3、及時辦理上級交辦、督辦的信訪案件。
（三）糾正不正之風工作：（7分）
1、開展糾風專項治理工作，認真解決民眾反映強烈的突出問題；
2、開展作風評議，自覺接受民眾的監督，本部門、本系統的行風有明顯改進；
3、部門不存在利用管理權或行政審批權而發生“吃、拿、卡、要”等行為，不存在亂收費、亂罰款、亂攤派現象。
三、源頭治腐和黨風廉政教育（25分）
（一）從源頭上預防和治理腐敗工作：（15分）
1、能結合工作實際，制定源頭治腐的具體措施，實施有效果；
2、認真貫徹《行政許可法》，推進行政審批制度改革；加大財政管理體制改革；嚴格執行“收支兩條線”管理的各項規定；堅持領導部經濟責任審計制度，並抓出成效；
3、嚴格執行政府採購制度，全面推進政務公開制度。
（二）黨風廉政建設宣傳教育：（10分）
1、採取多種形式加強宣傳教育，做到經常化、制度化，營造黨風廉政教育的濃厚氛圍；
2、黨員幹部的廉政、勤政教育列入到黨校(或本單位)的幹部年度培訓計畫，並認真組織實施：組織幹部學習廉政規定二次以上；
3、加大黨員廉政教育投入，有必要的廉政教育資料，形成廉政教育大格局；
四、加強勤政建設和創新發展環（15分）
l、加強領導，及時調整創新發展環境工作領導小組。制定加強勤政建設創新發展環境的工作計畫；
2、貫徹市畜牧水產局《關於開展優質規範服務的實施方案》，取得明顯成效；
3、向社會實行公開承諾，主動接受社會和民眾的監督評議，認真開展監督評議工作，對民眾提出的問題認真整改；
4、認真及時辦理有關創新發展環境的投訴舉報，依法行政、轉變作風、辦事效率等方面措施得力，並取得成效。
五、黨風廉政建設責任制配套制度落實情況（10分）
1、結合實際制定黨風廉政建設和反腐敗工作考核、責任追究、主要負責人述職述廉、幹部監督聯席會議、幹部廉政談話和廉政培訓，並體現在日常工作中，取得較好的效果；
2、制定和落實內部管理和監督制度，並做到公開透明，嚴格執行。