關於2025年科室黨支部換屆改選的工作方案

《黨章》規定,黨的總支部委員會和支部委員會每屆任期兩年或三年。我院本屆科室黨支部系xx年下半年換屆改選,現已任期屆滿。根據院黨委xx年工作計畫安排,擬於今年一季度啟動換屆改選工作。本次換屆改選工作擬採用“公推直選”方式進行。

一、換屆改選工作指導思想

換屆改選工作要嚴格執行《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》等有關規定,貫徹黨的十八大和市十屆黨代會、市委九屆二次全會關於“積極推進黨內民主,改革黨內選舉制度”精神,採用“公推直選”方式,積極推進黨內民主建設,尊重黨員主體地位,保障黨員民主權利,拓寬黨支部幹部選拔任用渠道,提高廣大民眾對支部領導班子公認度。通過實行換屆改選,進一步增強黨支部創造力、凝聚力和戰鬥力。

二、黨支部委員會設定的原則

1、黨支部委員會人數。在最佳化支委會職稱、年齡結構的前提下,新一屆黨支部委員會由5人構成,設書記1名,副書記1名;其中,黨員數≥40人的黨支部或多學科組成的黨支部,根據實際工作的需要,原則上可以增設1名副書記。

2、黨支部委員的要求。正式黨員,有一定的黨務工作經驗和工作積極性。

3、黨支部書記的要求。原則上一般為可以任滿一屆(臨床醫技部門1957年3月1日以後出生;黨政職能部門:男性1957年3月1日以後出生,女性1962年3月1日以後出生)的中共正式黨員,由科室正、副主任(處長)或護士長擔任。

三、換屆改選工作的方法和步驟

(一)準備階段(2月中旬至3月6日)

在院黨政職能部門負責人和臨床醫技科室負責人整體換屆的基礎上,對南北兩部的黨支部設定和支部黨員情況進行調研,擬定換屆改選工作方案提交黨委會討論通過後,召開黨支部書記例會(暨臨時召集人會議)部署工作步驟,啟動換屆工作。

(二)宣傳動員階段(3月10日前)

1、召開臨時召集人會議,明確換屆改選工作的目的、意義和要求,研究制訂換屆改選的工作計畫;

2、回顧本支部二年的工作,起草本屆支部工作總結

3、召開黨員專題組織生活進行動員,學習《黨章》、《基層組織選舉工作暫行條例》;以科會等形式向民眾宣傳;在院內公布新一屆黨支部委員會委員的結構要求、任職條件、職數和候選人推薦範圍。

(三)公推與自薦階段(3月10日至3月17日)

通過組織推薦、黨員推薦、民眾推薦和個人自薦相結合的方式產生並公開推薦人選。根據“公推”的條件,院黨委對公開推薦人選進行資格審查;在全體黨員和民眾代表範圍內,對通過資格審查的人選進行第一次民主推薦,根據推薦得票總數,在滿足支委會結構的前提下,產生7名候選人初步人選,列為考察對象。

(四)組織考察階段(3月17日至3月31日)

院黨委對候選人初步人選進行德、能、勤、績、廉方面的綜合考察;根據考察結果,各黨支部召開支部擴大會議,進行第二次民主推薦,支委會由5名委員組成,候選人預備人選為6名。報院黨委審批同意後公示7天,經院黨委批准後,作為正式候選人選提交黨員大會選舉。

(五)正式選舉階段(3月31日至4月4日)

由黨支部臨時召集人主持召開全體黨員大會,按照《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》有關規定程式和要求,直接投票選舉支部書記、支部副書記和支部委員。

四、審批和總結

(一)各支部黨員大會選舉產生的支部書記、副書記和委員人選上報院黨委,召開院黨委會,通過審批同意後發文;

(二)各支部公推直選結束後1個月內,進行支部委員分工和書面總結,總結初稿經徵求支部意見後報黨委,並進行資料存檔。

中共xx市第一人民醫院委員會

xx年3月3日