三是加強了宗教事務管理。在不斷完善三級宗教管理網路基礎上，進一步加大了宗教政策、法制宣傳力度，繼續實行了縣級少數民族領導幹部聯繫清真寺制度和宗教“三管一負責”制度，並對全縣24個宗教活動場所進行了年檢登記，對55名宗教人士進行了造冊登記；縣～、民宗部門多次舉辦宗教人士法制培訓班，對宗教人士和宗教活動場所管理人員講解《憲法》、《民族區域自治法》等有關法律知識，提高了宗教人士的法律意識，牢牢把握了宗教管理主動權，確保了宗教活動在法律範圍內進行。
四是加強了對“兩勞”回歸人員的管理。目前，我縣共登記XX年以來“兩勞”回歸人員107人，其中XX年17人，XX年15人，～年39人，～年22人，～年上半年14人，並逐人建立檔案。同時成立了由幹警、單位、家庭、學校、民眾團體五方合力的192個幫教小組，制定幫教計畫和措施，幫教率達100%，監管率100%，幫教改好率為90%。到目前“兩勞”回歸人員無重新犯罪現象發生。“兩勞”回歸人員的安置也不斷得到落實。
（六）紮實開展“創安”活動，全面落實綜合治理各項措施。年初，縣綜治委對發案較多的3個安全文明小區、3個安全文明村摘牌。今年，我們本著“抓落實、再深化、有創新、求實效”的“創安”原則，在堅持數量的同時，注重創安的質量，實行動態管理。目前，“安全文明村”的覆蓋面達79%，“安全文明小區”的覆蓋面達81.8%。同時，結合創建“平安xxx”活動，積極探索新形勢下基層“創安”的有效途徑和形式，對前幾年尚未創建的單位（村）繼續搞好創建工作，力爭年底再達標一批。
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nbsp;（七）健全機構，配強班子，基層基礎建設得到加強。
一是加強了以黨支部為核心的配套組織建設。縣委組織部根據縣委《關於xxx縣在集中整治工作中加強基層基礎建設的安排意見》，嚴格按幹部隊伍“四化”的要求，配齊配強基層黨支部一把手，並充實加強團支部、婦聯、調委會、民兵等配套組織建設。
二是基層綜治組織建設得以加強。根據自治區綜治委等五廳局的18號檔案精神，目前各鄉（鎮）均成立了綜治委和綜治辦公室，備配了專職綜治幹事，城鎮各居委會也配備了專職綜治幹事。鄉鎮綜治專乾於～年6月起全部兌現了警銜工資待遇。各鄉（鎮）派出所均按要求充實了警力，全縣現有鄉、村級聯防隊70支81人，做到了鄉鄉有聯防隊，村村有聯防隊員。
三是村（居）委會、治保、調解組織建設得以加強。全縣有63個村委會236人，城鎮居委會6個40人，同時已建治保會92個380人，調解委94個356人。這四支隊伍在綜合治理工作中和落實黨的各項方針政策中，與黨支部、村委會、民兵連等相互配合，發揮了重要作用。
（八）積極開展“規範執法行為，促進執法公正”專項整改活動。今年5月，我縣根據中央、自治區、地委政法委的統一部署,在政法系統全面開展了“規範執法行為，促進執法公正”專項整改活動。成立了由政法委書記任組長，分管副書記任副組長的專項整改領導小組，下設辦公室，建立專項整改聯繫會議制度，制定了我縣“規範執法行為，促進執法公正”專項整改活動實施方案，明確了職責，為開展好專項活動奠定了基矗在第一階段的專項活動中，我縣政法部門注重做到“三個結合”。一是結合開展的保持共產黨員先進性教育，廣泛徵求意見，認真查找問題。政法各部門堅持把查找問題作為專項整改的基礎性環節，重點徵求了在執法不規範方面存在的突出問題，做到在橫向上廣泛徵求意見，縱向上深入查找問題。各部門通過召開座談會、發放徵求意見表等形式，查找在業務工作中存在的問題，為搞好集中整改明確了方向。二是結合各自的業務工作，明確崗位職責，增強整改實效。政法各部門在查找問題的基礎上，結合工作的實際要求，對每個崗位職責進一步明確，把執法規範化落實到具體工作的每一個環節。針對近期涉法涉訴相對增多的情況，上半年，我們先後組織公、檢、法、司、信訪等部門召開涉法涉訴專題會議40餘次，解決了11件因涉法涉訴上訪的問題。三是結合政法隊伍建設，規範執法行為，促進執法公正。政法各部門以領導班子建設為重點，以樹立政法隊伍的良好形象為目標，堅持從嚴治警，廣泛開展“公正執法樹形象”活動、學習任長霞活動、崗位練兵活動，以不斷提高政法隊伍的執法能力、執法水平和司法效率。今年6月，我縣人民法院政工科被自治區高院授予“政治工作先進集體”稱號，並受到嘉獎一次。