xxxx電器有限公司黨支部根據上級黨委、組織部門和兩新協會的工作部署，結合企業實際，全面實施123456黨建工作計畫，自身建設進一步加強，戰鬥堡壘作用發揮突出，黨員隊伍素質明顯提升，黨支部的工作得到上級黨委和組織部門的認可、公司董事會的高度評價和全體員工的認同，用公司總經理賈xx的話說，“XX年黨建工作是自1997年黨支部成立以來做的最好的一年。”
公司黨支部先後被確定為xx街道非公企業黨建工作示範點、黨務公開示範點，被xx區確定為“一縱一橫”黨建工作示範點、廉政文化進企業示範點、“員工心靈港灣工作坊”創建示範點。黨支部被xx街道黨工委評為先進基層黨組織，被xx區委評為先進基層黨組織，被xx市兩新組織協會評為宣傳報導先進單位和兩新組織黨建創新獎。
1.把創先爭優、增強黨建工作實效性作為黨建工作的切入點來抓緊。
一是建立黨建工作目標管理體系。堅持以科學發展觀為統領，圍繞企業發展的中心任務，結合深入開展創先爭優和雙強爭先活動，確立了以“五個好”和“五帶頭”為主要內容的黨建工作目標，明確了每項目標的創建標準和目標要求，從而形成了新的組織制度體系和目標管理體系。為規範新形勢下非公企業黨的建設和發展，黨支部建立了符合企業自身發展實際的黨建工作目標責任制度、新三會一課制度，民主評議黨員制度等x項黨建工作制度，通過黨內外評議x名黨員被評為合格黨員，其中優秀黨員占三分之一。黨支部堅持分工與配合、責任與義務相統一的原則，建全了黨支部班子與公司董事會的溝通、議事、協調機制，努力營造“圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展”的和諧氛圍。二是樹立科學發展的理念。黨支部始終堅持企業經濟效益和社會效益相統一，組織動員黨員、團結凝聚員工，創造了優美的生產和生活環境，形成用企業精神塑造人、發展理念引導人、願景目標鼓舞人、教育學習提高人、核心價值觀成就人的文化氛圍，實現了企業黨建工作與生產經營工作的雙贏。三是確立大黨建理念。黨支部在工作實踐中，針對企業規模大、員工多、黨員少的實際，激發內生動力，凝聚員工的智慧和力量推動企業發展，加大了對優秀員工特別是黨員員工的培養選拔力度，極大地調動了公司員工的工作積極性，在全公司營造了爭先氛圍，黨建工作得到有序推進。四是堅持黨建工作為企業發展這箇中心服務不動搖。黨支部先後根據企業生產經營實際情況和員工需求，組織開展了十幾項主題活動，豐富了員工業餘文化生活，促進了企業健康發展。
2.把加強黨性教育、提高黨員素質、促進隊伍建設作為黨建工作的著力點來做好。
一是在XX年2月至10月份開展黨的基層組織建設年活動中，黨支部堅持四個結合，做到六個抓，效果比較明顯。在XX年7月份省委基層組織建設年督查組到公司督查指導時，對公司黨建工作給予肯定，黨支部被xx街道黨工委評定為五星級黨支部。二是參加上級黨組織的授課、身邊的優秀黨員講課和黨支部書記上課，如黨課：《知識改變命運、學習成就未來》、《從黨史中汲取營養》、《用黨員標準要求自己、爭做一名合格黨員》《十八大精神學習輔導》等內容都受到全體黨員的歡迎。三是按照黨員發展標準吸收x名優秀員工為中共預備黨員，為四名預備黨員辦理了轉正手續，給黨組織增加了新鮮血液，目前，已有x名生產工作一線優秀員工向黨支部遞交了入黨申請書。四是按照“四個一”要求，實行黨務公開制度，把黨組織的工作計畫、重大事項、黨員發展、黨紀黨規、黨員亮相承諾等內容，置於全體員工的監督之下，有力推動了黨建工作科學化，民主化進程。五是積極開展“廉政文化”示範點創建活動，通過製作廉政文化宣傳牌，組織黨員接受廉政教育等工作，保持了黨員的先進性和純潔性，近日被xx區正式授予廉政文化進企業示範點牌匾。
3.把創建學習型黨組織作為黨建工作的推進點來促進。
一是在開展“雙聚”教育活動中，推行“三縱四橫五聯動”思想工作法，教育黨員和管理者把本領用在公司發展上、目標定在服務員工上、功夫下在推動各項工作上、精力放在預防問題發生上，引導員工對工作充滿熱情、對同事充滿親情、對客戶充滿感情、對家人充滿溫情、對社會充滿恩情，實現思想政治工作縱到底橫到邊、無縫隙全覆蓋。二是開設員工大講壇和道德講堂。堅持每月一講，講學人為專家學者、上級領導等，在員工中養成善於學習、樂於學習的風氣。三是開展“身邊的人講自己的事”主題教育。公司黨員、先進生產工作者講述自己工作和生活中的體會和做法，使員工與身邊的先進面對面交流、手拉手結隊。