教師內退申請格式 篇1
尊敬的教育局領導、學校領導：_________________
本人是__________中心國中副校長_______________，男，漢族，__________年_________________月出生，現年50歲，大專學歷，中學高級教師。本人_________________年_________________月畢業於莒南師範，後經本人自學，取得大專學歷，教齡_________________年。
三十三年來，我一直在__________中學任教。在這三十多年的從教生涯中，本人忠誠黨的教育事業，始終以一名優秀人民教師的標準嚴格要求自己，始終把工作放在首位、把學生放在首位，愛校如家、愛生如子，從不計較個人得失，腳踏實地、勤勤懇懇、任勞任怨，認真履行自己作為一名人民教師應盡的職責和義務。
三十多年風風雨雨，三十多年嘔心瀝血，三十多年孜孜不倦，我把自己的青春與熱血都獻給了__________中學的學生，獻給了偉大的教育事業。三十多年中，我擔任班主任20多年，我教過上千名學生，他們中的很多人都踏上了工作崗位，成了國家的棟樑之材。而如今，我已年近花甲，兩鬢滄桑，回想自己走過的路，我無怨無悔，因為我曾經為之奉獻過，為之奮鬥過。教師是一個平凡的職業，我選擇了平凡，為了這份平凡，我奉獻了自己的一生，我心中無比的榮耀。
三十多年的辛勤工作，也讓我患上教師的“職業病”，由於長期伏案工作我不慎患了頸椎病，肩周炎，身體受到了極大損傷，現在兩眼視力下降明顯。再加上高血壓，在工作上，雖然我努力了、盡心了，但已經覺得自己力不從心。
當年華已老，青春逝去，俯首几案的那鏡中年過半百的我撫摸著縷縷銀絲，想起了剛剛投身工作時的自信，與學校同甘共苦共渡難關時的激情，想起了在教學中對每一位學生的點滴與微笑，也想起了工作中不如意時自己的堅定與執著。那縷縷銀髮，記載著我獲得榮譽時的自豪與奔放，也記載了我受到指責時的落寞與惆悵。俗話說“長江後浪推前浪，一代新人換舊人”現在這一切都已到了該說再見的時候了。
在此本人特向上級領導提出申請內退，請給予批准為盼!祝各級領導和所有同事身體健康、工作順利!
此致敬禮
申請人：______________
申請日期：________________
教師內退申請格式 篇2
尊敬的領導：
我是__________林業局的一名普通職工，我的妻子是__________中學一位具有高級教師職稱的老師，我們於20__年結婚，20__年生有一子，加上我前妻所生的女兒，我們有兩個孩子。生活的波折，讓我更深的感覺到家庭的'和諧與穩定、孩子的教育與健康成長是多么的重要。
但兩地分居的生活讓我們失去了原本普通的家庭生活。每天的牽掛，電話是我們一家最重要的情感聯繫工具，我們成了“電話夫妻”。每天相互通報情況，卻不能真正相互照顧與扶持，也不能給孩子一個“完整”的家庭生活環境。我渴望結束這種痛苦的兩地分居生活，也為能以更飽滿的激情投入工作。
為此，我特向領導提出申請，請求將我的妻子從縣中學調入__________的中學工作，望領導批准。
此致
敬禮
教師內退申請格式 篇3
教師任用契約書
聘用單位：_________
受聘人：_________
依據《_________》和《_________》檔案精神及有關人事政策、法規，經_________人民政府常務會研究決定，在教育系統試行新教師任用契約制。聘用單位與受聘人員按照自願、平等的原則，簽訂此任用契約書並共同履行如下條款。
一、聘用單位聘用受聘人員為_________學校教師，從事_________學校教育教學工作，聘用期限為三年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
二、在聘用契約期內，受聘人員享受公辦教師一切待遇，聘用契約一經解除，即終止聘用期內的一切待遇。
三、聘用期內，受聘人員按照聘用單位制定的崗位職責履行義務，完成_________學校教育教學工作任務目標。
四、受聘人員在聘期內不得到其它學校應聘，否則視為自行終止契約。聘用契約期滿，根據考核情況和被聘教師個人意願，可以在原聘用單位續簽契約，也可到縣內缺編的其它農村中國小應聘。
五、聘用契約期內，受聘人員出現下列情形之一者，聘用單位可以解除聘用契約。
1、不能按時完成工作任務目標，給學校工作造成嚴重損失的；
2、不服從聘用單位工作安排的；
3、嚴重失職，對學校利益造成重大損害的；
4、不能認真履行本崗位職責，違反工作紀律或其它規章制度，品行不端，師德修養差經教育仍不改正，在校內及社會上影響很壞者；
5、年度考核不合格的；
6、被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養的；
7、患病或非因公負傷，醫療期滿仍不能從事原工作，又不服從另行安排適當工作的；
8、受聘人連續曠工15天或一年內累計曠工30天以上的；
9、_____習練者。
六、下列情形之一者，受聘人員可以要求聘用單位解除聘用契約。
1、聘用單位不能履行聘用契約；
2、經聘用單位同意，受聘人員升學、應徵入伍、調出綏中縣教育系統到其他單位工作。
七、聘用雙方都應認真履行契約約定，任何一方違反契約約定，都要承擔違約責任，造成經濟損失的，應按實際損失承擔經濟賠償。
八、此契約一式四份，聘用單位、受聘人、縣教育局、縣人事局各留存一份。
九、此契約由聘用單位與受聘人員簽訂後，經_________教育局、縣人事局審批後生效。
聘用單位（簽章）：_________受聘人員（簽章）：_________
_________年____月____日_________年____月____日