學校保全人員管理制度 篇1
為了維護正常的教學秩序，使學校的財產免受破壞，保障師生員工人身安全，特制定學校門衛制度。
1、校外人員進入學校必須到門衛值班室登記，經門衛值班人員同意生方可入校。學校師生員工，家屬及校內臨時工進校應主動出示有關證件，否則，門衛人員有權加以阻攔。
2、騎腳踏車出入本校門，一律下車。腳踏車入校必須按指定的地點停放。任何人的腳踏車（包括教職員工）不得駛入教學區，不得停放在辦公和實驗樓附近。
3、非本校機動車輛不得隨意進入校園，凡需進入校園的車輛必須經門衛同意，車輛進入校園後均要慢行，不得鳴笛。
4、各類商販不得以任何藉口進入校園或在學校門口周圍擺攤叫賣。
5、攜帶物品出校（如：電腦、電視機、收錄機、木料、鋼材、桌椅等）必須到門衛值班室登記，並說明情況。屬學校財產必須持有學校總務處的證明，否則，門衛有權追問並扣留。
6、上課期間，學生不準會客，有特殊情況要求出校的學生，必須有班主任、學生處的籤條，否則，一律不得放行，杜絕發生因學生逃學而在校外出現意外事故。
7、外來人員沒經學校領導批准，不得進入學校食堂、學生宿舍和班級。
8、每天上、下學時間，校門要全部敞開，管理好門口的`安全，防止擁擠和踩踏等傷害事故的發生。上課時間校門要全部封閉。
9、放學後，要認真檢查各室門窗是否關牢、鎖好，應關電源是否切斷，發現問題及時處理，必要時向主管處室領導匯報。
10、任何人進入校園必須遵守學校有關規定，對拒不服從管理，無理取鬧，情節嚴重者，學校保衛人員可採取必要的手段維護學校治安，或將其送交公安機關處理。
學校保全人員管理制度 篇2
學校保全員是學校師生生命及校園財產安全最重要的守護者，為了能使保全人員明確自己的崗位職責和做法，特制訂《學校保全員管理規章制度》。保全員必須要有高度的責任感，嚴守工作紀律，全面履行崗位職責，全力以赴為師生創造平安、和諧的校園環境。
一、作息制度：
1、工作時間：7：00—17：30;其中“門衛室值班保全員”全天24小時留校值班。
2、打卡時間：
上午上班：7：00前;下午下班：17：30後
二、“人員出入”的安全管理制度：
1、全天候嚴格執行非本校師生《出入和來訪登記制度》，認真核實進校人員身份信息，仔細詢問進校原因(“家長”進校要求能說出學生的姓名、班級及班主任;“其他人員”進校要有正當的理由並能說出所訪問人的姓名)，如實填寫“出入登記表”，確認無可疑後才允許進校。
2、本校學生在上課期間離校，必須要憑班主任“請假條”(中午住宿生憑生活教師“請假條”)，並有家長接送才允許出校，同時保留“請假條”存檔。
3、指揮駕駛機動車進校的外來人員按指定的地點停放，要求他們把車輛統一停放到校門兩側的圍牆邊。(家長接孩子車輛不得進校)
三、“校門開關”的安全管理制度：
1、校門開關時間：
1、上午開門時間：7：20—7：5011:10—11：40
2、中午開門時間：1：30—2：00
3、下午開門時間：4：40—5：10(一、二年級按作息時間表，其餘時間一律關閉校門)
2、學生進校開校門的程式及要求：(上午7：20;中午1：30)
1、全體保全員先站到校門中央進行指揮。
2、開門前提醒學生原地站好，不準接觸閘門，不準推搡。
3、電動閘門全部打開後，先指揮前面部分學生步行進入，後面部分再有序跟進，並及時制止學生奔跑、推撞行為。
四、學生上、放學期間的安全管理制度：
1、學生上、放學期間，全體保全員持“警棍”到校門外維持秩序，疏導交通，嚴禁家長車輛進入校園接送子女，並密切留意可疑人員的出現，及時制止傷害師生事件的發生。
2、學生上、下午放學前15分鐘，提前在校門外兩側拉好警界帶，並指揮家長車輛停放在警界帶兩側，嚴禁堵塞校門。
3、學生上、下午放學期間，指揮通過教育路(校門範圍)的社會人員及家長駕駛的機動車輛。在放學高峰期，截停機動車輛，讓學生先通過;在放學高峰期後，截停學生，讓機動車輛先行。
五、學生上課及午休期間的安全管理制度：
1、學生上、放學期間，全體保全員全部在校門口上崗，其餘時間，一人負責“門衛室值班”，其他兩人負責“校園巡查工作”。
2、“門衛室值班保全員”要嚴把“校門關”。做好人員出入檢查登記，及時開、關校門，放行人員，並對校園視頻監控系統進行密切監測。
3、“校園巡查保全員”要嚴把“巡查關”。在學生上課期間開展校園的巡查工作(巡查時間：每節下課鈴後開展校園巡查，每次不少於20分鐘)，發現學生違紀或安全問題(包括破壞公物、車輛或攀爬圍牆等)要及時制止，發現陌生人員在校園遊蕩要立即查問。對待違紀的學生，必須要以教育為主，不準體罰或打罵。(巡查範圍安排：一人負責巡查廣場、生物園及運動區;另一人負責巡查教學區、及生活區)
4、中午12：30——13：00期間，“校園巡查保全員”必須加強校園巡查工作，尤其重點關注學校圍牆、車棚、小賣部、操場、生物園等地。督促在校園遊蕩的學生回到指定的地點進行學習和休息，制止學生攀爬圍牆進出學校等危險行為，同時密切關注是否有陌生人員攀牆進校。
5、13：00—13：30時(上午7：00—7：15)，“校園巡查保全員”在校門口巡查，密切監控校外學生活動情況，及時處理突發事件。同時關注校門兩側圍是否有學生攀爬進校。
6、“全體保全員”必須保管好門衛室的電話，遇有突發事情，要及時向值周、值日或主管領導匯報，同時幫助有需要的學生聯繫家長接送。電話不用作私人事務，每月不得超過50.00元，並互相監督使用情況。
六、學生放學後的'校園安全管理制度：
1、全體保全員在上、下放學後，對家長未能及時前來接回的學生，協助班主任進行管理。
1、上午放學後，統一要求延遲接送的學生在門衛室旁邊等待，嚴禁學生在校外等候。
2、一、二年級星期一、三、五下午放學後，延遲接送的人數不超過5人的，可統一集中到門衛室旁進行等候;超過5人的，由負責“校園巡查的保全員”組織學生集中到學校飯堂，並交由生活教師管理，“門衛室值班保全”通知學生家長徒步到飯堂接送子女。(嚴禁這部分學生到校園或校外玩耍，以免發生意外。)
2、下午放學後，除特批外，一律禁止外來人員到我校進行體育活動，以免有不法之徒混進學校，給學校財產造成損失。
3、“門衛室值班保全員”下午6：30前與“夜班員”進行交接班，互相簽字確認後才可下班休息，但不準離校;其他兩名保全員下班後可回家休息。(具體見“值班安排表“)
4、“門衛室值班保全員”晚上要協助“夜班員”做好護校工作，確保校園安全。在“夜班員”正常休假或請病事、假期間，由“門衛室值班保全員”負責晚上值班工作。
5、除以上事項外，全體保全員還需根據學校實際工作需要，隨時接受一些臨時性的任務。
七、獎懲制度
1、保全員工資由“底薪”和“獎金”兩部分構成，其中“獎金”需每月經學校考核合格後方可發放，凡考核不合格扣發當月獎金。連續兩月考核不合格，自動解除“勞動契約”。
2、每遲、早退到一次扣5.00元，請病假一天扣15.00元，請事假一天扣30.00元，曠工一天扣50.00元。
3、因工作失職導致學校出現重大安全責任事故或財產損失，除追究有關責任和扣發當月工資外，自動解除“勞動契約”。
學校保全人員管理制度 篇3
為確保學生能在校內安全愉快地學習、生活，杜絕一切可能發生的`學生安全事故，特建立學校保全安全巡視制度。
1、保全必須做好校園安全巡查工作。
2、禁止師生在校園裡騎車，禁止學生隨意走出校門，並巡視學生課間活動。對學生有不安全行為給予制止，禁止學生做危險遊戲，嚴禁手持器械活動（特別是刀具利器、棍棒之類物品）、嚴禁追跑打鬧。在巡查過程中發現學生有違紀、不文明等現象及時制止並及時向學校領導，班主任反饋。
3、中午、下午放學做好靜校工作。並在校門口做好相應疏導管理工作。
4、對校舍、場地、設備設施等進行安全檢查，發現不安全因素應立即排除，不能排除的立即報告學校領導，並做好其它安全預防（如警示學生遠離有危險的活動範圍）。
6、向值周領導及時報告安全隱患，並積極協助消除隱患，做好各項巡查記錄。
7、承擔因失職而造成的事故責任。
學校保全人員管理制度 篇4
為了加強學校安全保衛工作，確保教育教學和各項工作的正常進行，現制定zz初級中學保全工作管理制度如下：
一、保全隊工作職責
1、加強保全隊伍建設，提高政治業務素質，做到每月進行政治和業務學習。
2、堅持“四定”制度（定崗、定時、定人、定責）做到按性質定崗，按需要定時，按設定定人，按任務定責任。
3、做好“四防”安全教育工作（防火、防盜、防破壞、防事故）完成學校交給的安全保衛任務。
4、落實各級保全人員層層責任制。做到學校督查保全隊長工作，隊長督查保全員工作。
5、嚴格執行上級有關治安保衛的政策、法令、法規，遵守各項規章制度，服從命令，服從指揮。
6、發揮保全隊的整體戰鬥能力，團結戰鬥，勇敢機智，不畏難、不怕苦、不怕死，同違法犯罪分子作堅決的鬥爭。
7、執勤中著裝整齊，注意形象，做到文明執勤，禮貌待人，熱情服務，決不罵人、打人，濫用警械。
8、增強身體素質，堅持每周出操鍛鍊制度，提高適應能力，堅決做到召之即來，來之能戰，戰之能勝。
9、積極協助公安機關搞好學校治安工作預防大小事故的發生。
二、保全隊長工作職責
1、組織好全隊保全員的政治和業務學習，學習有關保全方面的各項政策規定，不斷提高政治和業務水平。
2、認真履行保全隊長職責和崗位責任制，遇到問題多請示匯報，努力完成學校安全保衛工作任務。
3、根據學校的安全保衛工作任務，安排好保全員的執勤崗位，做到“四定”並將值班、執勤情況每日匯總上報。
4、監督及督促檢查各執勤崗和保全執勤情況，落實崗位責任制，並將檢查情況進行登記。
5、策劃安排保全員的培訓及指導工作，按照上級規定，無上崗證的`要安排崗位培訓，做到持證上崗。
6、每月安排全體保全隊會議，進行溝通和交流思想，小結工作，布置任務，落實工作計畫。
7、堅決執行《zz初級中學保全獎懲條例》，對於成績顯著的進行表揚或獎勵，對於違反規定的要給予批評或懲罰。
8、積極組織全隊開展體育鍛鍊，堅持每周出操制度，增強適應能力，使全隊成為一個高素養的戰鬥集體。
三、保全員工作職責
1、努力學習政治和業務，不斷提高政治覺悟和業務水平。
2、熱愛學校和本職工作，明確工作任務，具有敬業愛崗和樂於奉獻精神。
3、嚴格遵守法紀和學校規定，服從命令，聽從指揮，做到令行禁止。
4、勇敢機智，團結同志，不怕苦、不畏難、不怕死，堅決同違法犯罪分子作堅決鬥爭。
5、做到定崗定時執勤，不遲到早退，在執勤中，不得擅自離開崗位，不得聊天閒談。
6、執勤中遇有緊急情況或現行犯罪，應果斷處理，保護現場並及時報告領導或公安部門。
7、儀容整齊，文明執勤，禮貌待人，熱情服務，絕不打人罵人，樹立良好的形象。
8、重點時段、重點地段要加強巡邏，發現問題要及時報告，要熟悉校領導電話，公安報警電話、急救電話和火警電話。
9、加強體育鍛鍊，堅持早晨出操制度，無特殊情況不得請假。
四、保全員獎勵條例
為了更好的完成學校安全保衛工作任務，充分發揮保全作用，特制定保全獎勵條例，有下列應給予精神和物質獎勵：
1、努力完成本職工作和上級交給的任務，成績顯著，有突出貢獻者；
2、熱愛本職工作，工作任勞任怨，盡忠職守，多次受到上級表揚者；
3、遵紀守法，聽從指揮，團結協作，拾金不昧者；
4、遇有事故和災害，及時匯報，處理得當，避免和減輕損失者；
5、抓獲盜竊、搶竊、搞破壞行為有功者；
6、在處置突發事件中，有突出貢獻者；
7、檢舉違法犯罪和違反學校制度侵害行為表現突出的；
8、為保護學校財產和師生及他人生命安全，敢於挺身而出、見義勇為、影響較大者；
9、工作一年內沒有違反學校制度的保全處罰條例，考核評優評先者；
10、在其他方面取得突出成績。
五、保全員處罰條例
為了加強管理，嚴肅紀律，充分發揮保全員的積極性，更好的完成工作任務，制定本條例。有下列情況之一者給予處理：
1、不服從上級的安排和頂撞上級領導者；
2、在上班時間內睡覺，做與工作無關的事情及擅離崗位者；
3、消極怠工或謠言惑眾者；
4、未經允許隨便動用學校的物品者；
5、不按規定時間上下班、遲到早退等；
6、招惹、參與或教唆他人打架者；
7、有意損壞器材設備和學校其他物品者；
8、不按時參加早訓者；
9、遇見問題不及時匯報，造成損失或不良影響者；
10、不能正常完成工作職責，因工作失誤給學校造成損失的。
如違犯本條例者，罰款50―200元，重則辭退，如違反法律法規則依法追究其相關法律責任。
學校保全人員管理制度 篇5
為創建一個平安和諧的校園，確保正常的教育教學秩序和良好的教育環境，保證全校師生的生命財產安全，充分發揮保全人員在學校的治安作用，提高學校安全工作的質量，特制定本管理制度。
一、保全隊的工作性質：
保全隊是企事業單位有自防、自尊、自治力量的一支隊伍，是一個安全保衛的'專職治安組織，受單位的行政直接領導，保衛部門負責具體管理。
二、保全隊的主要任務是防火災、防盜竊、防爆、防破壞和維護正常秩序，保障安全。
（1）擔任執勤、巡邏、伏擊、守護及門衛等工作任務；
（2）教育勸阻和制止破壞學校內部治安秩序的任何違規和違法行為；
（3）發現刑事犯罪分子及可疑分子立即報告或扭送公安機關、保衛部門處理；
（4）發現治安防備方面的不安全因素應及時報告有關部門並採取必要措施，提出整改，確保全全；
（5）發現火險及其他自然災害事故應及時報警，奮力撲救，排除險情；
（6）發現刑事案件面及安全事故現場應及時報告並加以保護；
（7）配合有關部門做好內部治安的綜合治理工作；
（8）完成行政領導、保衛部門交給的任務。
三、保全人員的要求：
（1）熱愛本職工作，認真履行職責，忠於職守，努力完成保全（衛）工作任務；
（2）認真學習時事政治和法律法規及治安管理的各項要求及業務知識，不斷提高思想覺悟和辦事能力。
（3）遵紀守法，服從指揮，在執勤過程中發現可疑情況及安全重大問題要及時報告和妥善處理。
（4）值勤時要堅守崗位，保持高度警惕，不得違反工作紀律，不得做其他與工作無關的事情。
（5）堅持做到文明值勤，禮貌待人，態度和氣，注意工作方法。
做到四防：防火災，防盜竊，防爆炸，防破壞
四勤，腦勤，眼勤，腿勤，手勤
二快，有情況反應快，處理情況要快
一講，講工作原則
獎懲辦法：
（1）保全人員在工作中，有突出表現或突出貢獻，學校按獎勵制度給予表彰和獎勵。
（2）違反工作紀律，作批評教育，要求改正，如屢次犯紀，作辭退處理。
（3）值班時如不盡職造成校內嚴重事件發生，保全人員本人要承擔責任。
學校保全人員管理制度 篇6
為加強學校的安全管理，維護學校正常的教育教學秩序，控制校園安全事故和治安案件的發生，特制訂本制度。
一、被聘用的保全人員須具有國中以上文化程度，身體和心理健康，同時具有一定的語言表達能力、組織協調能力和反應能力，道德品質良好，未受過行政、刑事處分。
二、嚴格履行有關學校保全工作的各項管理職責。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務，堅持原則，恪盡職守，細心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退，不酗酒，不賭博。
三、工作時間內，必須穿著保全服裝，佩戴統一保全標誌。
四、學校為保全人員提供的保全服裝，保全人員應妥善保管，若丟失或損壞，由當事人按價賠償。
五、大門保衛員必須時刻提高警惕，嚴防不法分子混入學校進行犯罪活動。
六、來人、來客均須辦理登記、會客手續，門衛應認真查驗來人的合法身份證件，無身份證件、未經校保衛部門同意不得進入學校。接待來客（家長）要熱情、大方、禮貌，並問清來意。外來車輛不得擅自進入校園。
七、任何人從學校內攜帶物資出門，應主動出示出門證件，否則門衛人員有權查問、查看。對可疑物資可以暫時扣留，及時報告有關部門處理。
八、做好門前三包工作，始終保持校門口周圍的'清潔，校門口嚴禁停放車輛和擺攤設點。如有不法人員進行搗亂、破壞，要及時打電話報告公安機關並通知學校有關管理人員。
九、按時開關校門，協助學校管理外宿、外出的學生並做好登記。上課期間嚴禁學生校門。上學和放學時間維持好校門前的秩序，學生請假，必須有假條才能放學生出校門。
十、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統一安排和調遣，隨叫隨到。
十一、保衛人員晝夜做好校內巡邏工作，及時檢查辦公室、實驗室、電教室防盜門的關鎖、用電設備是否關閉等。
學校保全人員管理制度 篇7
一、保全必須24小時在崗，不得擅離職守。絕不允許出現上班時間沒人管理狀態。
二、校門必須24小時上鎖，實行全天候封閉管理。
三、外來人員出入校門必須嚴格登記，認真履行登記手續。
四、外來車輛及人員一律不準進入校內，確需進入需請示有關領導或當事人。
五、寄宿學生未經班主任或學校領導批准，不得隨意離校出門。學生因生病或其它特殊情況的確需要出門時，必須先向班主任提出書面申請，指定陪同人員，經班主任簽字同意，再持請假條到保全處填寫外出登記表後，方能與陪同人員一同離校。保全嚴格登記並要妥善保存學生請假資料。
六、家長接送學生來校一律到門口止步(特殊情況經保全批准除外)。
七、凡外出學生，必須嚴格履行請假手續，必須有指定陪同人員，家長送給學生的物品保全必須認真檢查，並填寫《學生家長送物交接單》後通知學生領取。
八、保全負責校門一帶衛生保潔，堅持每天清掃一次。
九、保全負責收發學校報刊雜誌。