參保人員因戶籍或職業變動參加本市城鎮企業職工基本養老保險的，其新型農村社會養老保險的個人賬戶可以轉移，具體轉移辦法由市勞動保障部門另行制定。
參保人員死亡的，由新型農保經辦機構將養老保險費個人賬戶的本息退還給法定繼承人或指定的受益人。
第二十一條參保人員有權向新型農保經辦機構查詢其個人帳戶的有關情況，經辦機構應當及時提供相應的服務。
第四章養老保險待遇及發放
第二十二條參加新型農村社會養老保險的人員年滿60周歲時，按本試行辦法規定累計繳費滿xx年（180個月）及以上的，從年滿60周歲的次月起，按月領取養老金。
第二十三條參保人員的養老保險待遇由以下兩部分組成：
（一）基礎養老金=按本人歷年月平均繳費基數的20％計發。繳費年限滿xx年以上的，每超過1年計發比例增加1個百分點。基礎養老金由社會統籌基金支付。
（二）個人賬戶養老金。按照本人個人賬戶累計儲存額除以120個月確定。
第二十四條本試行辦法實施前已年滿45周歲、未滿60周歲的參保人員，至年滿60周歲時，累計繳費年限不足xx年的，可由本人一次性補足繳費至xx年或順延繳費滿xx年，並從繳足年限的次月起計發養老金。
補繳標準為：按本試行辦法實施時上一年度本區（縣、市）農民人均月純收入為繳費基數，乘以規定的繳費比例（8%）乘以應補繳月數。
第二十五條本試行辦法實施時未滿45周歲的參保人員，年滿60周歲時，累計繳費年限不足xx年的，可由本人順延繳費滿xx年，並從繳足年限的次月起計發養老金。
第二十六條本試行辦法實施前已經年滿60周歲以上（五保戶除外）的人員，在本試行辦法實施後，可自願選擇下列辦法之一，享受相應待遇。
（一）可根據本試行辦法實施時上一年度本區（縣、市）農民人均純收入為繳費基數，按8%的比例一次性繳納xx年的養老保險費，比照本試行辦法第二十三條規定，從補繳完畢養老保險費的次月起計發養老金。
（二）家庭成員符合參保條件且全部按規定參保並正常繳費的，按照xx年度本區（縣、市）農村居民最低生活保障標準的50%，按月享受養老補貼。
第二十七條符合本試行辦法第二十二條、二十四條、二十五條、二十六條規定的參保人員達到領取養老保險待遇條件的，由村或個人向所在地勞動保障所申請辦理領取養老金相關手續，經勞動保障所初審後，由本區（縣、市）新型農保經辦機構審批,並核發《*市新型農村社會養老保險金領取證》，從年滿60周歲的次月起按月享受養老金。
第二十八條參保人員在領取養老金期間死亡的，新型農保經辦機構從其死亡的次月起停止發放養老金，同時一次性支付500元的喪葬補助金，並將個人賬戶的本息餘額退還給其法定繼承人或指定受益人。
參保人員在領取養老金期間失蹤超過六個月的，從第七個月起停止發放其養老金。經人民法院宣告死亡後將個人賬戶的本息餘額退還給其法定繼承人或指定受益人。
第二十九條參保人員養老待遇水平根據經濟成長和農村居民最低生活保障標準變動適時調整，其調整水平原則上高於最低生活保障標準。具體調整辦法由市勞動保障部門會同市財政部門提出，報市人民政府批准後執行。
第三十條新型農保經辦機構按照就近、安全的原則對養老保險待遇實行社會化發放，並組織開展領取養老保險待遇人員的資格認證工作。領取養老保險待遇的人員應參加資格認證。領取養老保險待遇的人員死亡，其直系親屬應在其死亡之日起30日內到所屬勞動保障所辦理相關手續。
第五章基金管理與監督
第三十一條新型農村社會養老保險基金的管理，參照《社會保險基金財務制度》和《社會保險基金會計制度》的規定，實行統一的財務會計制度，實行收支兩條線和財政專戶管理，單獨列賬，專款專用。
第三十二條新型農保經辦機構在市勞動保障部門和財政部門共同認定的國有商業（控股）銀行設立新型農村社會養老保險基金收入戶和支出戶。財政部門在同一銀行開設財政專戶。收入戶、支出戶和財政專戶只能在同一銀行各開設一個。
新型農保經辦機構應本著安全、就近、方便的原則與鄉（鎮）金融服務機構建立養老保險費收繳和養老保險待遇支付機制。
第三十三條新型農保經辦機構要建立新型農村社會養老保險基金預決算制度、財務管理制度和內部控制制度，有效防範和化解基金管理風險，確保基金安全。
第三十四條市及區（縣、市）財政部門應按規定編制新型農村社會養老保險財政補助年度預算，並及時將資金劃撥到新型農村社會養老保險基金財政專戶，確保養老保險待遇按時足額發放。