2024年政治工作總結範文4篇

中學政治教師個人工作總結

中學政治教師個人工作總結

本學期,本人擔任初二級六個班的政治科任。一學期來,本人自始至終以認真、嚴謹的治學態度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。

作為科任,能認真制定計畫,注重研究中學教學理論,認真備課和教學,積極參加科組活動和備課組活動,上好公開課和平衡課,並能經常聽各老師的課,從中吸取教學經驗,取長補短,提高自己的教學的業!務水平。每節課都以最佳的精神狀態站在教壇,以和藹、輕鬆、認真的形象去面對學生。按照「國中思想政治課程標準」進行施教,讓學生掌握好科學知識。還注意以德為本,結合現實生活中的現象層層善誘,多方面、多角度去培養現實良好的品德和高尚的人格。

教育是愛心事業,為培養高素質的下一代,本人時刻從現實身心健康,根據學生的個性特點去點拔引導,對於個別差生,利用課間多次傾談,鼓勵其確立正確的學習態度,積極面對人生,而對優生,教育其戒驕戒躁努力向上,再接再厲,再創佳績。通過現實生活中的典範,讓學生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去發展自己的觀念,樹立崇高遠大的理想。    作為教初二政治課的老師,明白自己對教材的生疏,故在課前做到認真備課,多方面去蒐集相關進行資料。為提高每節課的進行效果,教學質量,本人除注重研究教材,把握好基礎、重點難點外,還採用多媒體教學,如:投影、幻燈、漫畫、錄音等多樣形式。通過培養學生學習政治的興趣,調動學生學習的積極性、主動性,提高課堂的教學質量,按時完成教學任務。

通過一學期努力,能制定好複習計畫,並能認真備好複習課,培養好尖子生,提高中等生,幫助差生。但由於本學期授課時間較短,複習內容較多,複習比較倉促,同時發覺很大一部分學生接!受能力較差,學習自覺性不高。加上本人對教材生疏,同時要到廣州進修本科,無暇顧及六個班面積較廣的差生,致使本學期教學成績未達所想。

在以後的教學工作中,要不斷總結經驗,力求提高自己的教學水平,還要多下功夫加強對個別差生的輔導,相信一切問題都會迎刃而解,我也相信有耕耘總會有收穫!

局政治處XX年終工作總結
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局政治處XX年度工作總結

政治處在局黨委的正確領導下,在上級政治部門的具體指導下,堅持以“三個代表”重要思想為指針,深入貫徹落實黨的十六屆四中全會精神,結合保持共產黨員先進性教育活動,積極開拓思路,拼搏創新,紮實努力,不斷提高幹警的整體素質,通過全處同志的共同努力,較圓滿完成了局黨委交辦的各項工作任務。在先進性教育活動、幹警業務素質培訓、精神文明建設、黨團建設、文化學習及文娛生活等方面都取得了一定成績,充分發揮了黨委參謀助手作用。

一、深入開展保持共產黨員先進性教育活動

一是提高思想認識,增強搞好學習教育活動的責任感。在局黨委的指導下,政治處高度重視先進性教育活動,從X月X日開始,積極收集轉發各種學習資料,切實把此次活動作為統攬工作全局的重要工作,使我局成為政法系統最早開始先進性教育活動的單位。二是健全組織機構,為搞好先進性教育活動提供強有力的組織保證。在局黨委安排下,及時成立了先進性教育活動辦公室,為確保教育活動順利開展奠定了組織基礎。三是宣傳發動到位,大力營造活動氛圍。主要通過製作懸掛先進性活動橫幅標語,在辦公區和大隊開闢“保持共產黨員先進性教育活動專欄”、組織學習心得交流等活動,營造了良好的先進性教育活動氛圍。四是組織學習到位,確保學習效果。制定了詳細的學習計畫,科學分解了學習內容,合理解決了工學矛盾,確保了學習時間、內容、效果三落實;採取集中學習與個人自學、研讀原著與理論輔導,交流體會與主題實踐等多種學習方式,充分調動了全局黨員的學習熱情,達到了人人參與學習、人人參與講解、人人參與討論的目的,起到了共同進步、共同提高的作用。五是結合“規範執法行為,促進執法公正”活動,通過組織“六項專題活動”(“規範警容風紀,提高黨員素質”活動;“體驗部隊一日生活”;“重溫入黨誓詞,緬懷革命先烈”;“理論引路、典型育人”;“重溫紅色經典,激勵昂揚鬥志”;“觀改革成就、贊黨的政策”),不斷增強全局黨員的宗旨意識、責任意識、奉獻意識和服務意識。六是把握關鍵,制定黨員先進性標準。在圍繞“立足本職崗位、樹好執法形象”開展討論的基礎上,整理歸納出了符合我局工作實際、具有時代特徵的保持共產黨員先進性的10條具體標準,為全局黨員查找不足提供了對照依據。七是嚴格按照先進性教育活動的總體安排和具體時間表操作,掌握進度、把握質量,通過督導檢查,做到了及時發現問題,及時研究解決,並將一些部門好的做法和經驗在全局範圍內予以推廣,有力促進了活動的開展。八是建立民眾監督機制,充分發揮政治工作的疏導作用,耐心細緻的做好全局民警職工思想的疏導工作,通過談心交心等方法,解除思想顧慮,並時刻教育引導民眾克服與己無關的思想,讓民眾全程參與,並充分依靠民眾,相信民眾,發動民眾對黨員、對支部、對局黨委的工作提出具體意見,進行滿意度測評,使得整個活動貼近實際,貼近民眾,富有實效。九是結合我局黨建工作和黨員隊伍現狀,建立和完善了包括黨員學習機制、管理監督機制、民主參與機制、激勵懲處機制、黨員發展機制、聯繫民眾機制等6項科學、系統、有效的保持共產黨員先進性長效機制,為實現黨員管理的規範化、制度化、長期化提供了可靠的保障和依據。十是針對自身存在的主要問題和工作中的薄弱環節,結合“機關效能建設”活動,從加強支部自身建設,轉變工作作風入手,以“保質提速”為目標,帶頭開展“增強服務意識、提高工作效率”活動,樹好形象,創優服務。如:在下發檔案時,由以往的打電話叫各部門來取檔案,變成了主動送檔案到基層,方便了基層的工作,受到了基層的歡迎。

二、認真紮實地做好黨務工作

一是新黨員的發展和轉正工作。結合我局民警隊伍年輕化,思想積極向上等實際,選派X名入黨培養對象到省委黨校參加黨務知識學習,發展X名入黨積極分子加入了黨組織,為X名黨員辦理了轉正手續。至此在我局X名民警中,有黨員X名,為我局各項工作的開展奠定了良好的政治基礎。二是為促進黨務工作的開展,結合我局實際,成功舉辦了“黨支部書記培訓班”,通過培訓學習提高了黨支部書記的理論水平和工作水平,增強了支部書記的政治意識、廉潔意識、責任意識和大局意識,進一步加強了黨支部的凝聚力和戰鬥力。三是通過開展“一名黨員一件好事”活動,“我是一名黨員,請向我看齊”等主題實踐活動,極大激發了全局黨員的工作積極性,增強了全局黨員的榮譽感和使命感,使共產黨員的先鋒模範作用進一步發揮,黨支部戰鬥堡壘作用進一步加強,提高了黨組織在民警心目中的影響。四是通過豐富組織生活會內容,改進組織生活會方式,使批評與自我批評的良好作風逐步形成,進一步促進了民主集中製作用的發揮,不僅讓全局黨員受到了深刻的黨性鍛鍊,還進一步擴大了黨員領導幹部和普通黨員之間的交流,加深了感情、促進了團結,為持續推動我局各項工作的穩步前進打下了堅實的思想基礎,提供了有力的組織保障。五是不斷加強對黨員個人和黨支部的績效考評工作,並制定了具體的考核標準和考核辦法,在考評的主體上,將領導考評、幹部職工考評與民眾考評相結合,並以民眾考評為主,以民眾的滿意度為基本依據,進一步增強了每個黨員貫徹執行黨的路線方針政策、履行黨員義務、行使黨員權利的自覺性和主動性。有效改進了黨員的工作作風,思想作風、紀律作風,極大推進了基層黨建工作。六是進一步做好團務工作,積極申請籌建團委,不斷加強對團員民警的教育,組織團員代表參加省廳舉辦的座談聯誼會,使團員民警在工作中的生力軍作用和黨的助手作用得以充分發揮。

三、深入系統地開展了組織宣傳工作

一是組織X名年輕民警參加了省廳警戒護衛培訓班,並組織部分民警、職工觀看了結業表演,極大的激發了民警鍛鍊身體、學習技能的興趣。二是開展“民警體能訓練”活動,通過為期4天的集中警體訓練和觀看社交禮儀錄像,培養了我局民警良好的警容警姿和吃苦耐勞、勇於拼搏的工作精神,養成了服從命令,聽從指揮的優良作風,樹立了言行禮貌、舉止文明、積極向上的精神風貌。三是通過組織開展“五一趣味運動會”“登山拉練”活動,既緩解了一線民警的工作壓力和緊張情緒,鍛鍊了大家的體魄,又給全局民警提供了一個展示才華,相互交流的平台,進一

步提高了全局民警的團隊精神、協作意識和競爭意識,為各項工作的開展奠定了紮實的基礎。四是組織全局民警開展“愛心助殘募捐”活動,迅速發動並號召全局民警職工奉獻愛心,助貧幫困,在這一號召下,全局民警職工慷慨解囊、踴躍捐款,共有X人向殘疾事業捐款X元,充分體現了人民警察熱心公益事業,關注弱勢群體的助人為樂精神。五是通過組織全局民警參加“四五”普法知識競賽,在全局民警中開展普法教育,進一步激發了全局民警學法、用法的積極性,促進了全局民警職工依法治局、依法行政觀念的樹立;改善了全局民警的法律知識結構,提高了全局民警的執法水平,有效促進了“規範執法行為,促進執法公正”活動的深入開展。六是於“八一”建軍節之際,組織召開了以“憶往昔崢嶸歲月,看今朝再立新功”為主題的復轉軍人座談會,不僅表達了對全局復轉軍人的關心與問候,而且還從思想作風、管教工作、場局精神等方面認真聽取了大家的意見和建議,更加堅定了這些同志做好工作的信心和決心。七是按照廳黨委的要求,在時間緊、任務重的條件下,組建了“廣播體操隊”,並代表省廳參加了省直第二屆運動會該項目的比賽。由於計畫周密,紀律嚴格,訓練刻苦,備戰積極,全體參賽隊員發揚頑強拼搏,敢於勝利的精神,取得了第X名的好成績,為省廳爭得了榮譽。八是為進一步展現人民警察良好的精神風貌,無私奉獻的崇高精神,組織我局X人、兩個節目參加了省廳機關黨委舉辦的“慶三八聯歡會”;完成了由省廳舉辦的“我心中的XX事業”主題演講活動的選手選拔工作;完成了由省廳組織的文藝匯演的節目推薦工作。九是積極開展學歷教育,鼓勵並組織民警參加法律、心理學、教育學等相關專業的自學考試和函授教育,並為我局不具有法律專業學歷的民警(15人),到省委黨校接受法律專業本科的學習做了大量工作,受到了這些同志的好評。十是充分利用政工簡報和“綜合宣傳欄”這兩大宣傳陣地,大力宣傳和弘揚廣大民警中的好人好事和先進事跡,並教育和影響廣大民警,使其學有榜樣,趕有目標。達到了用身邊事教育身邊人,用身過人推動身邊事的目的。截止目前,共編髮政工簡報X期,更換“綜合宣傳欄”X期,其中省廳政工通訊和簡報採用信息X篇,省法制日報採用X篇,在全局營造了健康向上的工作氛圍。十一是與XX處共同起草了我局“規範執法行為,促進執法公正”崗位標準和考核辦法,組織全局民警參加了省廳組織的“規範執法行為,促進執法公正”專項整改活動培訓考試工作,有力規範了全局民警的執法行為,提高了全局民警“依法、嚴格、科學、文明”管理的水平。十二是按照省廳《關於在全省開展<中華人民共和國公務員法>培訓工作的通知》精神和有關深入學習十六屆五中全會會議精神的要求,採取集中輔導和個人自學相結合,教師講座與多媒體光碟輔導相結合,培訓學習與考試考核相結合等形式,有計畫、分步驟地對全局民警進行了系統的《公務員法》培訓和對十六屆五中全會議檔案彙編的學習,使全局民警既準確理解了法律條文,切實把握了精神實質,為公務員法的貫徹實施打下了堅實的基礎,又進一步增強了全局民警對我國國情的認識,和“十一五規劃”的理解,堅定了為推動經濟發展,全面構建和諧社會積極工作的信心和決心。十三是採取“走出去”的辦法,積極組織部分民警到省XX單位和XX單位進行參觀學習,通過交流、觀摩,不斷吸收其他單位工作中的好經驗、好做法,進一步開拓了民警的工作思路,提高了民警規範、文明執法的意識,增強了民警努力做好工作的動力。

四、嚴謹細緻地完成了人事警務工作

一是完成並上報了事業單位機構編制信息表,XXXX年機關事業單位工作人員工資統計表,機關事業單位工作人員信息統計表;建立了全國人才資源統計信息管理系統,並上報了XXXX年機關黨政人才資源統計表,填寫並上報了XXXX年度幹警定期統計系統報表及軟體,二是完成了警銜軟體相關數據的錄入,為實現警銜管理工作的現代化打下了基礎。三是為X名同志整理並申報了個人記功材料,為X個支部和X名黨員整理並申報了廳直屬機關優秀黨支部和優秀黨員的事跡材料。四是及時完成了軍轉幹部的工資、套改工作;完成了正常晉升警銜人員的培訓考核及申報工作和XX年XX名社招人員的警銜報批工作及X名民警警官證辦理手續。五是完成了X名兩年考核稱職人員晉升職務工資及 名民警正常晉升級別工資。六是接收了X名軍轉幹部並進行了崗前培訓。七是完成了X名同志任正科級幹部的考察工作;完成了部分人員的非領導職務晉升及XX年X名大學生轉正定級的申報工作。八是完成了半年考核工作、全年考核工作和年終政法系統數據統計工作的準備工作。九是積極落民警職工年休假制度,維護民警職工的合法權益,保障民警職工的身體健康。十是完善檔案管理制度,做好全局民警職工的檔案整理、歸納工作,實現了檔案管理工作的制度化、規範化和科學化,為檔案工作達部標奠定了基礎。十一是深入貫徹省廳《警務督察工作實施辦法》,進一步完善了督察制度,充實了專門人員,明確了崗位職責。十二是針對《XX至XX年人民警察隊伍建設規劃綱要》的貫徹落實情況,完成了我局民警隊伍狀況的調研,並向省廳提供了經驗材料。

五、其它工作

一是積極與XX民政部門聯繫,解決了我局女民警職工的計畫生育審批問題。二是妥善解決了由外地調入我局工作的X名同志的戶口問題。三是完成我局X篇作品向第X屆“金劍文化工程”優秀作品的推薦工作。四是結合我局實際,制定了考勤管理辦法的補充規定。

六、存在不足

一是個別同志學習的主動性、自覺性還不夠強,特別是堅持理論聯繫實際的學風,在真學、真懂、真信、真用上下功夫不夠,沒有起到更好的帶頭作用,還有待進一步加強學習,提高理論水平,不斷增強做好政治工作的知識和本領。二是對本單位各個崗位湧現出來的先進事跡和先進典型挖掘不深,宣傳不夠,還有待於進一步深入挖掘,擴大宣傳,弘揚先進,不斷激發全局民警工作的積極性和主動性。三是由於政治處人員緊張,而且平時事務性工作較多,因此,深入基層進行調查研究,了解社情民意的意識不夠,機會不多,還有待於進一步加強與基層大隊、科室的溝通協調,並切實幫助基層部門解決一些實際問題。

總之,在本年度,政治處全體民警大力弘揚“團結、敬業、務實、超越”的精神,緊密圍繞安全穩定工作,充分發揮自身的職能作用,與其他部門密切協作,共同努力,基本實出了預期目標,做到了想民警之局想,急民警之局急,解除了民警的後顧之憂,使政治處成為了真正的民警之家、職工之家,為全局各項工作的順利完成起到了積極的作用。在今後的工作中,我們將發揚成績,克服不足,與時俱進,開拓創新,爭取使各項工作再上一個新台階。

政治處

XX年XX月X日

監獄思想政治工作總結
2024年政治工作總結範文(3) | 返回目錄

今年,監獄思想政治工作在監獄黨委的正確領導和黨委書記、監獄長的大力支持下,圍繞“保穩定、強素質、求創新、促發展”總體要求,堅持虛實結合,虛功實做,取得了明顯成效。

(一)貫穿“一條主線”,認真落實黨的十七大精神

監獄將黨的十七大精神作為貫穿全年政治工作主線,深入開展大學習、大討論活動。實施全員輪訓,處級幹部參加省局培訓班,抓好科以上幹部分單位專題學習。創新教育培訓方式,聘請 理工學院教授來獄進行講座,分批組織政工線幹部到 等兄弟單位學習考察,並與白湖監獄管理分局簽訂友好協定,建立信息、學術、學習考察和幹部掛職鍛鍊機制,以更高起點審視、謀劃、推進監獄政治工作。開展“學先進、愛崗位、講奉獻、謀發展”活動,學習抗震救災英雄事跡,將“大學習、大討論”活動引向深入。

監獄力避遏制形式主義和官僚主義開展“大學習、大討論”活動。結合工作實際提出“五落實”:將大學習、大討論成效落實到“司法行政大動員、化解矛盾促和諧”專項維穩工作上,落實到解放思想、加快發展上,落實到關注民生、促進社會和諧上,落實到公正文明執法、依法治監上,落實到提高民警隊伍素質、促進監獄整體工作持續發展上。結合“愛我司法講作為、興我司法謀發展”教育活動,先後查找出當前監獄工作中存在的警察思想觀念陳舊、監管安全形勢嚴峻、少數警察執法不公正不文明不廉潔和直接管理罪犯不到位、少數單位工作執行力不強等突出問題,制定有針對性整改措施,逐一進行整改落實。

(二)夯實“兩大基礎”,著力加強基層基礎和黨的建設

“基礎不牢,地動山搖”。我獄以分監區建設為突破口落實 “基層基礎建設年”活動。一是保障基層警力。嚴格按照不低於押犯數6%的比例配備分監區警力,現已完成試點的兩個單位分監區警囚比例分別達到6.9%和7.55%。二是加大硬體投入。制定分監區硬體設施“六個一”(一套辦公桌椅、一個檔案櫃、一台飲水機、一台空調、一套警務用具、一台計算機)基本配置標準,建立集學習、會議、娛樂等為一體的多功能室,並規範制度牌、公示欄、標識牌,對監管區進行美化、亮化、淨化、綠化。截止今年上半年,我獄已投入資金46萬元添置試點單位硬體設備,現正向全獄推進,計畫總投資為260萬元。三是完善工作機制。出台《監獄基層基礎建設實施方案》,配套10餘項工作制度從激勵機制、教育培訓機制、日常工作機制等方面進行規範:制定《優秀分監區及優秀分監區長、指導員評選方案》、《分監區及分監區警察業績考核暫行辦法》等制度,各項待遇向分監區傾斜;建立分監區警察脫產培訓制度,每三年集中輪訓一次,上半年已舉辦2期分監區長、指導員培訓班,2期門衛、接見室警察培訓班;規範分監區警察職業禮儀,規定分監區警察每日工作“十件事”,把罪犯每天從早起床到晚就寢所有行為全部納入管理視線,緊密結合“6s”管理、監管區規範化建設,全方位加強警察直接管理,著力規範警察執法行為。

加強基層黨建工作,充分發揮基層黨組織凝聚力、創造力和戰鬥力。出台《監獄“四好”基層班子評選辦法》,努力打造“理論學習好、團結協作好、作風形象好、工作實績好”的“四好”基層班子,發揮黨支部戰鬥堡壘作用。制定《監獄“五型”機關創建活動實施辦法》,深入開展“學習型、服務型、效能型、創新型、廉潔型”機關創建活動,切實轉變機關工作作風,提高機關工作效率。制定《監獄“共產黨員先鋒崗”爭創活動實施方案》,設立50多個“共產黨員先鋒崗”並統一製作座牌,定期組織考察授牌、摘牌,引導黨員幹部以此為載體講黨性、重品行、作表率、創業績、樹形象,發揮共產黨員先鋒模範作用。

(三)突出“三項工作”,努力打造先進監獄文化

我獄十分注重加強監獄文化建設,不斷增強政治工作活力。

強化宣傳職能作用。將以往分散在政治處、辦公室、教育科等部門宣傳職能整合成立新聞中心,提升宣傳思路,集中宣傳職能,聚合宣傳力量,統一宣傳口徑,提高宣傳效果。積極拓展宣傳陣地,將《政工苑》改版成綜合性刊物《 》,辦好《 信息》、宣傳櫥窗、《春風報》和監獄網站,投入資金20餘萬元更新電視台設備、裝修演播廳、改裝數電視,監獄宣傳工作覆蓋面更廣,涉及面更寬,影響力更強。今年來,我獄先後在《法制日報》等黨報上發表通訊7篇,上發表各類文章5篇。

大力弘揚“ 精神”。圍繞建設“社會主義核心價值體系”目標,總結提煉出“艱苦創業、敢於拼搏、樂於奉獻、開拓進取”的“ 精神”,深入開展十佳警官、優秀分監區長(指導員)、崗位之星、青年文明號、青年崗位能手等評選活動,樹立先進典型,凝聚人心,激發鬥志,“ 精神”成為警察職工意識形態主流,“潤物無聲”效果明顯。上半年,共評選出“季度崗位之星”92名、“青年崗位能手”7名”。

努力營造和諧氛圍。紮實開展“司法行政大動員、化解矛盾促和諧”專項維穩活動,建立健全信訪工作制度,認真落實監獄領導大接訪活動,堅持維穩工作月調度會制度,認真部署奧運會特別防護期安全穩定工作,確保絕對穩定。積極開展“雙聯”和“送溫暖”活動,解決職工民眾實際困難,把組織關懷及時送到職工心坎上。開展“三八”女子拔河比賽、職工羽毛球賽、與市文化局聯合舉辦文藝晚會、青年風采大賽、老年人門球賽等活動,豐富職工文體生活,努力營造和諧發展氛圍。

(四)抓住“四個關鍵”,嚴格落實從嚴治警

我獄採取系列措施狠抓從嚴治警,向從嚴治警要戰鬥力、執行力,著力打造警容嚴整、紀律嚴明的威武之師。

深化績效考核。把考核重點放在工作實績上,堅持“以工作實績論成敗、論英雄”,將考核結果作為選拔任用幹部、發放加班津貼、評先評優直接依據。著重轉變警察晉升科級非領導職務“應得福利待遇”思維,將其作為重要激勵手段,出台考評細則,建立獎罰機制,對雖符合基本條件但“大事不出、小事不斷”、混日子人員暫緩或不予晉升。上半年,我獄共發放績效獎 萬元。

完善警務督察。我獄抓住省廳警務督察試點契機,完善和出台《監獄警務督察實施方案》、《監獄分監區建設〈四個規範、兩個準則〉》、《監獄分監區民警工作考核細則》等制度,建立健全考評機制,加大考核管理力度,大力加強警車警用品管理,嚴格考核日常執法行為,全獄上半年共扣考核分1826分,真正做到了警務督察管理嚴格常態化。

實施作風整頓。我獄針對少數警察存在的作風不嚴、形象不佳、履職不實和監管工作首位意識、責任意識不強、慣用“拐棍”等問題,大力實施作風整頓,領導帶隊,部門聯動,不定時間、不定單位開展明察暗訪,對一些警容不整、落實不力行為進行錄像曝光,嚴抓違規使用警車、婚喪喜宴大操大辦等民眾關注的焦點、難點問題,切實轉變警察作風。

加強廉政建設。立足解決執法領域問題,深入開展“增強警察身份意識,規範監獄執法行為”專項整改活動,監獄分組深入監區開展座談和個別了解,先後組織全獄性檢查5次,查找出“違規開通親情電話、接受請吃請喝、違規操作罪犯低薪發放,違規安排接見和替罪犯保管出監培訓費、干擾‘綠色信箱’管理、袒護違規現象”等問題,下達監察決定書20餘份,誡勉談話3人,談話教育20餘人,並逐級制定整改方案進行重點整改。深入開展“黨風廉政建設和執法執紀先進單位”創建活動,並開展“回頭看”活動,有力促進了警察規範執法。

(五)力辦“十件實事”,切實關注民生

一個行動勝過一打宣言。我獄將興辦實事作為落實從優待警、改善民生的大事來抓。今年初,我獄向全體職工承諾了“加強基層基礎建設、加大物業管理力度、加強警察職工醫療保障、設立扶貧濟困基金解決困難職工基本生活、完善道路交通設施、改善老年人活動設施、改善警察職工辦公條件、建設機關大禮堂多功能廳建設、完成有線電視改數電視工程、加大力度解決警察職級待遇等“十件實事”,使監獄改革發展成果真正惠及全體職工民眾。目前,分監區硬體正逐步配備到位;工人住房補貼和公積金政策已落實,解決就業60餘人;建立扶貧濟困基金資助困難職工2萬元,發動捐款3萬元,發放慰問金11.8萬元;大禮堂多功能廳修繕一新並投入使用;半封閉式門球場如期建成;硬化獄內道路5公里;巡回醫療、義診、健康諮詢和醫療健康講座活動定期開展,警察職工補充醫療保險購買到位,全獄1716名警察進行了體檢;投入資金20多萬元改善基層單位職工食堂條件,籌集資金130萬元解決一線當班民警中、晚餐免費就餐。

務實有力的思想政治工作,為促進監獄整體工作持續健康發展提供了有力的思想保證、組織保障、環境條件和智力支持。今年上半年,監獄監管改造工作連續 年實現“四無”;監獄經濟快速增長,實現銷售收入 億元,創利潤149萬元,分別為年計畫的57.76%和99.05%,同比分別增長23.93%和79.25%;警察職工隊伍持續穩定,無非正常上訪、群體性事件和重大治安事件發生,工作熱情不斷高漲,廣大警察職工共享發展成果,共建和諧氛圍日益濃厚。

中學政治教師五月份教學工作總結範文
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匆匆忙忙,尤如行軍打仗,一個月又沒了,現將我這一個月的教學工作小結

中考在即,複習進入關鍵時期。這一學月主要進行了時事熱點專題複習與主題知識背誦過關,我把複習背誦的內容列出表格,要求學生每天完成當日學習任務,採取當日事當日畢,並請班主任協助抽查背誦,總體複習效果較好。但少數學生由於欠賬太多,很難完成當日學習任務,而且有一部分學生死記硬背,效果較差。

繼續堅持課改,構建高效、快樂課堂,充分體現學生主體地位。這一個月來,我在課堂上儘量少講,學生通過自主學習、合作探究能夠解決的問題,堅決讓學生自己解決,只是對於一些難點與疑點適當點撥,現在學生的積極性明顯提高,課堂上主動參與的程度也加強了,他們的自學習慣逐漸養成了,自學能力也逐漸提高了,效果比較好。但也存在一些問題:有的學生趁機講話;有的學生對優生存在很強的依賴性;一些學生的筆記做的還不是很好等等。在以後的教學中慢慢解決。初二新課也將結束,要著手複習的準備工作了。

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