房開公司員工2025年度個人工作總結

2、對客戶口的工作有重視,但階段性太強,蓋洛普調查結束,有思想懶惰現象和歇口氣的想法。

3、人員招聘工作沒有突出表現,甚至陷於困境

以上問題的解決和提升措施還是提高個人工作責任心,想辦法創造性地開展工作。

四、XX年度重點工作計畫及推進思路

1、繼續做好政府部門的關係維護,加強企業和政府的合作,提升xx品牌效應

2、關注土地信息,在公司資金計畫允許的情況下爭取獲取50w平方的土地儲備

3、進一步提高客服口的工作專業度,採取請進來走出去的辦法,加強自我培訓,開闊眼界,將客戶關係建設放在工作的重點位置

4、對xx項目進行有效跟蹤,配合其他部門做好外圍工作協調,對預驗收工作進行關係梳理,把準備工作做在前面,使收尾工作立於不敗之地。

5、加強部門內部培訓,在上海公司的領導下加強企業文化建設,多開展員工活動,提升員工自主服務保障意識,提高員工滿意度和凝聚力。

6、加強人才物色和後備人才的儲備,對人才採取多形式、多方位的獵取,主要手段是加強與行業內的溝通和交流,獲取人才信息。

五、XX年重要工作保障措施

1、土地儲備:與政府和企業加強交流,加強第一手信息和資料的獲取,把土地研判工作做細,並積極與上海公司、集團保持積極有效的溝通。

2、品牌效應:主動積極與企業、政府和業主做好溝通交流,宣傳xx文化。

3、人才儲備:通過網站、獵頭公司、人才市場招聘和與行業內企業交流,物色人才;並做好公司內部後備人才的培養。

4、xx項目:關注建設和行銷各個階段,積極做好信息交流,與各部門做到互通有無,保證項目的健康進行。

總結:XX年是我個人成就感特強的一年,是我個人打工史上最成功的一年,是加入xx集團後取得成績最明顯的並得到全體同志和領導首肯的一年。