控煙工作方案 篇1
為認真貫徹落實《教育部辦公廳衛生部辦公廳關於進一步加強學校控煙工作的意見》（教體藝廳5號）的精神及有關法律法規要求，積極履行世界衛生組織《菸草控制框架公約》，切實維護廣大師生的身心健康，學校決定開展“無煙學校”創建活動，特制訂本實施方案。
一、提高認識，認真履行控煙職責
菸草煙霧中有4000多種化學物質，包含許多有毒有害物質，其中有40多種物質具有致癌性且菸草中的尼古丁具有極強的成癮性，一旦吸菸成癮，很難擺脫。目前，我國吸菸人數超過3億，遭受被動吸菸危害的人數高達5.4億，其中15歲以下兒童有1.8億，每年約有100萬人死於吸菸導致的疾病。作為教書育人的學校，確保孩子健康成長是全體教職工的責任，所以我們一定要充分認識創建“無煙學校”的重要性、必要性，增強做好創建“無煙學校”工作的責任感、使命感，將創建“無煙學校”工作作為學校教育的重要內容納入學校工作計畫。創建“無煙學校”工作是否取得實效在於教職工能否認識到吸菸對他人造成身體危害和自覺的履行控煙職責，學生能否自覺地遠離菸草。
二、加強領導、健全制度
學校成立創建“無煙學校”工作領導小組，建立健絡組織，制定方案組織實施。建立嚴格的禁菸規章制度，專兼 職人員負責不定期的巡視、檢查。
創建“無煙學校”工作領導小組如下：
組長：
副組長：
成員：
領導小組的職責：
1、制定創建“無煙學校”工作方案，建立控煙禁菸的規章制度；
2、組織召開有關會議，提高全體師生對創建“無煙學校”工作的認識；
3、充分利用廣播、網路、報紙、板報、知識競賽等做好創建“無煙學校”的宣傳教育工作；
4、在校園內重點區域設定醒目的禁菸標識；
5、組織對學校各部門、各班級創建“無煙學校”工作進行監督檢查；
6、對創建“無煙學校”工作的情況進行考核，並作為師生員工評優評先的指標之一。
控煙工作方案 篇2
為進一步貫徹落實《中華人民共和國控制吸菸條例》（以下簡稱《條例》）精神，根據教育部《關於在全國各級各類學校禁菸有關事項的通知》等檔案要求，結合教育系統實際，特制定本工作方案：
一、工作目標
切實履行世界衛生組織《菸草控制框架公約》，進一步貫徹落實《中華人民共和國控制吸菸條例》，將控煙工作和鞏固江蘇省文明城市成果、建設健康海東等工作緊密結合，使全體師生對菸草危害健康的意識明顯提高、自覺抵制菸草危害行為明顯增強，更好地推動全縣教育系統控煙工作的開展。
二、組織機構
為了加強對我縣教育系統控煙工作的領導，努力實現無煙學校的工作目標，經縣教育局研究決定，成立海東縣教育系統校園控煙工作領導小組，具體成員名單如下：
組長：
副組長：
成員：
領導小組下設辦公室，辦公室設在縣教育局體衛藝科，辦公室主任由分管局長兼任，工作人員從相關科室抽調。
主要職責：負責組織開展學校控煙工作宣傳教育，定期召開控煙工作會議，完成領導小組交辦的督查、檢查任務；落實學校控煙工作責任制，對學校控煙工作進行督查、考核。
三、主要工作
（一）完善學校禁菸措施，確保學校為無煙學校。學校要建立健全規章制度，將履行禁菸職責納入教職工考核和學生評價體系，設立禁菸監督員加強禁菸日常動態監督。禁止在中國小、中職學校和幼稚園內吸菸，校長為學校禁菸第一責任人，完善禁菸措施，加強學校日常管理。所有學校建築物內一律禁止吸菸，也不得設定吸菸室，在醒目位置要設定禁菸標識和學校禁菸監督電話。
（二）積極開展控煙主題宣傳教育活動。各單位可以結合5月31日第29個世界無菸日主題，組織中小學生以班級為單位開展“珍愛生命遠離香菸”等宣傳教育活動，包括上一節控煙的健康教育課或講座，在班級內出一期控煙牆報等，積極做好宣傳工作，營造控煙氛圍。
（三）組織控煙執法檢查行動。縣教育局將對各級各類學校和托幼機構不定期開展控煙工作檢查。檢查內容包括：學校或托幼機構內是否存在違法吸菸的行為，依照規定對違法吸菸者予以行政處罰；學校或托幼機構是否設定符合標準和規範的禁菸標誌，對不符合標準和規範的學校和托幼機構進行整改。縣教育局將開展經常性控煙巡查勸導。建立控煙動態巡查制度，將控煙檢查納入教育局日常綜合檢查的重要內容，督促所轄單位和場所建立控煙工作機構、指定控煙工作責任人、明確控煙監督員。達到“三有三無”的標準（有禁菸標識、有人管理、有宣傳活動，場所無人吸菸、無菸具、無菸蒂）。
（四）召開控煙工作會議，舉行控煙專題講座。舉辦控煙工作總結會議，同時邀請控煙專家開展控煙專題講座，進一步宣傳控煙健康教育。
四、工作要求
（一）加強組織領導。各級各類學校分管領導要按照《條例》的規定，切實加強對控煙工作的領導、指導和宣傳教育。制定本單位的控煙工作方案，明確責任、任務到人。建立健全控煙監督、巡查督導、控煙考評獎懲等工作制度，確保本單位的控煙工作任務落到實處。
（二）抓好宣傳發動。各單位要以5.31世界無菸日為契機，充分利用健康教育課或講座、宣傳欄、禁菸黑板報、校園廣播、控煙海報、發放宣傳手冊等多種形式，開展吸菸有害健康的宣傳教育和控煙主題宣傳活動。對控煙監督員和巡查員等控煙執行人員進行培訓，掌握工作方法。對全校師生中的吸菸人群進行摸底調查，確定重點干預對象，實現全員行動，有效控煙。
（三）認真總結工作。各學校要認真總結控煙活動工作，做好控煙活動工作方案和總結，並於20xx年5月20日之前以電子稿形式報送縣教育局體衛藝科，信箱地址：123456。
控煙工作方案 篇3
為營造我校教書育人的清新校園環境，努力為廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的和諧校園。根據教育部下發《教育部關於在全國各級各類學校禁菸有關事項的通知》檔案精神，結合我校實際情況，現就校內禁菸有關事項安排如下：
一、學校禁菸工作領導小組
組長：
副組長：
組員：
監督員：
二、禁菸規章制度
1、學校禁菸領導小組負責學校的禁菸工作，保證禁菸制度的落實，並將禁菸工作納入學校工作計畫。
2、任何人、任何時間、任何地點禁止在本校任何區域內吸菸。
3、學校醒目處設立禁菸標誌，辦公室、會議室、走廊、實驗室、圖書館、操場等公共場所均張貼無煙標誌，並禁止擺放菸具。
4、針對我單位的外來賓客進行禁菸條例的宣傳。對來訪人員，每一位教職工都有責任和義務，不向來賓敬煙、勸阻其在學校吸菸，制止其不文明行為。外來人員的禁菸工作，由負責接待的有關部門和教師負責，進行逐級管理，責任到人。對於不聽勸阻在校吸菸的外來人員，請其立即離開校園。
5、成立禁菸志願者組織，倡導全校師生在校外的公共場所做好控煙禁菸的宣傳表率，樹立良好的師生形象。
6、充分利用體育健康教育課、黑板報、廣播、網路等各種形式，開展吸菸有害健康的宣傳教育活動。
7、按照“誰主管誰負責”的原則，各處室負責人負責本處室的禁菸工作，各年級組長負責本年級的禁菸工作。
8、禁菸獎懲制度將於年終師德師風獎掛鈎。在校內任何區域吸菸者，首次批評教育並扣師德師風獎20元，再次違反扣師德師風獎50元並通報全校。第三次違反並教育無效者，取消本年度評優推先資格，並扣除本年度師德師風獎。對嚴重違反學校禁菸規定的，在年終考核時予以降低考核等第。
9、學校服務性崗位人員(基建施工、維保、保潔、保全及食堂從業人員等)在校內任何區域吸菸者，首次批評教育並扣當月工資20元，再次違反扣當月工資50元並通報全校。第三次違反並教育無效者，與其聘用單位聯繫進行調換。
10、禁菸工作領導小組實施定期或不定期檢查，對所有公共場所吸菸現象進行監督。凡發現吸菸者或有菸蒂的辦公室，嚴格按照獎懲標準執行。
11、學校小賣部不得銷售香菸，若有違反，除通報批評外，發現一次罰款20xx元，並追究有關管理人的責任。
學校禁菸工作是學校工作中的一項重要內容，它事關學校形象和學生、教職工的身心健康。在此，學校希望全體教職工嚴格做好禁菸工作，爭做禁菸表率。
控煙工作方案 篇4
指導思想：
為了進一步推進文明校園、實驗中學校園建設，為師生營造一個良好的學習、工作環境，我校積極回響中國小控煙精神，大力宣傳吸菸的危害性，開展控制吸菸活動。更好地為青少年學生創造良好的無吸菸環境，教育培養學生不吸菸，同時以倡導健康、文明的生活方式，提高職工的健康意識，為創建一個文明、健康、積極向上的學習和工作、生活環境，特制訂實驗中學控煙工作實施方案。
一、控煙工作領導小組
組長：趙志文副組長：寧志宏鄭曉明成員：宣金山馬寶良任立濤王振宇李富友鄭玉詠劉海志劉冰曲廣宏天蒼崔漢學馬寶增周憲傑
二、工作目標
通過“無煙校園”的創建活動，營造學校無菸環境，帶動全社會無菸環境的建立，全校力爭達到無煙校園的標準。
三、落實措施
1、各班級班主任在本班排查，將本班曾經吸菸的同學報送政教處，由學校統一給這些學生做吸菸有害健康的知識講座。
2、在學生中開展“創建無煙學校”簽名活動。
3、每個班級開展“吸菸危害健康”主題班會，每個班級設立控煙宣傳欄。
4、學生中開展“禁菸大家談”活動，要求每個學生寫出控煙教育心得體會。
5、學校在教學樓和住宿樓內設立控煙舉報箱，及時掌握學生有無吸菸現象。積極為學生創造一個安寧、清潔、健康的學習、生活環境，讓學生遠離煙害。
6、利用政治學習、教研活動等各種途徑，在教職工中開展控煙、戒菸、禁菸教育，使控煙、戒菸成為教職工的自覺行動，提高教職工的控煙能力。充分利用主題班會、板報、廣播站等各種形式，對學生開展吸菸有害健康的宣傳教育，培養學生良好的行為習慣，增強學生的自我保健意識與能力。
7、學校領導帶頭不吸菸，全體師生共同參與控煙活動，人人爭做控煙主人，努力共創“無煙學校”新局面。
控煙工作方案 篇5
一、創建無煙醫院目的
1、為患者和醫院職工創造健康良好的就診和工作環境；
2、提高醫務人員戒菸意識，把握戒菸方法和技巧，降低醫務人員的`吸菸率，保護醫務人員的身體健康；
3、完善醫院控煙制度，建立科學的醫院控煙模式，推動醫院控煙工作持續開展；
4、為履行《who菸草控制框架公約》做準備；
5、總結醫院控煙經驗，為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作
提供依據。
二、創建無煙醫院目標
1、醫務人員率先戒菸，創造醫院無菸環境，並積極參與社會控煙工作；
2、20xx年達到《“無煙醫院”評估標準》，爭創“全國無煙醫院”。
三、目標人群
1、重點干預對象：400名臨床醫生、重點考慮呼吸內科、胸外科、心內科、神經內科、神經外科、腫瘤內科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。
2、一般干預對象：全院職工
3、宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬
四、施行步驟及方法
（一）準備階段（20xx年3月）
1、成立醫院創建無煙醫院項目領導小組；
2、制定創建無煙醫院施行方案；
3、召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會，部署創建工作。
（二）施行階段（20xx年3月—12月）
1、建立科室項目工作小組。由科主任、護士長、控煙骨幹組成；
2、醫院建立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視員；
3、修改完善各項規章制度及職責；
4、進行基線調查（每科建立一名基線調查員）
1）對科室基線調查員進行培訓；
2）採用實名制或記工號方式對400名醫生控煙知識、態度、行為進行基線調查；
3）基線調查表錄入資料庫，上報北京市；
4）北京市對醫院50名患者進行攔截調查。
5、醫院控煙措施
1）院內工作場所有明顯的禁止吸菸標誌；
2）院內小賣部及自動售貨機不出售菸草製品；
3）院內所有的室內不擺放菸具、菸灰缸；
4）醫院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸菸；
5）結合“世界無菸日”組織大型宣傳教育活動；
6）利用院內區域網路、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進行控煙宣傳教育；
7）向醫務人員發放《醫生控煙知識宣傳材料》、《醫院控煙指導手冊》；
8）對醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓；
9）院內設戒菸門診或戒菸諮詢醫生，建立諮詢電話，提供戒菸指導和服務；
）院區建立戶外吸菸區；
11）不接受菸草商資助和採用任何標明有菸草廣告的物品。
五、評估與總結
按照施行方案與無煙醫院標準進行評估與總結，並將項目執行情況形成書面材料上報北京市。
控煙工作方案 篇6
為配合全縣醫療衛生系統全面實施禁菸工作的開展，認真履行世界衛生組織《菸草控制框架公約》（以下簡稱《公約》），貫徹落實衛生部、國家中醫藥管理局、總後勤部衛生部、武警部隊後勤部《關於20__年起全國醫療衛生系統全面禁菸的決定》（衛婦社發[20__]48號，以下簡稱《決定》），加強對我院禁菸工作的領導，特制定我院全面實施禁菸工作計畫。
一、各階段目標
到20__年10月底，全院所有科室全面實施禁菸，80%以上的科室建成無煙科室。
（一）20__年2月底前，為全面禁菸工作的籌備階段。主要工作是：建立禁菸工作領導組織、明確禁菸工作職責，制定禁菸實施方案，開展禁菸宣傳動員。
20__年3月起，配合全市醫療衛生系統全面啟動禁菸工作，按照要求使醫院公共場所和工作場所達到禁菸要求。
（二）從20__年起，各科室禁菸工作納入年度目標考核內容。
（三）20__年上半年，醫院禁菸工作領導小組要對全院各科室禁菸工作組織一次全面的督導檢查。20__年底在醫院全面實施禁菸。
二、工作步驟
（一）組織建設。成__醫院履行菸草控制框架公約領導小組”，領導小組辦公室設在醫院公共衛生辦公室，負責全院各科室禁菸工作的組織與管理。
（二）管理原則。全院各科室全面禁菸工作，實行歸口管理原則。臨床各科室的禁菸工作由醫務科、護理部負責；行政各職能科室的禁菸工作由行政辦負責。
（三）組織實施。禁菸領導小組辦公室負責組織健康教育、指導、監督檢查，發現問題及時敦促整改。
（四）考核評比。無煙科室考核評選，按照衛生部、全國愛衛辦《關於印發（無煙醫療衛生機構標準）的通知》（衛婦社發
由醫院履行菸草控制框架公約領導小組負責，年終評選出優秀科室和個人，醫院進行表彰。
三、具體措施
（一）各科室要成立以科主任、護士長為組長的'領導小組，具體負責禁菸工作。結合科室實際，制定控煙履約工作規劃、禁菸工作計畫、階段目標和工作方案。本單位醫務工作者做好控煙表率，積極勸阻病人、病人家屬及來訪者不在醫院內吸菸，主動做好控制吸菸的宣傳工作。
（二）在門診、病房、候診大廳、樓梯、洗手間、會議室等重點區域張貼禁菸標識；利用本單位電子屏、宣傳欄等宣傳控煙知識。在醫院入口處樹立禁菸提示牌，向社會公示本單位內所有工作場所和公共場所全面禁止吸菸；不允許在醫院範圍內有菸草出售；不提供招待煙，不擺放煙缸菸具。
（三）院領導小組要結合世界無菸日等重大活動，積極宣傳醫療衛生系統全面禁菸的重要意義，並通過社會輿論監督，推動醫院禁菸工作的開展，帶動患者主動參與控煙，自覺遠離菸草。在禁菸區域設立醒目控煙標識，會議室等公共場所不設菸具。
（四）按照省衛生局的要求，在門診部設立戒菸門診，為有戒菸願望的吸菸者提供戒菸服務和健康諮詢。
控煙工作方案 篇7
為加強醫院精神文明建設，經中國控制吸菸協會與美國輝瑞基金合作開展全球健康合作“創建無煙醫院”項目，同意北京市七家醫院為第二批組織創建全國無煙醫院工作，我院是七家醫院之一，為了保障“創建無煙醫院”項目順利進行，特制定本實施方案。
一、創建無煙醫院目的
1、為患者和醫院職工創造健康良好的.就診和工作環境；
2、提高醫務人員戒菸意識，掌握戒菸方法和技巧，降低醫務人員的吸菸率，保護醫務人員的身體健康；
3、完善醫院控煙制度，建立科學的醫院控煙模式，推動醫院控煙工作持續開展；
4、為履行《who菸草控制框架公約》做準備；
5、總結醫院控煙經驗，為國家推廣控煙政策及在全社會推動控煙工作提供依據。
二、創建無煙醫院目標
1、醫務人員率先戒菸，創造醫院無菸環境，並積極參與社會控煙工作；
2、達到《“無煙醫院”評估標準》，爭創“全國無煙醫院”。
三、目標人群
1、重點干預對象：400名臨床醫生、重點考慮呼吸內科、胸外科、心內科、神經內科、神經外科、腫瘤內科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。
2、一般干預對象：全院職工
3、宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬
四、實施步驟及辦法
（一）準備階段(3月)
1、成立醫院創建無煙醫院項目領導小組；
2、制定創建無煙醫院實施方案；
3、召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會，部署創建工作。
（二）實施階段(3月—12月)
1、建立科室項目工作小組。由科主任、護士長、控煙骨幹組成；
2、醫院設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視員；
3、修改完善各項規章制度及職責；
4、進行基線調查（每科設立一名基線調查員）
1）對科室基線調查員進行培訓；
2）採用實名制或記工號方式對400名醫生控煙知識、態度、行為進行基線調查；
3）基線調查表錄入資料庫，上報北京市；
4）北京市對醫院50名患者進行攔截調查。
5、醫院控煙措施
1）院內工作場所有明顯的禁止吸菸標誌；
2）院內小賣部及自動售貨機不出售菸草製品；
3）院內所有的室內不擺放菸具、菸灰缸；
4）醫院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸菸；
5）結合“世界無菸日”組織大型宣傳教育活動；
6）利用院內區域網路、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進行控煙宣傳教育；
7）向醫務人員發放《醫生控煙知識宣傳材料》、《醫院控煙指導手冊》；
8）對醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓；
9）院內設戒菸門診或戒菸諮詢醫生，設立，提供戒菸指導和服務；
10）院區設立戶外吸菸區；
11）不接受菸草商資助和採用任何標明有菸草廣告的物品。
五、評估與總結
按照實施方案與無煙醫院標準進行評估與總結，並將項目執行情況形成書面材料上報北京市。
六、申報全國無煙醫院(12月)
醫院根據中國控制吸菸協會和中國醫院協會有關要求，提供相關檔案資料，提出全國無煙醫院申請。
七、評審與驗收（1月）
中國控煙協會和中國醫院協會接申請後，組織專家組對醫院進行評審和驗收。經審核達標授予全國無煙醫院稱號，並頒發證書和牌匾。
北京協和醫院
創建“全國無煙醫院”項目領導小組
3月
控煙工作方案 篇8
一、指導思想
大力開展禁菸活動，共建無煙校園。通過多種形式，積極宣傳吸菸的危害性，提高廣大師生禁菸的自覺性，促進學校文明建設，最佳化校園人文環境，進一步提升學校對外形象。
二、工作實施
(一)成立機構，加強領導
1、成立學校禁菸工作領導小組
組長：
副組長：
成員：
2、具體職責
(1)全面負責校園禁菸工作。
(2)負責全體師生禁菸的宣傳、落實、監督和管理工作。
(3)負責校園禁菸工作的監督、巡查和記錄工作。
(二)組織學習、營造氛圍通過全體教職工大會、校內各級會議、班主任會議、學生大會，組織全校師生學習貫徹《通知》。
張貼宣傳海報、禁菸標識，公示監管電話、電子屏宣傳，組織學生開展禁菸教育活動，
組織力量開展收繳菸具活動，努力營造濃厚的宣傳氛圍。
(三)加強宣傳、自覺抵制通過黑板報、電子螢幕、廣播、校園網等多種形式進行禁菸宣傳，對學生開展吸菸有害健康的宣傳教育，提高學生的禁菸知識，使學生進一步認識菸草危害，培養學生自覺抵制吸菸的良好習慣，增強自我保健意識和能力，遠離菸草。
通過教育宣傳，讓更多的人知道學校禁菸，共同為學生創造優美舒適的學習環境。
(四)家校互動、形成網路學校在淨化校園環境的同時，將禁菸活動延伸到家庭社區，通過家訪、微信等方式，向家長宣傳《通知》及吸菸的危害，通報學校禁菸進程，號召家長以身作則、攜手禁菸，共同為學生創造優美舒適的學習、生活環境，關注學生的健康成長。
(五)明確責任、落實監督責任。
校長是禁菸工作第一責任人，專業部、處室負責人是本部門禁菸工作的直接責任人，負有對本部門教職工和學生進行宣傳和勸導禁菸的`責任，全體教職工和學生應主動執行禁菸制度，在校園內自覺禁菸。學校實行常態管理與隨機抽查相結合的禁菸管理辦法，禁菸工作領導小組加強對學校禁菸的執行情況進行檢查，發現問題及時教育並做好記錄。學校禁菸監督電話：999
三、獎懲措施
(一)學生吸菸，由所在班級班主任嚴肅批評教育，專業部將學生吸菸納入班級量化，每發現1人次扣除班級量化10分，態度惡劣，不服從管理教育者扣1扣除班級量化20分，學生攜帶打火機處理辦法同吸菸量化。
德育處按《學生違紀處理辦法》的規定從嚴從重處理，所在班級不得參評優秀班集體。
(二)在校園公開場合吸菸的教職工，由所在處室部門負責勸誡，取消年度評優資格。
(三)按照“誰主管誰負責”的原則，各班主任負責本班學生的禁菸工作，各處室主任、教研組負責本部門教職工的禁菸工作。
四、監督巡查
（一）組織學生會幹部和值周老師進行日常巡查監督，檢查結果做好記錄和公示通報。
（二）組織教師和學生幹部對學生進行宣傳教育和日常自查自糾。
（三）安排學生幹部和班幹部（輪崗值班，）進行課間巡查，尤其加強對衛生間（張貼值班表）吸菸學生監督檢查。
（四）德育處定期對專業部檢查檔案進行檢查測評，計入年終學生管理考核。
控煙工作方案 篇9
一、組織機構
1、學校控煙禁菸領導小組
組長：
副組長：
成員：各職能辦處、專業部負責人
2、學校控煙禁菸工作機構
學校控煙禁菸領導小組下設辦公室，由叢開源同志擔任主任。學校各部門設立控煙禁菸管理員，協助部門主任做好相關工作。
二、宣傳教育
1.廣泛動員發動。充分利用教工大會、國旗下講話、校班會、黑板報、宣傳欄、宣傳橫幅、公告欄、電子屏、校園網等多種形式，廣泛宣傳《公共場所禁菸條例》，組織開展多種形式的控煙宣傳教育活動，使廣大師生了解和掌握相關內容,提高知曉率。
2.開展專題教育。在世界無菸日、教師節、新生入學等重要時間節點，利用工會活動、黨團活動、專題講座、課堂等活動載體，對師生開展禁菸教育。講透吸菸的危害性，普及基本醫學知識，讓遠離菸草成為廣大教職員工和學生的自覺行為，讓吸菸者爭相戒菸成為時尚，勸阻吸菸，拒絕二手菸，共同創造一個良好的無煙氛圍。
3.強化思想建設。認真落實上級控煙禁菸相關通知精神，堅持正面引導，完善管理制度。把控煙工作與師德師風建設工作結合起來，與文明校園建設結合起來，與部門考核結合起來，積極推進控煙禁菸工作。
三、檢查整改
本著“明確要求，積極組織、有序推進，落實整改”的精神，做好校園內控煙禁菸工作。
1.在辦公室、會議室及相關公共場所醒目處設定（張貼）禁菸標誌；學校不得將香菸作為接待用品，小賣部不得銷售菸草製品；辦公室和會議室不得擺放菸灰缸等與吸菸有關的器具。
2.學校在內部管理制度中增加禁（控）煙相關條款；學校導護、值班、值勤班、文明崗要將校園控煙禁菸要求納入工作內容，加強巡查；全體師生均有責任對本單位禁菸區域內的吸菸行為進行勸阻。
3.加強對外來人員的管理，門衛保全及相關接待人員要做好外來人員的禁菸解釋和勸導工作。
4.學校將履行控煙禁菸職責情況納入教職工考核和學生評價體系。控煙禁菸領導小組要加強對校園的巡查，對在校園公共場所吸菸者進行、提醒教育和幫助，對嚴重違反學校控、禁菸規定的人員，控煙禁菸領導小組有權提請學校取消吸菸者本年度評優評先資格。對在控煙工作中表現突出的集體，學校將適時表彰獎勵。
5.定期召開控煙禁菸工作會議，對吸菸人群控煙成效進行數據分析，總結階段性成果，進一步推進控煙禁菸工作的開展。
控煙工作方案 篇10
我們根據學校實際，制定我校控煙工作方案，通過多種形式，向全體師生宣傳吸菸有害健康等知識，幫助全校師生員工充分認識到吸菸的危害和控煙的意義，使師生控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
一、領導重視、制度健全
首先成立控煙工作領導小組，校長或書記擔任組長，辦公室主任、教導處主任、總務處主任、團委書記等任組員。制定《廣武鎮實驗學校控煙制度》、《制度》規定要廣泛宣傳市政府有關控煙的法規，在學校公共地方、辦公室、實驗室設有醒目的禁菸標誌，切實做好禁菸宣傳。在學生中廣泛宣傳《中學生守則》、《中學生行為規範》中關於中學生不吸菸的規定。學校的教室、實驗室、圖書館、多功能廳、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸菸，並設醒目標誌。在學校的大、小會議上，嚴禁吸菸。在會議室或接待室不設定吸菸器具，不設附有菸草廣告的標誌和物品。安排相關管理人員進行校園巡視，檢查勸阻吸菸行為，在禁菸場所做到無人吸菸，無菸蒂。校領導帶頭不吸菸，學校黨、政、工、團、隊等組織共同抓好控煙工作。任
何教職工不得在公共場所如廁所、走廊上吸菸，面對學生時不得吸菸，個別吸菸者必須在規定的地點吸菸。在公共場所吸菸者一旦被發現將進行勸阻及教育，並給予一定的處罰。
二、廣泛宣傳，深入教育
充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸菸有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識。通過廣泛宣傳，深入教育，給學生以吸菸有害的知識，給學生以正確審美觀的引導，幫助學生學習拒絕不良引誘的技巧，鼓勵學生堅定不吸第一支煙的決心，提高學生對沾染不健康行為危害的認識。
㈠把控煙教育寓於德育工作。教育學生遵守《中學生守則》和《中學生行為規範》，培養良好的行為習慣，我校開展了“拒吸第一支煙，做不吸菸小新一代”的簽名活動。把控煙教育與文明禮貌教育相結合，使同學們認識到，吸菸並不是“有型”，拒絕吸菸更有利於塑造自己良好的形象。我們認為,教育學生做一個文明、有教養的人不應該吸菸。以不吸菸為榮、吸菸為恥，可能比單純講解吸菸危害更有實效。
㈡把控煙教育與創建健康促進學校相結合。把控煙教育作為健康教育的一個組成部分，讓同學們認識吸菸的危害，懂得拒絕吸菸，追求健康人生，我們還通過校本課程《健康人生》教學，讓同學們認識到“吸菸已經成為人類的第一死亡因素。妻子、孩子被動吸菸，患肺癌的可能性將增加50％。吸菸有百害而無一利，家庭生活應當無煙”，讓同學們向家長宣傳控煙，督促吸菸的家長戒菸。
㈢把控煙教育與禁毒教育相結合。教育同學們要懂得分辨善惡，遇壞朋友引誘時，抱定永不吸毒的信念，堅決拒絕，讓同學們認識到，遠離毒品必須從拒絕吸菸開始。
㈣把控煙教育與創衛工作相結合。為了使我們的家園廣州的環境更加乾淨、美麗、和諧，我們不但要拒絕吸菸，還要向家長、向社會宣傳吸菸危害健康的道理。㈤把控煙教育與創建安全文明校園活動相結合。開展“我愛我家，營造安全文明校園靠大家”主題團日活動。開展“大手拉小手，向不良嗜好說再見”活動，讓高中學生為國中學生樹立榜樣，宣傳安全文明信息，讓學生從小樹立正確的安全文明意識，把嘗試吸菸等不良行為消滅在萌芽階段。 ㈥把控煙教育與創建綠色學校相結合。倡導綠色文明，從拒絕吸菸開始，創建環境友好型和資源節約型校園。
㈦把控煙教育與師德教育相結合。利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒菸教育，使教職工認識到，自覺控煙，做好表率，也是良好師德的表現，進一步提高教職工的控煙能力。
三、講求策略措施有效
在學校中開展控煙教育必須採取有效的策略與措施，全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有創設無煙的環境和氛圍。
㈠學校領導帶頭控煙，我校級幹部都不吸菸，吸菸的教職員工只占全校教職工的8%。學校禁止學生、勸阻或限制來訪者吸菸，努力營造學校，社區、家庭無菸環境與無煙設施。
㈡開展健康教育。學生可方便地獲得吸菸危害健康的文字資料，如宣傳小冊子、黑板報或宣傳畫等，學生每年至少2次接受正規的關於吸菸健康教育課或專題講座;健康教育課採用多媒體、標本展覽或實驗演示等生動、有說服力的方式;學校組織開展以吸菸為主題的學生參與式的課外活動，如班會、知識競賽、徵文、演講、漫畫、手抄報等;個人技能培訓，如拒吸第一支煙、抵禦吸菸同伴壓力、科學戒菸法和要求不被動吸菸的權利等。
㈢社區延伸。周圍社區配合學校控煙、學生參與社區的控煙宣傳活動;父母和其他家庭成員支持或參與控煙工作。包括社區、家庭的參與和配合學校的`工作，發揮青少年的作用，影響他們的父母、家庭。從而為促進全社會無菸環境的建立及控煙工作的開展作貢獻。
四、開展活動增強效果
我們針對不同年級與年齡的學生策略採取有所偏重的健康教育，如在國中一、二年級青少年行為形成期，採用以行為引導與干預為主的策略，注重技能培養，高中年級行為成熟期則可
加強自己價值實現、個人健康發展等來引導自主的行為。
以學生為主體開展活動，通過學生主動參與控煙活動和創立無菸環境。讓學生與活動的組織者、學生與學生之間，教師之間的雙向或多向交流，學生不僅僅是被動的接受信息，而是在活動中與其他參與者隨時交流體會與心得，如開展同伴教育、小組討論、勸父母戒菸等。參與式活動的最大優點在於學生通過親身的實踐可加深對問題的認識，有助於培養其抵禦菸草環境壓力能力與拒菸技巧，並引導學生採納正確的行為，加強個人損棄菸草的決心。新生進行入學教育，按照《無煙學校標準》簽定《離菸草、拒絕毒品》責任書。分年級舉辦《控煙教育》專題講座。邀請有關專家舉辦《吸菸危害大、控煙是關鍵》專題講座。由團委組織學生進行《遠離菸草、杜絕毒品》簽名活動。在“世界無菸日”舉行專題宣傳教育活動。