知要求，各科室要對現有的相關檔案進行全面清理，廢除不
適應我市發展要求的相關檔案，創建一流的發展環境。
（五）加強機關作風建設。按照市委、市政府的部署，認真開展機關作風建設，深入貫徹落實中共四川省紀委、四川省監察廳關於《進一步治理庸懶散問題的通知》的精神 ，嚴格按照《xx市XX年機關行政效能建設要點》要求，建立健全辦事公開制、崗位責任制、首問責任制、行政過錯追究制，切實解決效能低下、政令不暢、工作拖拉、作風飄浮等問題，規範行政行為，提升行政效能。從今年8月起，局專項工作領導小組將不定期地對機關幹部作風、到位在崗等情況進行檢查，並將檢查結果進行通報。對效率不高、服務不佳、作風不良、規章不守的人員，採取效能告誡、誡勉談話、通報批評、調離崗位、免去現職等方式進行責任追究。
（六）提高服務質量。一是接待積極主動，熱情周到。把服務對象的事當作大事、份內事、最要緊的事來辦，切實解決機關“門難進、人難找、臉難看、事難辦”的問題。二是建立掛點聯繫制度。對市委、政府確定的重點企業、重點工程及重大招商引資項目，推行企業（項目）掛點聯繫制度，實行專人聯絡、提前介入、跟蹤服務，為投資者提供寬鬆有序的創業發展環境。
（七）健全監督機制。綜合運用黨內監督、專門機關
監督、社會監督、媒體監督等多種形式，努力形成結構合理、
配置科學、程式嚴密、制約有效的權力運行機制。一是加強
黨內監督力度。認真貫徹《中國共產黨內監督條例（試行）》，堅決落實領導幹部廉潔自律各項規定，認真落實民主生活會制度，繼續深入開展民主評議和批評與自我批評活動，全面推行領導幹部廉潔承諾制度。二是加強內部紀檢組監督。配齊配強監察力量，加大督查督辦和查處力度。三是加強社會監督。設立舉報箱和舉報電話（），健全來信來訪制度，認真受理民眾投訴。邀請人大代表、政協委員不定期考察國土資源工作，自覺接受人大的依法監督和政協的民主監督。四是加強媒體監督。及時調查處理新聞媒體、政府網站反映的與國土資源管理有關的事項。
四、總結與考評
（一）要及時對開展的最佳化發展環境專項效能監察工作進行階段性總結。發現問題及時糾正，完善有關制度並彙編成冊，鞏固成果，建立長效機制，使最佳化發展環境專項效能監察工作有效、持久深入開展。
（二）要組織檢查與考核。強化考評與內部監督制度，認真總結經驗，實施責任追究，從今年8月起，工作領導小組將組織人員對各科室進行隨時抽查和定時考評，並做好考評記錄，年度通報綜合考評結果，列出名次，被評定為不達標的部門，專項工作領導小組要對其負責人進行談話警示，同時取消部門及其工作人員年度評優評先的資格。
五、工作要求
（一）高度重視，端正態度。要從講政治的高度，充分認識開展最佳化發展環境專項效能監察工作的重要性，要充分認識開展這項工作對於改進作風、提高效率、依法行政、勤政廉政的重大意義。各部門要嚴格按照局黨組的要求，針對作風上存在的實際問題，認真研究制定實施方案，並進行廣泛宣傳，形成人人關心、個個參與最佳化發展環境專項效能監察工作的良好氛圍。
（二）齊抓共管，形成合力。在開展這項工作中，各部門要各司其職，密切配合，形成合力。要深入實際，調查研究，及時發現和認真研究解決工作中出現的新情況、新問題，細化目標任務，紮實推進，務求實效。