航電崗位職責

航電崗位職責篇1

1、負責航電設備/系統的總體硬體需求分析、平台選擇、方案論證、產品實現等工作;

2、熟悉powerpc、x86、arm架構;

3、熟悉fpga、dsp硬體設計/開發測試;

4、熟悉arinc429、1553b、模擬量、離數量、rs422等接口的設計和測試;

5、熟悉機載航電系統設計相關標準。

1. 負責飛行器自動飛行與航電需求定義與驗證

2. 負責飛行器自動飛行開發與適航策略制定

3. 負責飛行器自動飛行與航電架構設計

4. 負責飛行控制系統聯合設計與驗證

5. 負責測控與信息傳輸系統集成設計與驗證

6. 負責感知與避讓系統集成設計與驗證

7. 負責飛行控制單元軟體聯合開發與驗證

8. 負責自動飛行與航電團隊的工作管理與人才培養

1、負責航電系統健康管理解決方案設計與用戶需求對接；

2、負責航電系統監測需求分析、機內測試設計；

3、負責航電系統接口控制檔案icd的剖析、解讀與編寫；

4、負責航電測試性模型的`最佳化與評價；

5、與航電系統相關方案與文檔的編寫。

1、負責制定型號合格取證中航電系統的符合性驗證計畫，以及條款的設計符合性。完成相應檔案編制；

2、擬制航電系統電氣圖、航電整機布局圖、航電布線配線圖、航電儀表測試項、航電子系統裝配圖、航電子系統測試文檔、航電整機測試文檔、航電系統整機bom清單；

3、航電新需求的改進方案設計；

4、航電實驗室日常管理；

5、航電實驗室測試流程的'擬制；

6、航電實驗室測試方案的擬制；

7、與外協單位的技術交流與溝通；

8、航電實驗室設備的管理；

9、完成領導交辦的其他任務。

1、協助經理建立、評估及維護各類招聘渠道,並充分利用各種招聘渠道實施招聘,滿足公司用人需求;

2、分析業務部門的需求,制定月度招聘計畫並定期更新

3、根據用人需求具體執行招聘渠道選擇、廣告發布、甄選、面試、錄用決策、新員工導入工作;

4、協助經理建立後備人才選拔方案和人才儲備機制。

5、本部門領導交辦的其他工作。