一、工作基本情況
我參加工作已經20年，先後工作過7個單位，黨齡10年，擔任領導時間8年。今年7月鄉鎮黨委換屆時，從長陽鄉黨委書記調到___鎮任書記兼人大主席。
一年來，先後在兩個單位負責，都是鄉鎮工作，工作任務和職責基本相似，在縣委、縣政府的正確領導及班子成員和幹部民眾的大力支持下，通過自己的勤奮工作，基本做到履職盡責，完成了經濟社會發展預期目標任務。一是始終堅持把發展作為第一要務。圍繞發展用好乾部，堅持正確的用人導向，讓想幹事、會幹事、能幹事的人有施展才能的機會和舞台，建立良好用人機制，圍繞發展跑項目，做決策。項目是發展的載體，一個地方如果沒有項目，就會減緩發展的速度，失去發展機遇。這幾年我一直圍繞這一思路去爭取各種項目，及時科學做出決策去推動一個地方的經濟社會發展，圍繞發展理清工作思路，突出工作重點。思路決定出路，有所為，則有所不為，主要領導工作思路清晰，重點突出，才能突出全局工作的有思路，有方法，有重點，才能使繁雜的農村工作有序推進，亮點紛呈。圍繞發展狠抓工作落實，工作關鍵在落實，善於抓影響全局主要工作，解決主要矛盾，親自上手抓薄弱環節，工作的力度是與工作成效是正相關的。二是始終堅持把穩定作為第一責任。只有維護一方穩定，才能集中精力更好抓發展。重點是一手抓好不穩定因素的排查和解決工作，消除不穩定因素，一手抓民眾引導工作，解決民眾的思想認識問題，群策群力努力營造穩定和諧的發展環境。三是始終堅持把農民增收工作放在首位。農民收入增加了，生產發展了，生活改善了，農村的一切問題都解決了。圍繞這一主題，[範文為作者原創作品-轉載請加外部連結！]大力調整產業結構，從“兩區兩帶”到“三大任務、三大跨越”，不同的歷史階段，工作主題沒有變，突出抓好蠶桑、畜牧、茶葉、退耕還林、天保工程、種糧直補、新型農村合療、勞務輸出等直接決定農民增收的各項工作，認真貫徹落實中央近三年來的每個一號檔案精神，把各項惠農政策落到實處。四是始終堅持抓黨建，抓精神文明和社會事務建設，使經濟社會快速健康協調發展。五是從自己做起，帶領一班人，廉潔勤政，務實奮進，愛崗敬業，做幹部的表率，民眾的典範。
二、存在的主要問題。
經過廣泛徵求意見和反思，深刻剖析，存在的問題和不足之處主要有以下幾個方面。
1、理論學習不夠深入，結合工作實際不夠密切。
理論素質是衡量一個領導幹部政治素質的靈魂。近年來，由於經常忙於事務，沒有堅持不懈地系統學習馬列主義，毛澤東思想，尤其是對鄧小平理論，江澤民、胡錦濤等領導同志主要文章沒有進行深入地學習研究，專門靜下來認真細緻學習領會很少，學習筆記不能很好地堅持，運用理論聯繫工作實際和提出解決複雜問題的經驗不足，平時對理論和實際工作科學地理性地思考較少。隨著改革的不斷深入，鄉鎮幹部的職能也發生了變化，從過去的單純的行政管理，轉變到現在服務為主，以人為本，建設社會主義新農村，構建和諧社會，而我面對這些時代主題的變化，從思想上和本領上都準備不足，老辦法不管用了，新辦法沒有多少，帶領民眾發展些什麼？怎樣發展？怎樣以人為本落實科學發展觀，構建和諧社會？結合當前正在開展的鄉鎮機構改革，怎樣建立靈活有效的幹部管理機制，轉變職能，使幹部都能人盡其才，共謀全鎮發展大計，實現鎮第十四次黨代表會提出的發展目標？理論上不能與時俱進，根源在於學習不夠深入，學習有應付的思想表現，有學習的盲目性和被動性，幾乎很少主動擠出時間有針對性學習，或許學習是為了完成某些任務，調查研究不夠深入，理論功底不紮實，學用結合不密切。
2、思想作風因循守舊，開拓創新精神不強。
思想作風建設是黨的建設的重要組成部分。我們黨歷來高度重視作風建設。在長期革命和建設的實踐中，形成並堅持發揚了理論聯繫實際，密切聯繫民眾，批評與自我批評等優良作風。這體現了黨的性質和全心全意為人民服務的宗旨，是中國共產黨區別其他政黨的顯著標誌，也是黨能夠經歷千錘百鍊變得更加堅強的重要原因。
在思想作風建設方面主要存在思想解放不夠，觀念陳舊，做幹部民眾的思想工作方法少，不夠深入細緻，如對搶抓機遇加快發展這個問題，機遇總是與困難風險同存，往往在考慮發展時，總是把困難和風險放在前面，有時就失去一些發展機遇，表現為膽量小，思想不解放。象今年的栽桑，前期在定購桑苗時，由於過多考慮調苗子的風險及商務活動中的腐敗因素，沒有主張自己定購桑苗，全部委託蠶桑局調桑苗，在一定程度上錯失了良機。在___工作中半年來，由於應酬太多，很少主動做同志們的思想工作，特別是班子成員之間談心，溝通思想時間較少，影響對某些問題看法共識的達成，影響班子合力的凝聚和形成，特別是今年換屆新班子組建後，本身就有一個自然磨合期，在這段磨合期，這一點，我作為班長，應承擔主要責任的。由於這種表現的存在，在工作中表現出來銳意進取的精神不強，有時工作中出現得過且過的想法，在領導和同志之間開展批評與自我批評缺乏勇氣。