單位人才培訓契約 篇1
培訓單位：_________學院/學校(以下簡稱甲方)
委託培訓單位：_________(以下簡稱乙方)
學生：_________(以下簡稱丙方)
為了開闢人才培訓的渠道，加速智力開發，保證受培人員的質量，明確培訓各方的責任，為社會主義現代化建設提供更多更好的人才，經甲、乙、丙三方協商一致，特訂立本契約，以便共同遵守。
一、甲方對丙方的授課內容，應按照教育部對同類本科生(或大專、中專生)所規定(部屬學校按其系統的有關規定)的科目、學時安排，不得降低對丙方的要求。甲方對丙方在校期間的德、智、體發展情況，應於每學期末向乙方作一次詳細介紹。
二、甲方如發現丙方有違反校紀校規的行為，應及時與乙方取得聯繫，共同研究處理辦法。丙方在期末思想品德評為“差”等，學期內有三門功課不及格，一年之內有兩門功課補考不及格者，甲方有權勸其退學或取消其學籍。
三、甲方負責丙方獎學金的評定和發放。獎學金每學期評定一次，分一、二、三等，具體評定和發放方法、標準，按甲方的統一規定辦理。
四、乙方承擔丙方在校學習期間的全部學費和獎學金費。學費每人每學期_________元，獎學金每人每學期_________元，其它費用每人每學期_________元。丙方的以上費用，乙方應於每學期學生報到時直接匯到甲方，或由丙方帶交給甲方。
五、乙方應按規定發給丙方工資(標準工資加地區生活費補貼，不發獎金)和其它福利待遇。丙方如在甲方食宿，乙方按規定每天補助丙方生活費_________元(如國家有新規定，按新規定執行)，向甲方支付丙方的寄宿費和代伙費。丙方節假日回家的來迴路費，乙方按規定給予報銷。丙方如不在甲方食宿，其家離甲方兩公里以上，乙方應按國家規定按月發給交通費補貼。
六、乙方要加強對丙方的
管理
和教育，要經常了解丙方的學習和思想品德狀況，如發現丙方有問題，應及時配合甲方教育和處理。
七、丙方學習結束，經甲方考核、考試合格準予畢業後，乙方應根據丙方所學專業和甲方提供的丙方德、智、體發展情況，合理安排其工作。
八、丙方必須自覺接受甲方和乙方的教育和管理，努力學習，遵紀守法，從德、智、體三方面全面發展，爭當“三好學生”。丙方如違反校規校紀，要自覺接受甲方和乙方的處理。丙方如中途退學，或被甲方勸其退學或取消學籍的，應承擔向甲方交付的各項費用，丙方如不交付，乙方有責任代丙方交付。
九、丙方學習結束經考核、考試合格準予畢業後，必須到乙方單位工作，一般在_________年內不得提出調離乙方單位。丙方如因特殊情況必須調出，必須符合上級的有關規定，經乙方同意後，方可辦理調離手續。丙方如畢業後不回乙方單位工作，或回乙方單位工作不到_________年要求調離工作的，應向乙方償付丙方在校期間乙方支付的各類費用和工資。
本契約自甲、乙、丙三方簽字之日起生效，於丙方學習期滿畢業後自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除契約。契約中如有未盡事宜，須經三方共同協商，作出補充規定。補充規定與本契約具有同等效力，但不得與本契約內容牴觸。
本契約正本一式三份，甲、乙、丙三方各執一份;契約副本一式_________份，交_________市教育局，_________等單位各留存一份。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
代表人(簽字)：_________ 代表人(簽字)：_________
職務：_________職務：_________
電話：_________電話：_________
銀行賬戶：_________銀行賬戶：_________
_________年____月____日_________年____月____日
丙方(簽字)：_________
_________年____月____日
單位人才培訓契約 篇2
甲方：留學人員服務中心
住所：石家莊市裕華西路408號
法定代表人：____________
乙方：____________ (培訓人員)
性別：__________
出生日期：___ 年___月___日;
聯繫電話：______________
現工作單位：__________ ;
郵編：__________
身份證號碼： ______________
傳真：__________
住址(戶籍所在地)：__________
現住址：______________
郵編：________________
丙方：________________ (乙方國內第一經濟保證人)
性別：_________
出生日期：___ 年___月___日;
聯繫電話：_______________
現工作單位：________________
郵編：__________________
身份證號碼：__________________
傳真：___________________
住址(戶籍所在地)：_________________
現住址：__________________
郵編：________________
(乙方國內第二經濟保證人)
性別：____
出生曰期：___年___月___曰;
聯繫電話：______________
現工作單位：____________
郵編：__________________
身份證號碼：_________________
傳真：__________________
住址(戶籍所在地)：__________________
現住址：_________________
郵編：_______________
甲、乙、丙三方在平等、自願的基礎上，就乙方在甲方資助和支持下出國培訓事宜，達成如下協定：
第一條 甲方為滿足我省人才培養計畫和事業發展的需要，接受乙方的申請，同意乙方由甲方派遣，赴(國家)接受培訓，期限為__個月。
第二條 甲方同意乙方選定的專業，並同意乙方的計畫。
第三條 甲方承擔如下義務：
1、對乙方的出國給予必要的指導，並向乙方提供有關出國培訓的諮詢和服務。
2、為乙方辦理出國手續提供幫助和方便。
3、向乙方提供或保障乙方獲得資助的形式：由甲方直接提供80%的資助(出國前提供60%，如期回國後再提供20%)，培訓人員所在單位提供20%的資助。
4、向乙方提供或保障乙方獲得如下具體經費資助：
(1)出國和按本協定規定完成培訓計畫按期回國的國際機票(或火車票);
(2)確定的培訓期限內在國外生活和學習的費用;
(3)其它有關費用。
5、加強與乙方國內工作單位的聯繫，採取多種適當形式將培訓人員的培訓情況通知其國內工作單位。
第四條 乙方承擔的義務：
1、保證完成第二條所規定的培訓計畫，並保證在第一條確定的培訓期限內學成回國工作至少兩年。在規定的回國工作兩年內，不得因私長期(三個月以上)出國;如因公出國，需經所在單位正式同意。
2、保證遵守甲方關於乙方不得延長培訓期限的規定。未經派出機構同意，不得更改本協定確定的國家和培訓計畫。
3、保證抵達培訓所在國後20日內向甲方和國內派出單位報告。
4、在培訓期間，保證不從事有損祖國利益和安全的活動，維護祖國榮譽，遵守所在國的法律，與當地人民友好交往。
5、在國外期間保持與國內工作單位的定期聯繫。
6、培訓結束時應及時作出書面學術成果報告和培訓總結。
7、培訓期滿回國後的15日內向工作單位報到，匯報培訓情況。1個月內向省人事廳報到。
第五條 乙方為保證履行其承諾和義務，同意出國前按《河北省資助優秀專家出國培訓管理辦法》(試行)的規定向甲方交存保證金。如果乙方發生違約，違約金從保證金中扣除。
乙方辦理提取保證金手續前，應向省人事廳提交《出國培訓人員提取保證金證明表》，國內工作單位人事部門的證明，回國入境日期證明(護照第1頁和入境蓋章頁的複印件)，保證金收款憑據及培訓總結和學術成果報告，經省人事廳確認後，將乙方出國前交存保證金本金和利息(利息率按國家規定的確定)按《河北省資助優秀專家出國培訓管理辦法》(試行)規定的程式和方式由甲方退還本人。
第六條 如乙方違反本協定約定，甲方有權根據其違約事實，按照國家法律的有關規定，要求其承擔相應的違約責任。根據具體情節，扣除相應的保證金，並要求乙方賠償資助出國的全部費用。
第七條 甲方同意乙方為保證履行本協定約定的義務，確定丙方為乙方的保證人。丙方同意認真協助甲方督促乙方履行協定並按期回國服務。
第八條 如乙方發生違約行為，丙方將認真協助甲方追究乙方責任。丙方同意在乙方違約而又未承擔或不能完全承擔第六條規定的經濟責任的情況下，作為保證人願承擔賠償責任。為此，丙方第一保證人願以作為擔保，丙方第二保證人願以作為擔保。丙方第一保證人和第二保證人承擔連帶
責任。兩方承擔賠償責任，有權根據有關法律的規定向乙方追償。
第九條 在本協定第一條規定的培訓期滿前，如丙方因故需要變更，應提前兩個月通知甲方，經甲方同意後按甲方規定的程式辦理變更手續。
第十條 因乙方違反本協定而應由乙方或丙方支付的賠償費、違約金，用人民幣或自由外匯支付;非貨幣性財產，應由資產評估機構按現行重置市價折算成人民幣;自由外匯與人民幣匯率按違約確定之日中國銀行公布的買賣中間價折算。
第十一條 在乙方不履行回國服務義務的情況下，甲方有權決定本協定書的副本提交乙方培訓所在國的有關單位或個人。
第十二條 甲、乙、丙三方因違反本協定而發生的糾紛，應當在中華人民共和國境內提起訴訟，適用中華人民共和國法律;或按協定進行仲裁。
第十三條 本協定書自公證之日起生效，簽約各方均負有履行本協定的義務。
第十四條 本協定正本一式五份，甲、乙方各一份，丙方保證人各一份，公證處一份。
甲方法定代表人(簽字)_____________
(蓋章)____________
乙方(簽字)_______________
丙方第一保證人(簽字)______________
丙方第二保證人(簽字)______________
簽約日期：___年___月___日
地點：________________
單位人才培訓契約 篇3
甲方： 省 (單位名稱)
法定代表人：
住所：
聯繫電話：
統一社會信用代碼：
乙方： 公司
法定代表人：
住所：
聯繫電話：
統一社會信用代碼：
甲乙雙方經過友好協商，就甲方委託乙方在 組織實施 培訓達成如下協定：
一、培訓題目、時間及人數
1、題目： 。
2、培訓團 年 月 日抵達 ， 年 月 日回國，在 時間共 天。
3、培訓團共 人( 男， 女)。
二、培訓目的
學習 方面的先進技術和管理經驗，提高培訓團成員專業和管理水平。
三、培訓內容：按原甲方提出要求為準。
四、培訓方式：專家講課、實地考察、與當地有關企業或政府機構交流。
五、雙方責任
1、甲方責任
(1)負責培訓團人員的組織工作，提供人員名單;
(2)負責辦理護照、簽證等手續;
(3)提出培訓要求，負責支付乙方為完成培訓任務而共同商定的費用;
(4)負責培訓期間團員的各項管理工作，包括集體活動、自由活動、住房、用餐等;
(5)不得向乙方提出違反出國培訓規定的要求。
2、乙方責任
(1)負責向甲方簽發邀請信;
(2)負責按甲方的要求制定培訓計畫及日程安排;
(3)負責組織聘請合格教師、翻譯，安排與培訓主題相關的考察、交流等活動;
(4)負責培訓團吃、住、行等接待安排工作;
(5)提供的住宿應達到 星級標準;
(6)保證活動用車;
(7)不得將培訓團組轉手給其它機構和團體接待。
六、費用
按原報價，甲方支付乙方 美元/人(大寫： )。因出現 單間，甲方另付乙方房差 美元/間/天 (大寫： )× 間× 天= 美元(大寫： )。國際旅費由甲方自行負責。
乙方負責將甲方所付費用用於支付培訓團在 期間的培訓、住宿、交通、考察、雜費、小費、平安保險費用及消費稅。
以下費用由團員個人負擔：電話費、收費電視費、洗衣費、房間酒水食品及集體活動以外產生的個人費用。
七、付款方式
付款幣種為美元，甲方抵達 時一次性交付，現金或銀行轉賬方式皆可。乙方負責為甲方按其要求出具費用收據。
八、爭議解決
本協定在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，協商不成的，提交 仲裁委員會仲裁。
九、協定簽署後，如發生變更，雙方及時溝通，妥善處理。
十、本協定自雙方簽字蓋章之日起生效，至培訓結束且所有相關費用結清之日失效。
十一、本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：
甲方代表簽名：
簽訂地點： 乙方代表簽名：
簽訂地點：
年 月 日 年 月 日