組織的基本職能、存在的根基和工作的重點，縣婦聯以貫徹《兩法》、《兩綱》為主線，維護好、實現好、發展好婦女兒童的合法權益，推動婦女兒童事業的健康發展。 1、加《兩綱》實施力度。今年是“十一五”規劃的開局年，縣婦聯充分發揮婦兒工委辦公室的作用主動協調各成員單位把婦女兒童發展目標納入我縣“十一五”規劃，同時還組織召開了婦女兒童工作會議、維護婦女兒童合法權益工作會議，進一步營造有利於《兩法》、《兩綱》實施的輿論氛圍。此外，還認真做好《兩綱》的中期監測統計工作。 2、開展維權宣傳活動。一是組織公安、司法、金融等27個單位共92名巾幗志願者上街開展便民、利民型諮詢和義診活動，圍繞“維護婦女兒童合法權益，聚首健康生活”這一主題，發放《未成年人保護法》、《婦女權益保障法》等宣傳材料XX多份，展出禁毒宣傳圖片48幅，消防知識圖片19幅，義診150多人。二是與縣公安局、綜治辦、檢察院等15個單位在縣十字街心公園，聯合舉辦“參與禁毒鬥爭，構建和諧社會”為主題的禁毒宣傳活動，共出禁毒宣傳展板54塊，分發宣傳小冊子1000多本，各種宣傳單5000多份，接待民眾600多人次。 3、做好來信訪工作。熱情為上訪民眾排憂解難，盡婦聯所能為婦女提供法律幫助，半年來，縣婦聯共收到來信3封，接待來訪婦女53人次，提供法律幫助21人，做到事事有著落。 4、繼續實施“春蕾計畫”。為了讓貧困女童繼續完成學業，輟學女童重返校園，我們認真實施了“春蕾計畫”，幾年來取得明顯成效，今年縣婦聯又出新招，緊抓計生局扶持計生“三戶”這個有利時機，把“春蕾女童”中的二女結紮戶、獨生子女戶的貧困女童名單報送縣計生局，有14名“春蕾女童”得到該局的資助，同時還以各種形式廣泛宣傳，呼籲社會各界人士鼎力相助，上半年共資助春蕾女童16名，資助金額1.2萬元。 4、抓好婦聯換屆選舉工作。為了認真貫徹省、市、縣工青婦工作會議精神，切實做好鄉鎮領導班子換屆中女幹部的培養選拔和鄉鎮、村婦聯的換屆工作。一是以科學發展觀和科學人才觀為指導，積極向縣委組織部門推薦優秀婦女人才11名。5月份在我縣公推泮洋鄉領導幹部工作中，縣婦聯鼓勵符合條件的優秀女幹部涌躍參與，有1名婦聯幹部脫穎而出，走上領導崗位。各鄉鎮黨委換屆工作已結束，在縣委組織部門的高度重視下，提拔女幹部7人，其中婦聯幹部4人，使婦聯真正成為培養女幹部的搖籃。二、是做好推薦出席省十次婦女代表會、市二次婦女代表會的代表候選人工作，共推薦出席省婦代會代表3人，市婦代會代表28人。三是做好鄉鎮（街道）、村（居）婦聯換屆選舉工作。縣婦聯轉發了省、市關於做好鄉鎮（街道）、村（居）婦聯換屆工作的有關檔案，同時還分別與縣委組織部、縣民政局聯合下發《關於做好XX年鄉鎮（街道）婦聯換屆工作的意見》、《關於做好XX年村級婦代會換屆工作的意見》。此外為了把工作落到實處，還召開換屆工作專題會議，對該項工作進行周密部署。目前，各鄉鎮婦聯換屆工作正在陸續進行，縣婦聯幹部分成3組，分別深入鄉鎮（街道）進行指導，確保鄉鎮（街道）、村（居）婦聯換屆工作的順利進行。