一、工作例會制度
鎮裡每月召開一次紀檢監察工作例會,根據工作需要,也可臨時召開;例會的主要內容是:組織學習、交流工作、通報情況、部署任務,分析隊伍建設中好的工作經驗和存在問題,研究解決工作中遇到的矛盾和問題。
二、教育培訓制度
村級紀檢委員和紀檢監督小組成員的培訓納入年度教育培訓計畫,由鎮紀檢委負責。培訓內容:中國特色社會主義理論、黨風廉政建設和反腐敗工作有關檔案及紀檢監察業務知識等。
三、定期報告制度
村紀檢委員和紀檢監督小組每年向鎮紀委報送工作計畫和總結。每年向支部黨員大會報告工作一次,每季徵集一次民意,日常工作和有關信息要定期報告,重大事項和緊急情況要及時報告。
四、監督檢查制度
(一)紀檢委員和紀檢監督小組要根據工作職責,在本村開展監督檢查工作,作好工作日誌。
(二)監督檢查內容:本村支部和村委執行黨的路線、方針、政策及黨組織的決定、決議情況;遵守國家法律法規、作風紀律等。
五、檔案管理制度
紀檢委員和紀檢監督小組要按照檔案工作的有關規定和紀檢工作要求,認真填寫有關工作檯帳,切實做好有關文書檔案、民眾來信來訪的登記、整理和歸檔工作。
六、考核制度
根據工作職責及有關工作要求,由鎮紀委組織每年對紀檢委員和紀檢監督小組進行考核,考核內容為:日常工作情況、各項工作制度的落實情況、工作創新情況、特別是執行落實“四個一”制度情況,即“每月召開一次例會,每季收集一次民意反映,每年進行一次實名測評,每年報告一次工作”。
七、責任追究制度
村紀檢委員和紀檢監督小組不認真履行職責,出現下列情況之一的,實行責任追究:
1.貫徹落實國家的方針政策、法律法規和上級作出的決定、命令不力的;
2.對村內部管理出現的問題放任不管,對工作人員違法違紀行為不制止、不報告的;
3.對本村的黨風廉政建設工作不布置、不落實的;
4.其他需要追究的情形。