打通一礦安全文化建設匯報材料

打造以本質安全為目標的一礦特色安全文化——打通一礦安全文化建設匯報材料

重慶能源集團松藻煤電有限公司打通一煤礦位於重慶市綦江縣打通鎮,距市區174公里,1970年建成投產,年核定生產能力150萬噸,目前正在技改擴能,預計2012年生產能力將達240萬噸。礦井可采儲量2.1億噸,採煤機械化100%,是西南地區率先引進綜合機械化採煤工藝的礦井,是西南地區最大的無煙煤生產基地松藻煤電公司的主力礦井。是重慶地區煤炭儲量豐富、生產能力最大的無煙煤生產礦井。打通一礦在冊員工人數2448人。XX年年生產原煤150. 3666萬噸、瓦斯抽放量5512.18萬立方米,百萬噸死亡率0.6,員工人均年收入突破25000元。為重慶市經濟建設作出了突出貢獻,榮獲了全國煤炭工業先進集體、全國現代化樣板礦、重慶市文明單位標兵、重慶市國資委“國企貢獻獎”,重慶市“質量標準化示範礦井”等諸多榮譽稱號,同時也是重慶是唯一的國家本質安全型礦井建設試點單位。

作為煤礦企業,安全始終是我礦的天字號工程。而安全文化也就成了我礦企業文化的重要組成部分。我礦在安全文化建設方面,始終堅持走結合礦井實際、立足本質安全、構建特色體系的文化保全、興安道路,將礦區發展願景和安全管理、理念、取向滲透到礦井生產的各個環節,以員工為本、以發展為基、以安全為重,通過願景理念引導、構建五個機制、強化五個“力”建設、推動實現“五化”目標等手段,打造出了以本質安全為目標,具有打通一礦特色的安全文化,推動了礦井安全生產和企業發展。

一、加強理念願景引導,奠定本質安全基礎

千萬條安全理念的作用就是為了強調“安全第一”。我礦結合實際,提煉總結了一個安全核心理念——“安全才能生產、安全才有效益、安全才能回家”;一個安全哲學觀——“安全否定一切”;一個安全生產準則——“安全第一、生產第二”;一個安全執行觀——“制度必須遵守、執行沒有藉口”;一個安全行為觀——“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害、保護別人不被傷害”等。並在全礦員工中唱響了一首安全誓言歌曲——“我自豪,我是一礦人。生命只有一次,安全重於泰山。為了自己,為了家人,我鄭重承諾:乾標準活,做放心事,遵章守紀,絕不三違,安心上班,平安回家。”這些理念從巨觀到微觀、從理論到實踐、從抽象到具體,圍繞人本核心,系統而全面的昭示了員工應該樹立和遵循的安全思想、觀念和行為,語言簡潔,通俗易懂。

我們在理念滲透的同時,也通過願景引導,讓員工有主動遵守安全,期待跟隨企業共同發展壯大,與企業同享發展成果的強烈意願和欲望。這個願景就是,企業在物質文明和精神文明得到不斷提升和發展的同時,在全國能源行業發展形勢看好、重慶能源集團大整合、松藻煤電公司實施“實現千萬噸產量、百萬千萬裝機能力、打造和諧美麗新松藻”戰略目標等大的利好形勢下,我礦也正在通過緊抓“安全質量、高產高效、技改擴能、文明提升”四件大事,在2012年實現240萬噸/年設計生產能力的階段目標後,將大闊步的邁向打造“精、強、富、美”新一礦的更高目標。這些美好的企業發展願景,讓每個員工都倍加珍惜目前的工作機會和自己的生命,也更加自覺的遵守安全規程。

二、著力五個“構建”,打造本質安全型機制

安全文化建設既是我礦安全管理的一項基礎工作,又是一項兼具長期性、艱巨性、複雜性的系統工程,既不能急功近利、一蹴而就,又不能代替企業安全管理本身,更不能代替安全物質層面的投入。因此,我們立足現實、著眼長遠,著力五個“構建”,以打造本質安全型機制。

一是構建共管機制。我們充分發揮礦各個職能部門、各個群體人員所具備的不同特點,開展全方位的安全共同監控、監管工作。這其中,我們開展得最具代表性和特色的就是“六位一體”安全共管活動。這“六位”就是黨、政、工、團、技、家,我礦每年初都要出台相應的“六位一體”安全協管工作意見,以礦黨政的角度對此項工作進行規範和布置,並成立相應的工作領導小組進行具體操作指導。礦“六位一體”安全協管工作,實行黨委統一領導,堅持“黨委管黨、行政管長、工會管網、團委管崗、技術管防、社區管幫”的安全協管工作體系,形成黨、政、工、團、技、家齊抓共管安全生產的格局。其中礦黨工部門的主要任務是:宣傳貫徹黨的安全生產方針,充分利用宣傳輿論工具、陣地和手段,加強安全文化建設,組織開展好形式多樣的安全生產宣教活動,努力營造以人為本、關注民生、安全第一的良好氛圍。礦生產經營等行政部室的主要任務是:嚴控現場,認真推行精細化管理,嚴格安全質量督察工作,把好現場安全監督檢查關口,加大安全責任追究和處罰力度,確保全全規程和技術措施的現場落實。礦社區部門的主要任務是:抓好“三違”強化幫教工作,創新活動形式,注重活動效果,開展好“知民情、串千家”走訪活動、夜間安全喊話和“送溫暖、送清涼”等活動,努力築牢安全生產第二道防線。

這其中特別值得一提的是由咱們礦區家屬大媽組成的“夜間安全喊話隊”,從1994年正式開始執行每周三天夜間喊話以來,她們無論節假日、吹風下雨都從未中斷過,而且喊話的內容都是她們自己編寫的順口溜,對提醒我們的員工以及員工家屬提高安全意識,起到了相當大的作用。她們十多年堅持夜間喊話的事跡在感動了十里礦區的同時,更受到了《人民日報》、《工人日報》、《中國煤炭報》、《重慶日報》、《重慶晚報》等國家、地方媒體的廣泛關注,通過報導後,在全國反響都是很熱烈的。