鄭州市家電市場報告 篇1
鄭州地處中原，又是河南省省會，京廣與隴海鐵路交匯於此，地理位置相當優越，古有“商都”之美譽，歷來就是眾商家所必爭之地。近幾年來，隨著人民生活水平的迅速提高，鄭州的家電市場異常火爆。為深入研究鄭州市的家電市場，把握市場動態，河南君友商務諮詢有限公司於7月份對鄭州的家電市場進行了深訪調查。本次調查採取抽樣調查與重點調查相結合的方式，在中博電子城共抽取60位家電商戶，重點調查了鄭州市金博大購物中心等6大零售商場及丹尼斯量販，對通利家電連鎖店等3個稍大的家電零銷商也進行了重點訪談。現將結果歸列如下：
一、鄭州市場上的家電種類與品牌
(一)、冰櫃市場格局穩定
根據統計，在鄭州市場售賣的冰櫃品牌共有24種，分別是海爾、小天鵝、小鴨、水仙、松下、東芝、夏普、長嶺、新飛、容聲、科龍、美菱、上菱、奧柯瑪、西門子、伊萊克斯、榮事達、萬寶、西冷、三星、春蘭、TCL、康佳、雙龍。除奧柯瑪、康佳、西冷、雙龍是新面孔外，其他冰櫃品牌多是老面孔。冰櫃生產技術是我國引進並消化吸收國外技術的一個最為成功的例子，經過近二十年的成長發育，國產冰櫃已經統領天下。冰櫃品牌間的競爭格局也趨於穩定，老品牌的市場份額比較鞏固，新品牌誕生的機率較小。
(二)、洗衣機市場穩中有動
在鄭州市場銷售的洗衣機品牌有：海爾、小天鵝、小鴨、海棠、金羚、美菱、榮事達、威力、水仙、西門子、LG、春蘭、三星、松下、日立、夏普、三洋、新樂、奧柯瑪、小燕子、金松、柏蒂、迪聲、熊貓、TCL、康佳、千僖龍、新天洋、福星、上海、申寶、南京三樂、小鴿子等30多個。鄭州洗衣機市場的競爭本來已經相當激烈了，新樂、奧柯瑪、小燕子等新品牌的紛紛介入對洗衣機市場的競爭更是推波助瀾。
(三)、彩電市場濤聲依舊
經歷過長虹掀起的幾次“降價風”之後，彩電行業的重組步伐加快，競爭也濤聲依舊。在鄭州市場經銷的彩電品牌有萊爾克斯、日虹、新東、北京、金利普、新紅燈、金海、贛新、高路華、莎訊、牡丹、賽普、松王、佳田、蘭花、飛利浦、華強、三洋、佳爾、春蘭、佳麗、創維、TCL、LG、長虹、海爾、康佳、海信、日立、東芝、松下、索尼、JVC等30多個。國內外一些大的彩電廠商在超大螢幕彩電市場的地位牢不可破，尤其是國外幾個著名的彩電品牌如索尼、日立、東芝、JVC、飛利浦等，技術上的.優勢奠定了其穩固的市場份額。
(四)、空調市場如火如荼
盛夏來臨，火了空調，忙了生產廠家和經銷商。在鄭州市場兜售的空調品牌將近60種，它們分別是三星、洋洋、夏朗、日立威力、古橋、稻田、中菱、名達、日江、利凱爾、日索、小鴨、東洋滙豐、格林、東寶、大宇、大金、惠康、世紀風、高路華、中意、夢牌、月兔、長虹、海爾、志高、雅達、麗風、康佳、TCL、松下、三菱、三洋、夏普、伊萊克斯、奧克斯、涼宇、大阪、輝洋、LG、小天鵝波爾卡、海信、金北京、長嶺、新科、春蘭、格力、美的、一都、樂華、科龍、華寶、飛歌、鴻怡、卓爾、飛鹿等。相對於其他家電來講，空調在全國市場的火爆也只是近兩年的事，在鄭州市場，空調方興未艾。眾空調廠家也正是看到了這一點，紛紛來逐鹿中原。
二、鄭州的家電市場及幾大零售商
中博電子城是鄭州最大的家電市場，匯集了鄭州市市場上幾乎所有的家電品牌。該電子城的家電商戶不下300個，面向全省，以家電批發為主，兼營零售。
金博大購物中心、丹尼斯量販、鄭州百貨大樓、亞細亞商場、華聯商廈、商城商廈、國際友誼幾大商場的家電營業面積均在1500平方米以上，約占商場營業總面積的1/10左右。其所經營的家電多是比較常見的國內外著名品牌。天然商廈沒有家電商品。
對聲勢電器、新境界電器行、通利家電連鎖店等幾個稍大的家電零銷商的調查顯示：這些家電零售店的營業面積多在150平方米棗300平方米之間；聲勢電器和新境界電器行以國外家電品牌為主，通利家電連鎖店屬於空調專賣店，匯集了國內外著名的空調品牌。
鄭州市家電市場報告 篇2
鄭州地處中原，又是河南省省會，京廣與隴海鐵路交匯於此，地理位置相當優越，古有“商都”之美譽，歷來就是眾商家所必爭之地。近幾年來，隨著人民生活水平的迅速提高，鄭州的家電市場異常火爆。為深入研究鄭州市的家電市場，把握市場動態，河南君友商務諮詢有限公司於月份對鄭州的家電市場進行了深訪調查。本次調查採取抽樣調查與重點調查相結合的方式，在中博電子城共抽取位家電商戶，重點調查了鄭州市金博大購物中心等大零售商場及丹尼斯量販，對通利家電連鎖店等個稍大的家電零銷商也進行了重點訪談。現將結果歸列如下：
一、鄭州市場上的家電種類與品牌
1、冰櫃市場格局穩定
根據統計，在鄭州市場售賣的冰櫃品牌共有種，分別是海爾、小天鵝、小鴨、水仙、松下、東芝、夏普、長嶺、新飛、容聲、科龍、美菱、上菱、奧柯瑪、西門子、伊萊克斯、榮事達、萬寶、西冷、三星、春蘭、康佳、雙龍。除奧柯瑪、康佳、西冷、雙龍是新面孔外，其他冰櫃品牌多是老面孔。冰櫃生產技術是我國引進並消化吸收國外技術的一個最為成功的例子，經過近二十年的成長發育，國產冰櫃已經統領天下。冰櫃品牌間的競爭格局也趨於穩定，老品牌的市場份額比較鞏固，新品牌誕生的機率較小。
2、洗衣機市場穩中有動
在鄭州市場銷售的洗衣機品牌有：海爾、小天鵝、小鴨、海棠、金羚、美菱、榮事達、威力、水仙、西門子、春蘭、三星、松下、日立、夏普、三洋、新樂、奧柯瑪、小燕子、金松、柏蒂、迪聲、熊貓、康佳、千僖龍、新天洋、福星、上海、申寶、南京三樂、小鴿子等多個。鄭州洗衣機市場的競爭本來已經相當激烈了，新樂、奧柯瑪、小燕子等新品牌的紛紛介入對洗衣機市場的競爭更是推波助瀾。
3、彩電市場濤聲依舊
經歷過長虹掀起的幾次“降價風”之後，彩電行業的重組步伐加快，競爭也濤聲依舊。在鄭州市場經銷的彩電品牌有萊爾克斯、日虹、新東、北京、金利普、新紅燈、金海、贛新、高路華、莎訊、牡丹、賽普、松王、佳田、蘭花、飛利浦、華強、三洋、佳爾、春蘭、佳麗、創維、長虹、海爾、康佳、海信、日立、東芝、松下、索尼、等多個。國內外一些大的彩電廠商在超大螢幕彩電市場的地位牢不可破，尤其是國外幾個著名的彩電品牌如索尼、日立、東芝、飛利浦等，技術上的優勢奠定了其穩固的市場份額。
4、空調市場如火如荼
盛夏來臨，火了空調，忙了生產廠家和經銷商。在鄭州市場兜售的空調品牌將近種，它們分別是三星、洋洋、夏朗、日立威力、古橋、稻田、中菱、名達、日江、利凱爾、日索、小鴨、東洋滙豐、格林、東寶、大宇、大金、惠康、世紀風、高路華、中意、夢牌、月兔、長虹、海爾、志高、雅達、麗風、康佳、松下、三菱、三洋、夏普、伊萊克斯、奧克斯、涼宇、大阪、輝洋、小天鵝波爾卡、海信、金北京、長嶺、新科、春蘭、格力、美的、一都、樂華、科龍、華寶、飛歌、鴻怡、卓爾、飛鹿等。相對於其他家電來講，空調在全國市場的火爆也只是近兩年的事，在鄭州市場，空調方興未艾。眾空調廠家也正是看到了這一點，紛紛來逐鹿中原。
二、鄭州的家電市場及幾大零售商
中博電子城是鄭州最大的家電市場，匯集了鄭州市市場上幾乎所有的家電品牌。該電子城的家電商戶不下個，面向全省，以家電批發為主，兼營零售。
金博大購物中心、丹尼斯量販、鄭州百貨大樓、亞細亞商場、華聯商廈、商城商廈、國際友誼幾大商場的家電營業面積均在平方米以上，約占商場營業總面積的左右。其所經營的家電多是比較常見的國內外著名品牌。天然商廈沒有家電商品。
對聲勢電器、新境界電器行、通利家電連鎖店等幾個稍大的家電零銷商的調查顯示：這些家電零售店的營業面積多在平方米棗平方米之間；聲勢電器和新境界電器行以國外家電品牌為主，通利家電連鎖店屬於空調專賣店，匯集了國內外著名的空調品牌。
鄭州市家電市場報告 篇3
出國 20__年03月22日 12時訊 根據加拿大統計局今(20__)年2月的勞動人口調查顯示，約有5萬份工作職缺產生，大幅超出經濟預測家所預期。
以6個月的平均來看，而失業率持續維持在7%。私人企業的就業率職位數增至3萬，加拿大各大企業自去(20__)年9月便逐漸調整薪資，每月的支出總成長有2萬元左右，尤其是在專業、科學與科技業等服務業，旅館業及餐飲業等表現特別突出，但在製造業的就業率卻下降。
在20__至20__年之間，加國就業市場受到衝擊，43萬人口失去工作，但在20__年中至20__年，經濟開始復甦，總計有50萬份職位的回升，而美國和歐洲大多國家的就業率仍未見好轉，仍與20__年所見相同。
雖然加國二月交出漂亮的成績，但在20__年就業率上升可能趨緩，加國每戶的負債創下新高與房地產買賣的下滑，因此導致今年國民生產總值(GDP)下降2%，也影響就業率的穩定成長。
值得慶幸的是，加國調節性高的貨幣政策、合理的財政政策及富有彈性的經濟體系仍是全球已開發國家中表現極好的就業市場之一。
但是，年輕人目前的就業率仍有許多難處需要克服，自20__年起，許多國家年輕人失業率驟升，歐洲有些地區已到難以想像的高失業率，而加國的青年失業率也在上升，約為13.6%。
年輕人在就業市場遭遇的困難相同，在進入市場與職位晉升方面，因缺乏產業相關經驗，競爭中處於劣勢。在大環境不景氣時，他們通常是第一批被裁員，導致連貫性的失業問題，或者陷於收入低的工作，此現象在學術上稱為「疤痕形成」(scarring)。
在經濟疲軟的環境下，年輕人在就業市場的挑戰更大，僱主的要求愈多，雇用剛出社會經驗不足的年輕人的機率就愈小。
加國CIBC經濟學者的研究發現，雖然有許多半失業的年輕人，加國企業卻面臨近30%的人力短缺，有25種不同職業都有同樣現象，包括科技業、貿易、科學、工程、醫學、會計等領域，這也表示現在的教育沒有完整的方針，以協助年輕人進入有人力需要的市場。同時，擁有大學學歷的年輕人比例創下新高，但在求職時卻沒有因此成正比，造成時下年輕人畢業與求職之間漫長過渡期。
經濟研究指出，經濟政策的改革及政府有計畫的措施可幫助刺激年輕求職者的解決方案，加上教育體制如能針對就業市場的需要，職業訓練及增加勞動人口的流動，都能大幅改善年輕求職者漫長的過渡期。