酒吧主管崗位職責

酒吧主管崗位職責 篇1

1、直接向大堂經理負責。

2、制定吧檯內部工作程式及服務標準,制定各種酒水出品的配製標準,轉研開發新的雞尾酒。

3、檢查並批准吧檯填寫的物料申領單,檢查每天飲料使用,及時補充吧檯內已使用的飲料。

4、作好吧檯酒水,食品中進,消,存的統計工作。

5、向大堂經理通報每天吧檯酒水的備貨情況。

6、每天組織吧員召開工作會,總結,改進工作中的不足。

7、督導吧員按操作程式,出品標準,熱情周到的為客人服務。對賓客的問題,投訴和要求應迅速而機敏地作出反應。

8、負責檢查員工的儀表,儀容,做好營業前的準備工作。

9、安排吧檯各類物品的擺放達到合理,美觀的要求,檢查吧檯,酒櫃,冷藏櫃,酒庫等的'清潔及吧檯設施,設備,保證處於完好的狀態。

10、對員工進行業務培訓,提高員工素質,調酒技能和服務水平,定期對員工的表現作出評估。

11、負責吧檯用具的保管和管理。

12、協助樓面作好出品推廣的同時,按計畫控制出品成本。

酒吧主管崗位職責 篇2

職責描述:

1、快速瀏覽和篩選英文漫畫內容

2、帶領編輯團隊,收集和整理漫畫相關資料,負責網站內容的'采編與日常更新維護

3、負責網站各頻道、欄目的發展規劃提出建議

4、與其他同事團結協作,精選編輯優質漫畫內容

職位要求:

1、工作年限不限,但必須英語(cet-6及以上)水平良好,能夠快速瀏覽和篩選英文漫畫內容【必要條件】

2、工作認真細心,肯吃苦耐勞,有強烈的責任感及敬業精神,良好的溝通協調能力和團隊合作精神

3、熱愛漫畫,熟悉國內外其他各類漫畫作品

4、有較強的文字功底及信息採集能力,學習能力強;

5、有犀利的洞察分析能力,善於把握動漫行業一手資訊

6、有編輯類工作經驗、能熟練掌握photoshop及其他辦公類軟體者【優先考慮】

酒吧主管崗位職責 篇3

1、在院長的領導下,負責領導全院的護理工作,組織制定全院各科室護理人員配置方案,批准後組織實施與協調,適時調整;是醫院護理質量與安全管理和持續改善第一職責人,應對院長負責。

2、根據醫院的計畫負責擬訂全院的護理工作計畫及目標,批准後組織實施。定期考核,按期總結匯報。

3、深入科室了解掌握護理人員的思想工作狀況,教育護理人員改善工作作風,加強醫德醫風建設,改善服務態度。督促檢查護理制度、常規的執行和完成護理任務的狀況,檢查護理質量,嚴防差錯事故的發生。

4、組織護理人員三基三嚴培訓、學習業務技術,定期進行技術考核,開展護理科研工作和技術革新,不斷提高護理技術水平。

5、指導各科護士長搞好病房和門診的.科學管理、消毒隔離和物資保管工作。

6、組織檢查護生、進修生的實習工作,指導各級護理人員嚴格要求學生,做好傳、幫、帶。

7、確定全院護理人員的工作時間和分配原則,根據具體狀況對全院護士做院內或臨時調配。

8、審查各科室提出的有關護理用具使用狀況的意見,並與有關部門聯繫協同解決問題。

9、主持和召開全院護士長會議,分析全院護理工作狀況,並定期組織全院護士長到科室交叉檢查,互相學習,不斷提高護理質量。

10、提出對護理人員的獎懲、晉升、晉級、任免以及調動的意見。

11、教育全院各級護理人員熱愛護理專業,培養良好的作風,關心他們的思想、工作、學習和生活,充分調動護理人員的積極性。

12、作為醫院質量管理組織主要成員,承擔相關工作。

13、護理部副主任協助主任負責相應的工作,主任外出期間代理主任主持日常護理工作。