發展戰略及業務、產品的特點，建立高效的運營管理體系。
3、 負責監控集團戰略與經營目標的執行情況，同時參考外部行業發展環境分析，發現經營過程中的問題，提出最佳化策略、解決方案，並推動實施。
4、 負責統籌集團整體企業文化的引導和建設，提升品牌榮譽度和影響力。
5、 負責集團總裁辦標準化辦公室的管理工作，企業內控、跨部門流程最佳化及推動執行。
6、 主持集團的營運會議，推行集團的戰略方針和經營理念，控制運營成本，提升利潤，建立有效的團隊協作機制。
任職資格：
1、全日制本科以上學歷，英文優秀，六年以上大型生產製造行業高管工作經驗，上市公司、集團公司(涉及海外公司管理經驗)優先。
2、具備高度戰略發展眼光，較強的計畫、組織、控制、協調能力，善於資源整合和業務推薦。
3、出色的領導力，善於人才培養和團隊搭建;誠信正直、務實高效的價值觀和敬業精神。
4、精通系統化的企業管理體系、各類運營策略和方法，良好的數據、成本分析能力，整合套用並完成經營指標，需有成功案例作為說明。
營運長的主要職責 篇4
職責：
1、協助決策平台未來的發展戰略;
2、針對現狀、平台的用戶價值及市場狀況制定運營規劃、發展策略、布局和實施;
3、負責平台活動方案的制定和實施;
4、負責分析用戶行為，保證用戶行為的良性健康，對用戶各項行為指標以及未來的營收負責;
5、挖掘市場用戶需求，組織產品內容，對平台用戶體驗和功能模組進行分析評估，提供平台功能最佳化建議;
6、負責平台運營團隊的組建、管理及能力提升等工作，建立並完善工作流程與制度規範。
任職要求：
1、本科及以上學歷;
2、有豐富的電商平台運營經驗，有雲集、花生日記、環球捕手等優先考慮;
3、5年以上平台運營方面經驗，能夠根據市場狀況制訂有效的運營方案，並組織落實;
4、具備團隊管理經驗和團隊合作精神，富有工作激情和責任感，能承受較大的工作壓力;
5、思維活躍，具有良好的溝通談判和協調能力
營運長的主要職責 篇5
職責：
1、根據公司發展戰略規劃，配合CEO制定公司年度運營規劃目標。
2、負責部門工作體系的建立和執行，制定公司戰略規劃及日常營運相關的制度體系，業務流程，監控運營質量，保障高質量高效率順暢運營。
3、負責公司運營管理工作，全面負責運營團隊的組建、培訓及日常管理工作，確保團隊整體能力提升。
4、負責帶領團隊跟蹤、監控公司戰略與經營目標的執行情況，同時參考外部行業發展環境分析發現經營過程中的問題，提出解決方案及相應戰略規劃最佳化策略。
5、負責編制公司經營計畫管理流程和工作指引，根據CEO及部門的需要，收集整理各種相關數據資料，並作出分析報告。
6、負責與各合作方跟進公司所有項目的實施進度，部門內外部的溝通協調工作。
7、主持公司的營運會議，協調推動公司的日常業務運作，推行公司的戰略方針和經營理念，制定年度、季度、月度行銷投放方案，控制行銷成本，提升利潤。
8、電商行業發展迅速，市場格局一日三變，團隊的建設是重中之重，行業普遍存在招人難管理難流動大的問題，公司希望本崗位能夠推動構建穩健的團隊體系，打造一個靠機制、團隊而非僅靠個人的發展體系。
9、制定本團隊電商發展規劃以及年度計畫，制定季度、月度目標計畫並組織執行、檢查、落實、反饋。
10、採用中心化管理(當好團隊的核心)，親自實操(通過任務指令分發，一竿子插到底)，帶領團隊打硬仗，出成績。
任職資格：
1、全日制本科以上學歷，管理、經濟、行銷學等專業畢業，五年以上網際網路、電子商務運營經驗，最好還要有快消或者行業的經驗。
2、有名校或者名企高管或者網際網路公司COO或副總裁和有創業公司經歷者或者平台渠道資源者優先，業務技能方面最好有精通的方向，比如天貓、京東、或者新渠道。
3、具備高度戰略發展眼光，認同項目理念認同公司企業文化，有較強的計畫、組織，控制、協調能力。
4、有高度的創業熱情和團隊精神，不甘平庸，對自己的能力有信心，做事果敢有決心能決斷，意志堅韌。
5、熟悉網際網路業務和流程，具有很強的戰略制定與實施能力。
6、具有很強的數據分析能力，邏輯思維能力、溝通表達能力、應變能力、組織協調能力及抗壓能力。
7、敏銳的市場洞察力、優秀的策劃組織能力和良好的市場開拓能力。
營運長的主要職責 篇6
職責：
1. 負責7號商城、淘寶店鋪、1688等行銷推廣的方案制訂並實施完成店鋪銷售目標，制定工作計畫，提出推廣、活動等方面的具體方向和實施方案。
2. 負責網上店鋪日常運營管理工作，推廣活動方案的制定與執行。負責與銷售有關的廣告宣傳計畫、促銷活動等，並負責其策劃，執行，及評估。
3. 負責各項經營數據的統計分析、整理、報告，完善各網店店鋪的操作規範和操作流程。
任職資格：
1. 有豐富的電商運營管理經驗，3年以上淘寶、天貓、京東運營等工作經驗，10人以上團隊管理經驗。
2. 熟悉淘寶運營環境、精通平面設計和店鋪裝修圖片處理，精通商品上下架、各類交易規則及潛規則等。
3. 熟悉淘寶各類推廣手段(直通車、鑽石展位、淘寶客、聚划算等)、活動促銷、並能運用各類廣告資源等提升業績。
4. 有美妝個護、食品、保健品、母嬰行業運營經驗者優先，有跨境電商公司管理及工作經驗優先。
5. 良好的服務意識，性情溫和，心態良好
營運長的主要職責 篇7
職責：
1、負責帶領運營團隊從0起步拓展線上和線下市場，有能力打硬戰，打大戰，打勝戰;
2、針對公司項目，制定可行性高的發展戰略、品牌戰略、運營戰略、實施及監控策略(主要目標：平台交易額及真實用戶量);
3、統籌媒體宣傳、招商管理、市場推廣和渠道建設方案的策劃與實施;
4、負責平台產業鏈上下遊資源的溝通、協調及整合，對本行業的發展趨勢、運營策略深入研究，為公司的戰略發展提供決策依據。
5、與產品團隊、技術團隊緊密合作，推動產品的設計和研發，做好平台產品的版本疊代，實現相關新增、留存和活躍增長目標;
6、負責狼性團隊建設，包括招聘、培訓、制定KPI考核。
任職要求：
1、8年以上電商平台運營管理經驗，熟悉電商運營的各中商業模式(如B2B、B2C、直銷等)的各個環節 ;
2、有主導大型電商項目運營經驗的優先考慮，有獨立操盤過上億項目經驗的優先考慮;
3、具有線上各平台(含自媒體平台、論壇、貼吧、微信群、QQ群等)協同運營、推廣、管理的經驗，且有比較優秀的運營效果(能用數據體現);
4、對網際網路事物、網路行銷事件高度敏感，熟悉各類行銷操作手法與網際網路語言，較強的電商平台規劃及行銷能力，掌握電商平台用戶體驗提升手段;
5、對未來電商行業的發展趨勢有深入的洞察、認知和一定的把控能力;
6、最重要的是執行力，執行力，執行力。
營運長的主要職責 篇8
1.戰略規劃：根據公司發展戰略目標，制定公司發展整體規劃，年度經營大綱，分解、具體落地，督導及跟進，對經營業績、指標負責。對市場趨勢，競品動態進行分析把控，及時調整經營策略。
2.制度建設：參與制定、修改公司相關制度、年度預算方案與工作計畫，組織本部門的流程制度建設與完善，搭建薪酬管理與績效考核制度，對制度的實施情況進行監督。
3.產品研發：分析行業趨勢，用戶行為習慣，競品信息，收集匯總市場數據，規劃產品定位，實現研發模組化，高效提升研發效率，降低研發成本。
4.開發統籌：制定產品開發計畫，統籌開發團隊，結合企業品牌定位，把控產品包裝，跟進開發進度，確保項目順利實施，並完成後期穩定性及市場測試。
5.生產管理：根據公司年度規劃以及銷售部訂單情況，規劃全年生產計畫，最佳化供應鏈管理體系，完成年度產量指標。
6.行銷管理：基於公司經營方向和市場趨勢，統籌行銷戰略規劃和政策制定，把控產品上市節點，對產品全生命周期進行管控，參與戰略客戶開發和重點項目跟進，對行銷結果負責。
7.供應鏈管理：強化供應商準入原則，對供貨商進行綜合評估，管控及最佳化，制定和調整合作策略，確保供應商提供產品及服務的優良性。
8.數據分析：建立完善公司信息系統，匯總分析客戶基礎信息、客戶盈利，各類別產品盈利、訂單結構分析、銷售產品結構、競品數據、客戶滿意度等關鍵數據，為企業經營決策提供數據支撐。
9.電商管理：最佳化電商架構布局，從整體運營戰略角度對商品定位、渠道策略、業務模式、產品配比等多方面進行布局，為電商快速發展奠定基礎。
10.工作業績：建立完善公司薪酬管理及績效考核制度;行銷與工程研發方面建立最佳化產品立項與市場調研、產品上市與推廣追蹤及產品規劃及開發設計資源的整合、電商系統的最佳化(產品、團隊、平台)與內銷系統管理最佳化等系統工作;生產方面供應鏈管理制度的最佳化與完善等;以銷售、回款為基礎改善經營質量(交付合格率、庫存率等方面)。
營運長的主要職責 篇9
職責
1、負責進行大型入口網站、行業網站的整體規劃及市場推廣;
2、負責統籌制定網站的建設方案，明確定位目標，發展戰略落實實施;
3、能夠帶領團隊配合其他部門搞好網站的運營、運行和維護;
4、分析並把握用戶需求，調整各級欄目的建設，監控、敦促網站內容及時更新與完善;
5、負責項目的品牌建設以及各種商務合作中的技術方案、實施方案的制定;
6、負責網站的整體運營，確保網站的順利開展。
任職資格
1、大學本科及以上學歷，3年以上網站相關管理工作經驗;
2、有豐富的網站運營經驗，從事過大型網站的整體運營工作，有團隊管理成功經驗者優先;
3、細緻、耐心的工作態度，良好的溝通技巧和組織協調能力，富有激情和創造性;
4、了解培訓行業的發展和關鍵操作與運營;
5、有很強的責任心和團隊合作的精神。
營運長的主要職責 篇10
職責：
1、負責公司戰略規劃、制定公司運營指標、年度發展計畫，督導確保各事業部經營指標的順利完成，承擔公司經營業績增長的責任;
2、在公司經營戰略指導下，進行市場調查和反饋，組織公司業務整體定位，業務方向的綜合策劃，確立各業務平台定位與發展方向;
3、負責公司整體運營工作，進行網站、產品、APP、平台、行銷、推廣、活動策劃等運營，為打造公司品牌制定規劃，建立品牌影響力、口碑與知名度;
4、負責部門的團隊建設，根據公司的業務需求，制訂年度、季度行銷目標，帶領團隊實現目標;
5、負責各部門間的協調和管理(研發、UI設計、運營、市場及商業合作、銷售)，跟蹤推動開發、測試部門工作，保證項目進度和質量，並進行效果評估和分析;
6、獨立的操盤手，有操作過網際網路的項目經驗，負責平台產業鏈上下遊資源的溝通、協調及整合，對本行業的發展趨勢、運營策略深入研究，為公司的戰略發展提供決策依據;
7、負責公司的運營數據分析、項目最佳化等的綜合數據統計分析以最佳化平台、提升用戶體驗;
8、定期開展團隊的培訓和發展，提升整體運營水平;
9、公司高管團隊成員，公司合夥股東，直接向CEO匯報。
任職要求：
1、大專及以上學歷，5年以上網際網路公司運營管理工作經驗;
2、具有網際網路思維，同時有過戰略管理、組織變革管理、人力資源管理、項目管理、市場行銷、財務管理等方面的學習培訓;
3、有較強的項目管理能力，有獨立實施項目管理操作的成功經驗;
4、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，有較強的領導力，具備10人以上的團隊管理經驗，心態積極主動，推動項目的進程，以結果為導向;
5、善於溝通和協調，有很強的責任感和事業心，能承擔較強的工作壓力、整合資源能力強;
6、認可公司的企業文化和認可創始人的價值觀，形成志同道合者，對網際網路短視頻直播平台感興趣;
7、良好的敬業精神和職業道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心。
營運長的主要職責 篇11
職責：
1. 負責220人公司整體的正常運作。
2. 根據要求定出公司發展方向及策略，帶領團隊完成公司年度經營目標。
3.及時掌握市場動態,制定出有效可行的公司業務方向及行銷策略;
4.負責開拓最佳化網路行銷渠道;制定運營推廣任務並進行數據監控、分析。
5.負責完善公司部門團隊建設、考核、激勵及管理制度;
6.負責對外業務的擴展。
任職要求：
1.本科及以上學歷,電子商務運營、網路行銷或相關專業;
2.有豐富的百度推廣、淘寶天貓、電商公司管理經驗(過往公司營業額不低於5千萬/年);
3.精通網際網路運營推廣，對To B市場有清晰認知，有前瞻性思維、具備卓越領導能力，積極正向、富有人格魅力，擅長打造學習型積極向上團隊。
4.具備極強的抗壓能力。
5.優秀的溝通交流能力和書面表達能力和分析問題、解決問題能力。
營運長的主要職責 篇12
職責：
1、根據公司的經營戰略及組織目標，制定本部門的工作目標;
2、帶領團隊負責制定產品的整體運營規劃及執行;
3、分析確定用戶的特徵群體，規劃運營活動的方向及特色，維護並加強用戶認知，不斷提升流量和用戶粘性;
4、把控行銷活動的用戶傳播及轉化路徑，加強活動針對性及效率;
5、定期開展團隊的培訓和發展，提升整體運營水平;
任職要求：
1、8年以上網際網路運營經驗，3年以上團隊管理經驗，具備一線網際網路公司行銷策劃及執行經驗的成功項目者優先;
2、熟悉網際網路行業，深刻洞察相應的傳播、數據轉化的規律;
3、對用戶引導及消費路徑有較強的把握;
4、有運營團隊管理經驗，具備較強的團隊精神及溝通協作能力;
5、結果導向，較強的抗壓能力。
營運長的主要職責 篇13
職責：
1、全面負責公司業務部門和業務子公司的風險控制和流程監管;
2、參與公司整體戰略規劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理;
3、組織、監督執行公司的運營策略和目標;規範和管理運營業務制度、流程;
4、敏銳的觀察和分析、把握市場動態和市場方向，對每日的行銷數據、交易數據、產品管理、客戶管理進行監控管理;
5、負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制。
職位要求：
1、管理類相關專業本科以上學歷，5年以上高級管理經驗，具有較強的運營管理能力和風控意識;
2、熟悉運營指標數據分析，擅長根據數據分析提出調整策略及可行方案，並具有良好市場分析和創新思維能力;
3、具有把握網際網路電商發展趨勢的敏銳眼光，出眾的領導管理才能和良好的商業理念;
4、具備很強的團隊協作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧。
營運長的主要職責 篇14
1. 根據公司發展戰略以及市場行情的需要，制定公司發展規劃;
2. 在公司經營戰略指導下，進行市場調查和反饋，組織公司業務整體定位、業務方向的綜合策劃，確立各業務平台定位與發展方向;
3. 策劃公司的產品行銷方案並組織、開展，確保達成各項目及產品的市場目標;
4. 渠道管理和維護，各類線上線下資源整合、合作的規劃、開拓、執行;
5. 公司各業務及產品的運營管理工作，研究運營數據和用戶反饋，挖掘用戶需求，根據行情調整運營策略，制訂產品最佳化方案;找到運營問題並給出有創意和創新性的解決方案，以保證運營績效的持續提升，並定期出具運營分析報告及改進意見;
6. 跨部門協調和溝通，推動各事業部的緊密合作以達成集團最終運營目標;
7. 對事業部的各層級進行不同的專業技能培訓、團隊管理及人才梯隊建設。
營運長的主要職責 篇15
職責：
全面負責公司的運作和管理，參與公司的整體策劃;
以運營為導向，推動公司業務、推廣公司品牌，引導產品部署開發需求，組織完成整體業務計畫。
合理協調和配置企業內部資源，對企業平台的運營、推廣進行監控，保證企業年度目標實現;
負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制;
管理並激勵所屬部門的業務績效;
對公司的業務成果進行數據分析、事例分析，提出解決問題的可行性措施並向CEO匯報;
協助CEO制定公司業務發展計畫，對外公共關係協調，樹立企業形象。
任職要求：
1、本科以上學歷，5年以上網際網路企業市場戰略、產品、運營、招商等相關管理經驗;
2、具備良好的戰略規劃、統籌能力，擅長組織和協調;
3、具有出色的運營及市場策劃能力，能夠維護好各類型客戶;
4、具有高度的責任感，能承受較大壓力並接受挑戰，能保持高度的工作熱情。
營運長的主要職責 篇16
職責：
1、根據公司業務發展情況，參與公司業務規劃、業務模式搭建。協助總經理制定公司中、長期戰略發展規劃、競爭策略等，並負責組織實施、監控，推動戰略經營目標實現;
2、全面主持公司的日常業務運營管理，建立完善的業務運作流程體系，最佳化業務環節， 提升業務營運效率，並組織、監督下屬各部門遵照執行;並能有力推動公司市場、項目、產品、技術相關團隊緊密合作。
3、根據公司業務需要，合理設定部門組織結構和崗位，最佳化業務流程，提升部門工作效率;完善內部管理機制，協調各部門之間的關係，合理配置各部門資源，保證信息通暢，資源化利用;
4、根據公司運營狀況，提出工作改進方案，提高管理水平和公司整體工作效率;
5、指導和監督下屬部門各KPI指標的達成，提升公司整體經濟效益，確保完成公司經營目標;
任職要求：
1、本科以上學歷，20xx年以上工作經驗，工商管理、市場行銷等專業優先，有一定的前瞻性和判斷性;
2、8年以上管理經驗，有大型公司營運管理工作經驗;
3、精通財務、稅務、企業服務政策及公司化運作實施方案;
4、出色的領導力， 溝通協調能力、人際交往和社會活動能力
5、具備創新思路及良好的戰略規劃、統籌能力、組織協調能力;樂觀有激情，具有強烈的創新精神，責任心強，能承擔較大壓力;
6、熟悉IT行業的人才優先考慮。
營運長的主要職責 篇17
1.基於公司中長期戰略方向，配合CEO制定公司年度經營規劃;
2.根據年度經營目標，制定公司運營管理目標並推動目標達成;
3.依據公司產品特點制定產品運營規劃及策略，並推動產品部門實現目標;
4.依據公司業務戰略目標，制定公司市場、銷售目標並對此目標負責。
1)制定公司市場策略，提升公司平台及帳號的品牌形象;
2)負責制定銷售策略帶領業務團隊確保業績目標達成;
5.通過研究運營數據和用戶反饋，挖掘用戶需求能快速有效的發現運營問題並及時調整運營策略，定期為公司提供運營分析報告及改進意見，確保運營績效的持續提升;
6.負責制訂並推動運營體系各項關鍵政策、流程;
7.負責監督並推動運營體系年度、季度、月度日常工作計畫的落地;
8.基於公司運營特點，與IT部門最佳化完善運營系統;
9.配合財務完成年度費用預算並落實;
10.選拔、培養、管理團隊，不斷提升團隊的執行力及專業度，為運營團隊的發展儲備必備人才;
11、CEO安排的其它工作。
營運長的主要職責 篇18
職責：
1、負責農業眾籌平台的運營，包括平台功能策劃、線上宣傳推廣、活動策劃及日常運營，對平台業績負責;
2、對線上投融資行業進行深入研究，收集相關客戶、市場的需求，分析競爭對手、競爭產品和競爭格局，跟蹤新的技術和資源，為公司的總體戰略制定提供相關依據;
3、管理協調媒體公關、客戶服務以及數據分析工作，保持信息通暢，合理配置資源，確保運營系統整體功能發揮。
4、通過數據分析，深入分析用戶行為，協助產品的開發和疊代，提升產品體驗度;
5、建立理財產品、農產品銷售的獲客渠道和推廣模式，編訂行銷方案與預算，監控各項策略的實施;
任職要求：
1、大專以上學歷，3年以上金融行業平台運營、平台高管相關崗位工作經驗，有P2P、P2B或者P2C等互金行業從業經驗者優先;
2、有用戶資源或獲客渠道者優先考慮;有豐富的平台運營策劃和市場推廣經驗;
3、熟悉網際網路金融平台運營及業務規則，有較豐富的網站策劃、項目規劃、行銷推廣經驗，具備良好的執行能力。
營運長的主要職責 篇19
職責：
1、負責制定公司戰略並實施：制定公司制度和執行標準，推動企業戰略經營目標的實現;
2、領導企業內部團隊建設，內部管理機制的完善;
3、協調各部門之間的關係，保證信息流通暢通;合理配置各部門資源;
4、全面主持公司的日常業務運營，監測指標，完成運營審計，建立業務運作體系，提升業務營運效益;
5、帶領公司的管理團隊，執行公司的經營戰略，完成公司的年度業務計畫;
6、主持公司的營運會議，協調推動公司的日常業務運作，推行公司的戰略方針和經營理念，持續最佳化公司的企業文化。
任職要求：
1、統招大專及以上學歷，市場行銷專業;做過社區團購管理的;
2、5年以上快銷品行業運營管理經驗，3年以上運營總監崗位經驗;
3、具備卓越的行銷才能，較強的市場策劃與運作能力;
4、能夠帶領一個團隊進行高效的市場拓展工作;
5、具有敏銳的市場洞察力和出色的預測、決策能力;
6、具備出色的談判能力和說服力;
7、具備行銷體系搭建與行銷流程構建能力;
營運長的主要職責 篇20
職責：
1)負責換電能源網路鋪設和新城市開拓。建設用戶運營體系和加盟商體系。
2)根據公司總體發展戰略，制定相應To B，To C規劃並主導實施。能根據市場變化制定新的戰略戰術。
3)負責公司產品線上推廣，線下BD的管理。制定日常各項管理制度和相應績效方案。
4)負責運營團隊建設，實時跟蹤運營動態，能根據市場變化推進產品更新疊代。
任職要求：
1) 全日制本科及以上學歷，專業不限。
2) 6年以上工作經驗，至少3年以上高管經歷。了解共享物聯網理念。
3) 熟悉創業型公司和網際網路公司工作方式。
4) 具有前瞻性戰略規劃和高端決策能力，能適應經常出差。
5) 出色的領導力， 和帶隊開拓經驗。
6) 有網際網路電商，新能源及O2O領域的運營經驗者優先考慮。
營運長的主要職責 篇21
1. 負責抓好公司經營規章制度和細則制定、系統規劃年度工作計畫，制定標準化、規範化的工作流程，經總經理批准後監督執行。
2. 負責為重大決策事項組織人員提供數據支持和專項研究報告。負責定期為公司提出當前企業經營狀況分析和前景預測報告。
3. 管理協調各個部門之間的工作，確保公司經營系統整體功能發揮，對重大問題上報總經理裁決。
4. 負責組織制定公司經濟責任制考核制度和考核工作實施細則，按月考核評分及時公布。
5. 主持公司經營系統總體設計方案 ，負責全公司經營投資預算方案、在批准後組織實施。
6. 密切關注國內信息、金融產業動向和趨勢，評估重大信息技術的影響，為公司引進先進信息技術提出意見和建議。
7. 負責審查部門提交的各種工作匯報，評估工作效率並對存在的問題加以處理，定期聽取直接下級述職，並做出工作評定。
8. 負責指導、管理、監督各部門下屬人員的業務工作，改善工作質量和服務態度，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。
9. 負責組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度。
10. 完成總經理臨時交辦的工作。
營運長的主要職責 篇22
職責：
1、負責公司汽車服務o2o的模式，參與融資共同創業，整體規劃運營管理工作，參與制訂和執行銷售計畫、促銷計畫，負責既定銷售目標及利潤貢獻的達成：
2、領導運營團隊完成連鎖加盟店的運營管理工作，及時發現各項制度、流程中存在的不足並及時改進;
3、分析市場環境，對運營周期的效果給予評估;
4、監督管理連鎖體系內服務項目、商品陳列及質量管理等有關作業;
5、負責運營團隊招募、甄選、培訓、考核評價及人才梯隊建設工作;
職位要求 ：
1、5年以上工作經驗，具有連鎖店管理經驗者優先考慮;
2、熟悉連鎖店體操作流程及客戶關係管理體系的建立方法，對銷售服務和銷售技巧等方面有獨到的見解;
3、具有良好的公關協調及談判能力、表達能力強，優秀的團隊管理能力。
營運長的主要職責 篇23
1、負責制定公司信息化戰略並實施：制定公司制度和執行標準，推動企業戰略經營目標的實現;
2、領導企業內部團隊建設，內部管理機制的完善;
3、協調各部門之間的關係，保證信息流通暢通;合理配置各部門資源，化利用資源;
4、全面主持公司的日常業務運營，監測指標，完成運營審計，、建立業務運作體系，提升業務營運效益;
5、帶領公司的管理團隊，執行公司的經營戰略，完成公司的年度業務計畫;
6、主持公司的營運會議，協調推動公司的日常業務運作，推行公司的戰略方針和經營理念，持續最佳化公司的企業文化。
營運長的主要職責 篇24
職責：
1、全面負責公司業務部門和業務子公司的風險控制和流程監管;
2、參與公司整體戰略規劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理;
3、組織、監督執行公司的運營策略和目標;規範和管理運營業務制度、流程;
4、敏銳的觀察和分析、把握市場動態和市場方向，對每日的行銷數據、交易數據、產品管理、客戶管理進行監控管理;
5、負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制。
職位要求：
1、管理類相關專業本科以上學歷，5年以上高級管理經驗，具有較強的運營管理能力和風控意識;
2、熟悉運營指標數據分析，擅長根據數據分析提出調整策略及可行方案，並具有良好市場分析和創新思維能力
3、具有把握網際網路電商發展趨勢的敏銳眼光，出眾的領導管理才能和良好的商業理念;
4、具備很強的團隊協作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧。
營運長的主要職責 篇25
職責：
1、負責制定公司信息化戰略並實施：制定公司制度和執行標準，推動企業戰略經營目標的實現;
2、領導企業內部團隊建設，內部管理機制的完善;
3、協調各部門之間的關係，保證信息流通暢通;合理配置各部門資源，最大化利用資源;
4、全面主持公司的日常業務運營，監測指標，完成運營審計， 建立業務運作體系， 提升業務營運效益;
5、帶領公司的管理團隊，執行公司的經營戰略， 完成公司的年度業務計畫;
6、主持公司的營運會議，協調推動公司的日常業務運作，推行公司的戰略方針和經營理念， 持續最佳化公司的企業文化。
任職資格：
1、本科及以上學歷，5年以上相關工作經驗，3年以上運營管理工作經理;
2、良好的溝通、協調和組織能力;
3、熟悉運營發展趨勢，運營管理模式和工作流程;
4、有良好的戰略規劃、統籌分析能力;
5、優秀的職業素養，具有團隊精神，責任心強，能承受壓力和接受挑戰。
營運長的主要職責 篇26
職責：
1)根據公司總體發展戰略及行業特點，制定B2B平台運營戰略，做好業務規劃布局;
2)負責運營體系日常管理，.建立並實施平台運營的內部管理制度、規範、標準及業務流程。
3)負責公司網際網路產品線上線下整體運營，制定並不斷最佳化運營策略、方案並組織執行，推動產品商業模式的形成並不斷最佳化;
4)實時跟蹤運營動態，根據和分析用戶、客戶需求，進行大數據分析，提交運營分析報告並指導市場推廣和產品銷售方案。
任職要求：
1) 全日制本科及以上學歷;專業不限。
2) 至少十年以上工作經驗，具有B2B生鮮電商行業知名企業至少3年以上高管經歷;深入了解網際網路領域、電商領域、生鮮平台領域;
3) 熟悉網際網路行業管理模式、工作規程;精通市場分析、市場定位、產品設計規劃及實施運營;
4) 具有極強的前瞻性戰略規劃和高端決策能力，有極強的系統思考、數學、邏輯思維能力;
5) 出色的領導力， 溝通協調能力、人際交往和社會活動能力。
6) 誠信務實、積極進取，能承受工作壓力。