春節寫對聯活動方案範文

春節寫對聯活動方案範文 篇1

一、活動主題:

迎春節,送對聯

二、活動時間:

三、參加人員:

螃蟹磯村工作人員

四、活動地點:

五、具體方案

1、活動安排:

(1)8:50 東升小區內集合

(2)9:00—11:30創作並贈送對聯給路過的村民並散發計生宣傳畫

2、工作人員:

活動負責:潘有明,負責活動整體安排。

宣傳報導:張悅,負責活動現場拍照、攝像,活動後通訊稿件傳送。

後勤服務:桂婷,負責活動的後勤保障。

現場管理:朱正軍,負責活動場地秩序維護和桌子擺放。

人員召集:潘有明,負責召集書法愛好者按時到位。

六、領導邀請

龍湖街道辦事處具體工作人員對接。

七、前期準備:

1、活動前,準備好創作所需材料。

2、活動前,與龍湖街道辦事處和螃蟹磯村相關書法愛好者做好對接。

3、活動前,製作好宣傳橫幅。

4、活動前,做好民眾宣傳發動工作,充分調動村民領取春節對聯的積極性;

5、活動前,安排好創作桌椅、茶水等設施的擺放,安排好活動現場的進場秩序;

6、活動時,維護好現場秩序,確保活動順利完成。

八、經費預算:

1、寫作材料:

2、橫幅,茶水等材料經費。

春節寫對聯活動方案範文 篇2

金茂大廈至20xx年正式銷售至今共銷售全部住宅共271套,可售房源104套,目前可售房源分布情況為:159-166平方米占總可售房源46%,樓層分布均為13層以上,82-137平方米占可售房源54%,樓層分布為18層以上,由此看出目前可售房源在大面積及高樓層上,在預售許可證已經拿到的情況下,針對目前市場情況及現有情況,做出開盤方案。

活動目的:

由於目前老客戶比較多,而且老客戶質量也比較好,以老客戶為中心帶動新客戶成交,拉動銷售中心人氣,促成成交。

活動時間

20xx年x月x日

活動地點:

銷售中心

活動內容:

一、感恩回饋老客戶

1、凡是金茂大廈準業主於20xx年x月x日當天到銷售現場均有價值400元精美禮品贈送

2、老客戶帶新客戶到現場並且促成成交者,新客戶可享受3000元現金優惠,老客戶可以享受免1年電梯費或物業費(二選一)活動

二、新客戶購房有好禮

凡20xx年x月x日在銷售中心登記客戶均有精美小禮品贈送,登記並且成交客戶享受3000元現金大禮包(活動僅限當天)

前期安排:

1、6月20日起通知所有已成交客戶活動內容、日期等,並通知所有登記客戶優惠方案

2、報廣宣傳同時跟進,對活動內容及優惠策略進行宣傳

3、活動現場安排:

銷售大廳門前鋪紅地毯

搭建彩虹門1個

空飄4個

音響設備

活動禮品(300-400元)/戶

活動流程:

1、上午9點所有客戶到場(新老客戶)

2、上午10:58分由安順房地產領導宣布正式開盤

3、所有老客戶排隊領取禮品,新客戶(現場成交)也可以領取禮品

4、現場銷售人員以介紹新客戶為主

春節寫對聯活動方案範文 篇3

我部根據社區下發的《關於做好春節期間有關工作的通知》檔案精神和信訪、維穩工作要求,我部結合工作實際,及時做好春節期間各類突發事件的處理工作,確保高爾夫花園全體業主度過一個歡樂、祥和、安寧的節日,特制定本方案如下:

一、工作要求

1、提高認識,加強領導。區域負責人要高度重視節日期間的安全穩定工作,要根據應急預案,妥善安排值班人員,夯實責任,做到任務明確、責任到人、工作到位。領班要結合各自分管區域,精心安排,周密部署,落實防範應急處理措施,做到有備無患。

2、加強值班,嚴明紀律。安防部總值班室設在辦公室,值班人員要按照值班安排,切實做好節日期間的值班工作。各應急小組要分別落實帶班領導和備勤人員責任,堅持24小時備勤,接當值經理、負責人和值班電話後,備勤人員必須在10分鐘內抵達現場進行應急處理。所有值班人員必須盡職盡責,不得擅離崗位,不得關閉通訊工具,確保信息暢通。

3、加強請示匯報,妥善處理緊急情況。節日期間,發生突發情況和重大問題,值班人員要及時通知相關應急小組,並向領班匯報,要採取緊急措施果斷處理,不得遲報、漏報、瞞報。對信息報送不及時,工作不力,以至影響工作,造成嚴重後果的要嚴肅追究責任。

二、提高認識

充分認識到做好春節期間安保工作的重要性。項目部要求全體幹部職工高度重視春節期間的安保工作,同時把

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穩定工作作為首要政治任務,真正負起責任,做到思想到位、領導到位、工作到位、保障到位。

三、成立工作小組

強化組織領導,項目部成立了春節期間安保工作領導小組和應急搶險分隊,項目經理任組長,各主管、副職按照職責分工,抓好各自分管工作,形成一級抓一級,層層抓落實的責任體系,確保各項工作不折不扣落到實處。

1、成立應急指揮小組和搶險分隊。

組長:

副組長:

組成人員:

搶險一隊:

隊長:

隊員: 30名工人

搶險二隊:

隊長:

隊員: 20名工人

2、人員職責

( 1組長職責:

對突發事件應急處理全面負責,發生突發事件時迅速啟動應急預案,並負責指揮搶險救援以及與外界聯繫。

( 2副組長職責:

①現場指揮搶險隊落實應急處理方案,防止發生次生災害或事故進一步擴大。

②根據現場情況,會同相關方確定處理方案。

③負責組織後勤保障、對外接待及傷員處理工作。

( 3工區長職責:

①根據現場情況,提出搶險搶救及避免事故擴大的臨時應急。