質量工程崗位職責 篇1
1、本科及以上學歷，至少3年以上整車、電機控制器設計、質量改進等工作經驗，其中熟悉新能源汽車開發流程及管理者優先；
2、負責處理過現有市場銷量前十電動車車型現場、市場質量高壓系統問題經驗者優先；
3、熟悉電機控制器結構和工作原理，具備電機控制器開發、工藝設計和電機控制器軟體測試經驗者優先；
4、熟悉電機控制器製造過程工藝及檢測要求、質量關鍵把控點以及故障診斷等經驗者優先；
5、了解新能源汽車高壓系統（電機、電機控制系統）任一領域相關工作經驗優先；
6、熟練運用ppap、pfmea、msa、spc、apqp等質量工具；
7、具有良好溝通理解能力，具備一定的創新精神、總結能力。
質量工程崗位職責 篇2
1、本科及以上學歷，至少3年以上整車、電機控制器設計、質量改進等工作經驗，其中熟悉新能源汽車開發流程及管理者優先；
2、負責處理過現有市場銷量前十電動車車型現場、市場質量高壓系統問題經驗者優先；
3、熟悉電機控制器結構和工作原理，具備電機控制器開發、工藝設計和電機控制器軟體測試經驗者優先；
4、熟悉電機控制器製造過程工藝及檢測要求、質量關鍵把控點以及故障診斷等經驗者優先；
5、了解新能源汽車高壓系統（電機、電機控制系統）任一領域相關工作經驗優先；
6、熟練運用ppap、pfmea、msa、spc、apqp等質量工具；
7、具有良好溝通理解能力，具備一定的創新精神、總結能力。崗位職責：
1、參與電機控制器技術方案、電機及電機控制策略匹配評審、同步開發、試驗驗證等工作；
2、負責對現場及市場質量問題進行解析、參與及跟蹤對策有效性的確認，與相關部門一起持續改進電機控制器總成質量問題；
3、負責對供應商過程審核及過程質量一致性提升工作，
4、參與電機控制器零件設計變更、軟體變更及技術方案評審、驗證並跟蹤實施效果；
5、負責建立電機控制器總成相關零部件質量檢驗標準。
質量工程崗位職責 篇3
職責描述：
1、制定軟體研發過程規範並監督實施；
2、為軟體項目過程規範的實施提供諮詢、指導和培訓；
3、建立度量體系，收集過程數據，分析質量過程情況，編寫qa報告。
任職要求：
1、計算機相關專業，了解軟體工程、it服務、品質管理相關理論（特別優秀可破格）；
2、有志於從事軟體質量保證或軟體過程改進；
3、熟悉質量保證、軟體工程相關的基礎知識，以及cmmi、aglie等軟體開發過程；
4、具有pmp證書、cmmi認證、scrum的csm或csp資質優先。
質量工程崗位職責 篇4
崗位職責：
1、負責audit、現場、售後過程中的塗裝質量管控及質量改進工作。
2、負責制定塗裝質量問題的改進計畫，並監督實施，負責改進效果驗證。
3、負責塗裝質量的目標分解、監督管控和整改計畫實施。
4、負責塗裝重大質量問題的分析處理及技術支持。
5、塗裝質量信息統計分析、所分管產品的對標工作。
6、負責有關塗裝的國家質量標準法規、環保排放等合規性質量技術套用。
7、塗裝檢驗標準、檢驗指導書等相關檔案的制定、維護。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，化工或汽車工程等相關專業。
2、5年以上汽車塗裝質量改進工作經驗。
3、具備一定英語工作能力。
4、熟悉乘用車質量管理標準和體系，掌握塗裝質量改進專業能力。
質量工程崗位職責 篇5
崗位職責：
1、負責制定、完善感知質量/競品分析相關工作流程、評價規範等體系檔案；
2、負責完成新研發車型前期感知質量目標設定，並跟蹤項目過程中感知質量工作的落實，對項目各階段產品設計提出改善提升意見，包括對數據及實物進行評價；
3、負責根據感知質量評價表對整車內飾、外飾進行評價打分，綜合分析，完成評價報告；
4、負責對競品車型進行分析評價，提出評價亮點，為設計開發提供經驗性建議；
5、負責對競品資料庫的更新、維護。
職位要求：
1、全日制本科或以上學歷，汽車設計、機械類相關專業；
2、2年以上汽車感知質量工作經驗；
3、熟悉汽車設計開發流程；
4、溝通能力強，有良好的團隊合作意識。
質量工程崗位職責 篇6
1、參與電機控制器技術方案、電機及電機控制策略匹配評審、同步開發、試驗驗證等工作；
2、負責對現場及市場質量問題進行解析、參與及跟蹤對策有效性的確認，與相關部門一起持續改進電機控制器總成質量問題；
3、負責對供應商過程審核及過程質量一致性提升工作，
4、參與電機控制器零件設計變更、軟體變更及技術方案評審、驗證並跟蹤實施效果；
5、負責建立電機控制器總成相關零部件質量檢驗標準。
質量工程崗位職責 篇7
1、全日制大專以上學歷，土木工程、工民建等相關專業；
2、五年以上建築公司（房建）公司質檢員、土建工程師、質量工程師等相關崗位工作經驗，熟悉國家及省市的工程質量法規、規程、標準及有關加強質量管理工作的規定和要求；能對工程質量進行檢查和驗收，能提出工程質量通病的防治措施，提出制訂新工藝、新技術的質量保證措施和建議；能對質量事故進行分析，提出處理意見；
3、年齡30周歲以上，溝通、協調及書面表達能力強；工作認真負責，責任心強，原則性強；
4、有過總部工程部（機關）等相關部門工作經歷者優先。
特別提醒：本崗位隸屬機關項目管理部，五險一金，通訊、交通、餐費、高溫補貼等福利（食宿自理）