公司機關工會工作職責

五、 關心幹部職工的生活、工作,經常了解和掌握幹部職工的生活情況和生活方面的要求,教育幹部職工正確處理國家、集體、個人三者關係,及時向公司黨委和工會反映,提出改善幹部職工生活的建設,儘可能地減少幹部職工的後顧之憂;

六、關心幹部職工的生老病死和退休退養工作,儘可能為他們解決一些具體問題和實際困難 ;

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七、負責處理幹部職工有關生活方面的來信來訪,做好勞動爭議調解工作;

八、做好會員大會代表大會準備工作和各項組織統計工作,安排組織好公司機關工會的民主生活會。

宣傳文體委員職責

一、

組織和發動幹部職工圍繞公司黨的中心工作,開展各種宣傳教育活動,搞好政治學習,時事政策學習;

二、做好乾部職工的工人階級革命傳統教育和“四有”教育,教育幹部職工堅持四項基本原則,提~部職工的主人翁責任感;

三、 經常了解幹部職工的思想狀況,進行實事求是的分析,及時向公司工會、黨委匯報,使思想教育有的放矢;

四、做好乾部職工的爭先創優工作,通過各種形式表揚好人好事,宣傳先進人物的先進事跡和先進思想;

五、組織幹部職工參加讀書讀報活動,鼓勵幹部職工自學成才。

六、做好宣傳鼓動工作,充分開闢和利用宣傳陣地,組織開展民眾性文藝、體育活動。抓好各種興趣、愛好小組,豐富幹部職工文化生活,培養工會積極分子,充分發揮他們的骨幹使用;

七、辦好“職工之家” 、職工活動場所和職工圖書室,負責職工活動室的管理和組織工作,建立健全活動器材使用的保管制度;

八、組織開展適合幹部職工不同年齡特點的體育活動和健身活動,安排組織好重大節日慶祝活動(“三八”節與“六一”節除外)。

女工委員職責

一、向女職工宣傳黨的路線、方針和政策,堅持四項基本原

則。運用各種形式在女職工中開展自尊、自信、自立、自強為主要內容的“四自”教育,引導她們做有理想、有道德、有文化、有紀律的職工;

二、 教育女職工正確處理事業與家庭之間的關係,正確處理戀愛、婚姻、家庭問題。動員女職工積極參加政治、文化、技術學習,提高四化建設的本領,努力搞好本職工作;

三、 監督、協助行政貫徹執行有關女職工保護的政策、法規,建立健全女職工保護制度的設施,保護女職工的身心健康;

四、  關心幹部職工家屬工作,密切聯繫廣大女職工,經常收集反映女職工的意見和要求。維護女職工的合法權益,向一切歧視、侮辱、虐待、~女職工的行為作鬥爭;

五、協助解除女職工後顧之憂。積極為她們排憂解難,配合有關部門抓好計畫生育工作。積極做好新婚姻法的宣傳教育,教育青年職工正確處理戀愛、婚姻、家庭等問題;