渠道銷售主管崗位的主要職責

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇1

職責：

1，開發及維護負責園區中介渠道對接維護工作;

2，維護公司後台軟體系統，加大我們線上產品推廣;

3，負責渠道人員關於租房契約的簽訂。

4，協助上級完成其它工作任務。

任職要求：

1，大專(含)以上學歷，溝通能力佳;

2，熱愛房地產行業，有銷售或中介行業工作經驗者優先;

3，誠實守信，工作勤奮主動，具有良好的團隊精神，能承受較強的工作壓力，願意接受工作挑戰;

4，有良好的陳述技巧，性格外向，喜歡與人打交道，高度的工作熱情有較強觀察能力和應變能力。

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇2

職責：

1. 主要負責華南區域的餐飲渠道的開發和維護，包含連鎖餐飲企業、酒店、網咖、學校及高端娛樂場所、高鐵高速服務區等;

2. 針對特渠制定月度、季度開發規劃，策劃活動並推動執行;

3. 制定和確定給予公司特渠的價格體系並維護渠道價格體系;

4. 定期規劃出對餐飲渠道、網咖、高端店的品牌及市場推廣活動的組織、制定、執行;

5. 負責對經銷商及其人員的管理培訓，提高經銷商市場運作能力;

6. 按照公司要求收集渠道信息，製作相關報表、報告反饋。

任職要求

1.大專以上學歷;

2. 熟悉和操作過餐飲、網咖和封閉式渠道，有一定的人脈關係和合作的客戶網路;

3. 對廣州及周邊的城市比較熟悉，對市場的價格體系和操作模式有個人深刻的了解;

4. 對特渠經銷商的談判和活動執行有自己的特色和思路想法;

5. 優秀的溝通及協調、組織能力和解決問題的能力;

6. 良好的銷售和談判技巧和敏銳的市場判斷力;

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇3

職責

1、負責公司的招商工作，領導、組織、協調。

2、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

4、負責制訂本部各階段工作計畫，布置和安排本部各項工作有計畫開展

5、負責制定、分解經營指標，並監督檢查完成情況

6、建立和管理招商隊伍，完成招商工作的任務目標;

7、負責為公司重大經營決策提供信息、方案和建設

任職資格

1、專科及以上學歷，市場行銷等相關專業;

2、3年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先;

3、具有豐富的客戶資源和客戶關係，業績優秀;

4、具備較強的市場分析、行銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力;

5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇4

職責：

1、全面負責公司高端客戶的開發工作，組織並開展公司線下活動，挖掘潛在客戶

2、維護公司現有渠道，開拓獲取公司重點開發行業中的渠道及核心企業等(如銀行、培訓機構、金融公司等)，聯繫拜訪，尋求合作機會

3、定期維護渠道關鍵人，高效處理客戶需求，實時提出合理化建議，保證渠道合作有序進行

任職要求：

1、市場意識強，積極主動開拓市場，良好的溝通協調能力，抗壓性強

2、有知名企業商務、市場、渠道、大客戶銷售經驗優先

3、認可公司平台及企業文化

4、高度的責任感及良好的服務意識、踏實勤奮

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇5

職責：

1、負責全國市場開發與銷售渠道及招商渠道的建設;

2、管理責任內的渠道市場，並完成公司下達的銷售目標與管理目標;

3、負責區域市場新產品推廣與市場渠道及產品調研

4、負責區域市場客戶信息的採集與完善，客戶信用評估;

5、負責渠道市場分銷服務，做好客戶資源的維護;

6、與客戶保持良好的溝通，及時反饋市場信息;

7、在具備相應的業務技能與管理能力的情況下，進行相關銷售管理工作;

8、其他相關工作。

任職資格：

1、大專以上學歷;

2、快消、連鎖餐飲、零售業、美容、醫美行業以上行業三年以上從業經驗，資源豐富者優先優先;有獨立的終端市場客戶開發及管理維護能力;

3. 對網路互動行銷及社會化媒體行銷有深入了解及個人見解，有較強的品牌戰略理念，具備良好的網路行銷傳播方案策劃及撰寫、組織能力;

4、形象良好、性格開朗，有良好的語言表達能力;

5、承擔壓力，責任感強，勇於挑戰銷售壓力。

6、具有較強的責任心，團隊合作精神，服從上司安排;

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇6

職責：

1、根據公司下達的指標，擬定銷售計畫，市場操作方案並實施，

2、負責對新產品市場的開拓、招商工作;

3、負責定期收集、整理、填寫各類報表，按時回復公司;

4、負責維護、業務談判、價格管理、市場秩序維護等;

5、帶領所轄團隊完成銷售指標。

崗位要求：

1、本科或以上學歷，3年以上快消、物流、連鎖經營等類型企業的銷售經驗，

2、具有一定的業務拓展能力和管理能力，能帶團隊;

3、誠信，勇於擔當的責任心，承受較強的工作壓力;

4、具備較強的協調能力和自我管理能力。

5，有渠道資源優先，

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇7

職責：

1、負責公司產品的銷售及推廣;

2、根據市場行銷計畫，完成部門銷售指標;

3、開拓新市場，發展新客戶，增加銷售範圍;

4、協調與其他部門的合作，組織開展市場活動，促進公司市場的良好運作。

任職要求：

1、大專及以上學歷，1-2年以上銷售行業工作經驗。

2、有管理經驗，有電子支付產品分銷渠道或金融行業背景資源者優先。

3、性格開朗，思維敏捷，學習能力強，具有較強的溝通、協調能力和組織策劃能力，能承受較大的工作壓力;

4、工作認真踏實，執行能力強，能夠配合公司領導的工作

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇8

1：按照公司規劃，進行開發客戶、跟進客戶、簽約和維護客戶;

2：收集相關市場信息，監控和反饋競爭對手的信息;

3：配合公司進行市場推廣，在目標市場建立專業品牌形象，達成公司業務目標。

4：站在業務同事電銷邀約基礎上駐外開展相關當地市場面銷工作。

5：駐外面銷主管上門溝通，並引導經銷商操作當地市場。

6：連線起公司電銷團隊，(此時以會銷做活動為主，電話邀約當地目標客戶為主要目的，駐外主管要提供

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇9

職責:

1、負責公司產品的銷售及推廣,開發客戶資源,並提供良好的售後服務;

2、掌握所轄區域內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計畫和物流發貨狀況;

3、主要負責傳統和批發渠道,開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售範圍;

4、負責轄區市場及競爭對手信息的收集,做出銷售分析及工作總結;

5、協助銷售主管完成各項銷售工作。

任職資格:

1、1-2年以上從事飲料銷售行業的工作經驗,業績突出者優先;

2、有從事過保健品行業銷售者優先;

3、熟悉快速消費品零售通路渠道,熟悉飲料銷售營運模式;

4、有成熟渠道，連鎖藥店，KA渠道，經銷商等;

5、良好的表達能力、溝通和談判技巧,能積極融入團隊;

6、具有一定的抗壓能力,積極進取精神、良好的客戶服務意識。

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇10

職責

1、負責渠道團隊組建、培訓和管理等工作的有效落實

2、根據行銷節點編制各階段渠道工作計畫，上報領導並執行

3、負責開展調研，根據市場反饋階段性調整渠道工作內容

4、負責建立項目企業渠道資源庫，拓客分銷團隊資源庫，建立良好的業務外聯關係

5、負責與行銷部各口溝通、協調工作

任職要求：

1、從事2年以上旅遊房地產渠道，或教育機構渠道工作，熟悉重慶市場

2、敏銳的市場判斷能力、較強的語言溝通能力和突發事件的處理能力

3、有強烈的敬業與團隊合作精神，能在壓力下自我激勵

4、能接受超短時間出差

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇11

職責

1、負責所在區域的IT設備產品銷售計畫並完成銷售目標;

2、負責自己所在區域的客戶開發及現在渠道關係維護;

3、負責管理開發好自己的客戶，跟進客戶需求並全面掌握市場的變化和競爭對手情況並適時做出應對;

4、協助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整;

任職要求

1對銷售工作有興趣，本科以上學歷，計算機及網路相關專業優秀應屆生實習生皆可;

2掌握計算機、印表機、伺服器及網路硬體、軟體知識;

3良好的自學能力和抗壓能力，能夠適應日常出差及中高強度工作;遵守公司的工作安排，效強的團隊協作能力和服務意識;

4有伺服器和網路銷售經驗放寬到大專學歷。

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇12

職責：

1、負責渠道團隊組建、培訓和管理等工作的有效落實

2、根據行銷節點編制各階段渠道工作計畫，上報領導並執行

3、負責開展調研，根據市場反饋階段性調整渠道工作內容

4、負責建立項目企業渠道資源庫，拓客分銷團隊資源庫，建立良好的業務外聯關係

5、負責與行銷部各口溝通、協調工作

任職要求：

1、從事2年以上房地產渠道主管工作，熟悉九江市市場

2、敏銳的市場判斷能力、較強的語言溝通能力和突發事件的處理能力

3、有強烈的敬業與團隊合作精神，能在壓力下自我激勵

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇13

職責：

1、熟悉快消品、保健品、母嬰等渠道開發運作模式，負責保健品、母嬰渠道分銷商的開發及管理;

2、熟悉跨境電商的銷售渠道;

3、具有產品提報活動，分析市場活動的能力;

4、能與運營小二良好溝通爭取資源活動;

5、根據公司分配的銷售目標發掘積累客戶資源，開展母嬰專營店、藥房、保健品專賣店等經銷商的招商和維護工作，達成業績指標;

6、掌握分銷商情況，能有效進行分銷商考核和管理(產品侵權、產品打假、產品控價、促銷管理、售後管理等);

7、制定分銷商的具體支持措施及分銷活動策劃，協助分銷商成長;

8、對經銷商相關人員經銷專業產品知識培訓，保證分銷商服務質量。

任職要求：

1、三年以上保健品行業市場開發經驗，熟悉一般貿易;

2、母嬰類等相關市場開拓渠道

3、能獨立出差並完成相應業務指標

4、具有敏銳的市場洞察力、較強的學習能力及專業的銷售能力、客戶談判技巧 ;

5、有一定的保健食品專業知識和相關銷售渠道的優先考慮;

6、具有較強的組織溝通協調能力，良好的分析判斷能力;具備一定的分銷活動和優惠活動策劃能力。

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇14

職責：

1、根據公司及部門銷售任務開展銷售工作，完成各項銷售指標;有較強的主動性，能主動學習產品知識，主動開展業務。

2、能夠獨立開發市場，對現有市場和客戶進行分析，發現客戶的潛在需求，引導相關客戶的現有需求，達成銷售目標;

3、根據客戶需求的特點，為客戶提供最優產品解決方案;

4、負責與客戶之間的商務談判，建立客戶關係，提高契約額和利潤率;

5、負責協調各種內部、外部資源，解決在項目實施過程中出現的問題，提高客戶滿意度;

6、負責對項目回款過程的監控和執行，提高回款率;

7、通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發;

8、上級領導交待的其他工作事項。

任職要求：

1.計算機、電子信息、通信類市場行銷類相關專業專科以上學歷;

2.有團隊合作意識和較強的執行能力

3.對工作有責任心、細心，心態積極樂觀，溝通能力強，執行力強，具有一定的工作承受能力。

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇15

職責：

1、負責蒐集新渠道的資料並進行溝通，開發合作渠道;

2、與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會並完成銷售業績;

3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力;

4、招商合作渠道，維護長期合作關係。

5、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關係。

職位要求：

1、能吃苦耐勞，口齒清晰，國語流利，語音富有感染力;

2、對銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;

4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力;

5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有銷售工作經驗者優先。

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇16

職責：

1.制定區域的渠道開發、選擇及管理的總體方案，並監督檢查其執行情況;

2.負責建立本區域的渠道網路，並做好後期關係的維護工作;

3.與市場部配合，策劃並執行各類渠道拓展活動;

4.與渠道合作者共同推動本區域產品的銷售工作;

5.負責本區域渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作;

6.組織本區域渠道開發人員的培訓工作，提高員工的綜合素質和業務能力。

任職資格：

1.市場行銷相關專業大專以上學歷;

2.3年以上渠道工作經驗，2年以上渠道管理工作經驗;

3.熟悉本行業的市場動態，熟悉產品市場的行銷渠道開發和建設業務;

4.具有敏銳的市場洞察力和市場分析能力;

5.具備良好的協調溝通能力，能與其他部門或者外部單位良好的溝通;

6.具有良好的職業道德素質。

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇17

職責：

1. 負責KA及大型商超渠道的客戶的開發與維護;

2. 管理促銷員，並對業績和能力進行考察評估，定期上交各項報表和數據;

3. 對轄區內門店經營情況和產品陳列進行綜合分析，協助調整銷售策略和人員安排;達成促銷活動和促銷隊伍的銷售指標;

4. 根據公司要求管理、規範促銷員日常工作;

5. 擬定實施促銷方案，並監督實施各項促銷活動，進行促銷活動效果評估。

職位要求：

1. 高中及以上學歷，性別不限，28-38歲;

2. 誠實可靠及富有團隊合作精神;

3. 熟悉區域內KA及商超渠道，有化妝品快消、日化類、食品類、保健品類實際操作經驗者優先;

4. 具備一定的銷售談判技巧及人際溝通能力;

5. 具有獨立工作和處理問題的能力;

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇18

職責：

1. 根據部門銷售任務制定所屬區域的銷售計畫;

2. 收集所屬區域內客戶信息，為部門制定銷售計畫做出正確有效的參考;

3. 負責開發各級經銷商，並對其進行客戶關係維護，實時掌握客戶需求;

4. 定期走訪市場，了解並收集目標市場需求，及競爭對手、渠道等信息;

5. 負責銷售工作，落實銷售回款，不斷擴大本公司產品的市場占有率;

6. 在所屬區域內和公司同事積極配合、協同發展，開展銷售業務;

7. 完成公司領導交付的其他工作任務。

任職資格：

1、有觀光車企業銷售工作經驗2年以上(益高，綠通，瑪西爾，朗晴、澳柯瑪、福田等優先)，有一定的客戶資源，有渠道，可以把產品迅速推向市場;

2、大專及以上文憑，3年以上的銷售工作經驗;

3、熟練使用各類辦公軟體;

4、具有較強的判斷能力，人際溝通能力，計畫與執行能力;

5、熟悉招投標流程，能夠獨立撰寫標書;

6、有駕照，能適應出差。

渠道銷售主管崗位的主要職責 篇19

職責：

1-負責公司義大利品牌的上海區域高端裝飾公司、個人設計工作室的運營、維護工作;

2-完成公司下達的該渠道的年度銷售指標並監督管理好團隊完成整體業績;

3-策劃並推進本裝飾渠道的行銷活動;

4-落實本渠道的日常工作、銷售推進、賬款往來、回款等工作;

5-帶領好團隊完成團隊績效考核並完成上級交代的其他工作。

任職要求：

1-專科及以上學歷，1年以上高端品牌【衣櫃、櫥櫃、地板、衛浴、家居、木門】等行業從業經驗。2年以上海地區家裝公司合作開發、維護經驗;

2-具有較好的公關能力、責任心、上進心、抗壓能力、團隊管理經驗;

3、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟體，具備CAD操作佳。