勘探隊黨委工作報告

文明創建工作邁上新台階。年初制定了《第二勘探隊XX精神文明創建計畫》,與隊屬各單位簽訂《第二勘探隊精神文明創建目標責任書》,年底對各個單位進行考核。我隊積極開展各項創建活動。去年初成功承辦了鏡湖區文明單位聯誼會。組織職工參加由省委宣傳部、省文明辦主辦,市委宣傳部、市文明辦承辦的“德耀江淮”——安徽省“全國道德模範故事匯”基層巡演。組織團員參加蕪湖市公共文明禮儀宣傳教育專題報告會。積極參與“蕪湖市公民德行教育公益大講堂”活動,舉辦了文明禮儀知識專題講座,邀請安師大教授上課,隊機關40餘名職工參加了聽課。參加了鏡湖區文明辦主辦的文明禮儀知識競賽,並榮獲二等獎。各黨支部積極加入蕪湖市“春蕾計畫”行動,全年共資助5名貧困兒童義務教育階段的學費,受到蕪湖市婦聯的表彰。XX年10月我隊職工30餘人積極參加義務獻血,獻血總量達到6900ml。積極參加蕪湖市“兩城同創”活動,參加蕪湖市“紅綠燈,文明行”的勸導活動。為迎接蕪湖市舉辦的全國第三屆動漫創意產業交易會,製作了宣傳畫、宣傳橫幅,並在天門山東路製作了文化牆。積極參加蕪湖市文明單位關愛月活動,為困難市民獻出一片愛心。經過廣泛的創建活動,XX年我隊分別獲得安徽省第九屆文明單位和蕪湖市鏡湖區文明創建先進單位榮譽稱號。

綜合治理工作有了新成績。堅持“預防為主”,以創建平安企業為目標,加強院內治安管理。規範車輛停放,及時更換和維修消防設施和監控設備,進行消防演練。開展警民共建工作,邀請鏡湖區法制宣講團成員來隊進行法制講座。一年來全隊沒有發生刑事和治安案件,保證了單位職工的財產和生命安全,為單位各項事業發展提供了和諧環境。XX年我隊獲得蕪湖市鏡湖區法制宣傳先進單位,並繼續保持了平安企業的榮譽稱號。

六、堅持維護職工權益,不斷發揮群團工作橋樑紐帶作用

工會的職能作用得到充分發揮。一是以職代會為載體,加強民主管理。二是深入開展“安康杯”競賽和建功立業活動。全隊各基層單位積極參與到“安康杯”競賽活動中,參賽率達到100%。開展了“安全生產月”活動,進行安全生產檢查20餘次,舉辦安全生產培訓10餘場。參加了“第一屆全國地勘鑽探職業技能大賽”取得了安徽賽區第5名。新建“職工書屋”2個,號召全隊職工積極捐書200餘本。三是積極開展冬送溫暖夏送清涼活動。春節期間慰問困難職工家庭60戶,發放慰問金14500元。夏季購置2萬元防暑降溫物品,對一線職工進行慰問。為376名職工進行健康體檢,並建立健康檔案。繼續開展職工住院醫療互助保障工作,今年有18人得到資助,報銷金額為XX0餘元。四是積極開展文體活動和“職工之家”建設。去年有30個家庭榮獲區“五好家庭”稱號。

充分發揮團員青年的生力軍和突擊隊作用。隊團委加強對團員青年的思想教育,認真開展適合團員青年的活動,加強團幹部隊伍建設。組織團員青年參加“愛心圓夢大學”捐款活動,參加公共文明禮儀宣傳教育專題報告會和“文明禮儀知識競賽”。在“青字號”創建活動中,岩土公司獲得局青年文明號,xxx同志被評為全省青年崗位能手,xxx同志被評為省直機關團工委優秀共青團幹部。