第六個全國科技工作者日活動總結

第六個全國科技工作者日活動總結 篇1

近日,國家科學技術獎勵大會在京隆重舉行。廣大黨員幹部要從科研工作身上學習“科學家精神”,根植至誠報國的愛國情懷、凝聚為民服務的奮鬥力量、增強推動事業的能力本領,讓“科學家精神”在新時代熠熠生輝。

根植至誠報國的愛國情懷。無論是學成歸國、報效國家的錢學森,還是發明青蒿素攻克醫學難關的屠呦呦,他們身上都蘊含著至誠報國、以身許國的愛國情懷,對黨的忠誠彰顯在潛心研究的行動中。新時代黨員幹部要懷忠誠之心,加強理論學習和實踐鍛鍊,在讀原著、學原文、悟原理中保持政治定力,做信仰的堅守者、真理的篤行者、精神的接棒手,擦亮忠誠本色,堅定政治方向。做黨事業的推動者和奮鬥者,做新征程上堅定的信仰者和忠實的實踐者,以身作則、模範帶頭,以無私奉獻的愛國情懷積極推動事業發展。

凝聚為民服務的奮鬥力量。科學家勇攀高峰,以敢為人先的精神戰勝艱難險阻,敢於迎接挑戰,敢於吹響持續攻堅、不懈奮鬥的號角,著眼當下、求實奮進,追求真理、嚴謹治學,匯聚起科學發展的強勁力量,奮鬥是他們最鮮明的人生底色。黨員幹部要把個人的奮鬥和人民民眾的美好生活緊密結合起來,為民奮鬥、奮鬥為民。為民服務不能“雷聲大雨點小”,有承諾、無行動,言無信、行無果。黨員幹部要以實實在在的成績贏得民眾的信任和支持,加深魚水之情,築牢幸福之基,為民眾的美好未來不斷奮鬥。

增強推動事業的能力本領。能力和本領是成事之基。科學家在科學事業上的卓越成就,與他們的專業素質和能力才幹密不可分。一代人有一代人的使命和擔當,黨員幹部要立足發展實情提升個人能力,在實踐鍛鍊中增長才幹,在“練兵場”上鍛鍊身手,在“血與淚”的教訓中吸取經驗,在奮鬥的征程上不斷“澆築”意志、不斷“刷新”能力,把堅定的信心、信念寫在奮鬥的書卷上,不懼風雨、勇挑重擔,激發挺立潮頭的鬥志,練就搏擊風浪的本領,成為時代大潮中的“弄潮兒”,做勇往直前的追夢人和堅守初心的圓夢人。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇2

20xx年,科技局著力加大科技企業培育、夯實科技平台支撐、加強科技創新服務三個方面,寧心聚力、創新實幹,為促進全市經濟社會高質量發展提供了有力支撐。

一、實施“252”科技企業培育行動,推進產業高質量發展

提出並實施“252”科技企業培育行動,爭取在3年內培育200家科技型中小企業、50家高新技術企業、20家科技創新領軍企業。重點開展了三個方面工作。

一是實施科技企業“三項培育”,壯大科技企業規模。對一般企業實施“雛鷹”計畫,引導向科技型企業轉變;對科技型企業實施“助飛”計畫,符合條件的推薦申報高新企業認定,壯大科技企業實力;對科技領軍企業實施“頭雁”計畫,進行重點扶持,提高企業行業帶動能力。新培育國家級科技型中小企業19家、總數41家;通過高新技術企業認定20家、總數46家;入選“泰安市科技創新型企業50強”企業6家、“xx市科技創新型企業20強”企業22家。基本形成科技型中小企業、高新技術企業、科技創新領軍企業“雁陣”格局。

二是實施技術創新“三百項目”,提高企業創新能力。持續開展以100項重大關鍵技術研發、100項緊缺急需成果轉化、100個科技研發團隊支持為內容的“三百項目”計畫。共申報各級科技創新項目97項,其中國家重點研發計畫1項、省自然科學基金7項、省重點研發計畫39項、泰安市各類科技項目16項、xx市科技計畫項目34項。已獲批省重大科技創新工程4項、20xx年度山東省中小微企業創新競技行動計畫2項、省科技攻關類重點研發計畫3項;7家企業晉級省中小微企業創新競技行動現場決賽。

三是實施科技合作“三個對接”,最佳化成果轉化機制。對接大院大所名院名校,合作共建高端科技平台。上海大學技術轉移中心、中國生物發酵產業協會氨基糖類製造研究技術中心相繼揭牌,“一帶一路”國際創新發展研究院正在建設。積極對接高端科技人才,先後引進宋振騏、蔣劍春兩位院士在內的20多名高層次科技人才助力企業創新。積極對接先進技術成果,通過范修斌教授將CFL安全信息技術引進到,填補信息安全領域企業空白;浙江大學“高鎳鋰電池三元正極材料用匣缽”項目,已在新汶工業園區落地;召開齊魯工業大學科技成果對接會,向企業推介科技成果300多項。

二、構建“4+4”創新高地,支撐產業動能轉換

在繼續深化“六個一”平台建設基礎上,著力推進建設融合“四大科創基地”和“四大創新支撐”的“4+4”創新創業高地。

一是四大科創基地穩步推進。東部智慧小鎮小鎮客廳主體完工,中關村信息穀運營團隊已經入住,CFL等部分引進項目已經啟動;南部智造小鎮1#車間封頂,德國馬克合資液壓支柱自動閥等項目正在洽談,寧波活石新能源汽車動力研究院正在籌備;西部科創小鎮新入孵企業18家,2家企業晉升國家高新技術企業;北部學創小鎮正在完善規劃,辦理相關手續。

二是四大創新支撐加快建設。泰安中德智慧型製造技術公共服務平台智慧型製造車間已完成基建和內部裝修,相關教學實驗設備正在分批陸續安裝;浙江大學材料創新中心已就土地、廠房權屬問題與相關單位達成協定,“高鎳鋰電池正極材料用匣缽開發與產業化”項目已落地;山東大學工業技術研究院已完成基礎設施建設,微波技術設備正在採購,煤矸石等固廢資源利用項目正在實施;院士產業園立項申請已提交審核,不鏽鋼快速插拔項目車間已啟動。目前,通過平台已申報科技部國際合作項目2項、轉化實施項目6個。

三是統籌布局四類創新平台。在全市層面上統籌布局建設區域創新、產業支撐、企業研發、科技服務等四大類創新平台。新認定院士工作站2家、泰安市級科研機構13家。啟迪之星新增入駐企業18家、簽約創業導師11人,輔導山東飛薄新材料公司獲先進制造全國總複賽優秀獎;光電產業孵化器引進的泰顯和中創光電項目已正常經營,德源毛紡織孵化器首個孵化企業澳琦紡織已進駐並生產;地質勘探產業創客空間建立電商服務培訓中心,成立勘探產業聯合公司;山東金斗物聯網研究院研發的塔式起重機安全監控系統,已生產50餘台套,收入150餘萬元。

三、保障創新要素供給,最佳化創新服務環境

一是加強資金扶持。對20xx年度認定的高新企業、省級平台,符合條件的科技項目、高端論壇等給與844萬元的資金獎補;爭取省市科技項目扶持資金3900萬,省中小微企業升級高新技術企業財政補助資金130萬,省企業研究開發財政補助資金1550萬;制定xx市《關於培植工業領軍企業和科技創新型企業“雙20強”的實施意見》,對入選企業給與多方扶持。

二是強化人才支撐。進一步完善了科技副職隊伍,調整後的科技副職總數102名。今年以來,科技副職共參與研發項目70項,達成科技合作協定38個,推廣新技術新成果47項,協助企業申請專利58項,參與建設科技平台29個。先後推薦10多名專家參加泰安市和山東省人才工程項目,其中孔祥峰、范修斌、張存生獲“泰安英才”榮譽。

三是提供專業服務。不斷完善線上線下相結合的“020”科技服務新體系,線上主要依託科技創新服務雲平台,及時推送各類科技資訊600多條;線下重點藉助啟迪之星孵化器,延伸開展科技諮詢、項目孵化、專題培訓等一系列專業化服務。積極推動產業研究院、中德智慧型製造等科技平台,面向企業提供技術服務和人才培訓。依託5家省級農科驛站,開展技術培訓、成果推廣等農業科技綜合服務,帶動農民增收致富。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇3

本學期即將結束了,這一學期的里,科技協會在校團委,社團聯合會的指導和幫助下,經過社團全體成員的努力,從初步建立逐步走向成熟。科技協會的成立旨在帶動成員對電子技術、自動控制、嵌入式及物聯網等的興趣,帶領同學用實踐動手的方式學習專業課程,以此達到促進成員學習興趣,明確就業方向,練就一身可以走向社會的本領的目的。

社團在這一學期里,開展了多次活動,活動時間固定在每周六下午,地點固定在物電學院綜合實驗樓2樓實訓基地。帶領成員初步了解了單片機及其C語言編程,讓同學實際動手製作了一些數字電路和模擬電路套件,並簡單講解了原理。社團秉承“只要有一位同學要學就開課”的宗旨,不以任何理由強迫同學上課,也歡迎任何人,任何時間加入社團,一旦加入社團除非本人意願,絕不除名,一切遵照自由自願原則。社團高年級同學有向低年級同學解答相關疑問的義務,絕對不會刻意隱瞞自己所掌握的知識。

社團成員以物電學院為主,這是社團性質始然,從物電學院來看,受到這一學期社團活動的影響,這一屆新生相比於之前兩屆同學,對專業課的'興趣和熱情大大提高,這符合社團建立的初衷,社團的成立也達到了一定的成果。

社團的教學過程其實際是引導同學自主學習的過程,我們曾對新生說過,社團只會在引導你學習,會在你學習遇到困難時給你一定的幫助,但是我們不會督促你學習。這一學期我們主要在做的事情是讓同學們明確學習的方向。其實就像很多同學甚至於到大學畢業對不明確自己所學的專業是乾什麼的一樣,社團的成員在加入社團是也只是模糊的知道科技協會是一個和電子、自動化、嵌入式專業相關的的社團,很難明確的理解到科技協會來到底能學到什麼,自己應該怎么學,這個看似簡單的問題其實並不好解決,因為毫不誇張的說如果一個人沒有真正的深入某個事物之中,你永遠也不真正的理解這個事物,社團的成員也是,沒有看一定書,做一定的東西,學一定的知識,絕對不會理解我們社團、自己的專業是乾什麼的。所以我們這一學期一直在做的事就是引導同學“入門”。我們向同學們指明了學習方向,鼓勵對軟體有興趣的學生提前學習C語言、單片機。鼓勵對硬體電子電路有興趣的同學提前學習模擬電子技術和數字電子技術課程。

由於社團性質的原因,科技協會很難有一個展現的機會,但其實對於我們來講並不希望向外界展示什麼,我們只希望有更多的學生跟著我們一起學習,我們的展現平台是每年的全國電子設計大賽,黑龍江省電子設計大賽,美新杯等等這樣的專業比賽。我們的同學多一個登上這樣的賽場,多一個獲得獎勵這對我們來說都是莫大的鼓舞和驕傲。其實即使是文藝類活動,也會需要我們的幫助。紅色文化月期間,由音樂學院及體育學院承辦的慶師好聲音活動預賽,導師搶人環節的按鈕和燈光系統就是由我們設計的。

通過回顧本學期的工作,明確了下一步的任務與目標,在下一學期的工作中有的放矢,最後感謝校團委、社團聯合會對我們的幫助和支持。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇4

科技是第一生產力,是醫院可持續發展的源泉。一年來注重科學技術工作的實踐和管理,取得了一定的成績。現匯報如下:

一、建機制,樹正氣,推進行風建設健康發展。

作為單位一把手,嚴格執行衛生部制定的“八不準”,杜絕藥品、儀器檢查、化驗等開單提成、收回扣、索要紅包等行為,加強機制建設,建立防止行業不正之風的制度防線。實行了醫藥、物資公開招投標制度,建立了一套公開、公平、公正、科學的招投標制度;實行了幹部廉潔自律公開承諾制和述廉、評廉活動;組織學習省衛生廳、縣衛生局關於收受“紅包”“回扣”責任追究制度的有關規定;建立了各級各類人員談心談話制度和誡勉制度;建立藥事委員會專家庫;實行行風建設一票否決制。認真妥善處理患者投訴,及時整改,建立了社會和行風監督員隊伍,定期召開監督員會議。開展“一二三四五六”溫馨工程活動:一個口號(病人可以沒有我院,但我院不能沒有病人);二溝通(護患溝通:即病人入院後,責任護士主動熱情與病人家屬交談,了解病人思想動態,做好健康教育,幫助病人保持最佳心理狀態;醫患溝通:在治好病的前提下,尊重病人的知情權和選擇權);“三個一”(對每位新病人獻上一個微笑、一聲問候、一聲祝你早日康復的溫馨);四大理念(患者至上,病人的事就是醫院最大的事,病人的信任是醫院最大的追求,滿意在我院沒有句號);五項主動(主動迎送病人,主動介紹自我,主動徵求意見,主動向病人做好健康教育,主動回訪病人);六個一句(入院時多介紹一句,操作時多交流一句,見病人多問候一句,術前多解釋一句,出院時關照一句)。並讓優秀黨員、先進個人做先進事跡報告,以身邊人的先進事跡激勵廣大醫務工作者愛崗敬業,文明行醫,通過教育,構築起職工抵制行業不正之風的思想防線,激發了廣大職工愛醫院、愛崗位、愛病人的思想感情和主人翁責任感。

二、善總結、肯鑽研,促進科室中西醫結合腎病學術和科研水平提高

一年來,積極開展血液淨化的多項治療新技術和新項目:血液透析加血液灌流治療、動脈直接穿刺治療急慢性腎衰竭、腹膜透析治療重症胰腺炎、小兒中毒的血液灌流治療,利用現有條件開展了CVVHF等新難技術。同時積極開展了科研工作:主持了《雙倍劑量雷公藤多甙治療IgA腎病大量蛋白尿的研究》一項市級科研課題,主持了《頸內靜脈長期導管在維持性血液透析中的臨床運用》、《血液灌流串聯血液透析清除尿毒症血中β2-MG,PTH的臨床觀察》兩項縣級課題的研究。申報了《柴芍承氣湯聯合腹膜透析治療重症急性胰腺炎的臨床研究》、《腎病從毒論治的理論與實踐研究》兩項省級課題。《人工腎腹水濃縮回輸治療肝硬化頑固性腹水的研究》、《攻毒法治療腎病蛋白尿的臨床研究》分別獲得縣科技進步二、三等獎。一年來,完成了腎臟專業論文的3篇論文,《雙倍劑量雷公藤多甙治療IgA腎病大量蛋白尿》在《浙江中西醫結合雜誌》20xx年第5期發表,《人工腎腹水濃縮回輸治療肝硬化頑固性腹水的研究》在20xx年全國腎病年會上交流,《腹膜透析治療早期急性重症胰腺炎3例報告》在省第九次透析年會上交流。主辦了.市20xx年腎病年會。同時為本院腎內科成為省中醫重點專科建設單位和市重點專科立下了汗馬功勞。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇5

科技創新的成本可能很大,但是要敢於投資,敢於不同與人。科技創新不是一朝一夕的事情。科技創新,要站在科學巨人的肩膀上攀登科技的巔峰。

現如今,隨著網際網路科技的高速發展,世界各地的人們通過網際網路實現了高效的信息交流,極大的促進了社會發展的步伐,開闊了人們的視野,網際網路就像是一輛火車帶動著世界的發展。

同時,科技做為第一生產力在不斷創新發展的時候,我們也親眼見證著身邊科技的高速發展,比如高鐵的誕生,使人們出行變得方便;因為科技的創新人們使用新能源避免了不可再生能源的枯竭;因為科技創新天宮一號被送上太空;;因為科技創新我們做到了秀才不出門,便知天下事;因為科技創新,載人航天飛船飛上了太空。因為科技創新,蛟龍號可以下潛至7000米,為我們了解大海提供了更強大的物質支持。因為科技創新,我們有了更好、更方便的生活。

科技創新,是人類的靈魂和唯美光環的修辭與創造力。

科技創新為我們的生活提供了更大的便利,因此,做為青少年的我們更應該努力學習,為祖國的科技進步獻上我們的一份力量。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇6

5月30日是第五個“全國科技工作者日”,今年的主題是“眾心向黨、自立自強”。市科協制定下發了“全國科技工作者日”活動實施方案,開展了一系列有亮點、有特色、有影響的活動,以實際行動慶祝科技工作者自己的'節日,激勵大家為臨汾高質量發展作出新的更大貢獻。

5月中旬以來,市科協聯合市衛健委、九三學社臨汾市委、臨汾一中在臨汾影劇院、臨汾一中校園裡同時舉辦了“中國科學家精神教育”兩場宣講會,進一步增強了社會各界愛科學、學科學、用科學的自覺性和主動性;市科協黨員幹部走進市第一中心學校開展了“小手拉大手·主題宣講進校園”活動,捐贈機器人競賽活動套裝,並邀請山西師大理論宣講團為孩子們作了“以信仰之光,照亮復興之路”主題宣講;市科協籌備舉辦了“學黨史、辦實事、開新局,科普助力鄉村振興推進會霍州現場會”,向全省匯報和展示了我市科普助力鄉村振興的經驗和成果。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇7

科技產業管理處成立於1995年11月7日,現有在職職工11人;另返聘3人、聘兼職人員1名。本處下設辦公室、財務科、綠色科技中心、土木環境工程設計研究中心、法律服務中心。全校現有(或正在辦理營業執照)企業8戶,即:印刷廠、農學院茶廠、工院實習工廠、科研處蜂產品加工廠、動科院飼料廠、圖書館書店以及兩個股份制企業:九九飼料科技公司和農業科技公司。

一、三年總承包經濟指標及主要工作任務完成情況

我校的校辦產業發展一直舉步維艱,科技產業管理處成立時,全處職工所面臨的是:生化廠虧損數百萬元;農科貿總公司經營困難、債務纏身;勞動服務公司體制不順、員工老化、後勁乏力;具有科技含量的產業幾乎為零;傳統產業年上交學校利潤僅4萬餘元;經營用房大多為年久失修的簡易房屋、又多頭管理、效益低下,年收入10萬餘元,扣除稅款和各種經營費用後所剩無幾。

究其根源,我們認為,由於主客觀原因造成校辦企業的創辦和發展一直還是計畫經濟的管理和運行模式,人事、分配、風險仍處在學校事業管理,計畫經濟的環境氛圍中,而經營活動被迫推向了市場,必然造成經營與管理脫節、風險與利益分離。針對這一現實,我處制定了“清理整頓、擺脫困境,強化管理、增加效益”的校辦產業治理的主導思想和“理順關係、規避風險,立足市場、穩步發展”的校辦產業發展方針。經過幾年的積極工作、苦心經營,收到了一定的成效。現總結匯報如下:

(一)、三年總承包經濟指標完成情況

校政發(1997)111號檔案批示,學校對科技產業管理處實行三年(1997、1998、1999年)總承包。產業處三年應向學校上交85萬元。經過全處職工共同努力,我處均超額完成了學校下達的各項經濟指標:

1997年上交學校330123.25元,比1996年上交數增長57%,比當年承包數25萬元超額80123.25元,超額32%。

1998年上交了400980.11元,比1997年增長21.46%,比當年承包數28萬元,超額120980.11元,超額43.21%。

1999年上交學校預計至少可達438002.08元(若能及時收回餘款,上交數可達484408.32元),比1998年上交數增長9.23%,比當年承包數32萬元,超額118002.08元,超額36.88%。

我處三年完成的經濟指標可以概括如下:

實現總收入2178559.90元。其中:房租收入:1923515.40元;企業上交利潤:168952.12元(印刷廠上交:144700元;農機廠上交:10000元;書店上交4969.92元;土木環境工程設計研究中心上交9283.20元);其他收入:86091.46元。這些收入的主要去向為:

1)上交學校1171605.40元,比總承包基數85萬元,超額321605.40元,超額37.84%。

2)贊助校慶60周年3萬元。

3)投資30餘萬元新建、改造商業網點,改善和增強學校經營用房的創收能力。

4)職工崗位津貼、臨時工工資、辦公費、車旅費、經營用房小型維修費、衛生治安費、占道費、職工培訓費、接待費、工商稅務辦照、年檢費等,每年支出9萬元,三年共支出27.4萬元(這些費用原一直由學校支付)。

5)向國家上繳土地使用稅、房產稅總計279349.88元。

6)獎勵印刷廠支出18022.23元。

7)修繕蜂科所支出36480元。

另:配合印刷廠、實習工廠爭取國家稅收返回(1997、1998年)233670.80元,用於企業發展。

(二)主要工作任務完成情況

1、清理整頓、擺脫困境。

<1>、全面處理生化廠問題。生化廠是我校創辦校辦產業以來最為棘手的大事,按學校黨委的安排,從1996年4月9日起,我處職工無一例外,全面投入處理生化廠的工作中。完成了以下工作任務:(1)聘請“雲高會計師事務所”對生化廠全面進行財務審計和資產評估。財務審計和資產評估表明:(1996年5月止)生化廠全部動產和不動產評估淨值僅為:198.84萬元,另有應收款67萬元(其中,有帳無據的約50萬元),已知確定性負債650.72萬元,不確定性負債86萬元,資不抵債至少為452萬元。為學校黨委作出“堅定不移終止農大生化廠;堅定不移轉讓廠用房屋及土地使用權;積極處理物資,償還債務,減少損失”的決策提供了充分、有力的依據。(2)妥善地辦理了遺留兩年之久的廠用160千伏安動力用電的安裝、調試、使用手續。為廠用房屋及土地使用權轉讓掃除了障礙。(3)快速、圓滿合法地完成了房屋及土地使用權轉讓工作,並徹底理順了六戶租用廠房戶和教育學院、生產隊、辦事處、馬街鎮、電力公司等若干用房、用地、用電單位的關係,徹底割斷了房屋及土地使用權轉讓後上述單位與農大及生化廠的各種利害關係。(4)及時解除了原生化廠以廠名義招收的“契約工”16人的勞動契約關係,避免了更大規模的勞動人事扯皮發生。(5)完成了100餘種、200餘噸物資(大到機器、小到一瓶墨水)的清理、登記、轉運、保管工作。(6)充分準備,出庭應訴。原生化廠作為被告,已司空見慣,以李明亮、童明東為主的應訴班子,代表農大和原生化廠先後十餘次出庭參加訴訟。由於準備工作充分,不但維護了學校的聲譽和形象,而且避免了更大的經濟損失。如優達一案,就避免了可能的經濟損失53萬餘元。(7)全力處理物資、清算還債。幾年中轉讓房屋及土地使用權和變賣物資共收回現金230餘萬元,現金還債和以貨抵債37戶,償還債務258萬餘元。在這一工作中,房屋及土地使用權轉讓比評估價多收入79.84萬元,討價還價少支付應付債務104401.17元,以貨抵債及處理物資比評估價多收入194445.82元,三項彌補損失1097246.99元。(8)加大債權追收力度。生化廠多數債權已面臨超過訴訟時效,債務關係複雜、矛盾突出、追收難度大,為了有效地追收債權,經陳校長批准,我處委託“袁野律師事務所”依法強制清收,同時紀委派出了以李明亮為主,產業處配合的清收、訴訟工作人員。經全面清理核實,生化廠的帳面應收款為677840.69元,而有帳可查、可依法主張權利的實有有效帳面債權金額僅為125571.18元,占18.53%,其餘552269.51元債權或根本不存在或已無法收回。經採取協商和訴諸法院等手段共收回53655.26元,占有效債權的42.7%,同時,袁野律師事務所依法出據了農大生化廠債權追收“法律意見書”,對農大生化廠債權追收情況,從法律的角度給予了結論性意見。(9)農大生化廠自辦了一個名為廠下屬,實為私有的“雲南香料生物研究所”,該所負債累累,處理不好又將成為農大又一虧損企業。為了妥善處理這一重大問題,我處在紀委同志的全面參予下,通過採取協商和訴諸法院等手段,徹底解除了該企業與農大和農大生化廠在法律上的隸屬關係和連帶經濟責任。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇8

期末將近,各社團工作臨近尾聲。科技協會在校團委的正確領導及殷切關懷下,全體成員的共同努力下,圓滿的完成了本學期上級所交付的全部工作任務。為發揚成績、克服不足,以便於更好的完成今後的工作,本學期的工作總結如下:

一、基本情況

在本學期的各項工作活動中,各個成員積極努力,在各自的崗位上較好的完成了工作任務;在完成的同時也鍛鍊了個人能力,提升了綜合素質,樹立了更強的團隊協作精神。

二、主要成績

(1)定期舉行各種培訓,提高學生幹部的綜合素質。

(2)科協內部娛樂活動。為了豐富同學們的課餘生活,為了提高各專業的凝聚力,為了讓同學們更加團結,科協利用同學業餘時間,參加了籃球比賽。在比賽中,我們看到團結的力量之大,他們用盡了自己的力氣渴望場上每一個隊員都能發揮出最好的水平,而場上的隊員也都拼出自己的力氣爭取,並取得第一名的好成績。

(3)迎接建黨九十周年,科技月圖片展的籌備工作圓滿結束。各部門密切合作,完成了圖片的收集挑選,和後期的整理審核。

(4)本學期科技協會主要完成了承辦“挑戰杯”的各項工作任務。從承辦的前期準備工作,宣傳組織工作到後期的完善,每一個成員在各項工作中都積極努力,為工作的圓滿完成貢獻自己的力量。在挑戰杯的活動中,我們還請到了馬興盛老師為同學們作了具體的講解。挑戰杯和太陽島論壇已經被打造成為科協的品牌活動之一。

三、今後構想

(1)做好團隊建設。下學期科技協會將迎來新成員的加入,我們應該傳承科技協會獨樹一幟的精神,建設一支團結、奮進、有戰鬥力的`團隊。

(2)開拓創新,打造品牌。發揮每一個成員的能力,全力為科技協會打造一個宣傳科技協會的品牌活動,增強科技協會在校內的影響力。

(3)延續經典。傳承科技協會做事一絲不苟,高效迅速的風格,做好下一屆“挑戰杯”的承辦工作。

在結束了本學期的所有活動之後,科協召開了本學期最後一次總結大會。大家一起討論了一學期的工作感想,發現了工作上的不足之處,每一個到場的成員都表達了自己的想法,這是科協一筆寶貴的財富。總體來說,通過上半學期各項工作的開展,我們科協已日趨成熟,這也為以後工作的開展打下了一個堅實的基礎。我們有理由相信在大學生科協幹部的共同努力和科協同學的大力支持下,充分發揮大學生科協的潛在力量,堅持原則,腳踏實地,團結向上,我們就一定能夠"百尺竿頭,更進一步",把大學生科協工作推向一個嶄新的高度,爭創輝煌!

第六個全國科技工作者日活動總結 篇9

20xx年,科技局工會在機關黨工委和局黨組的領導下,緊緊圍繞機關黨工委的部署和20xx年科技局工會的工作目標,結合《科技局工會工作的實施辦法》和工會自身特點,充分調動職工的聰明才智,強化自身建設,多為會員辦好事、辦實事,增強職工凝聚力作出了應有貢獻。現將一年來的工作總結如下。

一、工作開展狀況

(一)領導重視,工會組織的自身潛力加強

1、科技局領導十分重視工會工作,始終堅持把工會工作擺上領導議事日程,列入黨組工作的重點之一,主要領導親自抓,工會幹部共同抓,做到活動有方案、年度有計畫和總結。切實做到組織落實,資料落實,制度落實,建立工會長效活動機制。趙圖強局局長時常過問工會自身建設和工作開展狀況,並親自參加工會組織的各項活動,並給予精神鼓勵和支持。科技局工會工作大部分融入科技局的工作之中,工會各委員經常徵求會員對工會活動意見和推薦,為工會的建設和更好的開展工作打好基礎。

2、加強學習,提高會員整體素質

工會在強化會員的政治、業務等方面融入全局的統一安排。今年,主要學習了十八四中全會精神,組織了建立全國禮貌城市系列活動。

5至6月份,抓住“自治區第三十二個民族團結教育月”這一契機,結合“熱愛偉大祖國、建設完美家園”主題教育,紮實開展“送溫暖、獻愛心”活動,用心組織全局職工學習黨的民族理論和民族政策,引導全體幹部牢固樹立“五觀”、“四個認同”和“三個離不開”的思想,為維護、穩定的的安定團結做出了貢獻。科技局局長帶著技術、帶著項目、帶著資金到133團,為133團惠民生、為提高少數民族職工的造血功能,用心開展多元增收,為9連維吾爾族職工多元增收、為民族團場連隊的和諧穩定深入基層調查研究。組織科技人員到133團9連開展送科技、送人才、送菜苗、送雞娃、送幼兔、踐行科技培訓下鄉活動。科技局為村民們發放種養殖、生活等方面的科普書籍和手冊。

國慶節,組織科技局全體工會會員到黨政服務中心大樓門前參加升國旗儀式。激發了熱愛祖國、敬業愛崗、團結向上的熱情,增強團隊凝聚力。

八一建軍節前夕,7月28日下午科技局走訪慰問了武警市支隊。

在局長趙圖強同志的帶領下,科技局全體人員來到312國道北側東七路口,對道路旁林帶內的垃圾進行清理。。參加42小區打掃衛生5次,人數達100人。

工會會員用心參加站馬路,為全面配合禮貌城市的建立工作,進一步豐富市民社會職責內涵,營造良好的交通環境,科技局用心組織16名工會會員參加禮貌交通勸導活動。犧牲休息時間,以實際行動認真踐行建立禮貌城市的具體行動活動。

參加《廉政準則》知識測試活動;參加禮貌城市知識答卷等。透過邊學習,邊實踐,邊反思,來提高自身的思想認識水平,增強工作職責感。透過一系列學習形式使職工的政治素質和業務水平都有了新的提高。

工會會員用心參加觀看大型歷史記憶話劇《兵團記憶》,透過這部話劇讓我們大家都明白了兵團是社會發展中不可缺失的記憶,老一代的軍墾戰士墾荒造田、建設邊疆、無私奉獻的精神時刻激勵著我們,他們偉大的壯舉和無私奉獻的精神是我們學習的榜樣。在以後的工作學習和生活中,要學習老一代軍墾戰士的艱苦奮鬥,吃苦耐勞的精神,把、兵團、建設得更加完美。

3、工會幹部透過參加局裡組織的學習,進一步增強了政治意識、創新意識、民眾意識、職責意識、服務意識,從而提高工會幹部綜合素質。

(二)制定製度,工作長效有序

根據《中華人民共和國工會法》的規定和科技局的實際狀況,為進一步推動工會工作的深入開展,討論制定了《科技局工會工作的實施辦法》,使之經常化、制度化。

(三)以人為本,多做公益性事業

1、開展送溫暖活動,組織慰問困難和生病職工,為職工多做好事和實事。個性對那些生病住院的職工、職工父母,工會親自上門探望,送去慰問品,同時在精神上給予安慰。

2、職工及愛人或父母去世,工會在本單位發出訃告;工會給予禮金,表示慰問和悼念。

3、春節前,看望走訪了退休科技工作者,並親自為他們送去節日慰問品,與他們座談,傾聽他們對工會和科技工作的意見和推薦,及時了解他們存在的困難。體現了單位領導的關心和工會組織的溫暖。

4、做好節假日的宣傳慰問工作,個性是做好“六一”兒童節、“三八”婦女節、九.九重陽節的節日慰問工作,為兒童家長放假半天,為婦女辦健康講座、重陽節組織退休人員參觀考察,將組織的關懷送到職工心坎上。

5、工會根據局裡安排,階段性對會員進行了健康體檢;對工會福利事宜及時進行聯繫、辦理、發放;用心主動協助有關部門做好綠化種樹等工作。

利用傳統節日重陽節邀請了退休科技工作者參觀科普教育基地和科技企業。離退休科技工作者在看過屯墾戍邊史館後感慨萬分,同時作為屯墾戍邊一員而深感自豪。老同志們十分感謝兩年來科技局在重陽節帶來的關懷,表示要老有所為,盡力為推動科學發展、促進社會和諧多做貢獻。

(四)結合工會自身特點辦好業務工作

1、工會充分調動老科技工作者發揮他們的優勢,對科技局承擔的的二輪修志“科技編”進行資料收集、卡片建立,在這個時間跨度為20年的歷程里,資料很多,新來同志難度很大。帶領年輕同志做好“科技編”的修改和續補,完成撰寫任務。

2、科技局工會根據的一些通知及時傳遞給工會會員,對退休人員更加周到。如:“疑難、重大疾病的申報”、“購買住房有關事項、登記、交款”等。

(五)扶貧幫困,捐資助學

工會在黨組的指導下,深入133團9連(民連隊)開展了貧困戶生活狀況調研、摸底,對存在的問題進行解決。

科技局組織全局工會會員開展了“期望工程1元捐”微公益活動。

(六)為了活躍職工的文化生活,提高職工的情趣,工會利用適當時間開展文體活動,用心參加師里舉行文藝演出、歌詠、棋牌、籃球、桌球比賽等活動。

科技局根據直屬機關黨委關於舉辦全民健身活動的通知精神,認真組隊,用心參加舉行的運動會及各項系列文體比賽活動。透過這些活動,增強了民眾的榮譽感和凝聚力。

二、20xx年工作思路

20xx年,科技局工會將在機關黨工委和科技局黨組的領導下,在各部門的支持配合下,認真學習xx大精神,求真務實,主動作為,進一步落實《工會法》的各項要求,增強職責感和使命感,緊緊圍繞全局中心工作,全心全意依靠廣大職工,紮實有效地開展好科技局工會工作,大力提高職工的整體素質,把工會工作提高到一個新水平。

1、強化服務意識,努力為會員辦實事

牢固樹立服務意識,用心熱情地為工會會員辦實事、做好事。堅持探望病員制度;做好節日慰問和“送溫暖”工作;組織好愛心捐助及災區的幫扶活動。同時,根據會員需求及科技局工作需要,盡心盡力地做好其他相關服務工作。

2、開展民眾性文體活動,促進會員身心健康

根據會員的不同興趣、愛好和要求,組織好相關的文體活動和比賽。堅持舉辦競賽活動,比如棋牌、桌球、登山、攝影比賽;精心組織好每年一度的迎新年文體娛樂活動;用心組隊參加舉辦的文體競賽活動。

3、加強工會自身建設,提高工會工作整體水平

加強思想建設。認真學習xx大精神,使工會幹部牢固樹立大局意識和服務意識。加強組織建設。健全和完善工會的組織體制,充分發揮工會的橋樑和紐帶作用。加強作風建設。激勵工會幹部樹立高度的職責感和使命感,全心全意為會員服務,熱情關心民眾疾苦,在新的一年裡做出更大貢獻。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇10

一、20xx年工作概況(包括經濟指標、指令性任務、精神文明等完成情況)

今年1-10月份,全中心總收入達到了600萬 與去年相比有了較大增長,預計全年可達到 780萬元。各種指令性任務也按局所的要求圓滿完成。

1.努力拓寬檢測領域,確保了檢測收入的穩步增長。

溫度方面:努力拓寬檢測領域,積極拓展市外業務。今年,我中心到市外檢測的城市包含有貴州、成都、瀘州、廣安、綿陽等地,雖然業務收入只有幾萬元,但是我們和用戶達成了友好橋樑,為我們今後業務的開拓打好(更多內容請訪問首頁:)了基礎。積極開拓新業務如輻射溫度計的檢定,確保業務量的增長。積極回響總局號召,繼續到進出口岸、交通樞紐人流量大的地方進行紅外體溫計、體溫篩選儀等測溫儀表的檢測工作,保障這些地方的體溫測試儀測量的準確可靠。

醫療方面:首先要保住舊業務的不流失,我們注意研究市場動向,及時制定合理的方案,通過不斷改進、更新服務手段來鞏固中心客戶群體。如針對客戶的不同,採取重點攻擊的手段,對醫療、眼鏡等強檢項目組我們採取主動出擊、宣傳造勢的方法,保證強檢工作的順利進行。同時,主動聯繫新建的醫療單位開展檢定工作,今年已完成十餘家新的醫療衛生單位的強檢工作。

化學方面:在區域中心大部分項目已建標的情況下。我中心積極開展有毒有害氣體報警器的檢定工作。通過與市化工協會、市局及各區縣局的協調,已對紫光化工、天原化工、氯鹼化工、長壽化工等大型企業的氣體報警器進行了檢測,增加收入數十萬元。

2 .加強質量管理體系的有效運行,提高檢測質量

今年,在院加強質量管理,提高證書合格率的總體要求下,我中心專門按質量管理體系要求,全面梳理了各個環節和內容,落實責任到人,如對各種證書格式進行了梳理,專門請技術較強的人員按規程或規範的要求對證書重新進行了排版、調整,同樣名稱的儀器出具的證書內容、格式要一致,由專門的打字員負責證書輸入和列印。每一個標準檔案由固定的人員負責管理,及時更新。儀器設備互傳、自傳以及三色標識管理由專人負責,質量監督員的工作要大膽、盡職、不怕得罪人,耗材等物資購買、領用嚴格按體系程式操作,儀器設備的使用、維護、修理落實責任人,嚴格按制度執行等等,目的是通過責任人的管理,讓質量管理體系有效運行,確保證書合格率達到

要求。按院2個月抽查一次的情況來看,我中心在質量管理方面取得了一定的進步,每次的證書合格率都達到質量目標的要求。並且順利通過了實驗室 認證 、考核、標準複查等一系列考核工作。

3 大力支持人員學習、培訓、開展科研項目,提高自身的檢測能力。

積極提倡我們的人員走出去,學習別人先進的東西,了解本專業前沿的內容。今年,我中心到市外培訓、學習達15人次。如氣體報警器、光譜儀的檢定等新項目 。

積極鼓勵我中心參加各種能力比對工作,通過比對,了解我中心硬體、人員技術水平等所處同行的位置,彌補自己的不足。今年,我中心參加了醫用雷射源的全國比對工作,以及驗光鏡片的全市比對工作,均取得了滿意結果。

9月中旬,在計量院、質監局相關部門、領導的支持和幫助下,溫度醫化中心組織開展了國家科技支撐計畫重點項目《醫學診療設備計量標準及溯源體系研究》項的申報工作。項目組織實施過程中,溫度醫化中心上下團結一致、齊心合力、積極行動,在大約1周的時間內,完成了項目的背景調研、選題、合作單位及專家的聯繫選定、研究內容和研發思路的設計、申報材料的撰寫工作。雖然該項目最終未能完成申報,但是通過本項目申報工作的組織實施,我們在科研項目尤其是國家級重大科研項目的組織管理、研究思路、人員培養方面得到了很好的錘鍊和提高,取得了超過預期的收穫,為溫度醫化中心今後科研工作的開展打下了良好的基礎。

在局級項目申報中,我中心人員積極參與了《農藥殘留檢測儀》、《數字式溫度計》、《薄層掃瞄器》三部地方檢定規程的項目申報,並完成了前期調研和查新工作。本年度中心發表論文4篇。

科研計畫

1、 在過去工作的基礎上,繼續推進中心業務相關的檢定規程、校準規範或相關標準的項目開發,建立國家或市級檢定規程、校準規範或相關標準3-5項。

2、 20__年申報國家科技支撐計畫重點項目過程中,我們蒐集得到了較完備的醫學視覺電生理系統相關研究資料和產業信息,和重郵等單位合作,形成了該方面較穩定的研發小組。在此基礎上,我們希望進一步加強交流和合作,20__年申報**市科委及其他單位的項目1-2項。

3、 20__年,我們奉行主動出擊,尋求合作的方針,派出人員1-2名,到中國計量科學研究院等科研實力較強的兄弟單位取經,爭取開發**市級以上溫度、化學或醫療計量項目1項以上。

4、 尋求和**大學、第三軍醫大學等院校的聯繫與合作,開展化學、環境、生物、醫學等方面的科研合作,爭取開展省部級項目1-2項。

5、 科研方面爭取完成直接效益50萬元以上,發表核心論文3-5篇,培養科研骨幹1-2人。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇11

一、加強領導,重視農業科技工作

關累鎮是一個山區鄉鎮,由於受制於地理、環境方面等原因,農業科技推廣套用率相對滯後發達鄉鎮和壩區,農民勞動力素質低,全面組織實施科技興農戰略任務十分艱巨和困難。我到關累鎮任職後,身感責任重大,工作上從不敢絲毫懈怠。按照“三個代表”重要思想,代表力的發展要求,思想上牢固樹立起科學發展觀,務實科技興農戰略組織實施,把科技工作列入我鎮重要日程,加強科技組織機構建立和領導,為全鎮農業科技工作創造一個良好的工作氛圍。

二、開展科技活動,提高社會科技意識

科普工作是一項基礎性、公益性的工作,是科技工作的重點之一。工作上,以“三個代表”和xx大精神為指導,認真貫徹落實《中華人民共和國科學技術普及法》,經常組織農業、文化、教育、等工作人員,靈活多樣地開展各種民眾性科普活動,提高全鎮各族民眾的科學文化素質。

(一)協調縣科技局開展科技下鄉活動。__年6月中旬,根據縣科技局科技下鄉活動的日程安排。為了開展好這次科技下鄉活動,切實落實科技興農戰略深入到農村,增強農民民眾對科技致富的認識,從根本上轉變民眾的傳統思想觀念,使農民民眾真正得到科技的實惠。我站在全局的高度,在開展科技下鄉活動的選點方面,結合全鎮實際,作了認真分析和研究,並對全鎮五個村委會的科技下鄉活動放到藤篾山和壩荷兩個村委會,舉辦了兩場科技下鄉活動。主要是開展科普掛圖展、贈送科普、科普諮詢等活動。

(二)協調農場,舉辦橡膠技術班,增強農民科技水平。關累鎮民營橡膠發展速度很快,目前,全鎮種植面積10萬餘畝,每年割膠面積遞增很快。但由於我鎮部分膠農不尊重科學管理,不懂運用科技,在全鎮民營橡膠栽培、管理和割膠等方面,不僅增加了勞動強度,勞動,而且,膠產量不如農場,並造成了極大橡膠資源浪費。針對,當前全鎮民營橡膠科技管弱的問題,為了提升民營橡膠產業,依託農場技術加快民營橡膠健康發展。__年上半年,我本人多方協調農場和縣鄉鎮局,舉辦了期橡膠技術培訓班,授教育人數達2500餘人,主要培訓了栽培、施肥、管理、割膠等新技術。通過以點帶面的培訓,輻身到周邊農民提高橡膠新技術管理的認識。

三、精心組織,認真抓好一批科技項目推廣工作

(一)是科技工作的重心放在農民種植、養殖技術的推廣、套用和掌握上

(二)是生產技術、設施農業先進實用的農業技術為主要內容,採用多種形式,開展科技進村入戶行動,使全鎮農民民眾真正得到科技的實惠。__年在農田水利改造方面投入資金達76萬元。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇12

物業一公司20xx年科技工作總結今年我公司根據年初制定的科技工作安排,圍繞大局、強化管理,全員動員,全員參與,在科技攻關、小改小革、合理化建議、修舊利廢等科技項目中取得類顯著成績。

一、修舊利廢、小改小革方面

二、青年科技課堂方面

在青年科技課堂活動中,我公司始終以安全生產為中心,力求在工作創新上下功夫,本著“苦練內功學技術,立足崗位比貢獻,優質高效搞服務”的思路,力爭完成礦及集團公司下達的各項工作任務。

首先,結合本公司實際情況,成立了公司員工教育培訓組織機構,制定了教育培訓方案和員工教育培訓目標管理考核辦法和實施細則,並組織實施,不斷進行修訂和完善;同時根據各工種培訓工作考核和實際情況,提出獎勵和處罰建議。

自教育培訓工作實施以來,各班組認真執行公司的各工種教育培訓方案,以培養員工精一會二懂三學四,造就複合型人才為目的,真正做到敬業愛崗,做合格的公民,使員工在“工作學習化,學習工作化”的氛圍中工作,打造一支高素質物業管理隊伍。

其次,在教育培訓內容方面,公司利用每周二政治學習,周周五安全活動按計畫集中培訓,以《司爐讀本》和《低壓鍋爐水處理技術》為主教材分別對司爐工和化驗員進行了培訓學習。除此之外,公司還利用學習和安全活動時間,從集團公司戰略、礦及公司規劃、綜合治理、法制教育、計畫生育等方面培育員工熱愛企業、遵守法律法規,做合格的`公民。

三、在科技攻關方面

工業鍋爐房除塵系統改造;三號井鍋爐房超壓報警裝置的完善改造;三號井鍋爐房上煤系統改造;工業區鍋爐房2#爐煤閘板改造四項公司年初申報的科技立項項目經科技攻關小組討論,制定出實施方案及實施辦法、實施時間及負責人,並上報礦科協,但都因資金不到位,無法完成。

總之,物業公司將繼續按照礦要求及考核標準,不斷吸取以往行之有效的管理經驗,以提高員工整體素質為契機,不斷加強公司各項工作的管理,努力提升服務意識和服務水平,全面做好科技項目工作,使物業總公司科技創新工作再上一個新台階。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇13

一年來,我局在區委、區政府的正確領導和市科技局、市地震局等上級主管部門的指導下,積極圍繞全年工作目標任務,紮實工作、開拓創新,努力提升全區科技創新和防震減災工作水平。現將有關情況總結如下:

一、高新技術企業發展加快。

經過多年的科技創新和發展,全區高新技術企業數量逐年增加,截至目前,全區已有13家高新技術企業。今年以來,我局根據市下達的目標,持續增強區域內高新技術企業的培育力度,豐澤建材公司被省科技廳新認定為20__年度**省第一批高新技術企業;澤輝電子、特種線纜、新視野科教文化公司等3家企業,經重新認定,成為20__年度**省第一批高新技術企業。

二、科技興農工作穩步推進。

今年以來,會同區農林水務局對轄區18家較大規模的農業企業進行了調研走訪。協助永興島公司與農業大學,**公司與**省農科院進行對接。目前農業大學已就永興島公司的“沿江地區循環生態農業模式及配套技術”開展研究。組織綠洋公司、永興島公司負責人2次赴廬江國家現代農業園考察學習。組織轄區內6家企業參與**省20__年農村領域重大科技專項徵集項目申報。

三、智慧財產權工作持續強化。

細化分解了今年市局下達的智慧財產權工作任務,邀請專利事務所專家入企服務和挖掘專利16次,通過培訓會、現場服務等方式指導企業申報專利。截至8月份,完成了申請量144件,其中:發明專利88件、實用新型54件、外觀設計2件;完成了授權量188件,其中:發明專利92件、實用新型專利95件、外觀設計1件。積極指導企業開展產學研合作,新視野科教文化公司與合肥工業大學積極合作,研究開發了6軸聯動地震模擬試驗台測控系統,獲得了發明專利,該系統在地震模擬設備領域中處於國內先進水平。六國化工公司在磷礦伴生超低品位和極低品位碘鹽資源回收項目中,與貴州理工大學積極開展產學研合作,認真研究產業化回收新技術和關鍵技術,取得了一定科技成果。

四、科技服務平台發展穩健。

繼續指導和服務新能眾創空間等科技孵化載體發展。今年3月份,新能科技企業孵化器被認定為省級科技企業孵化器;新能眾創空間也在科技部、省科技廳進行了備案。積極發揮了科技服務平台對小微科技企業的孵化、培育作用,新能眾創空間已引進企業18家,新能孵化器入駐企業26家,其中5家企業已畢業出園,成功培育孵化一批科技型創業實體。積極指導新能眾創空間,於6月3日開展了“江淮雙創匯·走進”分會場活動,成功舉辦了大學生創新創業項目展。

五、科技宣傳活動氛圍濃厚。

我局提前謀劃,緊扣“創新引領共享發展”活動主題,紮實開展了科技活動周各類宣傳。5月14日,在橋南辦**社區開展了科普知識集中宣傳諮詢活動,現場發放各類科普宣傳資料手冊等20__余份。5月21日,指導新能眾創空間開展了科技活動,科技型小微企業及創業團隊100餘人,參加了活動。4月25日下午,參加了市知識產權局組織開展的專利聯合執法活動,重點檢查了玩具、家電、廚衛等60餘件商品,發現和處理了假冒專利、專利宣傳不規範等問題。

六、資助項目申報有序開展。

在區科技工作群中及時轉發了省科技廳《關於開展20__年創新型省份建設專項資金申報工作的通知》、市科技局《關於開展20__年度市創新創業專項資金(套用技術研究與開發)第一批資助項目申報工作的通知》,並積極組織區相關企業申報。六國化工公司、新能集團、新視野等區內22家企業已向市科技局上報了高新技術企業、眾創空間、發明專利等項目申報材料,經市局審核,已爭取市級創新創業專項資金175。28萬元。我局也積極開展了20__年度**市郊區第一批科技創新政策兌現工作,對符合申報條件的24家企業,兌現了科技創新資金78。2萬元。

七、防震減災工作內容紛呈。

5月12日,組織橋南辦**社區和**社區40多名居民代表,參觀體驗了市防震減災科普館;5月16日,在大通鎮養老服務中心開展了地震疏散演練活動及地震科普知識講座;6月7日、8日,在**社區、**社區分別開展了地震科普知識講座及地震逃生演練。同時,與區教育局、民政局共同組織開展了全市防震減災科普示範學校、地震安全示範社區的創建工作,經過積極創建,**社區和**社區被認定為市級地震安全示範社區,**國小和大通中心學校被認定為市級防震減災科普示範學校。為加大創建力度,我局與相關社區、學校共同努力,積極申報省級示範社區和示範學校。在市地震局的指導下,**社區、**社區、**國小和東風國小等4家單位被推薦參加省級示範社區和學校的評審。今年以來,我局為增強地震應急管理工作,積極修訂了《**市郊區地震應急預案》,現已徵求各鄉鎮辦和區直各部門的意見,經過修改完善後,將予以發布實施。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇14

黨的__大報告,再次把科教興國戰略和可持續發展戰略作為本世紀頭20年我國經濟建設和改革的八大任務之一,擺在了首位。這是黨中央審時度勢、高瞻遠矚、科學分析國際國內形勢,以與時俱進、開拓創新的膽識和氣慨作出的戰略選擇,標誌著我國經濟建設已步入知識化、信息化、工業化發展的快車道,就如何服務全縣經濟社會發展,如何發揮最大科技效能,我進行了深入地調研。近幾年,在縣委、縣政府的重視和支持下,我們堅持經濟建設必須依靠科技進步,科技工作必須面向經濟建設主戰場的方針,我縣科技工作取得了較好的成績,使我縣連續3年進入全省經濟效益“十佳”縣市行列,綜合實力躋入全省20強,並先後獲得全國科技進步先進縣、全國無公害蔬菜生產示範基地縣、全省農業產業化先進縣、全省農業產業化先進縣、全省農民增收先進縣、全省文明衛生縣城等榮譽稱號。20xx年,全縣完成國內生產總值38.94億元,比20xx年增長22.34%,年均增長10.8%,財政收入24670萬元,比上年增長11.32%;農民人均純收入2929元,分別比20xx年、20xx年增加203元和100元。20xx年,全縣共爭取國家、省立項各類科技計畫項目10個,落科技貸(借)款2724萬元,無償撥款116萬元,高新技術產品生產企業達11家,高新技術產品23個,高新技術產業增加值達2.28億元,占工業增加值的比重達19.1%,20xx-20xx年度,全縣取得縣級以上科技成果40餘項。我縣科技工作呈現出以下幾個方面的良好態勢:

一、緊緊圍繞新型工業化,大力推進科技興工

在發展工業上,我們突出技術創新這個核心,抓住高新技術項目建設和利用先進技術改造傳統產業兩個關鍵,以縣經濟技術開發區和項目建設為載體,著力提高工業經濟的科技含量。

一是狠抓高新技術項目建設。我縣不斷加大項目建設力度,申報一批技術含量高、市場前景廣的科技項目。如可食性茁霉多糖包裝膜、雷射鐳射轉移膜、聚丙烯合成紙等一批項目先後被列入國家級、省級火炬計畫、科技攻關計畫等科技專項計畫籠子。我縣按照對項目申報一批、列入一批、研製一批、貯備一批的原則,20xx年和20xx年分別躋入國家、省專項科技計畫11項和10項,爭取資金9400萬元,其中無償資金300多萬元。

二是促進企業技術創新體系不斷完善。我縣積極利用高新技術改造傳統產業,提高企業素質和競爭力。實施骨幹企業管理信息化工程,完成了薄膜一線、二線技術改造,生產能力分別超過設計生產能力的50%和38.5%。宏博集團大力改造生產工藝,將原來的正循環蒸發方式改造為具有國際先進水平的反循環蒸發方式,採取冷法提硝、滷水地下淨化等先進工藝,促進企業生產。加大了富思特集團、宏博集團2家省級技術中心建設力度,技術創新能力進一步增強。20xx年,全縣企業共開發新產品27個,推廣套用新技術16項,獲得省級科技成果1項,市級科技成果4項。

三是大力推進產、學、研結合。我們積極利用毗鄰武漢的優勢,近兩年來積極組織企業與高等院校、科研院所開展技術合作40多項(次),全縣規模以上工業企業中,已有20多家企業與國內高等院校、科研院所建立了緊密的科技合作關係。宏博集團與武漢大學合作進行了滷水地下淨化工藝項目研究;富思特集團與上海大學合作開發氟碳塗料,與華中科技大學共同開發CIMS系統;匯江公司與湖北大學合作開發蘆薈凝膠及其乾粉穩定生產技術項目;遠大機械公司與合肥建材機械研究院合作開發了水泥高效振動磨新產品。

二、圍繞農業產業結構調整,大力開展科技興農

農業是我國的立國之本,我縣也是農業大縣,如何提高農業增效、實現農民增收,我們做了大量的科技工作:

一是加強農業科技項目申報和建設。我們堅持把農業科技項目放在重要位置來抓,通過不斷新上農業科技項目,推進農業科技水平提高。近兩年,全縣共申報省級以上農業科技計畫項目11個,4個項目被國家和省批准立項,其中,蘆薈原液及其系列產品綜合開發、十萬畝無公害蔬菜生產及萬噸保鮮加工技術2個項目被列入國家星火計畫。20xx年,我縣運用節水灌溉技術在農業科技園種植蘆薈100畝,創辦了高科技的蘆薈加工企業-雲夢匯江生物工程公司,公司開發的蘆薈花露水和蘆薈液體皂投入批量生產後,暢銷中南10多個城市,產品供不應求。

二是大力推行無害化農業。我們搶抓農業部實施無公害農產品行動計畫的機遇,積極爭創全國首批無公害蔬菜生產示範基地縣。嚴格執行無公害蔬菜生產技術規程,大力推廣以高效Bt、多角體病毒等生物農藥為主,以卡死克、抑太寶等高效低毒低殘留化學農藥為輔的病蟲防治技術,普及以優質復混肥、優質有機肥、桔桿還田為主的控氮增鉀補微平衡施肥技術。省里專門在雲夢召開了兩次現場會,推廣我縣農藥安全使用和病蟲無害化防治技術經驗。全縣無公害蔬菜生產面積發展到10萬畝,20xx年順利通過了農業部組織的創建驗收。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇15

按照中國科協和省、市科協關於20-年“全國科技工作者日”活動的總體要求,5月中旬,海興縣科協著手啟動科技工作者日活動,活動得到各方面的大力支持,在社會上產生了積極的影響,得到廣大科技工作者的歡迎和認可。現將我縣重點活動簡要總結如下:

一、認真組織動員,推動活動廣泛開展

5月中旬,海興縣科協下發了活動檔案,動員和號召各鄉(鎮)場科協、企業科協,圍繞團結引領、建家辦事、為民服務、開放合作、表彰發布“五大模組”,認真組織開展全國科技工作者日系列活動,組織動員廣大科技工作者參與科技志願者服務和服務基層,營造濃厚的節日氛圍。在組建科技志願者隊伍工作中,我們下發了《關於推薦海興縣科學技術協會專家庫專家人選的通知》,進一步完善科協專家庫建設,通過專家庫對專家進行分類,為科技志願者隊伍建設打下基礎。

活動前夕,縣科協起草了《致全縣科技工作者的一封信》,向全縣廣大科技工作者發出四項倡議。一是加強思想建設,做傳播先進思想的踐行者,二是加強創新創造,做創新驅動發展的推動者;三是加強科普推廣,做科學知識普及的傳播者;四是加強調查研究,用豐碩的科技創新成果,為沿海強縣、美麗海興建設再立新功。

二、召開徵求意見座談會

5月下旬,縣科協召開科技工作者座談會。來自鄉(鎮)場科協、企業科協15人參加了座談會。座談會中,大家暢所欲言,提出了很多意見和建議。大家建議在今後的工作中,要在“科技工作者日”活動、科協基層組織建設、學會建設、企業科協工作等方面要有具體措施,增加和明確工作的重點和可操作性。在發揮橋樑和紐帶作用上,大家希望科協進一步發揮好紐帶和橋樑作用,多搭建科技工作者的聯繫的平台,為廣大科技工作者建設“溫馨之家”。

三、開展科技志願服務進社區活動

5月20日至29日,縣科協根據當前新冠肺炎防控形勢邀請科技志願者到育紅小區、社保小區開展了“科學防控關注健康”為主題的宣傳活動,對小區過往人員近350餘人進行科學防控再宣講,並發放了《公眾防護指南》等科普資料,反覆普及防控常識,讓廣大居民做好科學的常態防控,養成健康的生活習慣。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇16

科技入戶工程主要是以科技示範戶能力建設為核心,以新技術推廣為措施,指導員直接到戶,技術要領直接到人的科學成果快速轉化長效機制。通過一年來的科技入戶工作,不但提高了示範戶農業生產水平,還幅射帶動一些農戶共同致富,有效提高了社會效益和經濟效益,同時本人的業務水平也得到了鍛練和提高。為進一步總結經驗,找出不足,做好下一步的工作,現將前一階段工作總結如下:

一、明確指導思想,加強業務學習

作為一名技術指導員,深知自己肩負的責任,因此,本人在思想上高度重視,在業務上精業求精,努力提高自己的業務水平和工作能力,以更好指導示範戶的農業生產。

二、制定指導計畫,明確工作目標

為了進一步做好示範戶的指導工作,確保各示範戶輻射帶動周邊農戶共同致富,本人認真制定指導計畫,做到關鍵環節主動入戶,突發事件及時入戶,技術諮詢隨時入戶。到每個示範戶不低於10次,做到戶門牌懸掛到位、分戶指導方案制定恰當、技術明白紙發放及時、技術服務契約簽訂到人、《示範戶手冊》序時填寫規範,記載如實,及時向周邊農戶傳授,帶動周邊農戶共同發展,使農戶的生產效益在去年的基礎上有所增加,確保科技入戶的效果。

三、勤勤懇懇,紮實工作

通過進村入戶並與示範戶親切交談,了解其基本情況,制定有針對性的技術指導方案。在農作物生產管理關鍵期深入科技示範戶的示範地塊進行調查及技術指導,針對作物各個生育時期的不同生長需要及各示範戶的不同情況提出不同的管理意見。通過科技示範戶以點帶面的推廣新技術,提高了周邊農戶的農業生產水平,提高了農戶的`綜合生產能力和經濟效益。

以上取得的一些成績是微不足道的,離上級和示範戶的要求還有許多不足,在今後的工作中,本人將加倍努力,使科技示範戶工作再上一個新台階。

第六個全國科技工作者日活動總結 篇17

“五”期間,在市委、市政府的正確領導下,全市深入實施科教興和人才強市戰略,精心組織重大科技項目和重大科技工程,加強各類創新創業平台和基地建設,積極推進體制機制創新,著力最佳化發展環境,較好地完成了科技發展“五”規劃的主要指標任務,有力地支撐了經濟社會發展,為“十二五”科技發展奠定了良好的基礎。

(一)創新水平顯著提高

“五”期間,列入國家、省級各類科技計畫410項,其中國家863計畫項目實現零的突破;科技成果自主技術含量高,榮獲省級以上科學技術獎勵64項,比“十五”期間增長39%;獲獎成果層次有質的飛躍,獲國家科技進步一等獎1項,國家科技進步二等獎3項,省長特別獎2項;培育出國家、省審定農作物新品種39個,比“十五”時期增長 30%,全市整體創新水平顯著提高。

(二)創新體系不斷完善

到末,建成博士後工作站5家,國家級企業技術中心3家,省級工程技術研究中心和重點實驗室6家,市級工程技術研究中心和重點實驗室25家;國家級創新型試點企業2家,省級創新型試點企業7家;國家級高新技術企業孵化器1家,國家火炬計畫產業基地1家,省級高新技術產業特色基地3家,以企業為主體的科技創新體系進一步完善。

(三)創新的支撐與引領作用明顯加強

圍繞鋼鐵、煤炭等傳統優勢產業,制定了煤炭-焦化-鋼鐵產業節能減排技術路線圖和煤化工產業技術路線圖,在30家重點裝備製造業推行了“兩化融合”技術示範工程,開發了十大類產品,其中17個產品獲得國家級重點新產品證書,為產業最佳化升級奠定了基礎。在新材料、先進制造、生物醫藥、電子信息和新能源等五大高新技術領域,重點組織實施了一批高新技術研究開發項目,先後有辦公自動化耗材、碳纖維、功能陶瓷、電子特種氣體、高純度氧化鋁粉等一批高新技術產業化項目建成投產,形成了以新材料產業為特色,新能源、電子信息、光機電一體化、生物醫藥、現代裝備製造等領域共同發展的高新技術產業集群, 20xx年規模以上高新技術企業達23家,產業增加值84億元,產業結構得到進一步最佳化。

(四)創新成果得到有效保護和推廣

市政府辦公廳出台了《關於加強專利工作的'意見》。實施了智慧財產權“雙優”培育工程。智慧財產權創造、運用、保護和管理能力不斷增強,智慧財產權成果得到廣泛、有效運用,取得了顯著的經濟和社會效益。“五”期間,專利申請量3631件,專利授權量2315件,較“十五”時期分別增長56.8%和 45.2%;實施重大專利技術項目60項,獲三項中國專利優秀獎,專利技術和產品累計實現產值達到200億元,有力地促進了技術創新和經濟發展。

“五” 時期,我市科技工作取得了豐碩成果,但也面臨著新的挑戰和問題:科技資源爭奪日趨激烈,特別是各地爭奪高新技術項目和高層次科技人才的優惠措施層出不窮,吸引優勢科技資源的難度進一步加大;企業自主創新的能力仍然跟不上形勢的要求,高質量的創新成果數量有待進一步增加,大部分中小型企業仍然習慣於被動模仿或過度依賴外部技術力量解決自身技術需求;人才積累的速度較慢,尤其是能起到領軍作用的拔尖人才數量嚴重不足。