學會工作計畫 篇1
院團學會辦公室在認真完成日常工作的同時，針對本部門的工作以及整個團學會的高效運轉，總結往年的經驗與教訓，制定以下工作計畫：
一、常規工作的改善
1、會議記錄：對於每周五的常委會，由辦公室製作常委會簡訊並與三系互相交流，協調確保各活動的正常開展並達到更好的活動效果；對於團學會全體例會及各大會議，由辦公室負責做好會議記錄並整理存檔。
2、會議時間的協調：確保每周五晚7：00常委會的召開，如有特殊情況及時做好時間調整，每兩周一次的全體例會提前與老師做好協調，確定時間後及時與各常委交流會議流程並屆時召開。
3、宣傳欄報紙的回收利用：宣傳欄報紙每周更換兩次，更換的報紙分發到各系部辦公室，每天領取的報紙（除用於更換的`報紙）均整理放到院團學會辦公室，由當天值班人員剪裁一篇有價值的新聞貼上至新聞收集簿。
二、創新性工作的開展
1、每周制定院團學會工作計畫表，貼上於院團學會辦公室，監督督促各部門工作的開展。
2、每周常委會後由各部長領取下周的辦公用品並做好記載。
3、每月各部門上交一次各部門活動相關資料，由辦公室負責整理分類存檔。每月對院團學會電子檔進行檢查並督促各部門及時上交電子檔，另外每兩周協助各部門對院團學會部落格進行更新。
4、每月在全體例會公布院團學會全體成員的考勤情況，並對情況惡劣者提出批評。5月底出一期"工作之星"海報，對各部門表現突出者加以獎勵。
5、3月份協助主席團組織院團學會全體成員進行一次春遊，促進集體的感情交流。
6、協助各大型活動承辦部門提前做好活動的人員安排。
以上是辦公室上半年的工作計畫，好的計畫是成功的一半，我部將以此計畫為工作方向，積極落實，並注重部門成員的針對性培養，提高工作效率，充分發揮辦公室的紐帶作用。
學會工作計畫 篇2
一、工作主旨
堅持黨的教育方針，貫徹十八屆四中全會精神，遵循學會章程，緊緊圍繞市教育局年度目標和“五個抓手”戰略舉措，以學會創建為引領，開展好民眾性學術活動，進一步規範和激活教育學會各項工作，增強教育學會創新發展能力，最佳化活動品質和學術品位，主動服務於保山市教育發展的階段要求和現實需求，開闢教育學會發展新格局。
二、主要工作
圍繞市教育局中心工作，加強和豐富活動開展，開拓辦會新思路和新舉措，使學會職能發揮更健全而充分。
1.規範學會自身管理
落實學會工作章程，積極推進教育學會標準化建設，進一步規範學會內部管理，不斷完善制度體系建設，健全學會管理、指導、協調和服務機制，落實好理事會、常務理事會、秘書長會等會議制度，民主議事、民主決策規則更健全，做好各項重大活動備案和學會工作檯帳管理。
2.強化單位會員主體地位
認真細緻地做好本屆學會會員尤其是單位會員責任意識工作。在申報、推薦和專委會推薦基礎上，在充分發揮會員單位的能動性的基礎上，應該及時建立健全專業委員會；落實單位會員及專業委員會委員管理，建立會員資料庫和信息管理系統。
鼓勵和指導各專業委員會校加強會員的管理和培養工作，建立專業委員會委員檔案和活動機制，是發揮好理事、學術委員在學校教研、科研、課改和各項管理中的骨幹和示範帶動作用，積極支持和組織會教育學會各專委會的各項活動。
3.激活專委會職能
20xx年4月前，召開專委會理事長和秘書長會議，進一步明確工作職責，落實專委會發展工作，完善專委會理事委員管理，推進專委會活動開展。以專委會發展為契機，健全各專委會會員隊伍建設、組織建設、信息管理和活動開展，密切和改進各專委會與會員的聯繫，增強專委會的凝聚力和影響力。
20xx年，要求各專委會自主開展一次有質量的具有本專委會專業特點的學術活動，活動形式有創新，學術交流有成效，不斷提升專委會學術品位。
市教育學會在20xx年計畫完善專委會過程性管理，年終完成對各專委會的考核。在加強考核的同時對專委會常態工作做好指導和宣傳，對專業性學術活動給與更多的支持和協調；主動聽取專委會的工作意見與建議。
4.服務教科研
充分發揮學會在保山市教育改革發展中的重要作用，把促進學會發展與增強教育服務功能結合起來，激活學會內部資源和潛力。
做好首批雲南省教育學會省級課題管理工作（實施網路管理）；積極搭建不同形式、不同層次的學術交流平台，擴大學會對保山教育的影響力；與市教育局各職能部門緊密配合，協助教育局教研所開展教育改革實踐實驗與理論研究，搭建平台積極總結和推廣我市素質教育、課改和重點科研課題的經驗成果。
積極參加市科協、市社科聯，上級教育學會組織的相關活動，在教研所、教育局和行政職能部門的指導下，力爭開展一定的體現學會工作特色的活動。
學會工作計畫 篇3
一是加強護士在職教育，提高護理人員綜合素質
（一）、根據護士規範化培訓和護士在職繼續教育實施方案抓好護士“三基”和專科技能培訓考核工作
1、重點加強對新進護士、聘用護士、初級護士的考核，強化其學習意識。護理部的工作計畫主要是上半年加強基礎護理知識，增加考核頻次直至達標。
2、加強專科技能培訓:各部門制定周期內專科理論技能培訓考核計畫，每年組織2-3次考試考核。理論考試要有試卷，護士長組織閉卷考試，注重實際效果，不流於形式，為培養專科護士打下堅實基礎。
3、基本技能考核:屬於規範化培訓對象的護士，必須滿足年內全部16項基本技能，考核要求在實際工作中進行抽檢。其他級別護士個人工作計畫安排一次手術考試和兩次理論考試。
4、加強相關知識的學習和掌握，組織規章制度實踐性考核，理論考試與臨床套用相結合，檢查落實情況是否合規。
（二）、加強人文知識學習，提高護士整體素質
1、組織醫院服務禮儀文化學習，強化護士現代護理文化意識，先在護士長層面討論，達成共識，在全院開展素養提升活動，制定培訓方案和具體實施方案。
安排全院講座，爭取派人和請人學習護士的社交禮儀和專業服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用“5.12”護士節，設定活動月，學習禮儀，談素養，組織一場寓教於樂的節日晚會。
（3）更新專業理論知識，提高專科護理技術水平。隨著護理水平和醫療技術的不平衡發展，各科室護士長組織學習專業知識。如遇新技術項目和特殊疑難疾病，可通過請醫生講課、查找文獻資料、護理部組織護理查房、護理會診討論等方式更新知識技能。同時，也有計畫派一些護士出去學習，提高自己的學術水平。
二是加強護理管理，提高護士長管理水平，認真落實護理人員工作計畫
（1）年初召開第一期醫院護士長管理x會，主要圍繞更新管理理念、管理技能和培養護理服務中的人文精神、當今社會護理服務對人民民眾的需求、新一年護理工作的展望、護士長的情感交流等方面展開。
（2）、加強護士長目標管理考核，月考評結合年終考評、科室護理質量和護士長考評等管理指標。
（3）、促進護士長與科室之間的學習和溝通，每季度組織護理質量的交叉檢查，並召開護士長工作經驗交流會，從而提高護理管理水平。
三是加強護理質量過程控制，確保護理工作安全有效
（一）、繼續推行護理質量二級管理制度，特別需要培養和提高護士長發現問題和解決問題的能力，同時要充分發揮科室質控團隊的質控作用，明確各自的質控點，增強全員參與質量管理的意識，切實提高護理質量。
（2）、建立檢查、評價、反饋制度，建立可追溯機制，護理人員經常深入各科室進行檢查、監督和評價。評估方法是對護士進行現場評估，檢查患者，查看記錄，聽取醫生意見，發現護理工作中存在的問題，提出整改措施。
（3）進一步規範護理文書書寫，從細節入手，強化質量控制員-護士長-護理部對每一份護理文書的三級評價體系，定期分析完善護理記錄缺陷，對出院病歷缺陷加大扣分權重，強調不合格護理文書不歸檔。年底護理文書評定為集體第一、第二、第三名。
（4）加強護理過程中的安全管理；
1、持續加強護理安全三級監控管理。科室和護理部每月要對護理安全隱患進行檢查，做好護理差錯和投訴的歸因分析，分析原因、應吸取的教訓和預防改進措施。對於反覆出現問題的科室和個人，要追究護士長管理和個人責任。
2、嚴格落實檢查制度，強調落實二次檢查到位，加強護生管理，明確帶教教師安全管理責任，杜絕嚴重失誤和事故發生。
3、加強護士長對科室的硬體配備
設施例行檢查意識，平時加強性能和安全檢查，及時發現問題及時維修，保持設備完好。
四是深化家庭服務，提高服務質量
（一）、在培訓護士日常禮儀的基礎上，進一步規範護理操作語言、護患溝通技巧。培養護士樹立良好的職業形象。
（2）、注意收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪卡的意見，與門診、住院患者交談，發放滿意度調查表等。，獲取患者的需求和反饋信息，及時提出改進措施，同時對護士的工作給予激勵，並調動其工作積極性。
五是搞好教學和科研
（1）、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的教學工作，定期召開評教會，聽取帶教老師和實習生的意見。
（2）、各科護士長作為總帶教老師，重視帶教工作，經常檢查帶教老師的帶教態度、責任心和專業水平，安排小講課，了解實習計畫的完成情況，做好理論和操作測試。
（3）、護理部做好實習生崗前培訓工作，不定期下科室檢查教學質量，每次實習結束前，組織一次優秀帶教老師評選活動。
（4）、增強科研意識，力爭年內引進或開展1-2個新技術項目。
（5）、計畫製作護理園網，上傳我院護理動態，及時傳遞護理學習資料，充分發揮區域網路的空間優勢，並豐富護士的學習生活。
學會工作計畫 篇4
我當護士已經兩年了。回顧過去的兩年，我的內心充滿了喜悅和苦澀。我一直以謙虛的態度對待患者，減輕患者的痛苦已經成為我的使命，所以我配得上“白衣天使”的稱號。在20xx的新的一年裡，我們的護理工作也要更上一層樓。為此，特制定20xx個人工作計畫:
一、工作目標
在20xx，我想提高服務質量，更好地為診所服務。變以前的被動服務為主動服務，努力做到收發貨物積極主動、熱情主動、無差錯，及時溝通存在的問題，解決並落實，規範和細化各項工作規範。消毒滅菌準確徹底，刻不容緩。都說素質決定能力。我應該積極提高自己的素質，加強學習，爭取進步。認真學習醫院管理規範，協助護士長做好工作。
二。工作面
（一）學習管理規範
認真學習醫院管理規範，逐句分析學習，不懂就提問，協助護士長完成各項工作。掌握各項規章制度、操作規程、崗位職責和應急預案，做好各項工作。
（二）接受最新知識，提高專業素質
積極參加醫院組織的業務培訓，學習部門內部業務，不斷學習新的專業知識，提高自身專業素質，做好每一項工作。
（三）積極熱情服務，提升服務理念
“主動、及時、準確”地為患者服務。按照標準進行護理操作，樹立良好的服務形象，定期向患者諮詢，更周到地為每一位患者服務。
（四）加強個人修養，樹立“天使”形象
加強基本技能培訓，包括思想政治、業務素質、醫德醫風、臨床技能等。提高自身思想政治素質，學習文化科學、專業實踐和管理科學知識，提高護理管理水平和質量。
三、保障措施
（一）加強基礎理論知識的學習
加強理論知識的學習，不斷豐富自己的專業技術知識，利用業餘時間多閱讀護理相關書籍，密切關注護理知識的新動向。
（二）加強專業知識的操作
在工作中不斷總結經驗教訓，做到膽大心細，客服心中有障礙。定期或不定期總結工作，遇到困難諮詢其他有經驗的護士。
（3）做好基礎護理
規範護理工作，保持患者床面清潔，無異味、無污漬，物品擺放整齊，確保輸液滴劑遵醫囑煮熟，勤巡視輸液患者，善於觀察病情，及時解決問題。
以上是我個人20xx年的工作計畫，可能還不是很成熟。我希望達到我想要的目的。新的一年，我會更加努力，認真負責地對待每一項工作，更好地為每一位患者服務，為醫院的建設貢獻自己的力量。
學會工作計畫 篇5
一、指導思想
全面貫徹國家的教育方針，實施素質教育，深化課程改革，促進教師的專業化發展，提高學生綜合素質，促進義務教育水平不斷提升。
二、工作目標
1、進一步加強我校教育學會分會的組織建設，努力建設一支具有時代意識、創新意識、科研意識、名牌戰略意識的學校教育科研領導班子。
2、進一步健全科研管理體制的考核制度，使之更加科學化、規範化。
3、努力創建一支具有較高科研素養的教師隊伍。教育是一項不斷追求、不斷創新的事業，為之而奮鬥的教師也必須與時俱進，不斷創新。我校將採取切實有效的措施，制訂和完善各項教育科研管理制度，加大對優秀科研成果的獎勵力度，努力轉變教師的教育科研觀念，調動教師的積極性，鼓勵教師投入到教育科研活動中來，提高教師從師素質和科研能力，促進教師的專業發展，為我校開創科研工作的新局面打下堅實的基礎。
4、繼續做好“十二五”期間科研課題的各項工作。加強交流和學習，在全校範圍內形成“從上至下” “從下至上”的學習氛圍，真正使教學常規工作與教育科研工作有機地結合在一起。結合新課程改革的需要，承擔課題的教師定期上匯報課，進行經驗交流。
5、進一步做好教師學習共同體的相關工作，促進教師的專業化發展。
6、以專項研究為突破，提高研究工作的深入性，開展教師校本教研論文、校本教材、教學方案設計評審活動，以促進教師專業素質提高、促進學校教育教學質量的提升，推動校本教研和校本課程開發工作深入開展。
7、做好學術論文、教學方案設計、多媒體教材及輔教軟體等教育、教學研究成果的評審、上報工作。
8、做好學術研究和對會員的培訓工作。
9、繼續對學生開展科普宣傳活動，推動學生科學素質的提高。
10、加強對教育發展規律和教育熱點問題的研究，促進我校教育教學規範有序的發展。
三、具體工作計畫
1、2月份召開教育科研和教育學會分會工作會議，公布計畫，落實任務。
2、3月份組織教師集中學習先進的教育理論和經驗。
3、3月份做好學術論文、教學方案設計、多媒體教材及輔教軟體等教育、教學研究成果的評審、上報工作。
4、4月份召開科研工作會議，交流論文，布置科研工作任務。
5、5—7月份開展教師校本教研論文、校本教材、教學方案設計評審活動，推動校本教研和校本課程開發工作深入開展。
6、6—7月份進行各學科教學基本功比賽。
7、9—11月份做好學術研究和對會員的培訓工作。組織公開課、匯報課和研討課等活動。
8、11月份在學生中開展科普宣傳活動，推動學生科學素質的提高。
9、繼續做好骨幹教師帶徒工作，通過活動，使師徒雙方在師德、教學水平及現代化教學手段的運用方面都得到提高。
10、積累學校教育科研成果及教育教學論著資料，定期彙編成冊。
學會工作計畫 篇6
凡事預則立，不預則廢！
——題記
根據剛剛過去的一年的學藝部的工作，我們對工作中的成績要繼承和發揚，對工作中的問題要有清楚的認識，並揚長避短，進行全面的總結，並制定接下來一年的工作計畫如下：
（一）招新：
在新生軍訓結束後，根據國貿系團學會統一部署進行招新。在招新前即進行好宣傳的策劃事宜。畢竟剛入學的新生對方方面面並不了解，所以怎樣從感情上讓新生對我們工作產生極大的熱情和興趣是今後開展好工作的關鍵。
在招新中除像以往一樣招收學藝部幹事外，擬招收系辯論隊隊員。屬與學藝部平級組織（一人即可是學藝部幹事也可是辯論隊隊員），根據初期報名人數靈活進行面試與篩選。後成立國貿系辯論隊。擬在系辯論賽開始前即開始進行培訓。
每周進行一次全體培訓，除辯論隊隊長外，至少一名系學藝部副部以上幹部出席。初期培訓內容為對辯論賽系統的了解，主要目的是使隊員對於辯論賽有全面的了解認識，並培養其對於辯論的熱愛和責任感使命感，以及團隊的凝聚力建設。在辯論賽開始後，擬將幾個班的成員分成小組分派老辯手對口進行私下知道，不再做統一要求。並根據當周比賽時間安排至少召開全體例會一次，對出現的問題進行總結並指導以後的工作。在這級階段的工作中，對於辯論隊要再次進行篩選，結果由學藝部和辯論隊商議得出。
在各班比賽中表現突出卻不是辯論隊成員者將其吸收進辯論隊，以不斷最佳化。個團隊。在系比賽結束後，經過多輪篩選，辯論隊雛形已基本確定。在做短暫休。
之後，即積極投入到全隊的訓練當中，為今後參加院辯論賽能夠取得好的成績打下基礎。這一階段的培訓主要以模擬賽為主，以實戰來增加經驗並在各模擬賽中發現並解決問題。各階段擬邀請院辯論隊各級辯手，及zz級院最佳辯手和我系zz級辯論隊辯手進行系統指導，取輪流“授課”的方式進行。
（二）辯論賽。
活動前先寫好策劃書，內容有關活動宗旨，口號，主題，日程。
1、前期活動階段。
為確保辯論賽順利展開，應做好辯論賽的宣傳，動員，報名名單，辯題，評審嘉賓邀請等基礎工作。
（1）充分發揮宣傳部的作用，利用海報為主要宣傳形式，在。個學院展開宣傳工作。由學藝部成員及時聯繫到各班，要求學藝部成員積極配合學藝股長工作，動員班級同學參加，並於把報名匯總名單交到副部長處。
（2）辯題要緊緊圍繞大學校園和社會熱點問題，要讓同學們都有話可說，有。可循，另外可同時。一些比較新穎的辯題。
（3）評審嘉賓的邀請。鑒於參加比賽隊伍的預期數量太大，評審嘉賓主要以大二大三的學生為主，在複賽以後可以邀請老師和書記等作為評審。
2、賽前準備階段。
（1）比賽抽籤。
（2）每日以海報、通知、口頭傳達等形式將比賽時間場地告知同學。
（3）在學院網站開闢辯論賽專版，發布有關比賽的最新訊息。
（4）請記者團積極配合，做好報導宣傳工作。
3、比賽具體規則：
賽制：比賽分為初賽、複賽、半決賽和決賽。
（1）初賽：用淘汰制。
（2）初賽獲勝各班進入複賽，複賽仍為淘汰制。
（3）最後勝出的4隻隊伍進行半決賽和決賽。
（三）中英文演講比賽。
1、前期做好各項工作的策劃和準備
2、召開會議，各班班長與學藝必須參加，以增加各班對於比賽的重視程度
3、各班推選出的選手經過初試後最後進行決賽。
4、創新：
（1）打破以往只有新生才可以參加的界限，將選手範圍擴大到全系各級。以期達到學藝部工作之真正目的，增加學生之間學習方面的交流，鍛鍊國貿學子的口才與交際能力，給更多國貿的人才以展示自己的中英文演講才能的`舞台。
（2）中文演講增加即興演講環節，選取生動有趣的題目，即可考察選手的語言功底有可使略顯死板的比賽充滿生肌，以吸引更多的學生參與，和帶動全系同學發散性的思維。
5、英文演講比賽：
在今年加入才藝環節並取得巨大成功的背景下，擬明年繼續繼承並發揚這一傳統，使之成為比賽特色之一。以激起廣大國貿學子學習英語的熱情。
這兩項活動的開展都期望可以極大的豐富國貿學子的校園文化生活的，使其在大學階段有機會充分的鍛鍊與展示自我，為培養符合國際貿易學系要求的合格大學生，為國貿培養更多當今社會需要的人才作出應有的貢獻。
（四）各種交流會。
擬在這一年中繼續舉辦一系列的考前與考證交流會，以更好的回響院系的學風建設活動。並對同學們有關考試與考證的疑問切實的做到很好的解答。
1、邀請各級學生代表與新生進行交流
2、切實樹立好榜樣的作用，為每一個國貿學子樹立一個好的奮鬥目標，並帶動。個國貿系的學風建設朝一個高好的的發展。
3。以期通過一系列交流會使同學們在考試與考證過程中少走彎路，取得更好的成績，為國貿爭光
學會工作計畫 篇7
護理學院工會在年將始終以黨的大和屆中全會精神為指導，高舉"鄧小平理論"，"三個代表"重要思想的偉大旗幟，緊緊圍繞學校，學院工作重點，貫徹落實北京大學醫學部工會的年的工會工作精神和工作計畫，努力為護理學院教職工服務，同時加強工會的自身建設，力爭使年的護理學院工會工作實現新的變化。在年裡，護理學院工會的主要工作包括：
(1)加強工會的思想理論建設和組織建設;學院工會委員會的委員要建立理論學習制度，要對自己所負責的工作明確職責，學習和加強教代會和工會工作的理論研究和實踐探討。同時，學院工會要積極準備從合格教工之家上升到優秀教工之家的行列，接受醫學部工會的評審和檢查。
(2)做好年年底學院教代會常設主席團成員的換屆選舉工作。
(3)進一步加強民主建設工作，給教職工提供多種意見反饋的渠道，同時進一步推動院務公開工作的開展。
主要活動安排
一月
1、送溫暖活動
2、發放節日福利品
二月
1、協助辦理職工保險工作。
2、收繳會費，會員相關手續辦理。
三月
1、參加醫學部工會的"3。8"節講座及單人跳繩比賽。
2、"雙代會"代表選舉工作。
3、籌備參加醫學部運動會(入場式表演，大繩比賽)
4、送交學院工會活動照片，參加醫學部的工會畫冊編制活動
四月
1、參加第四十屆運動會
2、發放五一節福利品
3、開展學院內的"女職工保健"講座
五月
1。協助醫學部工會籌備"雙代會"的工作
2、協助學院進行"5.12"護士節慶祝活動
六月
1、參加"雙代會"
2、女職工體檢
3、學院內的卡拉"OK"比賽
4、徵集上交有關"歌頌黨和祖國"的稿件
七月
1、參加教代會工作交流會，院務公開工作研討會
2、評選北京市師德標兵
3、發放暑期福利品
八月
1、參加醫學部工會組織的假期實踐活動
九月
1、參加教師節慶祝活動
2、參加女教職工手工藝術品展示活動
3、準備建家升級評審
4、會員相關手續辦理，新入會會員會費收繳
5、發放教師節，十一福利品
6、學院內部舉辦"教師風采"禮儀講座
十月
1、學院內部羽毛球選拔賽
2、參加醫學部舉辦的各種活動
十一月
1、參加醫學部第二屆教職工羽毛球比賽
2、參加醫學部的醫德醫風教育活動
3、籌備護理學院教代會和工會會員大會
4、學院內"桌球雙打"比賽
5、學院內青年教師教學基本功比賽
十二月
1、召開護理學院教代會和工會會員大會，選舉第二屆教代會常設主席團成員
2、繼續進行學院內"桌球雙打"比賽
3、參加教職工蹬山活動
4、總結工作
學會工作計畫 篇8
尊敬的各位領導：
實施農村義務教育學生營養改善計畫，是黨中央、國務院作出的一項重大決策部署。為把學生營養改善計畫建成“民心工程”“德政工程”“良心工程”，我們盡最大努力做了大量工作，現匯報如下：
一、基本情況
我鄉是1988年區鄉體改的新建鄉，位於鎮雄縣西北角，距縣城37公里。是鎮雄通往四川、昭通、威信等地的交通要道，是威信入鎮雄的視窗。全鄉轄7個村132個村民組6779戶31268人。全鄉有校點23個，其中完全國小15個，中學2個(含中學老校區)，初小點5個，私人辦學點1個。享受義務教育營養改善計畫政策的學生5284人，其中國小3723人，中學1561人。招聘食堂從業人員53人，學校兼職食堂管理人員25人。
二、工作情況
(一)加強領導，強化組織保障。繼20xx年2月14日鎮雄縣縣委、政府召開“鎮雄縣義務教育學生營養改善計畫”工作會議後，木卓鄉黨委、政府於20xx年2月26日相繼召開相關會議，迅速成立由鄉長任組長的木卓鄉學生營養改善計畫領導組，加強對全鄉學生營養改善計畫工作領導。下設學生營養改善
計畫工作辦公室在木卓鄉中心學校，具體負責全鄉學生營養改善計畫供餐工作。
20xx年2月28日中心學校召開全鄉學生營養改善計畫專題會議，成立木卓鄉學生營養改善計畫工作小組，確定工作任務。分頭開展有關營養餐的各項工作。
(二)落實責任，強化責任追究。全鄉學生營養改善計畫工作實行“雙線責任制”。鄉人民政府與各村委會簽訂了責任狀，中心學校與各學校也簽訂了目標管理責任狀，“雙線責任制”並軌運行，共同實施，“捆綁”考核。
(三)多形式，抓落實。進一步貫徹落實縣教育局擬訂的各項制度和管理辦法，健全營養改善計畫檔案。在3月5日、6日連續召開木卓鄉學生營養改善計畫工作會議，主要培訓學生營養改善計畫檔案業務、規範食品儲藏與保管工作、強調食堂安全與衛生管理，全鄉學生營養改善計畫工作有序進行。
(四)加大力度，全力投入整改。自我鄉六井村蒼坪國小發生疑似營養餐中毒事件以來，鄉在家領導及時召開由鄉班子成員、中心學校班子成員緊急會議，專題研究，全力投入我鄉學生營養改善計畫整改工作。
1、創新形式，加大宣傳力度。為把學生營養改善計畫工作做到家喻戶曉，在全鄉召開有鄉黨委、政府掛村領導和中心校班子參加的校會和家長會44場1萬餘人次，並印發了學生家長責任書5284份，書寫標語22條，出校園板報1期25塊，專欄1期
22塊，播放廣播85小時，召開專題會議8次(其中政府專題會議3次，學校專題會議5次)。
2、投入資金，狠抓食堂硬體設施。中心學校投入10、5萬元資金改建臨時食堂12間776平方米，搭建簡易食堂5間，304平方米。投入29萬元資金購買食堂Ⅰ類設備17套，Ⅱ類設備5套，購買學生營養改善計畫電子檔案設備1套。
3、打破地域界限，借鑑外來經驗。在全縣的停頓整改期間，由中心學校校長帶領全鄉各校食堂管理人員，親臨具有供餐經驗的水富縣參觀、考察，借他鄉經驗結合自己的學校實際，對全鄉中國小的供餐模式進行整改。
4、制定整改供餐方案，確保提供熟食早餐。按水富供餐模式，結合學校實際，我鄉5個初小點(洞上、沙壩、大營、埂上、雞寨)和1各完小點(團結)採取家庭托餐方式供餐。六井國小條件相對成熟，可根據水富考察經驗，可以作午餐試點，供給米飯、土豆、豬肉、紅豆湯等。其餘13個完小點和2箇中學校點(中學、老校區)由學校統一供餐，以包子、饅頭、花捲、麵條、米線等為模式。
5、先試點，後逐步實施。隨著伙房等條件的改善，午餐可向其他學校推廣。
6、對53名從業人員逐一進行健康體檢，合格一個聘用一個，上崗一個。並集中在鄉衛生院予以A肝疫苗接種和預防傳染病知識培訓。
7、由政府牽頭，聯繫相關部門，大力整治校園周邊環境，徹底杜絕垃圾食品和“三無”食品出現在校園周邊。
三、存在的困難和問題
1、簡易食堂不規範。
2、全鄉供餐點多、面廣、戰線長，實施難度大。
3、經費緊缺。
4、從業人員從業水平不高。
四、下步工作打算
1、繼續加強領導，加大整改力度。
2、借鑑水富考察經驗，擬定整改計畫，以六井為試點，逐步向全鄉推行午餐供應。
3、在試點工作實施過程中，不斷摸索新經驗，總結實施中的不足，並加以改進，形成有效機制，為學生營養改善計畫的全面實施奠定堅實基礎。
領導同志們，學生營養健康問題，事關國家未來和民族興旺。我們將以高度的政治責任感和歷史使命感，扎紮實實做好這項工作，促進學生全面發展，努力營造和諧穩定的社會局面。
學會工作計畫 篇9
20xx年，教育學會要加強自身建設，努力把學會建設成一個“愛教育，懂育人，善學習，樂研究，會服務，能指導”會員之家。
一、組織隊伍建設方面
20xx年上半年完成組織機構建設工作。
1.完成學會副處級以上副會長在市委組織部的備案工作。2.和會長溝通落實教育學會換屆事宜。確定換屆會員代表大會的召開時間。
3.加強區縣教育學會組織建設管理。
二、教育理論研究方面
1.根據《xx市教育學會科研課題管理辦法》，加強科研課題的管理與指導。主要採取以下三項措施：一是建立省、市學會課題檔案，完善立項課題資料管理；二是不定期舉行學會課題研討活動，強化對學會課題的學術指導；三是實施學會課題年度檢查制度，加強對學會課題研究的過程監控。
“十二五”教育科研規劃課題部分未結題的課題計畫20xx年上半年結題。
2.抓好“十三五”教育科研規劃課題立項準備工作。完善課題申報的評價標準，堅持標準、嚴格把關、端正學風、求真務實，鼓勵廣大會員結合教育教學實際，能自主把教育教學中質疑的教育問題轉化為教育研究課題使之有用、可行便於研究。
三、學術活動方面
1.堅持抓好理論研討，提高理論研究水平
為紀念“4月23日”世界讀書人，在xx中國小校掀起讀書熱潮，學會將組織以“閱讀與人生”為主題的演講比賽。時間初步安排如下：
3月末由區縣和學會會員單位組織“閱讀與人生”演講比賽初賽、4月8日由市學會組織複賽將選拔12名優秀青年教師參加4月23日由xx市社科聯和新聞傳媒集團協辦的“閱讀與人生”演講比賽。
2.結合教育實際，開展有針對性的研討會
組織“教育敘述--我是這樣當老師的”專題研討，挖掘一線優秀老師執教的寶貴經驗，引領老師明確師責，為學生的一輩子負起責任來。
3.落實中國教育學會的工作要求，努力實踐，做好中國教育諮詢師的培訓。
20xx年教育部發布《教育部關於中國小教育質量綜合改革的意見》，把教育評價作為當前教育改革的重要任務之一，同時一套與新評價體系相配套的、內涵豐富的教育諮詢體系也將應運而生。
經教育部批准，中國教育學會正式啟動了中國教育諮詢師的認證服務，教育學會也將開展相應的培訓和認證工作。
4.勇於創新，做好科研教師的培訓工作
教育科研不同於教學和教研，它是一門獨立的科學，基層學校教師不懂科研方法實屬再正常不過的事了。隨著教育綜合改革的深入，對教師的專業要求越來越高，用科研引領教育、教學、教研的發展已是大趨勢，所以準備做課題的教師需要從社會調查研究與科研方法學起，了解如何選題、如何把問題轉化為課題、如何設計研究計畫書和課題研究的常見方法等。
學會將組織科研教師利用mooc方式進行系統學習北大邱澤奇教授的《社會調查與科研方法》。
5、做好教育現狀問卷調查，為教育發展助力
xx市教育追蹤調查是我市第一個針對初高中階段教育群體進行的全市規模的，連續性的大型社會調查項目，目的是通過收集翔實、可靠的基礎信息，為研究xx地區教育的現狀和發展趨勢提供數據支持。該項工作將持續三年，工作程式是設計問卷、收集數據、錄入數據、核實數據、分析數據和撰寫報告，最後匯總調查報告並編輯成冊。
xx市教育學會
二〇一六年三月三日
學會工作計畫 篇10
中華護理學會20xx年工作總的指導思想和要求是：適應現代高科技和市場經濟的發展，以求實、務實的精神，努力創新，促進護理學科的發展，完成國家衛生部和中國科學技術協會交給的各項任務，樹立“三主一家”的鮮明社會形象，強化服務意識，走出學術團體發展的新路。具體計畫如下。
1 加強組織建設
1.1 積極發展中華護理學會會員(主管護師以上的護理科技工作者)和各省、自治區、直轄市護理學會會員，並加強兩級會員管理。
1.2 堅持民主辦會宗旨，進一步加強與各省、自治區、直轄市護理學會之間的溝通與聯繫，及時報導其辦會經驗、信息等，聽取建議和意見，共同努力促進護理事業的發展。
1.3 加強護理專科委員會建設，促進專科護理業務發展，申報成立中華護理學會老年護理、骨科護理、手術室護理、社區護理、靜脈輸液護理專業委員會。
1.4 為適應現代科學和護理學科自身發展的迫切需要，改革併合理組合學會各層人才結構，優勢互補，充分發揮其潛能，特別注重發揮護理專家的作用，依靠護理專家和廣大護理科技工作者民主辦會。
1.5 弘揚南丁格爾精神，熱愛護理專業。根據國際護士會20xx年護理主題和國家衛生部慶祝“5·12”國際護士節的方案組織慶祝活動。
1.6 根據中華護理學會章程規定，繼續完善學會各項管理制度，進一步符合現代學會自我發展、自行約束的要求，適應新形勢發展並能充分發揮學會的職能作用。
1.7 申報中華護理學會恢復國際護士會席位，做好各項準備工作，迎接國際護士會主席考察。
2 繁榮護理學術
2.1 組織召開全國性護理學術會議： 各專業委員會擬訂主題鮮明，重點突出的學術會議，安排20個全國性護理學術交流及專題講座會議。會議的重點：以增強護理服務意識，深化認識整體護理理念，扎紮實實落實護理程式，吸納專科護理進展新業務、新技術，推動社區護理髮展，開展健康教育，開展護理科研，展望新世紀護理等諸多方面的學術交流與專題講座。有計畫與各省、自治區、直轄市護理學會組織有關的學術活動專題講座。努力創造條件，達到繁榮護理學術的目的。
2.2 加強國際與地區間學術交流與合作： 全面提高我國護理學術水平，吸納國際與地區間護理學術、現代管理等各方面的經驗，開展國際與地區間學術交流與合作，宣傳我國護理的發展成就，達到共同促進與發展。
(1) 中日護理學術交流與往來：①20xx年在珠海召開第七屆護理學術交流會。主題是老年護理、專科護理、社區護理等。將特邀稿與徵稿相結合，保證學術會議達到新水平，在20xx年做好籌備工作。②20xx年9月11～16日，組5人團訪日本看護協會，商榷第七屆中日護理學術交流有關事宜，參觀及參加國際護理學術交流會等。
(2) 中韓護理學術交流會議：①韓國看護學會於XX年12月8～13日在漢城召開亞洲太平洋地區護理聯盟創立總會紀念學術交流會議，中華護理學會作為重要國家代表參加會議，並報告中國護理的現狀與展望、老年社區護理，共同研究確定20xx年在中國召開亞太地區護理學術交流會，組織籌備學術交流會議的各項工作。②韓國慶熙大學東西方護理研究所與中華護理學會合作研究中醫護理、疼痛、褥瘡、心理、護理管理專題。支持韓方繼續努力爭取資金資助，完成20xx年有關研究內容。③20xx年10月在深圳召開第四屆中韓護理學術交流會，主要專題為老年與社區護理。
(3) 與其他國家舉行護理學術交流會議：①20xx年7月30日至8月3日，國際腫瘤學會在挪威首都奧斯陸舉行第11屆癌症護理學術交流會，主題是：建起未來的橋樑。中華護理學會是會員國，派天津腫瘤醫院姜永親參加這次學術會議。②組織籌備20xx年在中國北京召開第23屆國際兒科醫學學術交流會和第二屆國際兒科護理學術會議，主題：21世紀兒童健康。③擬於20xx年在中國台灣組織召開第三屆東亞護理論壇，組稿並做好會議各項準備工作。
2.3 地區間學術交流與往來
(1) 20xx年10月中旬由中華護理學會主辦、香港理工大學護理及醫療科學系協辦、南京市護理學會承辦，在南京市召開國際與地區間學術交流會。主題：步入新世紀——護理前瞻。主要交流專題有護理專科研究、社區護理、老年護理、21世紀護理教育等。
(2) 積極參加港、澳、台組織的學術交流會，進一步促進兩岸三地護理學術發展，提高專科護理水平及護理質量。