2025年學會工作計畫 篇1
一、工作主旨
堅持黨的教育方針，貫徹十八屆四中全會精神，遵循學會章程，緊緊圍繞市教育局年度目標和“五個抓手”戰略舉措，以學會創建為引領，開展好民眾性學術活動，進一步規範和激活教育學會各項工作，增強教育學會創新發展能力，最佳化活動品質和學術品位，主動服務於保山市教育發展的階段要求和現實需求，開闢教育學會發展新格局。
二、主要工作
圍繞市教育局中心工作，加強和豐富活動開展，開拓辦會新思路和新舉措，使學會職能發揮更健全而充分。
1.規範學會自身管理
落實學會工作章程，積極推進教育學會標準化建設，進一步規範學會內部管理，不斷完善制度體系建設，健全學會管理、指導、協調和服務機制，落實好理事會、常務理事會、秘書長會等會議制度，民主議事、民主決策規則更健全，做好各項重大活動備案和學會工作檯帳管理。
2.強化單位會員主體地位
認真細緻地做好本屆學會會員尤其是單位會員責任意識工作。在申報、推薦和專委會推薦基礎上，在充分發揮會員單位的能動性的基礎上，應該及時建立健全專業委員會；落實單位會員及專業委員會委員管理，建立會員資料庫和信息管理系統。
鼓勵和指導各專業委員會校加強會員的管理和培養工作，建立專業委員會委員檔案和活動機制，是發揮好理事、學術委員在學校教研、科研、課改和各項管理中的骨幹和示範帶動作用，積極支持和組織會教育學會各專委會的各項活動。
3.激活專委會職能
20xx年4月前，召開專委會理事長和秘書長會議，進一步明確工作職責，落實專委會發展工作，完善專委會理事委員管理，推進專委會活動開展。以專委會發展為契機，健全各專委會會員隊伍建設、組織建設、信息管理和活動開展，密切和改進各專委會與會員的聯繫，增強專委會的凝聚力和影響力。
20xx年，要求各專委會自主開展一次有質量的具有本專委會專業特點的學術活動，活動形式有創新，學術交流有成效，不斷提升專委會學術品位。
市教育學會在20xx年計畫完善專委會過程性管理，年終完成對各專委會的考核。在加強考核的同時對專委會常態工作做好指導和宣傳，對專業性學術活動給與更多的支持和協調；主動聽取專委會的工作意見與建議。
4.服務教科研
充分發揮學會在保山市教育改革發展中的重要作用，把促進學會發展與增強教育服務功能結合起來，激活學會內部資源和潛力。
做好首批雲南省教育學會省級課題管理工作（實施網路管理）；積極搭建不同形式、不同層次的學術交流平台，擴大學會對保山教育的影響力；與市教育局各職能部門緊密配合，協助教育局教研所開展教育改革實踐實驗與理論研究，搭建平台積極總結和推廣我市素質教育、課改和重點科研課題的經驗成果。
積極參加市科協、市社科聯，上級教育學會組織的相關活動，在教研所、教育局和行政職能部門的指導下，力爭開展一定的體現學會工作特色的活動。
2025年學會工作計畫 篇2
院團學會辦公室在認真完成日常工作的同時，針對本部門的工作以及整個團學會的高效運轉，總結往年的經驗與教訓，制定以下工作計畫：
一、常規工作的改善
1、會議記錄：對於每周五的常委會，由辦公室製作常委會簡訊並與三系互相交流，協調確保各活動的正常開展並達到更好的活動效果；對於團學會全體例會及各大會議，由辦公室負責做好會議記錄並整理存檔。
2、會議時間的協調：確保每周五晚7：00常委會的召開，如有特殊情況及時做好時間調整，每兩周一次的全體例會提前與老師做好協調，確定時間後及時與各常委交流會議流程並屆時召開。
3、宣傳欄報紙的回收利用：宣傳欄報紙每周更換兩次，更換的報紙分發到各系部辦公室，每天領取的報紙（除用於更換的`報紙）均整理放到院團學會辦公室，由當天值班人員剪裁一篇有價值的新聞貼上至新聞收集簿。
二、創新性工作的開展
1、每周制定院團學會工作計畫表，貼上於院團學會辦公室，監督督促各部門工作的開展。
2、每周常委會後由各部長領取下周的辦公用品並做好記載。
3、每月各部門上交一次各部門活動相關資料，由辦公室負責整理分類存檔。每月對院團學會電子檔進行檢查並督促各部門及時上交電子檔，另外每兩周協助各部門對院團學會部落格進行更新。
4、每月在全體例會公布院團學會全體成員的考勤情況，並對情況惡劣者提出批評。5月底出一期"工作之星"海報，對各部門表現突出者加以獎勵。
5、3月份協助主席團組織院團學會全體成員進行一次春遊，促進集體的感情交流。
6、協助各大型活動承辦部門提前做好活動的人員安排。
以上是辦公室上半年的工作計畫，好的計畫是成功的一半，我部將以此計畫為工作方向，積極落實，並注重部門成員的針對性培養，提高工作效率，充分發揮辦公室的紐帶作用。
2025年學會工作計畫 篇3
在省會計學會、市財政局的關心和領導下，在市社科聯、市民間組織管理局的指導下，在廣大會員單位的積極配合和參與下，我會圍繞年初制定的工作目標，在抓好學會基礎建設，開展學會理論研討，擴大學會宣傳，組織學會活動，推動學會發展等方面積極開展工作，在20xx年被評為“湖南省先進學會”和“××市社會科學先進學會”的基礎上，20*年又取得了較好的成績，圓滿完成了年初所制定的各項工作任務，再次被評為“××市社會科學先進學會”。
一、20*年開展的主要工作
（一）抓好學會建設,完善學會體系
為了使學會工作逐步走上制度化、規範化、科學化，年初，我會根據學會工作特點和實際情況，制定了《××市會計學會20*年工作考核試行辦法》，對市屬各會計學會、會員單位在學會基礎建設、學會活動開展及學會日常工作三個方面進行目標管理，並在年底進行量化考核。考核辦法的制定，提高了各會員單位工作的積極性，推動了學會工作的深入開展。學會還定期召開理事會和常務理事會，報告學會日常工作開展情況，聽取對學會工作的意見和建議，研究學會重大事項，部署學會有關工作。
為完善學會的組織建設，我會加大了對各區縣（市）、市直各單位會計學會成立的籌備指導服務。瀏陽市、寧鄉縣、望城縣都先後成立了會計學會，××縣、市城鎮聯社[本*@#^、市機械行辦的會計學會也正在緊張籌備之中。
（二）開展課題研究，推動理論創新
為把課題研究和理論創新作為學會的第一要務，學會多次召開會議，進行專題研究布置。為確保會計科研項目的順利開展，我會對承擔《會計管理機制改革與發展研究》科研項目課題組給予6000元的補助，同時對省市獲獎科研論文及徵文給予了表彰獎勵。我會副會長董小林還結合學會實際撰寫了《以民為本是學會發展之基》的論文。
為提高會計人員的理論水平，拓寬視野，促進交流，我會於20*年7月27日舉辦了會計理論知識講座，特邀湖南大學會計學院龔光明教授講述《當代成本管理理論與方法》。全市各區縣（市）、市直行辦、市直單位及部分企業的財會人員共260餘人參加了此次講座。
為更好地推動理論研討，20*年8月24日，我會召集部分高校教授就學會如何更好地開展理論學術研討進行了座談。大家提出：學會要“走出去，請進來”，組織開展多種形式的理論研討和經驗交流，以不斷增強學會的凝聚力；充分利用院校平台，以課題帶動科研；加強與其他學會的聯繫，以獲取學術界有關會計理論研究方面的最新信息和成果，推動我市會計學術理論的開展。
（三）辦好學會會刊，擴大信息交流
《會計》是廣大會計人員進行學術交流與信息溝通的重要園地，辦好《會計》會刊，對學會的進一步發展極為重要。根據學理事會議議定，學會會刊從20*年三月份起由雙月刊改為月刊，每期發行4000份，免費發至各區縣（市）、市直各單位及省內外有關單位。《會計》全年共出版11期，發表各類文章112篇，其中會計學會動態、會計信息34條，學術理論經驗交流文章10篇。報紙內容翔實，形式生動，融理論性、實踐性、知識性於一體，突出了會計專業特色，受到了有關部門及廣大財會人員的好評。
為進一步搞好《會計》通訊報導，不斷提高報刊質量，學會於20*年1月27日和4月28日先後舉辦了兩期《會計》通訊員培訓班，邀請中南財經政法大學客座教授、《××晚報》總編室負責人劉先根同志講課，通過培訓，提高了通訊員的寫作技巧和創新思維。
（四）組織開展活動，增強學會凝聚力
一是組織開展會計知識大賽。根據財政部關於舉辦第三屆全國會計知識大賽的通知精神，市會計學會協助市財政局轉發檔案，廣泛宣傳、層層發動，組織全市財會人員積極參與，如××縣、望城縣、寧鄉縣、雨花區、國資委等單位都分別組織了搶答賽。在第一賽程網上答題中組織全市63614人參加網上答題，參賽人員達76%。××縣、望城縣、寧鄉縣、雨花區等區縣及市國資委等單位都分別組織了筆試和搶答賽。20*年8月4日和8月12日市財政局、市會計學會分別組織38支代表隊參加了賽區預賽筆試和搶答賽。經過層層選拔，集中培訓，××市代表隊參加“華菱杯”湖南省第三屆會計知識大賽第二賽程比賽，取得了較好成績。
2025年學會工作計畫 篇4
題記：凡事預則立，不預則廢！
根據剛剛過去的一年的學藝部的工作，我們對工作中的成績要繼承和發揚，對工作中的問題要有清楚的認識，並揚長避短，進行全面的總結，並制定接下來一年的工作計畫如下：
（一）招新：
在新生軍訓結束後，根據國貿系團學會統一部署進行招新。在招新前即進行好宣傳的策劃事宜。畢竟剛入學的新生對方方面面並不了解，所以怎樣從感情上讓新生對我們工作產生極大的熱情和興趣是今後開展好工作的關鍵。
在招新中除像以往一樣招收學藝部幹事外，擬招收系辯論隊隊員。屬與學藝部平級組織（一人即可是學藝部幹事也可是辯論隊隊員），根據初期報名人數靈活進行面試與篩選。後成立國貿系辯論隊。擬在系辯論賽開始前即開始進行培訓。
（附：計畫：每周進行一次全體培訓，除辯論隊隊長外，至少一名系學藝部副部以上幹部出席。初期培訓內容為對辯論賽系統的了解，主要目的是使隊員對於辯論賽有全面的了解認識，並培養其對於辯論的熱愛和責任感使命感，以及整個團隊的凝聚力建設。在辯論賽開始後，擬將幾個班的成員分成小組分派老辯手對口進行私下知道，不再做統一要求。並根據當周比賽時間安排至少召開全體例會一次，對出現的問題進行總結並指導以後的工作。在這級階段的工作中，對於辯論隊要再次進行篩選，結果由學藝部和辯論隊商議得出。在各班比賽中表現突出卻不是辯論隊成員者將其吸收進辯論隊，以不斷最佳化整個團隊。在系比賽結束後，經過多輪篩選，辯論隊雛形已基本確定。在做短暫休整之後，即積極投入到全隊的訓練當中，為今後參加院辯論賽能夠取得好的成績打下基礎。這一階段的培訓主要以模擬賽為主，以實戰來增加經驗並在各模擬賽中發現並解決問題。各階段擬邀請院辯論隊各級辯手，及07級院最佳辯手和我系07級辯論隊辯手進行系統指導，採取輪流“授課”的方式進行。）
（二）辯論賽
擬基本框架如下：
一、前期活動階段
為確保辯論賽順利展開，應做好辯論賽的宣傳,動員,報名名單整理,辯題蒐集,評審嘉賓邀請等基礎工作。
（1）充分發揮宣傳部的作用，利用海報為主要宣傳形式,在整個學院展開宣傳工作。由學藝部成員及時聯繫到各班,要求學藝部成員積極配合學藝股長工作，動員班級同學參加,並於把報名匯總名單交到副部長處。
（2）辯題蒐集。辯題的蒐集要緊緊圍繞大學校園和社會熱點問題，要讓同學們都有話可說，有理可循,另外可同時蒐集一些比較新穎的辯題。
（3）評審嘉賓的邀請。鑒於參加比賽隊伍的預期數量太大，評審嘉賓主要以大二大三的學生為主，在複賽以後可以邀請老師和書記等作為評審。
二、賽前準備階段
（1） 比賽抽籤。
（2）每日以海報、通知、口頭傳達等形式將比賽時間場地告知同學。
（3）在學院網站開闢辯論賽專版，發布有關比賽的最新訊息。
（4）請記者團積極配合，做好報導宣傳工作。
三、 比賽具體規則:
一、賽制
比賽分為初賽、複賽、半決賽和決賽。
1.初賽採用淘汰制
2.初賽獲勝各班進入複賽，複賽仍為淘汰制
3.最後勝出的4隻隊伍進行半決賽和決賽
(三）中英文演講比賽
1.前期做好各項工作的策劃和準備
2.召開會議，各班班長與學藝必須參加，以增加各班對於比賽的重視程度
3.各班推選出的選手經過初試後最後進行決賽
創新：
1.打破以往只有新生才可以參加的界限，將選手範圍擴大到全系各級。以期達到學藝部工作之真正目的，增加學生之間學習方面的交流，鍛鍊國貿學子的口才與交際能力，給更多國貿的人才以展示自己的中英文演講才能的舞台。
2.中文演講增加即興演講環節，選取生動有趣的題目，即可考察選手的語言功底有可使略顯死板的比賽充滿生肌，以吸引更多的學生參與，和帶動全系同學發散性的思維。
英文演講比賽在今年加入才藝環節並取得巨大成功的背景下，擬明年繼續繼承並發揚這一傳統，使之成為比賽特色之一。以激起廣大國貿學子學習英語的熱情。
這兩項活動的開展都期望可以極大的豐富國貿學子的`校園文化生活，使其在大學階段有機會充分的鍛鍊與展示自我，為培養符合國際貿易學系要求的合格大學生，為國貿培養更多當今社會需要的人才作出應有的貢獻。
（四）各種交流會
擬在這一年中繼續舉辦一系列的考前與考證交流會，以更好的回響院系的學風建設活動。並對同學們有關考試與考證的疑問切實的做到很好的解答。
1.邀請各級學生代表與新生進行交流
2.切實樹立好榜樣的作用，為每一個國貿學子樹立一個好的奮鬥目標，並帶動整個國貿系的學風建設朝一個高好的方向發展
3.以期通過一系列交流會使同學們在考試與考證過程中少走彎路，取得更好的成績，為國貿爭光
2025年學會工作計畫 篇5
一、學術部
1、在學會辦公室的積極配合下，成功舉辦了第二屆第三次年會暨“營養、食品安全與健康”研討會。參會人員136人來自全疆多系統21家單位，會議歷時兩天。會上，有10位專家圍繞大會主題“營養、食品安全與健康”作學術報告，有來自不同系統的`10位代表作了交流。會上對將要通過的營養條列作了解讀，引起了大家熱烈的討論和對未來工作的信心。
大會徵集論文58篇，將所有論文編印了《x營養學會第二屆第三次年會論文彙編》，並在醫科大學的大力幫助下，編印了《x醫科大學學報增刊》，其中有11篇論文刊登在x醫科大學學報正刊上。為督促營養、食品安全工作人員在工作中注意研究，在研究中促進工作，大會評出了x營養學會首屆“蓋瑞杯”優秀論文16篇，一等獎2篇，二等獎6篇，三等獎8篇，給與了獎勵。
大會還對學會x年工作有突出貢獻的個人和單位予以了表彰。
在培訓部的大力協助下舉辦了“營養、食品安全與健康”的繼續教育學習班，參加學習人員達百人，均通過考核拿到了學分。
2、制訂自治區驢乳粉和調味驢乳粉地方標準。
經營養學會常務理事會批准，學術部與x自治區乳品質量檢測中心、x達瓦昆畜牧生物科技有限責任公司協作，制訂自治區驢乳粉地方標準。在陸東林副理事長的領導、組織、協調下，通過制訂計畫、選擇指標、指標檢測、確定限值、標準草案的制訂、標準評審等工作，終於於x年10月22日，自治區技術監督局批准了《驢乳粉和調味驢乳粉地方標準》。此項標準的制定也填補了國家標準的空白。此項工作總計投入資金1萬元。
二、研發部
研發部充分利用學會的專家資源，積極發展外聯。根據x樵依水廠提出的相關產品推薦申請，於今年8月4日對x樵依水廠做了實地考察，並出具了考評報告，同意對樵依水廠的飲用礦化水進行產品推薦，推薦期為3年。
三、培訓部
1、培訓部初步完成了由中國營養學會的教學和考試大綱向勞動和社會保障部教學和考試大綱過度，今年共開辦4期公共營養師的培訓，培訓人員達113人(包括x年底招收的24人)。有63人參加了中國營養學會的考核，44人通過了考核取得了營養師專業水平證書。7月82人參加了x勞動技能鑑定中心的公共營養師職業技能鑑定，有53人通過了理論考核，32人通過了實踐技能的考核，有26人通過了兩項考核取得了公共營養師職業等級證書。11月有47人參加了x勞動技能鑑定中心的公共營養師職業技能鑑定，正在等待通過。
2、10月份在克拉瑪依市成功的開辦一期40人的全日制班。為培訓部外地辦學開拓了新路，積累了經驗。
四、科普部
1、組織和參加科普活動開展科普宣傳和營養諮詢活動
(1)全國科普日活動。9月15日，選派專家參加在烏市人民廣場舉辦的主題為“節約、環保、安康——和諧你我他”的x年全國科普日x重點活動啟動儀式。在此次活動中共散發營養科普宣傳資料5種1000餘份，宣傳橫幅2幅，展出營養科普宣傳展板12塊。參加諮詢營養專家5名，諮詢人數150人次，此活動受到廣大市民的熱情歡迎和好評。
(2)公益性科普活動。為充分發揮我會專家營養科普教育、示範的功能，為社會提供公益性科普服務，在11名專家的積極配合下，共收集“營養與慢性病”、“營養健康新觀念”等65個公益性科普專場報告內容，已將題目報送自治區科協科普部。其中付德潤教授經自治區科協兒少部推薦，烏魯木齊市第一中學邀請，所做的題為“合理營養，助高中學子一臂之力”的專題報告在一中反響很好，在校園網站專題報導。
2、利用大眾媒體等形式開展科普宣傳和營養諮詢活動
(1)電台：在x人民廣播電台、烏魯木齊廣播電台等電台進行營養科普宣傳和諮詢活動146次。
(2)電視台：x電視台、烏魯木齊電視台等，有關營養科普宣傳的節目38次。
(3)報刊：在x日報、x都市報、烏魯木齊晚報、晨報等報刊上宣傳介紹營養保健知識251次。
(4)講座和諮詢：營養學會的專家遠赴南北疆，深入社區、部隊、團場、農村、干休所、中國小、高等院校、機關、企事業單位，宣傳營養科普知識。共舉辦科普講座和諮詢活動201場，25000餘人聆聽了專家講座。其中，付德潤教授今年應自治區黨委宣傳部610辦邀請和參加自治區科協少數民族農村科普隊遠赴x庫爾勒、阿勒泰等的14個地區和30個縣市，共主講營養科普講座106場，聽課人數累計11817人次，並錄製光碟3份。
3、積極對外聯繫架起與相關單位的相聯繫的平台，擴大學會的知名度
正副部長今年4次主動去自治區科協與科普部、少兒部和學會部有關領導溝通聯繫，介紹x營養學會在科普方面的優勢和特點，報送科普題目，聯繫科研立項和科普社會活動，以期架起與相關單位的相聯繫的平台，擴大學會的知名度。
4、科普獲獎
積極總結x營養學會x年度科普工作各項活動材料和各位專家科普工作實績，成功申報自治區“大手拉小手——青少年科技傳播行動”x年度優秀項目獎勵，獲5000元獎勵資金。這是x營養學會成立以來首次獲得的自治區科協科普獎項。
五、辦公室
1、整理會員檔案
(1)將會員資料中缺失的項目以信函形式通知會員並同時附上調查表，以了解會員對學會工作的認可度、意見及建議。及時收取會員費，增加學會收入。
(2)積極吸納新會員，已有30名填表人員等待評審通過。
(3)及時將新的中國營養學會會員資料報送中國營養學會及時向中國營養學會繳納會員費。
2、做好學會內部各部門之間的聯繫，同時加強與外界的聯絡
及時將學會最新動態通報給理事長及理事會，及時將學會決議傳達給各部門。加強與上級單位如：中國營養學會、x科學技術協會的聯繫在第一時間內得到營養學的新動態和新政策;也加強與同級單位的聯繫，及時將營養學的新動態和新政策傳播出去，努力縮短偏遠地區與發達地區營養事業發展的差距。
3、及時完成上級單位下達的各項任務
如x民政廳、x勞動廳、x科學技術協會下發的各項統計報表;協助科普部上報各類申報項目。及時將學會最新動態上報上級單位，以便得到指導。
參加並通過了各上級部門的年檢。提供完整材料通過了民政廳社團處的社會團體證書的年檢、質量技術監督局的組織機構代碼證的年檢、財政廳的行政事業單位收款收據和發票的年檢。
4、積極配合各部做好學會工作
積極配合學術部做好年會各項工作，如通知的發放、論文的徵集整理、論文集的編印、增刊的編印、增刊廣告的徵集、年會協辦單位的協調等等。配合研發部做好推薦產品的協定簽訂工作;配合科普部做好各項科普宣傳活動、各項科普申報工作;配合培訓部做好培訓工作，如統籌安排好上課教師;每周為教師提供必要的教學設施;管理培訓班學員的考勤、學習，組織學員實習、參加結業考試及鑑定考試;向勞動廳上報各項學員資料、辦理培訓結業證書;向勞動技能鑑定中心上報各項學員資料申請鑑定，辦理公共營養師職業等級證書等等。
5、及時做好網站的維護和管理
按時繳納網站域名註冊費和伺服器使用費以保證網站的正常運行;及時更新網站內容，保證網站的視窗作用。
在過去的x年，學會的各個部門配合默契、協調發展，學會的各位同志同心協力、精誠合作，使學會的工作上了一個新台階。為我區居民的健康付出了努力提供了保障，為我區的營養事業夯實了基礎略盡了綿力。同時我學會不能只看到眼前的成績，還應看到我區的居民營養狀況還存在很多的問題，還需進一步的改善，因此，需要我們做的工作還很多，我們將充分發揮我們的特有優勢，為x居民做出更大貢獻。
2025年學會工作計畫 篇6
在即將過去的一年裡，我會在市文聯及上級有關部門的正確領導下，堅持“兩為”方向和“雙百”方針，確立了“抓隊伍、打基礎、求發展、出成果”的工作思路。以開展兒童文學系列活動（特別是創建寓言大市）為契機，團結廣大會員，積極組織、輔導，活躍我市的兒童文學創作，擴大影響，取得了優異的成績。
一、學會活動豐富多彩
1、積極創建、打造全國第一個“中國寓言大市”。在充分做好前期申報、考察、審批的工作下，10月17日中國寓言文學研究會授予我市“中國寓言大市”稱號。xx日報、電視台、xx日報、電視台、都市報、商報、xx晚報、浙江日報、都市快報、新華網、中國寓言網、中國兒童文學網等多家媒體宣傳，報導我市創建工作。
2、《全國首屆“乾有杯”校園寓言童話大賽獲獎作品選》2008年9月由中國工人出版社出版。該書由、任主編，任執行主編，任執行副主編。共收入獲獎作品近130篇（其中我市占四分之三），計30萬字，印數2500冊。該書出版以來，在社會上引起良好反響，得到廣大讀者和兒童文學界人士的好評。
3、與市委宣傳部、市文聯、教育局、文廣局等單位聯辦xx市第四屆“乾有杯”校園文學（國小）大賽。評出一、二、三等獎共150多篇，優秀指導師16名，同時（聯合中國寓言文學研究會）命名市實驗國小、虹橋路國小、紅旗實驗國小、馬鞍山實驗國小、安陽實驗國小、萬松實驗學校、飛雲鎮中心國小、塘下鎮中心國小等8所國小為“十佳校園文學（寓言文學）創作基地”（暫缺2名）。
4、承辦作品研討會暨《海國公主》《角馬公主》首發式。10月17－19日，由中國兒童文學研究會、中國寓言文學研究會等單位聯辦，來自北京、上海、山東、湖北、內蒙古、貴州等地的專家學者70多人，齊聚華僑飯店，對寓言童話作品進行深入研討。會議收到論文26篇，國內幾家權威媒體報導寓言創作：《人民日報》20xx年11月25日發表《寓言芻議》，《光明日報》20xx年11月7日發表侯建忠《和他的寓言教學創作》。
5、本年度會員在《中國校園文學》《中學生讀寫活頁》、《寓言故事》、《童話寓言》、《學生·家長·社會》、《語文報》、《xx日報》、《玉海》、《xx日報》等報刊發表兒童文學作品180多篇，入選《中國寓言故事》《20xx中國最佳故事》、《20xx中國兒童文學年選》等權威選本。童話入選《成長魅力閱讀》國小卷第三輯。
6、本年度由中國戲劇出版社出版大型童話劇集《海國公主》、寓言集《角馬公主》兩部，各印刷精裝、平裝同時推出，共60萬字。
7、第四屆中國寓言金駱駝獎揭曉，我市作家成績突出。寓言專著《喉蛙公主》獲創作一等獎、《醉井》獲創作三等獎，寓言專著《啄木鳥醫生》獲創作三等獎，xx主編的《寓言評論集》獲編輯出版獎。獲獎名額居全國之首。金駱駝獎為全國寓言專著最高獎，每四年評獎一次。
8、作品發表與入選：謝尚江寓言《“善良”的獅子》、《電子琴和鋼琴》、《貓和老鼠》發表《獲獎作文選萃》20xx年第一期；在《語文報》發表《領悟草莓之美》；等同學在《作文大世界》發表14篇作品。此外，、等會員發表不少作品。
9、本年度吸收新會員2名（徐慧拉、林雲），並對部分會員進行重新登記發證。
10、我會有4人進入中國寓言文學研究會新一屆領導班子：當選為副會長，被聘為名譽副會長，、當選為理事。
11、中國寓言文學研究會以我市作家xx名義設立“童彤杯”寓言戲劇獎。已開始向全國徵稿。
二、存在問題與困難
目前，學會工作正處於轉型期，學會骨幹老中青配合不夠合理。加上近年來部分會員工作調動、外出學習等原因離瑞，會員流失較多。少數會員多次未參加活動，難以聯繫。又因活動經費、辦公場所、人員所限，在一程度上限制了本會發展。
20xx年工作計畫要點
1、繼續發展壯大會員隊伍，特別要優先發展中國小文學社團輔導老師，把熱愛兒童文學（特別是兒童小說、兒童詩、童話、寓言）創作的新人吸收到學會中來，並發揮老作家、老文藝家的作用，做到老、中、青、少相結合，營造濃烈的兒童文學創作氛圍。
2、承辦第九屆“乾有杯”全國金江寓言文學獎評獎工作。
3、聯辦全國第二屆“乾有杯”校園寓言童話大賽（做好賽區的組織發動和評獎工作）。
4、開展全國首屆“童彤杯”戲劇寓言獎的組織發動和賽區的評獎工作。
5、做好全國第一個“中國寓言大市”的後續工作。加強對“校園文學創作基地”的聯絡工作，並努力創辦8大基地聯刊。
6、與市教育局等單位聯辦全市首屆寓言故事演講比賽。
7、舉辦一次兒童文學創作筆會，加工修改兒童文學作品、舉辦講座，了解兒童文學創作新形勢、探索新路子。
8、籌備出版第四部會員兒童文學作品選，同時協助若干名重點作者出版個人兒童文學作品專集。
9、迎接中國寓言文學研究會領導的年度考核和檢查，充實、鞏固、提高，使我市成為名符其實的寓言大市。
2025年學會工作計畫 篇7
護理學院工會在年將始終以黨的大和屆中全會精神為指導，高舉"鄧小平理論"，"三個代表"重要思想的偉大旗幟，緊緊圍繞學校，學院工作重點，貫徹落實北京大學醫學部工會的年的工會工作精神和工作計畫，努力為護理學院教職工服務，同時加強工會的自身建設，力爭使年的護理學院工會工作實現新的變化。在年裡，護理學院工會的主要工作包括：
(1)加強工會的思想理論建設和組織建設;學院工會委員會的委員要建立理論學習制度，要對自己所負責的工作明確職責，學習和加強教代會和工會工作的理論研究和實踐探討。同時，學院工會要積極準備從合格教工之家上升到優秀教工之家的行列，接受醫學部工會的評審和檢查。
(2)做好年年底學院教代會常設主席團成員的換屆選舉工作。
(3)進一步加強民主建設工作，給教職工提供多種意見反饋的渠道，同時進一步推動院務公開工作的開展。
主要活動安排
一月
1、送溫暖活動
2、發放節日福利品
二月
1、協助辦理職工保險工作。
2、收繳會費，會員相關手續辦理。
三月
1、參加醫學部工會的"3。8"節講座及單人跳繩比賽。
2、"雙代會"代表選舉工作。
3、籌備參加醫學部運動會(入場式表演，大繩比賽)
4、送交學院工會活動照片，參加醫學部的工會畫冊編制活動
四月
1、參加第四十屆運動會
2、發放五一節福利品
3、開展學院內的"女職工保健"講座
五月
1。協助醫學部工會籌備"雙代會"的工作
2、協助學院進行"5.12"護士節慶祝活動
六月
1、參加"雙代會"
2、女職工體檢
3、學院內的卡拉"OK"比賽
4、徵集上交有關"歌頌黨和祖國"的稿件
七月
1、參加教代會工作交流會，院務公開工作研討會
2、評選北京市師德標兵
3、發放暑期福利品
八月
1、參加醫學部工會組織的假期實踐活動
九月
1、參加教師節慶祝活動
2、參加女教職工手工藝術品展示活動
3、準備建家升級評審
4、會員相關手續辦理，新入會會員會費收繳
5、發放教師節，十一福利品
6、學院內部舉辦"教師風采"禮儀講座
十月
1、學院內部羽毛球選拔賽
2、參加醫學部舉辦的各種活動
十一月
1、參加醫學部第二屆教職工羽毛球比賽
2、參加醫學部的醫德醫風教育活動
3、籌備護理學院教代會和工會會員大會
4、學院內"桌球雙打"比賽
5、學院內青年教師教學基本功比賽
十二月
1、召開護理學院教代會和工會會員大會，選舉第二屆教代會常設主席團成員
2、繼續進行學院內"桌球雙打"比賽
3、參加教職工蹬山活動
4、總結工作
2025年學會工作計畫 篇8
一、指導思想
全面貫徹國家的教育方針，實施素質教育，深化課程改革，促進教師的專業化發展，提高學生綜合素質，促進義務教育水平不斷提升。
二、工作目標
1、進一步加強我校教育學會分會的組織建設，努力建設一支具有時代意識、創新意識、科研意識、名牌戰略意識的學校教育科研領導班子。
2、進一步健全科研管理體制的考核制度，使之更加科學化、規範化。
3、努力創建一支具有較高科研素養的教師隊伍。教育是一項不斷追求、不斷創新的事業，為之而奮鬥的教師也必須與時俱進，不斷創新。我校將採取切實有效的措施，制訂和完善各項教育科研管理制度，加大對優秀科研成果的獎勵力度，努力轉變教師的教育科研觀念，調動教師的積極性，鼓勵教師投入到教育科研活動中來，提高教師從師素質和科研能力，促進教師的專業發展，為我校開創科研工作的新局面打下堅實的基礎。
4、繼續做好“十二五”期間科研課題的各項工作。加強交流和學習，在全校範圍內形成“從上至下” “從下至上”的學習氛圍，真正使教學常規工作與教育科研工作有機地結合在一起。結合新課程改革的需要，承擔課題的教師定期上匯報課，進行經驗交流。
5、進一步做好教師學習共同體的相關工作，促進教師的專業化發展。
6、以專項研究為突破，提高研究工作的深入性，開展教師校本教研論文、校本教材、教學方案設計評審活動，以促進教師專業素質提高、促進學校教育教學質量的提升，推動校本教研和校本課程開發工作深入開展。
7、做好學術論文、教學方案設計、多媒體教材及輔教軟體等教育、教學研究成果的評審、上報工作。
8、做好學術研究和對會員的培訓工作。
9、繼續對學生開展科普宣傳活動，推動學生科學素質的提高。
10、加強對教育發展規律和教育熱點問題的研究，促進我校教育教學規範有序的發展。
三、具體工作計畫
1、2月份召開教育科研和教育學會分會工作會議，公布計畫，落實任務。
2、3月份組織教師集中學習先進的教育理論和經驗。
3、3月份做好學術論文、教學方案設計、多媒體教材及輔教軟體等教育、教學研究成果的評審、上報工作。
4、4月份召開科研工作會議，交流論文，布置科研工作任務。
5、5—7月份開展教師校本教研論文、校本教材、教學方案設計評審活動，推動校本教研和校本課程開發工作深入開展。
6、6—7月份進行各學科教學基本功比賽。
7、9—11月份做好學術研究和對會員的培訓工作。組織公開課、匯報課和研討課等活動。
8、11月份在學生中開展科普宣傳活動，推動學生科學素質的提高。
9、繼續做好骨幹教師帶徒工作，通過活動，使師徒雙方在師德、教學水平及現代化教學手段的運用方面都得到提高。
10、積累學校教育科研成果及教育教學論著資料，定期彙編成冊。
2025年學會工作計畫 篇9
一、指導思想
開展“三主一家”事業，為我市水利建設管理熱點工作服務。
二、工作目標
1、發展組織建設。
2、開展學術交流活動。
3、進行工程技術研討。
三、工作重點
1、吸收年輕水利技術人員入會。
2、學術報告會、論文交流，拓寬水利科技工作者視野。
3、研討解決水利工程實際問題。
四、實施計畫
1、3月：考察學習水工程管理先進經驗。
2、4月：推薦水利論文到有關報刊發表。
3、5月：籌備為長江論壇在台州舉辦的有關配套活動。
4、7月：進行優秀論文評比。
5、8月：理事會全體會議。
6、9月：參加市科協科普活動。
7、10月：舉辦“水生態治理”學術報告會。
8、11月：重點工程現場技術研討會。
9、12月：理事會全體會議；做好換屆選舉籌備工作。
2025年學會工作計畫 篇10
（一）認真組織“公開課”教學活動，要求每位上公開課的老師通過精心備課上課，達到相互學習，共同提高的目的。
（二）開展“說課”教研活動，本學期學院要求每位教師都能通過說課，提高講課水平，計畫以全院和教研室兩部分分別開展“說課”活動，具體安排另定。
（三）以“護理”專業為龍頭，有計畫地加強開展精品課程建設，已經上報學校四門課程建設項目，在此基礎上，四大教研室由各教研室主任把握方向，做好充分準備，準備申報校級精品課程建設項目。
（四）在抓好學歷教育的同時，本學期繼續開拓非學歷教育項目——《國家註冊護士執業資格考試培訓》、《專升本輔導培訓》；本學期繼續探索建立中外合作學歷教育項目和海外招生的'可行性，逐步建立較高層次的、不同形式的合作教育項目。
（五）繼續準備專業剖析材料。“護理”專業按評估指標體系進行剖析並增加支撐材料，同時準備“衛管”專業剖析工作。
（六）著手建立“基礎護理技能訓練”和“臨床護理技能訓練”校內考核的試題庫。
（七）本學期在支持和鼓勵青年教師做好上海市優秀青年教師科研基金項目的同時，學院還設立專項科研基金，鼓勵教師積極開展教學改革和精品課程建設。
（八）狠抓實訓環節，繼續加強護理操作技能的教學，強化護理技術操作的練習，為學生進入臨床實踐，提早進入角色做好充分準備。
2025年學會工作計畫 篇11
尊敬的各位領導：
實施農村義務教育學生營養改善計畫，是黨中央、國務院作出的一項重大決策部署。為把學生營養改善計畫建成“民心工程”“德政工程”“良心工程”，我們盡最大努力做了大量工作，現匯報如下：
一、基本情況
我鄉是1988年區鄉體改的新建鄉，位於鎮雄縣西北角，距縣城37公里。是鎮雄通往四川、昭通、威信等地的交通要道，是威信入鎮雄的視窗。全鄉轄7個村132個村民組6779戶31268人。全鄉有校點23個，其中完全國小15個，中學2個(含中學老校區)，初小點5個，私人辦學點1個。享受義務教育營養改善計畫政策的學生5284人，其中國小3723人，中學1561人。招聘食堂從業人員53人，學校兼職食堂管理人員25人。
二、工作情況
(一)加強領導，強化組織保障。繼20xx年2月14日鎮雄縣縣委、政府召開“鎮雄縣義務教育學生營養改善計畫”工作會議後，木卓鄉黨委、政府於20xx年2月26日相繼召開相關會議，迅速成立由鄉長任組長的木卓鄉學生營養改善計畫領導組，加強對全鄉學生營養改善計畫工作領導。下設學生營養改善
計畫工作辦公室在木卓鄉中心學校，具體負責全鄉學生營養改善計畫供餐工作。
20xx年2月28日中心學校召開全鄉學生營養改善計畫專題會議，成立木卓鄉學生營養改善計畫工作小組，確定工作任務。分頭開展有關營養餐的各項工作。
(二)落實責任，強化責任追究。全鄉學生營養改善計畫工作實行“雙線責任制”。鄉人民政府與各村委會簽訂了責任狀，中心學校與各學校也簽訂了目標管理責任狀，“雙線責任制”並軌運行，共同實施，“捆綁”考核。
(三)多形式，抓落實。進一步貫徹落實縣教育局擬訂的各項制度和管理辦法，健全營養改善計畫檔案。在3月5日、6日連續召開木卓鄉學生營養改善計畫工作會議，主要培訓學生營養改善計畫檔案業務、規範食品儲藏與保管工作、強調食堂安全與衛生管理，全鄉學生營養改善計畫工作有序進行。
(四)加大力度，全力投入整改。自我鄉六井村蒼坪國小發生疑似營養餐中毒事件以來，鄉在家領導及時召開由鄉班子成員、中心學校班子成員緊急會議，專題研究，全力投入我鄉學生營養改善計畫整改工作。
1、創新形式，加大宣傳力度。為把學生營養改善計畫工作做到家喻戶曉，在全鄉召開有鄉黨委、政府掛村領導和中心校班子參加的校會和家長會44場1萬餘人次，並印發了學生家長責任書5284份，書寫標語22條，出校園板報1期25塊，專欄1期
22塊，播放廣播85小時，召開專題會議8次(其中政府專題會議3次，學校專題會議5次)。
2、投入資金，狠抓食堂硬體設施。中心學校投入10、5萬元資金改建臨時食堂12間776平方米，搭建簡易食堂5間，304平方米。投入29萬元資金購買食堂Ⅰ類設備17套，Ⅱ類設備5套，購買學生營養改善計畫電子檔案設備1套。
3、打破地域界限，借鑑外來經驗。在全縣的停頓整改期間，由中心學校校長帶領全鄉各校食堂管理人員，親臨具有供餐經驗的水富縣參觀、考察，借他鄉經驗結合自己的學校實際，對全鄉中國小的供餐模式進行整改。
4、制定整改供餐方案，確保提供熟食早餐。按水富供餐模式，結合學校實際，我鄉5個初小點(洞上、沙壩、大營、埂上、雞寨)和1各完小點(團結)採取家庭托餐方式供餐。六井國小條件相對成熟，可根據水富考察經驗，可以作午餐試點，供給米飯、土豆、豬肉、紅豆湯等。其餘13個完小點和2箇中學校點(中學、老校區)由學校統一供餐，以包子、饅頭、花捲、麵條、米線等為模式。
5、先試點，後逐步實施。隨著伙房等條件的改善，午餐可向其他學校推廣。
6、對53名從業人員逐一進行健康體檢，合格一個聘用一個，上崗一個。並集中在鄉衛生院予以A肝疫苗接種和預防傳染病知識培訓。
7、由政府牽頭，聯繫相關部門，大力整治校園周邊環境，徹底杜絕垃圾食品和“三無”食品出現在校園周邊。
三、存在的困難和問題
1、簡易食堂不規範。
2、全鄉供餐點多、面廣、戰線長，實施難度大。
3、經費緊缺。
4、從業人員從業水平不高。
四、下步工作打算
1、繼續加強領導，加大整改力度。
2、借鑑水富考察經驗，擬定整改計畫，以六井為試點，逐步向全鄉推行午餐供應。
3、在試點工作實施過程中，不斷摸索新經驗，總結實施中的不足，並加以改進，形成有效機制，為學生營養改善計畫的全面實施奠定堅實基礎。
領導同志們，學生營養健康問題，事關國家未來和民族興旺。我們將以高度的政治責任感和歷史使命感，扎紮實實做好這項工作，促進學生全面發展，努力營造和諧穩定的社會局面。