大學班長工作報告 篇1
上半期,我很幸運和也很高興能為本班同學服務,擔當班長職務.在這半期的工作中,自己收穫很多,也有許多失誤,在此做一個總結:
上半期是同學們適應大學生活的過度時期.無論在生活上，還是在學習上,人際交往,時間安排上,大家都不習慣;同時,上半期是一個嘗試的時期,嘗試一種新的學習生活方式,去接受以往自己沒有接觸到的事物;上半期是一個多分支的路口,大學前的幻夢可能在此終止,我們開始真真實實,明明確確地體驗大學,選擇自己的大學道路.同學們的,班級的風格都在摸索,在逐步確定。
在這一不成熟的,興奮的,迷茫的,充滿著激情與希望的半學期,我們的班級工作開始了。首先我們要做的就是使班裡同學互相認識,相互熟悉.我們班委會就此組織了幾次活動:進校的討論會,女生節晚會,同學的生日聚會,集體(非全班)出遊等,以期把同學們的熟悉階段儘量縮短。同時,把一些全班性質的任務和活動最大面積地分配到同學們手中.我們希望大家結為一個團隊,在一起為一個班級目標奮鬥的時候,相互了解,加深溝通。結果顯示,預期的目標達到了,班裡的凝聚力得以很大地增強,同學的特長和優勢也慢慢展示出來。讓每一個同學在班級中發揮自己最大的力量和潛力是我們的班級建設目標。學習上,我們也組織了相應的交流會,交流自己的學習經驗和一些好的資源.平時有問題時,大家也能一起討論.所以,好的複習材料,書籍等都能達到全班共享.生活上,生活委員對我班的寢室嚴格檢查,督促,使大家能在大一養成一個良好的生活習慣。
大學的班級不如初,高中那么集中,但凝聚力是必需的;班級的管理更為自由,但體制需是完善的;同學們的自由精神也已經過萌芽階段,但規則卻是需遵守的.所以我班在管理上也有自己的一套:
事務處理:一般性事務(小班內的活動)由相應的委員接手,進行具體安排.班長,團支書備案,輔助完成(包括道具,人員,費用,場地聯繫等)。大型活動(大班活動,學校活動)由班長或團支書全權負責,從分工到收尾安排。
匯報,會議安排:班委會不定期開會,開會間隙不超過2周,一般由班委會任意委員提議,其他委員作好準備,確定時間.開會:匯報自己的工作,稱述將來幾周的計畫,班長和團支書做全局總結。
對於整個班級的發展,活動的整體安排,由班長,團支書確定總的方案,把具體安排表排出後,再經過班委會討論,補充,修改,實行。
在上學期的工作中,我認為仍有不足之處:
1.對班委工作的監督力度不夠。
2.會議的安排不夠好,多則煩,少則散.應該讓一些日常的事物即使總結,多利用課後的幾分鐘時間,不把事物堆積起來,經過一兩周再起匯報。
3.一些活動的通知上,出現延誤.所以對於手上的通知一定要親自通知,不得下放,以免延誤。
以上為我的工作總結,再次感謝上半期,同學們和班主任老師對我工作的指導支持!
大學班長工作報告 篇2
從國小到大學我一直是班長，這一直是我極為驕傲的地方，我的學習成績從小到大也沒有當過一次第一，但是我的成績也沒掉出過前五，所以我一直還是比較穩定的。我做班長十幾年了，也都習慣了幫助班主任老師工作了，我可以說對班級管理有了很深刻的認識了，我會更加的努力的！
經過大一上學期整整一個學期的相處，我們外語系07英語一班的同學互相了解更深，更加團結。開學之初，作為班長我覺得自己應該提前回校，所以就提早了幾天返校。同時也為這個學期的學習工作做好準備。
開學首先要做到事就是頒發教科書，開學的第一天，我帶領班乾和部分同學到圖書館領書。由於有了上次頒發書本秩序混亂的失敗教訓，這次我們是由各個寢室長負責領取自己所屬寢室的同學的書本，各個同學沒有領錯書本。整件事情當中楊瑤、歐陽以遷、張素文等人表現得極為積極，熱心幫助同學。相比之下有寫同學甚至是班乾的表現令我感到很遺憾。以後分配任務的時候，我學會了把具體工作落實到班乾身上。
進入三四月份，恰逢“兩會”召開，梁老師召集班長團支書傳達學校了對班級活動管理應該注意安全的要求。三月份班級沒有組織活動，周末班長或者團支書會留校值班，認真負責地遵守會議傳達的各項規定，以及召開班會提醒同學們儘量不要外出遊玩和注意安全。這個學期里，班上的同學從未出現重大事故。
我們班還在開學初組織了一次未貧困地區失學兒童捐款捐物的活動，但最終是通過“愛心社”將物資捐獻出去的。三八婦女節期間，我們班的大部分女生參加了外語系的拔河比賽，並且取得第二名。四月份我們班級內部進行了一次羽毛球比賽其中廖煥同學獲得男子第一，女子第一名由鍾建微同學獲得。其後的外語系舉辦羽毛球賽中，鍾建微同學代表本班出賽，獲得系羽毛球比賽1等獎四月下旬，我們班組織了四名同學參加“景德鎮陶瓷學院迎五四辯論賽”----外語系選拔賽，並且在其中獲得團體冠軍。下面通過這份表可以看到同學們參加活動的表現。
班級工作方面，我依然堅持了每個月開一次班會，班會中最重要的是公布班費使用情況，另外還定時召集班乾開會。雖然次數不多，但是每次會議都有很好的成效。例如，在針對早操出勤率的`班會上，由於我自己曾經多次曠操，我在班會上做了深刻的檢討，並要求同學們尤其是男生，每天都要按時去做操。為了拉近同學們之間的關係，我們班級在這個學期里先後有3次班級聚餐，最後一次是在六月一號，全班同學只有武傲俐、舒相、劉思思、洪丹等人無法出席。
6月22日召開本學期最後一次班會，提醒同學注意假期安全，放假離校前鎖好寢室門窗。
這個學期還做了幾件個人認為比較失敗的事情。
第一件是：在全院創業策劃大賽中，由於沒有調動全班同學的激情，而且又沒有創業策劃這方面的經驗，導致了上交的策劃書質量不高，最終我們班的幾份策劃書落選。
第二件是：班級裡面仍然存在幾個人不合群或者不熱衷於院系舉辦的活動。但是這部分人的成績又不是很好，我是不非常清楚他們的狀況。
第三件是：學期初獎學金評定。由於缺乏工作經驗和自己不太熱衷於爭取獎學金，把獎學金評定工作輕率交給了學習委員和團支書等其他班乾負責。“20xx--20xx學年第一學期講座打卡成績”中本班同學的打卡成績出錯——有人多加，有人少加。很不幸我得零分，事後從陶院網站上得知信息，但沒主動要求校方更改。最終，班級內獎學金評定未能嚴格按照規定執行，據說還有計算錯誤的情況。
大學還有3年，時間也還有很長，我和同學之間相處的時間也要慢慢的熟悉，我知道自己還有很多地方需要改正，也存在著很多的缺點，這一點需要同學們及時提醒我，讓我及時的改正，誰沒有錯誤呢？
以後的3年，我們要一起走過，這是一段難忘的路程，我為和你們是同學而感到驕傲，我會繼續努力，為班級做出我應有的貢獻！
大學班長工作報告 篇3
自從______年3月起擔任收費班長的兩年中，我和大家一起學習和工作。同時在實踐中磨練了工作能力，使我的業務水平又有了較大的提高，當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的。兩年來，在思想上以高標準嚴格要求自己，遵守站的規章制度，堅守征費條例，認真做到“應徵不漏，應免不征”的工作原則，在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風上艱苦樸素，較好地完成領導安排的各項任務。認真履行崗位職責，盡心盡責完成本職工作。
一、工作和業務
1、上班前認真做好列隊講評。交接班時認真檢查收費設備。仔細核對備用金、通行卡及各類票據的數量，並及時領用。上班時認真做好特情記錄，下班後仔細核對收費員上交的各類報表，防止差錯的產生。虛心向別人學習，借鑑他人先進的經驗和方法，不斷提高自身的業務水平和管理水平。
2、了解、熟悉、掌握系統設備的功能，能熟練套用，做好各類器材的養護工作，會簡單維修，對與損壞的物品及時報修。遇突發事件能熟練套用各類應急設備，包括機電設備、滅火器。及時發現設備安全隱患，上報監控中心。愛護公共財務，程度的減少的損失，保障收費設施正常工作。
3、在工作中我一直堅持吃苦耐勞的精神，不因工作時間、環境、天氣條件的好壞而影響情緒，堅持工作，不叫苦叫累，發揚風格，關心班組人員，不計較個人得失，先人後己。
4、在處理突發事件時始終能沉著冷靜，在不違反規定的前提下，做到了機智靈活、反應迅速，保持車道暢通。不斷提高自己處理問題的能力。對各種特殊情況及時上報監控，對各類突發事件能夠及時排除，將處理措施及過程記錄下來，加強自己的業務水平。
5、嚴格遵守各項規章制度，起帶頭作用，不受司機誘惑、恐嚇、威脅，堅持原則，與各類違規、違章現象作鬥爭，堅決抵制，決不姑息。一些不了解我們收費政策的司機，再加上自身的素質也不高，出現對收費政策產生異議的情況在所難免，甚至對收費人員惡語相加。而收費員多數都是年輕人，自控能力相對較弱，很容易衝動。為避免與司機的爭執，矛盾進一步的激化，這就需要收費員的文明服務，積極做好解釋和說服工作，克服易躁情緒。遇到此種情況，作為班長及時出面，一方面控制班組成員的情緒，另一方面，自己不亂，不受司機態度的影響，堅持文明服務，對司機講政策，說道理，爭取化解矛盾，保證通行費的正常收繳，讓司機明明白白的交費。如果自己解決不了，為避免矛盾升級，及時報告值班站長。
二、擺正自身位置，理清關係，加強團隊建設
1、堅決服從領導指揮，聽從安排。認真及時向收費員傳達上級指示，及時完成領導交辦的任務，準確的向站領導反饋意見，進行溝通。工作在收費一線，了解收費工作的實際情況，並且掌握班組成員的思想、工作以及生活的情況，所以為了能夠更好的完成工作，及時向站領導匯報思想，反應情況。對於公司。運營部下達的檔案，自己讀懂、讀透後，嚴格執行，紮實的落實，並及時傳達給班組成員，遵照執行。做好與各班組之間的交流和溝通，堅持互相團結，互相幫助，充分發揮團隊精神精神。
2、樹立威信，以身作則，按照各項規章制度，高標準的要求班組成員，對一切違規操作、不合理操作及時糾正。制止，嚴格控制；對於班組成員中存在的一些問題，要在崗前講評的時候提出注意事項，避免違紀；對於在崗期間出現的問題，除當時及時更正外，在崗後講評時，要有針對性的對當事人做出批評以及處理意見。另一方面，關心愛護班組成員，滿足他們提出的合理要求。團結互助，先人後己，拿出一個做班長應有的風度。
3、班組成員人數雖不多，但組合在一起，就是一個集體、一個團隊。工作的順利完成，靠的是大家的力量，團結協作的成果。班組成員的團結問題非常重要。在工作之餘組織大家，聚一聚，談談心；聚會的形式採用了：會餐、唱歌、外出遊玩等。並且帶領本班人員積極參加站里組織的各項活動，在活動中培養團隊精神，合作能力；產生默契，達成共識。將這種在活動中營造的良好氛圍帶到工作中去，將會更好的完成各項工作和任務。
三、班組人員管思想方面
1、和班組人員用學習來充實思想，保持飽滿的精神與愉悅的情緒，要求上進，排除消極被動思想，充分調動起全班人員的工作積極性。
2、紀律方面：認真學習各項規章制度、收費稽查考核辦法，以身作則，以軍事化的標準嚴格要求，杜絕各類違規違紀現象的發生。