車險部經理崗位職責 篇1
1、規劃與制度建設
（1）根據總公司人身險、財產險戰略規劃組織制定分公司人身險、財產險業務發展規劃，並推動規劃的達成。
（2）組織制定、落實分公司人身險、財產險年度業務發展計畫。
（3）負責制定分公司人身險、財產險銷售推動管理、承保管理以及理賠管理制度、規範和流程，並組織落實。
2、銷售推動
（1）組織制定分公司人身險、財產險的年度銷售計畫，並會同分公司銷售管理部門制定銷售考核及銷售激勵方案，並推動執行。
（2）負責落實分公司人身險、財產險銷售策劃與推動工作。
（3）負責分公司人身險、財產險招投標業務和續保業務的管理。
（4）負責擬定分公司人身險、財產險銷售費用政策（包括保單獲取成本等），並負責落實和監督。
（5）指導、推動和監督下轄機構人身險、財產險的銷售管理等工作。
3、承保風險管控
（1）根據總公司人身險、財產險戰略規劃負責建立分公司人身險、財產險承保風險管控體系。
（2）負責制定分公司人身險、財產險核保政策，對風險評估、核保等承保工作進行管理。
（3）負責下轄機構及其他業務單位人身險、財產險超許可權業務的風險評估、核保等工作。
（4）負責建設和完善分公司財產險的防災防損體系，並組織實施。
（5）根據業務需要適時提出分公司承保系統需求。
4、理賠管理
（1）根據總公司人身險、財產險戰略規劃負責建立分公司人身險、財產險理賠管控體系。
（2）負責制定分公司人身險、財產險理賠服務的工作標準、目標及考核激勵方案等。
（3）負責許可權內人身險、財產險的查勘、定損、核賠等工作。
（4）負責超許可權理賠案件的上報、溝通協調等。
車險部經理崗位職責 篇2
崗位職責：
1、制定車險及相關產品經營策略，落實公司各項經營目標要求，對公司經營指標負責；
2、參與制定年度保費預算，並進行預算制定及分解，確保預算制定合理、準確，推動各項預算指標達成；
3、制定核保政策，合理控制業務風險的前提下，推動業務健康快速發展；
4、進行數據分析，檢視經營結果，根據市場狀況和業務差異化需求，調整相關政策，滿足業務發展各項需求；
5、協調各部門及機構組織業務培訓、宣傳及推廣工作，進行業務巡視，提供支持服務；
6、把握監管部門及行業協會相關制度要求和指導意見，並督導機構嚴格貫徹落實；
7、確保各項經營管理行為遵守國家法律、行政法規、監管規定以及公司章程、公司內部管理制度的各項規定以及誠實守信的道德準則。
任職資格：
1、全日制大學本科及以上學歷，保險、經濟、管理、信息類專業；
2、具有較強的保險業務推動能力、風險識別能力以及數據分析能力，能夠熟練使用各種辦公軟體；
3、車險承保管理、銷售管理或相關管理工作經歷2—8年；
4、具有客戶需求思維，良好的邏輯思維能力，較強的抗壓能力和高度的責任感，以及良好的溝通能力與團隊協作能力。
車險部經理崗位職責 篇3
崗位職責：
1、給客戶積極講解和推薦保險產品以實現銷售指標
2、根據客戶的個性需求提供恰當的信息和報價
3、定期對保險產品加深認識，增強熟悉程度
4、根據政府法律，執行完整的保險流程
5、定期分析客戶資料庫並確定潛在的續保客戶
6、積極尋找和聯繫潛在續保客戶
7、執行高效和方便的客戶申請流程
8、收取保險費並講解保險政策
9、根據需要確保提供準確的保險手續檔案
職位要求：
1、具備一定的保險產品方面的相關知識
2、具備基礎的保險相關的政府法規方面的相關知識
3、具備客戶關係管理方面的相關知識
4、具備客戶銷售和電話行銷方面的'相關知識