學校值班管理制度範本 篇1
1、值班人員要堅守工作崗位，認真履行崗位職責，不得擅離職守，不做與值班無關的事項。值班人員白天巡視校園不少於4次，夜間不少於3次。
2、熟悉值班業務，認真履行職責，積極妥善地處理好職責範圍內的一切事務。值班期間發現的問題，能獨立解決的自行解決。應急事件、急需解決的事情，要及時報告帶班領導，特殊情況應立即向主要領導匯報和請示，並做好值班記錄。
3、強化安全責任，保守秘密，不向無關人員泄露有關學校內部的情況。
4、維護好室內秩序，保持室內整潔、衛生規範。禁止在值班時間大聲喧譁。無關人員不得隨便進入該室，禁止外人留宿。
5、學校領導與帶班領導，每天2次抽查值班情況，每查到一次空崗（或在崗不履行職責）根據學校相關規定進行處理並予以批評教育，累計查到兩次以上者（不履行職責），學校應根據有關規定做出處理。
6、值班期間學校發生的一切問題，都要依據學校意外傷害事故處理意見落實責任，屬於值班人責任並造成重大影響的，應根據實際情況和學校相關規定進行處理，並追究相關人員責任。
學校值班管理制度範本 篇2
為規範我校值班工作，預防各類安全事故的發生，保證學校在節假日期間的安全，特制訂本制度：
一、在學校休假期間安排值班，值班教師由學校後勤處統一安排，並服從學校管理。
二、值班教師必須按時簽到參與值班，值班時間上午7：3011：40下午1：305：00。有事必須向值班組長請假，由朱老師另行安排替補值班教師。
三、值班教師在值班期間，忠於職守，不得隨意離校。須巡視學校各教學樓，特別在晚上尤其要提高警惕，發現安全隱患及時解除，切忌麻痹大意。
四、及時處理學校突發性事件，不留後遺症。
五、熱情接待來訪客人和學生家長，盡力解決客人和學生家長提出的問題或事情。
六、不準學生在休假期間到校活動（踢足球、打籃球、桌球等），發現有不良行為或不安全現象應及時、嚴肅阻止。
七、若遇大風等惡劣天氣和其它事件，所有安排的值班教師應隨時待命，服從學校安排任務，保護國家財產不受損失。
八、值班期間中途私自離校或半途而廢，未按規定時間完成全部值班任務的將適當罰款50元。
九、不準帶孩子在辦公室亂翻其他教師辦公用品。 本制度自教代會通過之日起正式實施。
學校值班管理制度範本 篇3
一、學校領導實行值班制度是加強學校教育教學工作的重要措施之一，它有利於學校領導深入實際，及時了解情況，搞好信息反饋，從而加強學校的正常秩序的管理。
二、學校領導實行每周一至周日輪流值日制度和節假日帶班制度。
三、值班領導全天候、全面負責學校當天各項日常管理，具體包括：
1、根據校情每天早晨七點到校檢查當天校容校貌，輔導教師到崗到位情況，督促有關班級、有關人員做好當天應做的工作；
2、協同德育處處理校園內當天學生和教師中發生的偶發事件；
3、維護校園內當天正常的教育教學秩序，阻止無故闖入校園內的車輛、人員；
4、巡視校園內學生課間紀律情況及早讀、課間操、眼保健操情況；
5、兩次放學時監查並維護學生離校時的秩序，中午要有一人在校門口維持秩序；
6、寫好當天值日記錄、值班人員必須實事求是做好值日情況記載，做到一天一次反饋，按月進行匯總。
四、值班領導每次兩人、要求堅守崗位，履行值班職責，搞好交接—班、若有特殊情況不能值班需經學校批准，並安排他人代替、 五、必須保證按時交接—班，如遇重大問題無法當場解決，須及時向主管領導匯報，必要時應提醒接—班領導注意、
六、當班領導不得在值班前及值班過程中過量飲酒，更不得擅自脫離值班崗位、如有特殊情況（出差或有事），請提前與辦公室取得聯繫，以便及時調整，確保學校24小時有領導值班。
七、值夜班領導負責檢查每天的早自習，夜自習的師生自習情況及出勤情況，負責檢查住校生的自習、住宿情況以及學校的防火、防盜情況，待學生宿舍全部熄燈後，方可進入值班室、第二天，須及時向有關領導、科室通報存在的問題。
八、所有值班領導必須堅持早、晚在（值白班期間和每月第一周）校門口迎送、檢查學生，做到按時、嚴格。
九、值班人員負責領導學校的保衛人員及宿舍值班人員做好學校的安全保衛工作及學生宿舍的管理工作。
十、因值班人員無故脫崗所造成的事故及損失，追究值班人員責任。
十一、學校對學校領導值班情況進行一月一小結，每學期進行匯總，作為考核獎懲學校領導履行職責的依據之一。（支部負責）
學校值班管理制度範本 篇4
第一條為保障辦公室正常工作秩序和安全，特制定本制度。
第二條公假、寒暑假值班是行政人員必須履行的義務，原則上應按正常上班同等對待。如遇突發事件或其它特殊情況需要值班時，可由辦公室主任根據學校的統一部署臨時進行安排。
第三條值班人員工作職責
(一)接聽電話，接收傳真。重要電話要作好記錄，並問明來電單位、來電人姓名。重要電話和傳真要及時向領導匯報，並負責追蹤該事項的辦理過程。
(二)簽收機要檔案並進行登記。及時通知收件部門領取，未能發出的要存入保險柜。如有急件要件，應及時向有關領導匯報，由領導提出處理意見後，值班人員應負責對該件的辦理過程進行追蹤。對不能按期處理的事項，要及時向領導請示。
(三)負責領取辦公室及校領導的報刊、雜誌，並及時分發和處理。
(四)負責黨委及辦公室印章的管理、開具介紹信，並對印章、介紹信的使用進行登記。
(五)負責接待來訪的領導和有關人員。
(六)做好交接班的有關工作，包括印章、介紹信的交接，重要事項及未完成工作的交代等。
(七)負責其它與值班有關的事宜。
第四條注意事項
(一)遵守值班紀律，有事須先向辦公室主任或副主任履行請假手續。不得無故遲到或提前離開崗位。
(二)值班過程中，必須做到謹慎細緻，反應迅速，熱情周到，有禮有節，自覺維護“視窗”形象，儘量避免遺漏和失誤。
(三)值班電話:
學校值班管理制度範本 篇5
為認真貫徹執行國家相關法律法規的規定，確保學校財產和師生員工的人身安全免受各種危害，切實保障學校財產及師生安全，確保學校教育教學秩序穩定，特制定《學校安全維穩值班制度》。
1.實行二十四小時值班制度，每天值班不得少於5人，並且要有領導帶班。行課期間每周值班領導為值周領導，白班值班人員為教師和校園專職保全，夜間為校園專職保全。
2.學校安全、教導處等職能部門要作好學校安全穩定工作，值班人員時間安排，不得有缺崗和空崗，不留安全盲區和安全空白。
3.校警門衛室要張貼值班制度和有關電話號碼，同時在值班室安裝電話，值班人員值班期間對講機必須處於開機暢通狀態，確保全全通訊。
4.學校安全值班帶班領導相關值班人員按照規定認真填寫登記。
5.，要加強值班人員值班情況的督導檢查，發現問題及時妥善處置，不能處置的及時報告學校安全第一責任人或上級主管部門，並作好詳細記錄。
6.值班人員要服從領導指揮，嚴格遵守紀律，準時交接班，不得遲到、早退和中途離崗、脫崗。
7.值班人員值班期間要對學校重要部位及周邊環境進行巡邏看護，下班前都要對重要部位進行檢查，發現異常情況和問題必須及時妥善處理，不能處理的必須及時向學校安穩值班領導和安全負責人匯報，提請有關部門落實安全防範措施，並作好“進出人員、物資登記”、“交接班記錄”、等安全相關工作的詳實記錄。
8.加強節假日、重要慶典日、政治敏感時期及日常和夜間值班力量，增加巡邏檢查次數，嚴防各類針對師生和學校的不法侵害事件發生。
9.值班人員如遇特殊情況不能到崗，要向相關部門說明或自行對調，否則視為無故不到崗，發生事故按內部安全保衛條例處罰。
10.班級教學活動安全實行任課教師責任制。
11.學校定期開展對值班人員的安全防範知識培訓，樹立安全責任意識，增長安全防範知識，提高應對和處置各類事件的能力。
12.學校實行安全值班責任制，對值班期間發生的治安、消防、食品衛生與疾病防控等安全事故要查明原因，弄清責任，視情節輕重對責任人按學校及上級主管部門安全相關法規嚴肅處理。
13.在職教職工及工作人員如在工作期間早退，遲到，睡崗及曠工等進行懲處，情節嚴重者進行通報批評。
14.備勤值班遲到：第一次每分鐘5元，第二次翻倍通報。
早退：第一次200元，第二次翻倍通報批評。
睡崗及脫崗：第一次200元，第二次翻倍通報批評。
15.上班期間值班人員禁止任何在職人員出校門，如發現罰款200元。
16.警衛室衛生不達標扣當天值班人員50元。
17.警衛室具備的各類安全器材定期檢查。
學校值班管理制度範本 篇6
為規範學校值班工作，預防各類安全事故的發生，保證學校日常教學工作和在節假日期間的安全，特制定廣東省環境保護職業技術學校領導與教師值班制度：
一、在學校教學和休假期間安排輪流值班，由學校統一安排領導和教師值班，並發放值班安排表。教職工必須服從學校安排。
二、值班領導和教師必須按時簽名報到參與值班，不得遲到、缺席。有事必須提前兩天向值班領導請假，由值班領導與學校協商另行安排替補值班教師。
三、值班領導和教師在值班期間，要忠於職守，不得隨意離校。值班期間須巡視學校辦公樓、教學樓、實驗樓、學生宿舍樓等的安全，特別在晚上尤其要提高警惕，發現安全隱患及時排除，切忌麻痹意。中午開飯時間在食堂巡視值班。
四、及時處理學校突發性事件，發現有不良行為或不安全現象應及時、嚴肅阻止，不留後遺症。
五、熱情接待來客人和學生家長，盡力解決客人和學生家長提出的問題和困難。
六、校領導實行月值班，科領導和教師實行周值班。
七、值班期間，值班領導和教師必須在校住宿。
八、若遇颱風等惡劣天氣，所有安排值班的領導和教師應隨時待命，服從學校安排任務，保護師生安全和國家財產不受損失。
九、值班人員必須每天做好值班記錄（每星期一上午10：10時10：30時交接值班記錄簿，交班科領導將值班記錄簿交到學校辦公室，接班科領導到學校辦公室領取值班記錄簿）。
十、值班補貼費由學校視值班實際情況按規定發放，有下列情形者不發或減發值班補貼費：
1、已經安排值班，不論有事無事，值班不到者不發補貼；
2、值班人員必須按時到崗，值班期間中途私自離校或半途而廢，未按規定時間完成全部值班任務的不發補貼；
3、值班簽到單上未簽名或不是親筆簽名（他人代簽）的不發補貼；
4、每次到崗簽名後私自離校，按未參與值班處理，不發補貼；
5、確因有事或生病需要請假，按實際值班天數計發補貼費；
十一、未盡事宜，由學校負責解釋。
學校值班管理制度範本 篇7
教師提出如下要求：
一、值班時間
白天：7：40——下午5：30；夜間：下午5：30——次日7：40
二、值班要求
1、值班教師要維護學校的一切財產不受損失。
2、要按時到崗，做好交接記錄，接好電話，如有特殊情況要及時上報或與校長聯繫。
3、在值班時間裡值班室內要始終有值班人員，值班教師必須每隔30分鐘對全校巡查一遍，並作好巡查記錄和值班記錄。
4、夜晚值班教師休息時做到傳達室和值班室各一人。
5、值班時間如個人有事不能到崗者，自行協調調整值班情況，學校不再出面協調。
三、處理措施
1、值班教師要及時交接班，並交接好值班鑰匙。不按時到崗按遲到一次論處，每曠崗一次按曠工一天論處。
2、在值班時間內電話查崗時，如果打電話一次無人接聽，每隔5分鐘再打一遍，如果連續三遍無人接聽則視為空崗。
3、在值班期間，如因值班教師個人失職所造成的一切財產損失，值班人員必須負全部責任。
4、夜間值班必須兩位教師，如果在值班期間出現一切財產損失，值班人員必須負全部責任。（到崗者承擔10%責任，未到崗者承擔責90%任）。
5、在值班期間，如發生財產丟失或損壞等事件，值班教師按照丟失物品或損壞物品的價格100%賠償。值班教師值班期間不準家屬代替值班，如果家屬代替值班出現財產損失、損壞物品，該值班教師按照丟失物品或損壞物品的價格100%賠償。
上述內容，望值班教師嚴格遵守。如果因值班教師玩忽職守而導致發生安全事故，則有值班教師承擔所有的經濟責任和所有法律責任，值班教師賠償一切經濟損失。
6、學校教師門衛寒假值班責任書
為了強化暑期崗位職責意識，構建完善的學校治安防控體系，堅決杜絕意外事故的發生，確保學校財產安全，經校務會研究決定，根據門衛職責以及守校教師的要求，特簽訂以下寒假值班責任書。
一、門衛責任
1、門衛值班人員於每天24小時到值班室上班。
2、做好有序開門或關門，嚴禁閒雜、陌生人員進入校園。
3、假期值班期間，不允許任何人進入校園，確保校園安全。
4、校院內任何物資不允許任何人帶出校門，如遇特殊情況，經主管領導同意後方可帶出門。
5、關注校門口的通道，不讓物資在門口停放，保證門口暢通無阻，及時清掃校門口衛生。
6、經常檢查校門的牢固程度，發現有異常現象及時報告校長或總務處，催促學校及時處理。
7、門衛房屋及相關設施經常檢查，尤其是用電狀況，發現問題及時報告並處理。
8、堅守工作崗位，保證正常工作時間有人值班。
9、巡視校園若干次，檢查各辦公室及其他安全情況，檢查有無可疑人員進入，做好放盜、放火工作。
10、接受學校領導或教師對門衛工作的監督，實事求是地匯報有關工作，不得隱瞞、謊報。及時向校長或當天值日的校務委員反映門衛、安全等情況，對需要緊急處理的事項、應周密考慮，及時而完好地處理。
二、處理
1、門衛人員在規定的時段內不在值班室，經校務會成員抽調監控錄相查出，立即取消
其值班資格，學校安排他人值班，並作相應處理。
2、因值班不力，造成閒雜人員等進入校園出事、發生校園失竊等重大事故，針對門衛失責行為，學校將給予其嚴肅處理；嚴重的交由上級部門或司法機關處理。
三、本責任書一式兩份，門衛和學校各執一份，自簽訂之日起生效。
學校值班管理制度範本 篇8
1、值班人員要堅守工作崗位，認真履行崗位職責，不得擅離職守，不做與值班無關的.事項。值班人員白天巡視校園不少於4次，夜間不少於3次。
2、熟悉值班業務，認真履行職責，積極妥善地處理好職責範圍內的一切事務。值班期間發現的問題，能獨立解決的自行解決。應急事件、急需解決的事情，要及時報告帶班領導，特殊情況應立即向主要領導匯報和請示，並做好值班記錄。
3、強化安全責任，保守秘密，不向無關人員泄露有關學校內部的情況。
4、維護好室內秩序，保持室內整潔、衛生規範。禁止在值班時間大聲喧譁。無關人員不得隨便進入該室，禁止外人留宿。
5、學校領導與帶班領導，每天2次抽查值班情況，每查到一次空崗（或在崗不履行職責）根據學校相關規定進行處理並予以批評教育，累計查到兩次以上者（不履行職責），學校應根據有關規定做出處理。
6、值班期間學校發生的一切問題，都要依據學校意外傷害事故處理意見落實責任，屬於值班人責任並造成重大影響的，應根據實際情況和學校相關規定進行處理，並追究相關人員責任。
7、按規定時間交接班，不得遲到早退，並在交班前寫好值班記錄。
學校值班管理制度範本 篇9
彈指間，又贏來了20xx年寒假，為確保我校元寒假期間師生安全，校產安全，根據縣教育局有關通知精神，結合我校實際，特作假期安全值班制度。
一、成立假期值班領導小組。
成立以胡運田校長為組長的領導小組。
二、明確值班領導職責。
1、要保持與護校人員的聯繫，及時了解學校情況。
2、及時傳達上級有關精神。
3、幫助護校人員解決、處理突發事件。
三、明確護校人員職責。
1、加強校門管理，嚴禁校外人員和學生入校玩要。
2、負責學校財產安全，一天早晚兩次必須對整個校園進行全面大檢查。
3、發現問題或有上級通知要及時報告學校值班領導或相關領導。
學校值班管理制度範本 篇10
為規範學校值班人員安排，加強值班人員的管理，確保學校工作有序開展，特制訂學校值班制度。
一、值班安排：
1、學校值班人員分成：行政人員、學生幹事、教師、保衛科（門衛）、教務科、後勤科。
2、行政人員為學校總值班負責人，負責校園內的安全和行為規範等情況，保衛科負責門衛的值班和校內安全，學生幹事負責年級組值班和學生紀律，教師負責本班級學生管理。教務科負責教學常規工作檢查，後勤科負責後勤工作巡查。學校行政人員需做好行政值日記錄並蒐集年級值班記錄，學生幹事做好年級值日記錄，教師需做好班級值日記錄，門衛保全需做好門衛值日記錄。
3、寒暑期由行政人員、保全和後勤人員值班。行政人員由辦公室安排，後勤人員由保衛科安排，值班人員必須遵守時間安排，巡視校園，並做好詳細記錄。
4、節日由保全和行政人員值班，特殊時期全部人員值班，要求與寒暑期值班相同。
二、值班時間：
（一）行政值班：7：30－22：00
（二）保衛科（門衛）值班：全天候。
（三）學生幹事值班：7：30－17：30，18：30－22：00
（四）教師值班：自習課時間。
（五）教務科值班：上課期間。
（六）後勤科值班：全天候。
三、值班職責：
（一）行管人員值班職責：
1、檢查保衛科、門衛保全、學生科、教師值班責任落實情況。檢查各部門值班情況和值班人員到位情況。巡視校園各主要場所、重點部位和易發事情地段，發現問題及時處理。值班期間要保持聯絡信息暢通。
2、檢查教師上課勤缺，行管人員到崗情況。
3、負責處理學校各突發事件，並提出指導性處理意見，協調解決學校行政值班和各部門值班中報告的問題。
4、重大突發事件及時向校長匯報，詳細做好值班記錄和學校日誌，整理好當日值班台帳，及時通知下周值班人員；
5、開展調查研究，對學校行政、教學、後勤和學生管理等方面提出合理化建議。
6、實行“首查首問負責制”，對值班期間發現的`問題要自始至終地負責到底。
（二）保衛科（門衛）值班職責：
1、負責門衛值班安排；
2、負責校內執勤、巡邏，加強對重點要害部位的巡邏守護工作，防止壞人破壞和盜竊、火災事故的發生。發現問題及時處理或報告。
3、認真接待師生員工的報案、舉報及其他來訪人員，處理值班期間發生的各類治安案件、事件等問題。
4、協調處理值班時間內發生的屬於保衛科職責範圍的各種突發事件，必要時做好報告工作。
5、全天候守衛校門，嚴防校外人員擅自進入學校。
6、早、中、晚學生進出校門時，必須在校門口守候、登記。
7、攜帶學校物品，必須有出門證，經門衛核對後方能出校，對可疑物品帶出時，門衛有權阻攔和查詢。
8、加強校園巡視，特別是晚間學生的安全和財產的安全管理。發現問題及時向學校領導匯報。
（三）學生科值班職責：
1、巡查學生按時起床、晨練、晨讀情況。
2、負責當日學生的教育與管理工作，重點做好學生一日常規管理工作。
3、檢查學生晚自習的出勤及秩序情況。
4、了解學生在宿舍的學習和生活情況。
5、處理違紀學生，處理學生突發事件。
6、收集教師晚值班的勤缺情況，及時上交行政值班人員。
7、協調處理值班時間內發生的屬於學生科工作職責範圍的各種突發事件，必要時做好報告工作。
（四）教師值班職責：
1、按時到崗。
2、負責清點學生人數，維持自習課紀律，及時處理突發事件。
3、加強學生學習輔導。
4、嚴格報告制度，學生遲到、缺席、早退必須登記並報告班主任。
（五）教務科值班職責：
1、負責教學期間教師的勤缺登記、教學常規管理。
2、檢查晨讀。
3、檢查星期六、日教師值班工作。
（六）後勤科值班職責：
1、檢查高中各年級水電的供應情況，實行責任追究制度。
2、加強食堂開餐秩序的管理。
3、中餐時老校門值班。
4、巡查校園，及時發現問題。
四、值班要求及有關注意事項
（一）學校行政值班的人員安排和排班，由辦公室負責；保衛科和門衛值班人員安排由保衛科負責，學生科和年級組值班人員的安排由學生科負責，並於開學前將值班安排表匯總至辦公室，辦公室將值班安排匯總後將有關情況在全校公布。
（二）學校行政值班要將各部門的值班組織成一個網路，使大家對各值班地點、值班人員都能相互了解，並保持信息暢通。要針對影響校園安全與穩定的不同問題，建立健全一整套快速反應和應急處理預案，根據情況適時啟動。
（三）全校值班人員應盡心盡責地做好值班工作，實行值班責任制，不得擅自缺崗、離崗、脫崗，不得在當班時處理私事。如有特殊原因不能到崗的，須事先履行請假和調班手續，對值班時不負責任造成不良影響和事故的，要通報批評並根據情節追究當事人的責任。
（四）值班人員要認真填寫《值班登記表》
（五）要嚴格實行交接班制度，上一班值班人員應主動通知下一班值班人員並認真交接《值班登記表》，並交待有關事項。
學校值班管理制度範本 篇11
為規範學校值班人員安排和學校值班人員的工作情況，特制訂學校值班制度
1、學校值班人員分成四類：門衛保全、學校行政人員、教師、後勤人員。
2、學校需要值班的五種情景：平時、雙休日、暑期、節日、颱風等特殊時候。
3、平時值班人員有門衛保全、行政人員和教師。門衛全天候負責學校安全、學校行政人員、負責校園內的安全和行為規範等情況、教師負責年級組和班級的安全等情況，學校行政人員需做好行政值日記錄，教師需做好年級值日記錄。
4、雙休日由保全值班。門衛保全人員必須經常巡視，完全遵照保全公司對保全的要求做好工作。
5、暑期由保全、行政人員和後勤人員值班。保全人員的值班要求與平時一樣。行政人員和後勤人員須遵守時間安排，做好來訪來電的接待工作，巡視校園，並做好詳細記錄。
6、節日由保全和行政人員值班。要求同暑期值班。
7、特殊時期全部人員值班。根據需要，必須住在學校的就必須住在學校，根據不同的情況制訂不同的值日方式。
學校值班管理制度範本 篇12
為搞好校園的安全防範工作，確保教學與生活秩序正常，特製如下門衛制度：
一、值班人員要忠於職守，嚴守值班崗位，發現異常情況要及時報告。
二、值班人員按時上班，上班期間嚴禁喝酒、私自離崗。否則，造成嚴重後果的，由值班人員承擔一切責任。
三、值班人員對於想進入學校的校外人員，一定要檢查證件，問清事由。發生有人強行進入學校的情況，值班人員一定要報告給公安機關（110）和學校領導。
四、經許可進出校園的車輛，禁止鳴笛，並在指定的地點停放。
五、流動攤販、產品推銷員、張貼廣告者及其它社會閒散人員不得進入校園。
六、遇到可疑人員要仔細盤查，發現重大問題要立即報告學校領導，同時妥善處置，防止事態擴大。
七、值班時，既要熱情接待，服務周到，禮貌待人，又要堅持原則，不徇私情，遵守法紀。
八、做到不遲到，不早退，不離崗。有事提前請假，不擅自托人代班，認真填寫值班記錄，嚴格執行交接—班制度。
九、做好值班室及附近的衛生工作。
學校值班管理制度範本 篇13
一、值班領導職責
值班領導對校園安全工作負主要責任。
1、要嚴格落實24小時帶班制度，保持電話全天暢通，及時處理或匯報值班人員上報的電話通知，督促值班人員將安排的工作通知到相關人員。
2、每天至少3次到校檢查值班人員的工作情況和值班任務的落實情況，及時到校處理和匯報值班人員上報的突發事件。
3、督促值班教師落實安全報告制度。
4、對交接—班工作進行檢查，及時糾正值班過程中存在的問題，確保校園安全萬無一失。
二、值班教師職責
值班教師對校園安全負直接責任。
1、假期值班每兩人一組，每組值班12或24小時（時間為8：00—18：30）。
2、嚴格執行進出登記準入制度和24小時值班制度，每天至少4次巡迴檢查校園安全情況；嚴格執行校內建築門鎖開閉時間及人員進出登記制度，凡因管理不嚴、登記不細造成學校財產損失的有值班人員承擔全部責任。。
3、負責及時值班電話的接聽和記錄，及時向值班領導匯報相關情況並將安排的工作通知到相關的人員。及時向帶班領導匯報突發事件並做好恰當的處置工作。
4、按時填寫值班記錄。記錄填寫時間要準確，內容要詳實。
5、於每日16：00時以前，向教體局上報安全情況
6、按時交接—班（時間為前一天下午18：30），交接—班時由帶班領導帶領交接—班的人員對校園進行巡查，如因交接不清晰，出現的安全等問題有所在班次負責。
7、值班教師在值班期間有私自離崗或脫崗行為者按曠工論處；有漏接、拒接值班電話的行為者，每發現一次扣除學期考核分30分；因玩忽職守，造成學校安全事故者，按照職責範圍承擔相應的經濟或法律責任。因對於發生的突發事件上報不及時，採取處置措施不得當視情節予以相應的經濟責任、處分乃至承擔相應的`法律責任。
三、後勤值班人員職責
後勤值班人員對教學樓內的水、暖、電設備的檢查和維護負直接責任。
1、每天必須對水、暖、電設備的運行情況進行檢查；每班交接—班時，必須對水、暖、電設備進行檢查和維護，並做好記錄，如發現故障及時與總務處領導和值班領導聯繫，排除故障。
2、完成當班期間的設施維護維修工作，並集體完成節日燈籠的安裝和拆除。
3、值班期間有缺崗或脫崗行為者按曠工論處。
4、因玩忽職守，造成教學樓內水、暖管道破裂事故者，除自行清理現場外，按照職責範圍承擔相應的經濟責任；因交接—班不清晰的，已發生事故有所在班次負責。
四、門房安全值班人員職責
門房值班人員對門房及校園夜間安全負直接責任。
1、嚴格落實24小時值班制度（值班時間為18：30—次日8：00），夜間校門採取落鎖措施，巡查不少於2次，在確保自身安全的前提下保護學校的財產不受侵害。
2、嚴格執行進出登記準入制度和校門夜間落鎖制度；嚴格執行校內建築門鎖開閉時間及人員進出登記制度，凡因管理不嚴、登記不細造成學校財產損失的有值班人員承擔全部責任。
3、及時接聽門房值班電話，按時向值班領導匯報相關情況並將安排的工作通知到相關人員。及時向帶班領導匯報突發事件並做好恰當的處置工作。
4、按時填寫值班記錄。記錄填寫時間要準確，內容要詳實。
5、值班人員在值班期間有私自離崗或脫崗、大門不按時上鎖、登記準入制度落實不到位等行為者，每發現一次扣除月工資15元；因玩忽職守，造成學校安全事故者，按照職責範圍承擔相應的經濟或法律責任。因對於發生的突發事件上報不及時，採取處置措施不得當視情節予以相應的經濟責任、紀律處分乃至承擔相應的法律責任。
學校值班管理制度範本 篇14
為了切實加強學生的安全管理工作，保護學生上、放學時段在校門口的的人身安全，特制訂本制度。
一、校門口每天上學和放學均實行值周領導帶班，值周教師值班，保全跟班的'管理方式，值周組輪流值班。
二、值周組在上學和放學時段要及時疏導學生安全有序出行，嚴密防範不法分子對學生的意外傷害，指導保全維持校門口秩序，對未按規定而違紀的學生有權進行嚴肅的批評教育，及時公布通報，並將結果納入班級周考核。
三、值班到崗時間：
秋季作息時間（1—7周）：
早晨到校7：00—7：20
中午放學11：30—11：50；
下午到校13：50—14：30；
下午放學16：50—17：10
在大門口值班。
冬季作息時間（8—20周）：
早晨到校7：20—7：50；
中午放學11：40—12：00；
下午到校13：40—14：10；
下午放學16：40—17：00。
值周組維持秩序和保護學生安全，同時保證放學後，無學生在校園逗留。其他時間段由保全全權負責維護校門口安全秩序。
四、值周領導、值周教師、保全要認真負責，盡職盡責，堅守崗位，值周領導要督促值周教師和保全按要求提前到位。學校分管安全的領導負責抽查值周組到崗情況，如發現未到崗按遲到、早退、曠工處理，並與年終考核掛鈎。
五、值周領導、值周教師、保全因脫崗或不負責任造成學生受到傷害，學校將追究相關責任；情節嚴重的依法追究法律責任。
六、值守相關人員按時到點，認真值守，並做好值班記載工作。
學校值班管理制度範本 篇15
1、值周教師值班期間主動走訪、巡視學生晚自習和宿舍。了解學生思想動態，對學生身體和心理出現異常情況等關係到學生安全的信息，必須及時主動通知其家長或班主任，協助班主任、宿管員及學校妥善處理，重大事故必須逐及上報。關心學生的生活與健康，解決學生在學習生活中遇到的實際困難。
2、值周教師應確保信息暢通，熱情接待學生來訪，為學生提供切實有效的幫助和指導。
3、及時妥善地處理學生之間發生的各種矛盾，做好善後處理工作。如遇特殊情況或重大事件，第一時間趕到事發地，調查處理、妥善解決，並及時向學校匯報相關情況。
4、值周教師檢查時要言行舉止得當，注意自身形象和言行。保持值班室衛生。
5、督促、指導學生搞好宿舍集體衛生及個人衛生，監督住宿生按時清掃宿舍和按學校要求運倒垃圾，保證宿舍乾淨整齊，空氣暢通，搞好疾病多發季節的消毒工作。
6、每天早中晚不定期對宿舍樓安全衛生進行抽查。值班人員對學生宿舍中的問題進行安全衛生的突擊檢查，查處各類違反校規行為，並於當日進行登記，值周結束上報安全辦。
7、每天午休時間及晚自習後巡查宿舍區。對宿舍區的異常動態和不安全因素要細心觀察隨時記載，及時反映、處理。對晚歸、不歸學生應及時通知相關責任人，查明原因、督其歸宿。
學校值班管理制度範本 篇16
為了學校的安全，特制定以下節假日值班護校制度：
1、護校人員看守好電話，做好電話記錄，並及時記載，寫好處理意見，傳達給有關人員，特別是公事必須及時傳達。
2、假日期間居住在校的教師、家屬進出校門，必須隨時加以鎖門。如有親朋好友來訪，誰接待，誰負責，及時陪伴護送出校門。並做好防火安全工作，注意用電安全。
3、不得帶社會閒雜人員進入校門。如有發現閒雜人員進入，及時查詢，並勸告其離開學校。勸其不聽的，及時報告有關部門處理。
4、有重大、突發事件，及時報告學校領導。
5、護校人員負責假日期間的學校衛生工作，及時清掃。
6、每晚必須按時進行巡夜，重點是各重要處室。
7、護校人員要忠於職守，不得擅離崗位，切實負責。
學校值班管理制度範本 篇17
1、保全上崗期間必須著統一服裝，佩帶標誌。
2、保全必須遵守學校的規章制度，值班期間不準在室內外進行娛樂活動，違者建議給予警告處分。
3、安保人員定時檢查學校的所有校舍設施、周邊環境，對存在的隱患、火災等採取必要的.安全措施，消除隱患，並及時報告學校。
4、建立保全定時巡邏制度。實行二十四小時保全輪值制。發現問題及時解決，做好交接班登記工作。
5、非本校人員進入學校要有正當理由，並辦理登記手續。
6、學生上學、放學時進出校門，保全要嚴格把關，在校門口做好檢查工作，保證學生安全。來往車輛服從保全管理，按指定地點停放，注意安全，以防意外。
7、建立重大情況報告制度，發生重大情況，在積極、迅速處理的同時，由學校具體落實，並如實向上級部門匯報。
8、保全要文明執勤，對保衛工作不負責任，使學校財產損失、失竊，發生重大案件的，視情節輕重，按國家有關法律給予處罰。
學校值班管理制度範本 篇18
第一條 為加強和規範值班值宿工作，根據《事業單位內部治安保衛條例》的規定，結合我校的實際情況，制定本規定。
第二條 值班值宿人員為學校所有教職員工，所有教職員工均有值班值宿的義務，任何教職員工不得以任何藉口推諉、拒絕學校安排的值班值宿工作。
第三條 學校值班室由保衛處統一管理，任何人員不得以任何理由挪做他用。
第四條 節假日期間和夜間，負責值班值宿的老師是學校安全工作的總負責人，負責校區各項安全防範工作，處理值班期間發生的各種安全問題。
第五條 值班值宿人員負責對校區的門衛、宿舍工作進行檢查與指導，並進行安全防範檢查、巡查，及時發現和處置安全隱患。重大的安全隱患和問題應立即報告保衛處，協助學校保衛處和有關部門處理事故、案件。
第六條 值班值宿人員應當認真填寫值班記錄以備查閱。
第七條 值班值宿人員應當堅守崗位，認真履行職責。在崗期間不準有下列妨礙值班工作的行為：
（一）遲到、早退；
（二）漏崗、擅離職守；
（三）喝酒、打撲克、打麻將、下棋或從事其他娛樂活動；
（四）擅自串換他人頂班替崗；
（五）對發生的案件或可疑情況漏報、拖報、謊報。
第八條 值班值宿人員違反本規定第七條中第一、三、四項和違反第五項尚未造成嚴重後果的，扣發值班補助；違反第七條中第二項的，除扣發值班補助外，並處以20元罰款。
第九條 值班值宿人員違反本規定，導致案件和事故發生的，對直接責任者處100--200元罰款，並給予相應的行政處分。情節嚴重、觸犯法律的，移交公安機關處理。
值班領導每次兩人。要求堅守崗位，履行值班職責，搞好交接班。若有特殊情況不能值班需經學校批准，並安排他人代替。 五、必須保證按時交接班，如遇重大問題無法當場解決，須及時向主管領導匯報，必要時應提醒接班領導注意。
當班領導不得在值班前及值班過程中過量飲酒，更不得擅自脫離值班崗位。如有特殊情況（出差或有事），請提前與辦公室取得聯繫，以便及時調整，確保學校24小時有領導值班。
值夜班領導負責檢查每天的早自習，夜自習的師生自習情況及出勤情況，負責檢查住校生的自習、住宿情況以及學校的防火、防盜情況，待學生宿舍全部熄燈後，方可進入值班室。第二天，須及時向有關領導、科室通報存在的問題。
所有值班領導必須堅持早、晚在（值白班期間和每月第一周）校門口迎送、檢查學生，做到按時、嚴格。
值班人員負責領導學校的保衛人員及宿舍值班人員做好學校的安全保衛工作及學生宿舍的管理工作。
因值班人員無故脫崗所造成的事故及損失，追究值班人員責任。
學校對學校領導值班情況進行一月一小結，每學期進行匯總，作為考核獎懲學校領導履行職責的依據之一。（支部負責）
學校值班管理制度範本 篇19
1、上班時，保全人員必須著裝整齊，一律穿制服，不得著便服；
2、按時到崗，忠於職守，認真填寫值班記錄。
3、值班人員遇事妥善處理，特殊情況及時向有關領導匯報。
4、凡有來訪者，須辦理登記手續，如實填寫登記單，並電話與被訪者聯繫，經同意後方可放入；
5、值班人員要有高度責任感和警惕性，注意做好保密工作，不得將單位領導的電話及住址隨便告訴外人。
6、值班人員不得擅自留宿親戚和朋友。
7、值班人員本人如因事因病不能值班，要委託學校其他人員代崗，並提前通知校長室。
8、夜班特定時間加強巡邏，對重點部位要加強監視看管，做好防火、防盜、防範工作。
9、值班人員要愛護值班室的設施，保持室內衛生。