業務主管的基本職責

業務主管的基本職責 篇1

職責：

1、負責公司產品在合肥縣城、六安、銅陵區域的銷售及推廣，提升產品品牌和知名度;

2、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成公司制定的銷售目標和拓展目標;

3、負責與經銷商往來業務溝通，洽談;

4、負責與經銷商一起加強區域市場的銷售網路建設，市場拓展，維護工作。

任職資格：

1、大專及以上學歷，市場行銷等相關專業優先;

2、2-5年以上相關快消品銷售行業工作經驗，具有豐富的客戶資源和客戶關係，有銷售管理工作經歷者優先;

3、擅長數據分析，熟練套用辦公軟體Office(WORD/EXCEL/PPT);

4、具備較強的市場分析、行銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力;

5、有較強的事業責任心，能承受較大的工作壓力，具備較強的領導能力。

業務主管的基本職責 篇2

職責：

1、針對區域市場進行產品信息調研和集成，形成局部策劃方案;

2、負責區域市場銷售工作，完成銷售目標;

3、及時回收貨款，清收問題賬款;

4、針對區域，協助培訓客戶，給客戶提供技術方面的服務;

5、組織區域市場會議，進行市場推廣。

任職資格：

1、醫藥，檢驗，行銷等相關專業/本科以上學歷;

2、有安徽醫藥工作經驗， 體外診斷儀器試劑工作經歷;

3、勤奮，有上進心，有親和力，誠實， 有培養潛力。

業務主管的基本職責 篇3

職責

1. 全面主持本部門的日常業務運營，監控指標，完成營運預算各項指標， 提升業務營運效益;

2.根據公司經營計畫，帶領本部門完成銷售目標，並對本部門每日、周、月報表進行製作，數據核實，結果分析。深度提煉客戶需求，引導合作機會，建立並管理與客戶的良好合作關係;

3.日常所售商品在其它各大超市、便利店及線上各大平台價格比較，了解商品市場行情，根據市場行情，及時給超市商品零售價提出合理建議;

4.負責管轄區域外租商戶和聯營商戶的現場管理及客戶處理，完善運營管理體系，對負責區域員工的崗位任務下達，績效考核評定，崗位升降提報;

5.對周邊地區商超日常所在促銷活動進行巡查，對超市日常促銷活動提出合理化建議，對自營商品陳列管理和培訓，賣場裝飾及調整;

6. 結合公司的特性與行業內合作夥伴創建良好的合作模式，並獨立開拓、推進實施合作，摸索、量化工作績效指標，記錄並不斷改善。

任職資格

1、大專以上學歷，市場行銷專業優先;

2、有相應工作經驗兩年以上;

3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;

4、有責任心，能承受較大的工作壓力;

5、有團隊協作精神，善於挑戰。

業務主管的基本職責 篇4

職責：

1. 尋找有代理記賬或上市需求的客戶公司資源簽訂合作協定，按照公司或部門計畫完成業績指標;

2. 維護現有客戶資源，全程協調內外資源跟進完成整個項目;

3. 業務員的管理，包括日常管理、招聘、培訓等，並對負責所轄區域的人員管理工作，對下屬工作進行評估指導，向公司提交人員任免和獎懲的建議;

4. 每周對市場上周總結分析，根據市場需求及時開展活動，並對活動進行監控;

5. 根據公司業務需求，制定業務計畫，完成公司下達的任務目標;

6.對基層財務人員進行技巧培訓，以幫助提升專業技能;

任職要求：

1、專科及以上學歷，財務、審計或市場行銷類優先;

2、三年以上相關工作經驗，有銷售主管經驗尤佳;

3、及時洞察客戶需求，有良好的溝通協調能力;

4、 具備良好的團隊組織、表達、協作以及激勵能力;

5、 熟悉各類財務軟體知識，能輔導銷售人員培訓;

6、 做事認真有責任心，有團隊意識。

7、工作細緻嚴謹、有一定的預見性，具有解決複雜問題的能力;

8、條件稍遜者可以應聘業務助理崗位。

業務主管的基本職責 篇5

職責：

1、負責開拓、建立、維護和管理有關客戶渠道，開展公司各項教育產品(學歷及非學歷繼續教育、職業教育、企業內部定製化管理課程培訓等)的市場推廣，完成公司下達的銷售任務。

2、具體執行公司與其他院校/機構/單位的合作項目，溝通、組織、協調相關單位按約定進行工作配合，推動契約履行。

3、負責會員單位的走訪及調研，徵詢和收集相關單位的服務需求，攥寫市場調查報告，並根據客戶需求提供滿足客戶需求的解決方案，編制並執行具體的工作計畫，報告工作進度與工作質量。

任職要求：

1、本科及以上學歷，市場行銷/教育/管理類相關專業;

2、2年以上教育培訓行業工作經驗，有教育機構渠道開發、招生管理、培訓拓展等相關運營工作經驗;

3、熟練掌握常用的office辦公軟體，如excel、ppt、word等，具有良好的文字功底，具備較好方案撰寫能力

業務主管的基本職責 篇6

職責：

1.負責實施區域銷售計畫、目標;

2.掌握市場動態，積極開拓市場，積累客戶資源。

3.對外溝通，重點市場的維護;

4.完成銷售團隊制定的目標;

5.招聘門店促銷員;

6.其他上一級安排事項。

任職資格:

1.工作認真、謹慎、細心、責任心強，吃苦耐勞;

2.具有較強的溝通、協調能力;

3.掌握完善的銷售技巧，具備良好的客戶溝通能力;

4.較強的業務拓展能力，有較好的蒐集分析銷售線索的能力;

6.有快速消費行業經驗者優先;

業務主管的基本職責 篇7

1、負責根據市場需求及工廠產能，與研發部門制定產品推廣計畫;

2、通過對品牌及市場環境的深刻理解，帶領團隊制定行銷策略、活動執行方案;

3、快速理解產品特徵，對產品價值進行再塑，提出適合的行銷策略;

4、合理分配資源，利用線上線下多種方式，促成銷售達成;

5、對產品售後進行追蹤，掌握市場對產品的供需情況，結合客戶反饋，及時對產品或銷售方式進行調整，促進後續銷售;

6、搭建銷售團隊並進行管理，完成日常工作及臨時工作。

業務主管的基本職責 篇8

1、執行公司制定的市場發展和戰略規劃，協助大區經理執行銷售工作。

2、完成公司下達的銷售任務。

3、針對區域情況執行銷售額、市場覆蓋率、市場占有率的分析。

4、維護公司形象及各品牌形象。

業務主管的基本職責 篇9

1、根據辦事處負責制定區域市場規劃，合理分配、監督指導業務人員的具體工作，推動銷售計畫執行；

2、以公司政策為標準，指導辦事處支持與配合各級通路客戶做好銷售工作；並跟進通路籤約契約的執行，統籌開展貨流管理、價格體系管理等工作，有效的推進保障所轄市場順利完成目標；

4、配合完成區域推廣活動的各項落地安排；

5、負責轄區內業務人員日常工作指導及考核；

6、完成領導交辦的其他任務

業務主管的基本職責 篇10

1、指導，管理，監督下屬業務員工作，關注員工工作狀態，統籌業務部工作規劃和安排；

2、利用各種渠道開拓新客戶，挖掘老客戶潛力，處理與客戶日常業務往來；

3、製作日常業務往來的報價單、樣品單、銷售契約等外貿單證；

4、與本工廠日常業務來往，跟進訂單進度，協調貨物順利出運；

5、熟悉出口業務開發流程，能夠獨立挖掘、調查、開發新客戶；

6、主動開拓新渠道開發新客戶，做好市場和客戶信息調查與挖掘；

7、完成上級安排的其他工作。

業務主管的基本職責 篇11

1、能獨立帶領團隊開發市場，與B端或C端客戶合規達成成交；

2、熟悉公司各項產品的FAB與操作流程和規範，並準確及時的告知客戶相關需知；

3、及時完成公司安排的業績要求，不斷挑戰高薪；

業務主管的基本職責 篇12

職責：

1、負責渠道終端的日常運營的實施和管理、維護和提升品牌形象、實施品牌戰略;

2、負責渠道終端的人員管理、提供業務支撐以及落實公司的行銷目標;

3、負責策劃和組織品牌的大型推廣活動;

4、負責月/季/年度行銷目標的實施和銷售目標的達成;

6、負責維護渠道客戶關係，開拓新的渠道;

7、負責分析整理和提煉市場動態信息，積極參與市場策略的制定。

任職要求：

1、本科及以上學歷，市場行銷或工商管理類專業;

2、至少兩年以上工作經驗，有服裝及零售行業工作經驗優先;

3、必須具備較強的溝通協調能力，工作細緻負責，較強團隊協作能力;

4、必須能熟練運用辦公軟體進行日常數據處理和分析;

5、熱愛生活，熱愛自己的工作崗位，有長遠的職業規劃，並能為之而努力。

業務主管的基本職責 篇13

1.根據城市/區域信用卡分中心業務的戰略規劃，制定小組銷售計畫和方針；負責小組的業績增長，完成公司部署的銷售任務、業績目標；

2.負責下屬團隊建設，組內員工的培訓、管理，相關制度的制定、落實、監督；

3.定期召開例會，傳達、布置任務，提升團隊學習氛圍，隨時把握員工心理動態；

4.根據企業整體風險控制策略，精準把握當地客群定位及風險狀況，對團隊進行有效監控，確保所轄團隊合規展業，降低運營風險。

業務主管的基本職責 篇14

職責：

1.對制定的目標市場和客戶進行調研分析，並制定具體拓展計畫;

2.按照小組銷售計畫開展銷售活動，完成公司銷售任務;

3.積極開拓業務渠道，開展客戶行銷工作;

4.規範客戶經理業務工作流程，確保客戶經理業務品質合規;

5.對客戶經理日常業務工作進行指導和跟進，促成客戶經理工作高效率完成;

6.對客戶經理進行實時及專題培訓，提高客戶經理業務開發及處理能力;

7.確保客戶經理工作心態及積極性，保證團隊穩定。

崗位要求：

1.市場行銷、金融類、經濟類相關專業，大專以上學歷，條件特別優秀者可適當降低;

2.2年以上銀行信貸、風險管理、擔保公司業務工作經驗，有一定的客戶資源;

3.具備良好的溝通能力和行銷能力;

4.為人樂觀、正直、進取，具有合作與團隊精神，能承受工作壓力。

業務主管的基本職責 篇15

1、負責相關銷售指標的達成;

2、經銷商團隊日常工作指導、培訓和協助;

3、負責本區域內各項費用的落實及實施;

4、協助經銷商制定分銷計畫，並指導實施;

5、按工作計畫進行多渠道客戶拜訪並做好每日工作總結。

業務主管的基本職責 篇16

1、根據各渠道策略，制定區域年度渠道開拓方案及銷售計畫並確保達成;

2、協助部門領導推進事業部渠道管理工作

3、制訂和帶領分公司團隊完成既定的項目推廣活動

4、拓展適合於兒童美術創意產品的銷售渠道

5、督導與培訓分公司項目團隊

業務主管的基本職責 篇17

職責：

1、審核、監管開戶、契約簽訂的流程管理，統籌、協調解決特殊情況

2、審核、監管貨、退貨業務流程

3、統籌客戶對賬及應收清理工作的跟進及反饋

4、日常盤點、印章、工資、離職、客戶並/閉戶等各環節監管

5、定期各項報表的整理、校準、上報工作

6、負責協助業務部經理起草本部門的作業指導檔案，實施本部門有關的糾正和預防措施。

7、相關工作手冊的編寫與完善

8、根據發貨、退貨、回款、結算、應收等數據做周、月、季度的數據分析，根據基礎數據就整體區域及公司的經營狀況做匯總分析

9、對分析報告反饋的重點事項實時跟蹤、反饋

10、負責管理本部門各項要點工作、監督、自查及時糾偏

任職要求：

1、大專及以上學歷

2、2年以上銷售員、銷售內勤或財務工作經驗

3、具有會計從業資格證者優先

4、具備良好的溝通和協調能力

業務主管的基本職責 篇18

職責：

1、負責各種音樂會活動的整體把控、跟進以及執行管理;

2、負責音樂會活動現場的組織協調、管理、監控活動執行狀態;

3、根據公司需要，制定音樂會的策劃方案;

4、根據策劃方案，協調相關部門和人員，進行前期籌備工作，保證資源到位，分工明確;

5、組織音樂會的實施，對全過程進行監控，及時解決出現的問題，保證活動及會議順利進行;

6、對音樂會效果進行跟蹤或調查，並進行總結改進。

任職要求：

1、大專以上學歷，專業不限;

2、有較強的領導能力、應變能力、交際能力和表達能力;

3、形象氣質佳，國語標準，親和力、溝通能力強;

4、思維敏捷富有創意，具備責任心和抗壓性;

5、有一定的控場能力，善於應對過程中出現的意外情況。

6、能適應不定期出差

業務主管的基本職責 篇19

1、負責開拓客戶資源，耐心細心的幫助客戶辦理貸款事宜;

2、收集各地融資信息，並定期報送書面報告。

3、建立各種人脈與關係，促進融資信息網路的形成。

4、定期報送公司融資情況報告。

5、公司融資渠道的建立與最佳化。

6、與外部諮詢服務機構聯繫，取得融資的技術支持。

業務主管的基本職責 篇20

(1)負責與潛在的客戶建立聯繫;

(2)負責相關市場信息收集、分析等，並開闢新的客戶和市場;

(3)研究分析客戶需求，提供可行性解決方案和實施計畫;

業務主管的基本職責 篇21

1、安排好銷售的內、外部工作，做好經營計畫及制定銷售目標，對本項下業務業績負責;

2、對長租業務專員的考核與管理;

3、根據月度、季度、年度計畫完成業務單量;

4、客戶市場的開拓及關係維護;

5、每月完成公司制定的目標客戶的拜訪數量;

6、認真完成公司交辦事項，同時積極配合公司各部門的工作。

業務主管的基本職責 篇22

1、開拓行業客戶資源，負責公司靈活用工的業務拓展 ;

2、針對企業級客戶銷售稅務籌劃方案，做合理避稅(降低企業人工成本，增加員工收入);

3、負責公司靈活用工方案在客戶公司的落地和推進，確保流程和業務回款;

4、實施各項業績可完成的銷售拓展方案，完成任務及考核指標，並進行方案最佳化反饋;

5、提升銷售團隊專業技巧，培訓行業知識，打造高績效銷售型團隊;

6、制定團隊績效，增強團隊個人及合作能力，提高團隊凝聚力;

業務主管的基本職責 篇23

1、負責潮州地區連鎖藥店門店日常拜訪、維護上量；

2、做好終端陳列、氛圍營造等；

3、收集和及時反饋市場信息和動態；

4、對中小連鎖和終端藥店、診所的開發。

業務主管的基本職責 篇24

職責：

1. 負責中國區ADATA內存/SSD/Flash等相關產品銷售推廣。

2. 負責與客戶溝通銷售、市場及售後問題。

3. 帶領團隊完成總部制定的業績目標。

4. 負責制定產品的推廣策略。

5. 負責配合代理定製渠道促銷方案。

職位要求：

1. 具電子產業業務5年以上經驗，主管經歷3年以上。

2. 至少3 年消費性品牌通路產品操盤經驗。

3. 具備存儲產品銷售經驗者佳。

4. 領導統御、溝通協調能力佳、統合能力及執行力強。

5. 良好的EQ、樂觀積極抗壓性高、勇於挑戰，能激勵團隊達成業績目標。

業務主管的基本職責 篇25

1.開發客戶，主動利用多渠道尋找區域內目標客戶企業；

2.細分客戶，確立目標市場和潛在客戶，制定行銷方案；

3.客戶關係管理，保持與客戶的聯繫和調動客戶的資源；

4.客戶分析與評價，分析客戶需求與痛點，總結市場、行業特徵及規律，為客戶提供專業顏料方案；

5.客戶關係維護，利用有效的溝通手段和溝通策略，以維護好與客戶的關係。

6.訂單管理及按時工作匯報，完成領導安排的工作任務。

業務主管的基本職責 篇26

1、負責所在區域（巴中廣元）所屬品牌新網點的開發；

2、負責區域內老客戶的維護，訂貨，上貨，收款，售後對接等事宜；

3、負責所在區域客戶公司活動政策的的洽談與執行；

4、提高區域銷量，完成銷售任務；