2、創新方式方法，青工安全第一思想教育和青年安全監督崗工作又上新台階。在青年安全第一思想教育方面，我們突破以往傳統，以視頻搶答題、圖片圖版題、醫療救護現場操作題等形式，組織開展了青年安全知識技能競答賽，使全體青工的安全第一思想得到強化。在青年安全監督崗方面，興阜煤礦、機械製造總公司、供電處等單位團委還以發放青崗專項補貼、實施隱患整改反饋、強化基層青崗職責等形式，樹立了青崗權威、加強了青崗實效性。截止XX年年末，公司所屬22個青崗組織全年累計上崗1886人次。
3、圍繞不同時期工作重點，發揮團組織的突擊隊和生力軍作用。為做好保勤保全工作，XX年年初公司團委向廣大青工發出了安全倡議，各並在團員青年中開展了寫保勤保全決心書、簽訂包保契約，走訪談心等活動。八道壕礦、五龍礦團委開展為一線職工送水送飯等活動，受到了職工廣泛贊喻。伊馬礦、清河門礦、烏龍煤礦團委主動承接了井下皮帶道、溜子道、水溝的清掃，為企業提高了經濟效益、降低了生產成本。
4、打造“青字號”活動品牌，促進青年文明號活動深入、持久、健康發展。公司團委下發了《阜新礦業集團青年文明號管理辦法》，全面推動 “青年文明號”創建活動向科學化、規範化、系統化方向發展。為引導創建活動高位起步，我們緊緊抓住安全這一主題，在各青崗和青字號組織中開展了爭創最佳青年安全監督崗總崗和青年安全集體活動，並評出了十個最佳青年安全監督崗總崗和九個青年安全集體，以點、促線、帶面，為爭創活動注入了新的動力。
四、加強黨建帶團建，全面提升共青團組織建設水平
在公司黨委的親切關懷下，我們堅持以黨建帶團建，進一步加強了團的基層組織建設， XX年年公司團委以指導到屆團委按團章規定召開團代會進行換屆選舉為重點，對基層單位團代會程式、材料、選舉等工作進行了詳細指導。到目前嘉成公司、恆大公司、伊馬礦、開大公司、興阜煤礦、機械製造總公司已成功召開了首次團代會，並選舉產生了新的一屆團委領導班子。
縱觀XX年年礦區團的工作，我們感到有成果也有不足。面對成果，要繼續發揚光大，面對不足，要在今後的工作中加以改善和彌補。在新的一年中，公司團委要加大力度打造一支政治合格，素質過硬團幹部隊伍，努力提高共青團建功育人、服務中心的能力和水平，在加速推進礦區經濟振興和全面發展的道路上譜寫新的篇章。
第二部分 2010年工作安排
以集團公司第一次黨代會第二次會議和二屆職代會一次會議為標誌，我們步入了構建平安、和諧、繁榮新型礦區的嶄新階段。公司黨政的期望，令我們精神振奮；職工民眾的重託，讓我們豪情滿懷；有為建功的號角，催我們奮勇前進。在這百舸爭流、千帆競發、萬馬奔騰的偉大歷史時期，我們有責任、有信心、也有力量，在阜新礦區全面振興的偉大實踐中建立無愧於黨政期望、無愧於民眾重託、無愧於時代需要的嶄新業績。
XX年年，公司共青團工作的指導思想是：以黨的十七大精神和科學發展觀為指導，緊密結合礦區實際，深入貫徹公司第一次黨代會第二次會議和二屆職代會一次會議精神，以提升團組織建功育人、服務大局能力為導向，以強化自身建設、提升團幹部素質、提高青工安全生產水平為目標，緊緊圍繞企業中心工作，鞏固成績、拓展領域、創新發展，更加充分的發揮生力軍和突擊隊作用，團結和帶領廣大團員青年在加速推進礦區經濟振興和全面發展的道路上，做出新的更大的貢獻。
一、加強和改進青年思想政治工作，提高針對性、提升親和力、強化教育載體
1、加強和改進青年思想政治工作，要將提高針對性作為重點，把用構建社會主義和諧社會，構建平安、和諧、繁榮新型礦區奮鬥目標統一思想作為重中之重。一是要以學習貫徹黨的十七大和全國兩會精神為核心，引導團員青年深刻認識構建社會主義和諧社會的重要性，堅持用科學發展觀武