統計規章制度 篇1
一、旅遊安全管理概述
我國歷來十分重視旅遊安全工作。國家旅遊局、公安部曾於xx年6月14日發出“關於進一步加強旅遊安全保衛工作的通知”，要求各地採取有力措施，保障來華旅遊者的安全。xx年10月，國家旅遊局召開了全國旅遊安全管理工作座談會，要求所有旅遊安全工作人員齊心協力、忠於職守，認真抓好旅遊安全工作，為重振我國的旅遊業做出貢獻。1990年2月20日，在總結多年旅遊安全管理工作經驗的基礎上，制定發布了《旅遊安全管理暫行辦法》，並於1994年1月23日頒布了《旅遊安全管理暫行辦法實施細則》，使我國的旅遊安全管理工作初步納入了規範化和制度化的軌道，使旅遊安全管理工作有法可依。
二、旅遊安全管理的主要內容
《旅遊安全管理暫行辦法》是由國家旅遊局局長簽署、以“中華人民共和國國家旅遊局令”的形式發布的法規，它普遍適用於全國的旅遊安全管理工作。
該《辦法》分5章17條，對旅遊安全工作的方針、原則、安全管理、事故處理、獎罰等作了明確規定。
1.旅遊安全管理工作的方針
根據《旅遊安全管理暫行辦法》的規定，為了切實加強旅遊安全管理工作，保障旅遊者人身、財物安全，旅遊安全管理應當貫徹“安全第一，預防為主”的方針。
所謂“安全第一”，就是說，在旅遊活動中，無論是旅遊行政管理部門，還是旅遊經營單位或旅遊從業人員，都必須自始至終把安全工作放在首位，絲毫不得有懈怠的思想。旅遊活動中，安全第一的方針，是對以往實踐的總結與認識。對旅遊業來說，安全問題，是一個十分敏感的問題，不僅影響到旅遊業的形象和信譽，也關係到旅遊業的生存和發展。沒有安全，就沒有旅遊的`發展，也就沒有對外開放、經濟繁榮和社會穩定。
2.旅遊安全管理機關
做好旅遊安全管理工作，應當遵循“統一指導，分級管理，以基層為主的原則。”為了在旅遊安全管理工作中貫徹這一原則，各級旅遊行政管理部門必須建立和完善旅遊安全管理機構，使這一工作有專門的機構負責。
根據《旅遊安全管理暫行辦法》規定，旅遊安全管理機構負有下列職責。
(1)指導、督促、檢查本地區旅遊企、事業單位貫徹執行本辦法及國家制定的涉及旅遊安全的各項法規的情況;
(2)組織、實施旅遊安全教育和宣傳;
(3)會同有關部門對旅遊企、事業單位進行開業前的安全設施檢查驗收工作;
(4)督促、檢查旅遊企、事業單位落實有關旅遊者人身、財物安全的保險制度;
(5)受理旅遊者有關安全問題的投訴，並會同有關部門妥善處理;
(6)建立和健全安全檢查工作制度，定期召開安全工作會議;
(7)參與涉及旅遊者人身、財物安全的事故處理。
3.旅遊安全事故的處理
旅遊安全事故是指在旅遊過程中，涉及旅遊者人身、財物安全的事故。
旅遊安全事故分為輕微、一般、重大和特大事故4個等級：
(1)輕微事故是指一次事故造成旅遊者輕傷，或經濟損失在1萬元以下者。
(2)一般事故是指一次事故造成旅遊者重傷，或經濟損失在1萬至10萬(含1萬)元者;
(3)重大事故是指一次事故造成旅遊者死亡或旅遊者重傷致殘，或經濟損失在10萬至100萬(含10萬)元者;
(4)特大事故是指一次事故造成旅遊者死亡多名，或經濟損失在100萬元以上，或者性質特別嚴重，產生重大影響者。
根據《旅遊安全管理暫行辦法》規定，事故發生單位在事故發生後，應當按下列程式處理：
(1)陪同人員應當立即上報主管部門，主管部門應當及時報告歸口管理部門;
(2)會同事故發生地的有關單位嚴格保護現場;
(3)協同有關部門進行搶救、偵查;
(4)有關單位負責人應及時趕赴現場處理;
(5)對特別重大事故，應當嚴格按照國務院《特別重大事故調查程式暫行規定》進行處理。
根據xx年3月29日國務院發布的《特別重大事故調查程式暫行規定》的規定，“特別重大事故”是指造成特別重大人身傷亡或者巨大經濟損失以及性質特別嚴重、產生重大影響的事故。對於特別重大事故的處理，應當按照上述《規定》進行。首先，要做好特大事故的現場保護和報告工作。即：
(1)立即將所發生特大事故的情況，報告上級歸口管理部門和所在地地方人民政府，並報告所在地的省、自治區、直轄市人民政府和國務院歸口管理部門。
(2)在24小時內寫出事故報告，報以上各部門。
如果涉及軍民兩個方面的特大事故，特大事故發生後，必須立即將所發生特大事故的情況報告當地警備司令部或者最高軍事機關，並應當在24小時內寫出事故報告，報上述單位。
省、自治區、直轄市人民政府和國務院歸口管理部門，接到特大事故報告後，應當立即向國務院作出報告。
按照《規定》的規定，特大事故報告應當包括以下內容：
(1)事故發生的時間、地點、單位;
(2)事故的簡要經過、傷亡人數，直接經濟損失的初步估計;
(3)事故發生原因的初步判斷;
(4)事故發生後採取的措施及事故控制情況;
(5)事故報告單位。
其次，特大事故發生地公安部門得知發生特大事故後，應當立即源人趕赴事故現場，負責事故現場的保護和收集證據的工作。
對於特大事故現場的勘查工作，由特大事故發生單位所在地地方人民政府負責組織有關部門進行。
第三，要做好特大事故的調查工作。根據《規定》，特大事故發生後，按照事故發生單位的隸屬關係，由省、自治區、直轄市人民政府或者國務院歸口管理部門組織成立特大事故調查組，負責特大事故的調查工作。此外，對於某些特大事故，國務院認為應當由國務院調查，則可以決定由國務院或者國務院授權的部門組織成立特大事故調查組。
特大事故調查組具有下列職責：
(1)查明事故發生的原因、人員傷亡及財產損失情況;
(2)查明事故的性質和責任;
(3)提出事故處理及防止類似事故再次發生所應採取措施的建議;
(4)提出對事故責任者的處理建議;
(5)檢查控制事故的應急措施是否得當和落實;
(6)寫出事故調查報告。
4.外國旅遊者重大傷亡事故的處理
對於涉及外國旅遊者傷亡的事故，應當特別注意下列事項：
(1)立即通過外事管理部門通知有關國家駐華使、領館和組團單位;
(2)為前來了解、處理事故的外國使、領館人員和組團單位及傷亡者家屬提供方便;
(3)與有關部門協調，為國際急救組織前來參與對在國外投保的旅遊者(團)的傷亡處理提供方便;
(4)對在華死亡的外國旅遊者嚴格按照外交部《外國人在華死亡後的處理程式》進行處理。
《外國人在華死亡之後的處理程式》的主要內容為：
(1)死亡分正常死亡和非正常死亡，因年邁或其他疾病而自然死亡的，為正常死亡;因意外突發事故死亡的，為非正常死亡。
(2)通知外國使、領館及死者家屬。
根據《維也納領事關係公約》或雙邊領事條約的規定以及國際慣例，外國人在華死亡後應儘速通知死者家屬及其所屬國家駐華使、領館。
(3)屍體解剖。
正常死亡者或死因明確的非正常死亡者，一般不需作屍體解剖。若死者家屬或其所屬駐華使、領館要求解剖，我方可同意，但必須有死者家屬或使、領館有關官員簽字的書面請求。
非正常死亡者，為查明死因，需要進行解剖時由公安、司法機關按其有關規定辦。
(4)出具證明。
正常死亡，由縣級及縣級以上醫院出具“死亡鑑定書”。
(5)對屍體的處理。
對在華死亡的外國人屍體的處理，可在當地火化，亦可將屍體運回其國內。但究竟如何處理，龐尊重死者家屬或所屬使、領館的意願。
(6)骨灰和屍體運輸出境。
屍體、棺樞出境須具備以下證明：⑦由醫院或法醫出具的死亡證明或死亡鑑定書，在特殊情況下，亦可由有關涉外公證處出具死亡公證書代替上述證明書;②由醫院出具的防腐證明書;③由防疫部門檢疫後出具的棺樞出境許可證明書。
(7)死者遺物的清點和處理。
(8)寫出《死亡善後處理情況報告》。
5.對外國旅遊者的賠償問題
《旅遊安全管理暫行辦法》第十一條規定：“對於外國旅遊者的踏償，按照國家有關保險規定妥善處理。”
國家有關保險規定主要是指：《國內航空運輸旅客身體損害賠償暫行規定》、《飛機保險條款》、《航空公司承運貨物責任保險條款》、《飛機戰爭、劫持保險條款》、《銀行和旅客責任保險條款》等等。這些保險規定的內容，由於本書篇幅所限，在此就不贅述。
統計規章制度 篇2
第一章 總則
1.為了有效地、科學地組織質量統計工作，保證統計資料的準確性與及時性，發揮質量統計在企業質量管理中的重要作用，特制定本制度。
2.質量統計工作的基本任務是對企業生產全過程的質量信息進行統計調查，統計分析，提供統計資料，實行統計監督。
3.質量統計實行化驗室主任領導下的統計員負責制。統計員具體負責全廠整個生產過程的質量信息的統計工作。
4.根據質量統計工作的需要以及統計業務的繁簡程度，化驗室配備專職統計員，統計員須取得山東省水泥產品質量監督檢驗站簽發的《統計員崗位資格證書》。
第二章 統計報表的管理
1.廠內各部門因工作需要，要求化驗室填報的統計報表，須經化驗室主任審查同意，並經管理者代表批准後，方能定為正式報表。
2.各種統計台帳、原始記錄，由統計員根據班組的實際需要統一印刷、保管、發放。
3.為確保統計報表數字的正確可靠，化驗室主任應對上報報表進行認真審查，簽字後方能報出。
第三章 統計資料的提供、積累和保管
1.化驗室向外提供統計資料，公布統計數字，一律以本室統計員所掌握的統計資料為準。
2.各級領導所需要的統計數字，應由化驗室主任負責提供，以免出現統計數字的混亂現象。
3.化驗室應將本單位的統計資料，採用台帳形式，按月、季、年進行整理分類，以便使用。
4化驗室的統計台帳和加工整理後的統計資料，必須妥善保管，不得損壞和遺失。
5.對已經過時的統計資料，如認為確無保管價值，應呈請化驗室主任審核，並經管理者代表批准後，方可銷毀。
第四章 統計數字差錯的訂正
化驗室報送的`報表發生數字錯誤時，應及時訂正:
①《日報表》當日發現差錯時，應及時用電話或口頭通知訂正，隔日發現差錯時，應在當日《日報表》上說明。
②重大差錯必須以書面形式訂正，填報《統計數字訂正單》(附後)後，送達各受表單位。
統計數字訂正單
報表名稱：
受表單位：
主管： 經辦人：年 月 日
第五章 統計工作的交接
1.統計員調動工作時必須認真辦妥交接手續，在未辦妥以前，原任統計員不得擅離工作崗位，更不得因工作調動而影響統計工作的正常進行。
2.統計員調離工作時，必須做好下列工作：
（1）將經辦工作的情況全面地向接替人員交待清楚；
（2）培訓接替人員的業務，使其能獨立工作；
（3）所有統計資料（包括原始記錄、台帳、報表、檔案、歷史資料等）與統計用具（如計算機、計算器、書刊等），應一一造出清單移交。
第六章 文字說明與分析報告
1.文字說明與分析報告是統計報表的重要組成部份，編制統計報表要做到：月報有文字說明，季報、年報有分析報告。
2.文字說明是統計分析的基礎形式，必須根據統計報表中各項主要指標反映問題，說明產生的原因、影響及其後果。
3.分析報告應以報表為基礎，以檢查計畫為重心，測定計畫完成程度，分析計畫完成與未完成原因，並提出改進意見。
第七章 統計紀律
1統計員必須嚴格按照統計制度規定提供統計資料，不準虛報、瞞報、遲報和拒報。
2.屬於保密性質的統計資料，必須嚴格保密，嚴防丟失，提供時應按廠保密制度的規定執行。
統計規章制度 篇3
一、總則
第一條目標和原則。建立生產統計管理規定,保證統計資料的準確性和及時性,發揮統計在提供信息、參與管理中的重要作用，結合我公司生產實際情況，依據《台州海辰藥業有限公司生產成本核算辦法》對統計要求，特制定本制度。
第二條適用範圍。本制度適用於公司內部各生產環節。統計資料及結果，不得外報。
第三條本制度自發布之日起執行，在此之前的有關規定，凡與本規定相牴觸的以本規定為準。
二、統計崗位及人員設定
第四條、各生產車間及輔助生產各部門根據需要設定專職或兼職統計員。生產部設專職統計人員一至二名；公司財務部設綜合統計員一名，負責各部門專職或兼職統計人員業務指導及管理工作。統計人員應保持相對的穩定，生產車間、輔助生產部門統計人員(包括兼職)調(變)工作時，事前必須徵求財務部的意見？，並要有適合的人員接替其工作。
第五條、各生產車間及輔助生產部門統計員應協助綜合統計員作好公司的生產統計工作，完成本部門的統計填報任務，建立和健全本部門統計台帳和原始記錄。
第六條、統計人員應具有完成統計任務需要的專業知識，並對生產工藝及過程有足夠的了解，對不具備專業知識的統計人員，公司應當組織專業培訓。
三、統計內容與要求
第七條、建立車間、部門物料消耗台賬，有材料賬、生產成本（按品種登記）、半成品賬（按品種登記）、記錄要準確、規範、有月計、累計，各種統計數據要以原始單據為基礎。
第八條、要作好生產班組人員考勤統計工作，機器工時統計，作好水、電、蒸汽等動力消耗統計，準確了解工時的消耗量，燃料及動力消耗量，並按月編制報表。
第九條、每月協同倉庫對半成品、產成品的出入庫計量工作，並按要求開立出、入庫單並作好台賬登記，每月及時編制半成品產量統計表和產成品產量統計表。
第十條、每月25日參與盤點庫存淨料及半成品、在制品，對出現的假退部分，應全部有淨料，對於在制品種半成品，每月也要盤點，掌握清楚，並要有盤點記錄。
第十一條、每月25日結賬後及時與倉庫核對領料數量，準確編制材料消耗統計表及半成品生產數量統計表、產成品完工數量統計表、結存半成品數量統計表。
第十二條、對於產品主要原材料產品單耗，月度或季度或年度產品原材料單耗、動力能源消耗要有文字說明，文字說明與分析報告是統計報表的重要組成部分必須根據統計報表中各項主要指標反映的問題，說明產生的原因、影響及其後果。第十三條、分析報告應以報表為基礎，要有與計畫對比、縱向比較分析，分析計畫完成與未完成原因，並提出改進意見。
第十四條、公司目前報送統計報表格式見附表，各表最遲應在每月28號之前報送生產總監、財務部。(以後隨管理需要，需另增統計項目的再另行通知)
四、統計資料管理
第十四條、所有統計資料均為內部檔案性質，未經批准，不得向無關人員泄漏。
第十五條、生產部統計人員負責保管下屬統計資料。基層統計部門不保管統計資料，關於統計資料的裝訂、整理、保存方法及保存期限，均按檔案管理有關規定辦理。
五、責任與許可權
第十六條、各車間、輔助生產部門和從事統計工作的人員，必須嚴格按照統計制度規定提供統計資料，不準虛報、瞞報、遲報和拒報，並對本崗位統計報表的準確性、及時性負責。
第十七條、統計人員有權檢查車間班組物料消耗台賬、統計報表，並對其實行監督管理。
六、考核與獎懲
第十八條、統計數據：滿分為100分，按數據量的多少，每錯或漏報1/10數據量扣10分，遲報一天扣15分；
第十九條，生產部專職統計人員，對當月、季度或年度產品單耗、動力能源消耗情況未作簡明分析扣5分。
第二十條、根據統計分析報告的質量加分，每篇最高為15分。
第二十一條、統計人員每月提成獎按考核得分比例發獎(最高分可得115分，合獎金係數為1.15原崗位獎金係數)。
第二十二條、各級部門領導應當充分重視並支持統計工作，各部門統計工作出現差錯問題，相關領導應負領導責任，並按其直轄下統計人員被扣減了的獎金數的30%比例扣罰領導人員的提成獎。
七、附則
第二十三條、本工作細則由財務部？負責修訂和解釋。
第二十四條本工作細則自公布之日起施行。