部門得獎獲獎感言 篇1
時間如梭，歲月如歌，很榮幸我們成本控制部被評為20xx年度的優秀部門，收穫這一殊榮，我們部門很驕傲，也很激動因為在過去的一年裡，我們部門完美的演繹了團隊凝聚力。但是這一成績的取得是和公司各位領導的英明領導分不開的，也是在其他部門的全力配合下取得的，所以在此，我代表我們部門的各個精英，感謝公司領導在過去一年裡對我們成本控制部的指導和支持，感謝公司其他部門的全力配合和支持。
過去的一年裡，我們公司在領導的英明領導下創下了驕人的成績，我們部門各位精英緊隨公司的腳步兢兢業業，孜孜不倦，無論前路多么辛苦，無論工作多么艱巨，我們堅信汗水的付出總能凝結出最堅實的果實。曾記得憶江南五期成本分析過程中披星戴月的歲月，曾記得長垣成本分析過程中起早貪黑的日子，不曾忘記洛浦公館、檢察院、錦藝國際華都三期投標過程中那些奮鬥的日日夜夜，更不曾忘記與甲方結算時的東奔西走你爭我吵，同志們總能夠群策群力，共克時艱。
在整個的滔滔流水般的'工作過程中，更為寶貴的是那些亮晶晶的高貴品質，老同志總會無私教導年輕人經驗和細緻，年輕人也激情奉獻敢於擔當和探索，無論是一個筏板基礎的封邊構造的激烈爭論，還是一個樑柱構件的面紅耳赤，更或是為一個預算計費的巧妙設定的爭吵，人人之間總能流淌著真誠、無私、謙虛、謹慎，最終總有一份溫暖促使著我們情歸一處，還有那無論多么繁忙總能在嗒嗒的此起彼伏的鍵盤聲中時有的歡聲笑語，以及滿屋的人人面對電腦忙碌時的寂靜無聲，總有一份感動時刻凝聚在我的心間，同志們各司其職，各負其責，而又是有機整體，眾志成城，最終我們部門配合岳總順利完成了相關項目的最終結算工作，完成了公司領導分配下來的相關項目的成本分析及投標工作。一份汗水，一份收穫；一份耕耘，一份獲得，我要再次感謝公司領導對我們成控部一年來工作的支持和肯定，感謝各個戰線上的同事們對我們成控部門工作的配合和支持！
很顯然我們是一個年輕的團隊但更是一個成熟的部門，在我們團隊中老同志有一顆"老驥伏櫪，志在千里"之心，年輕人也樂於"力爭上遊，更上一層樓",教導學習和分享經驗也是我們工作中的一部分，成長與積累經驗對於我們無時無處不在，"三人行，必有我師"更是我們工作過程中的真實寫照，"前車之鑑，後事之師"更使我們謹小慎微，秉著"先天下之憂而憂，後天下之樂而樂"的精神，我們一定要做好每一個我們負責的項目的成本控制工作預結算及招投標工作，細微之處見成本，細微之處出收入，細微之處創利潤，細微之處蘊含正確決策，細緻入微是我們工作的基本，"差之一毫，謬之千里"的切膚之痛我們絕不親嘗。
所以，當工作任務下來，眾人下班在家享受天倫之樂時，我們願意孜孜不倦，因為我們知道任何項目運作的的成功都是由大量的細緻入微的基礎工作決定的，而我們就是那些細緻入微的基礎工作中的不可或缺的一部分，天職所在，不可推卻，看到各個項目有條不紊的進行，看到領導們胸有成竹的指點江山，看到公司日益壯大日進斗金，我們舒暢快意淋漓，因為順利裡面有我們付出的影子，信心裏面有我們付出的影子，斗金裡面有我們付出的影子，更因為付出總有回報，不僅是口袋更是腦袋更有心中的品質之袋，還有公司每一位員工笑起的眼袋，快樂總是與和諧相伴，為社會的和諧貢獻自己的力量，更是我們最求的目標！我們是一個年輕的團隊，我們尊老愛幼；我們是一個年輕的團隊，更是一個成熟的部門。快樂學習快樂生活，敢於承擔勇於面對，樂於奉獻自願付出，我們年輕，我們並不簡單！
成績只代表過去，我們還存在很多不足，這個榮譽也將成為引領我們向新的高度邁進的動力，在今後的工作中，我們會繼續延續注重部門內部的團結和建立學習型的團隊以及加強與外部的銜接，部門內部我們相互支持相互鼓勵互相學習，向著共同的方向而努力，對外我們加強溝通相互支持和相互配合相互學習。展望活虎生龍的新一年，我們成本控制部依然會發揚我們吃苦耐勞、善於學習積累，敢拼敢為的精神，也會戒驕戒躁，揚長補短，為明年的今天能再次站在這裡享受這份榮譽，繼續奮鬥拼搏！今天的榮譽即將成為明天的歷史，我們相信，我們的努力工作會一直將這份榮譽延續下去。
再次感謝公司領導對我們部門工作的重視，感謝岳總對我們部門工作的關心和支持！
最後，我想用一句話來與在座各位同仁共勉"雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越"!是騾子是馬，明年拉出來再溜溜！
部門得獎獲獎感言 篇2
謝謝公司，謝謝在公司工作的朋友們，謝謝公司信箱，謝謝公司信箱抽獎活動，謝謝大家，謝謝公司部落格，謝謝經常來這裡看我的朋友，謝謝幫助關愛我的朋友同學老師，謝謝生活，謝謝，謝謝。要謝謝的實在太多，千言萬語融匯成一句話，謝謝生命中你們的參與，讓我的人生如此的豐富多采幸福快樂！
謝謝公司在這給我的最後的一個驚喜。
部門得獎獲獎感言 篇3
尊敬的領導.親愛的同事們:
大家好!
祥龍辭舊歲，金蛇迎新春。
值此新春佳節到來之際，今天我們滿懷喜悅的心情歡聚於此，迎來了公司每年一度的年會。做為公司一名老員工，我非常高興地向大家介紹我自己。我叫小明，是XX年2月15日到公司工作的。
今天，能夠做為公司本年度先進員工代表和其它獎項的員工代表同台發言，我感到非常地榮幸！同時，也深感不安。我個人以為，我還不夠優秀，不足以代表獲獎員工發言，享受如此殊容，其實，我還真的做得不夠優秀，不足以展現公司精英們的主人翁風采。我深深知道，榮譽應該屬於在座的每一位愛崗敬業的員工，更應該屬於我們這個團結互助.勤奮進取的團隊。
尊敬的領導.親愛的同事們，請允許我首先向獲獎的工友們表示祝賀吧！並向為企業發展作出貢獻的領導特別是肖經理和每一位同事們致以誠摯地敬意及美好地祝願！
回顧20xx年，我們在肖經理的正確領導下，公司產品得到進一步推廣，取得了可喜的銷售業績。我個人在促銷活動中，服從領導，聽從指揮，以牧校做為試點單位，每天辛勤工作，不怕苦累，起到了模範帶頭作用。但是，總體來說我還做得不夠，我還要虛心地向大家學習，以更高的標準提高和完善自我。把公司優質的產品，以優質地服務，送到尋常百姓家，奉獻於社會，以此來回報領導同事們的'信任與期盼！
親愛的朋友們，過去再輝煌也不會印在未來的道路上。20xx年，新的一年，新的希望，新的目標，催人奮進，讓我們用堅定的信念，不懈地努力，攜起手來，同舟共濟，共創美好的明天！
最後祝大家身體健康，工作順利，合家歡樂，兔年大吉！
祝願我們的公司前程似錦，更加輝煌!
部門得獎獲獎感言 篇4
尊敬的各位領導，各位同事：
常有所疑，是創新的.開端。勇於破疑，是創新的動力。從前有一種病，只要有人患上，便無藥可治。一位化學家不幸患上此病，他四處求醫也沒有治好。一天，他聽說有一口井的水能治好這種病，化學家便悻然前往，從此井中取水喝了之後，病居然真的好了。化學家對井水進行研究發現，井水中含有一種化學物質-芒硝，對這種病有神奇功效。化學家因發現井水的秘密獲得了成功，他的成功不僅僅是因為治好了病，更重要的是他“從有所疑，到破疑”，通過自己的深究去發現了治病的根本物質。
誠然，成功需要能力，但是“常有所疑、勇於破疑”則取決於我們的熱情和勇氣。一支鉛筆不僅僅可以用來寫字，必要時還能用來做尺子畫線;還能作為禮品送人;能當商品出售獲得利潤;鉛筆的芯磨成粉後可作潤滑粉。故事傳達給我們的是創新的啟迪，只要我們有創新的熱情和勇氣，那么就已經臨近成功的門檻。創新，是醫院生存發展的必要條件。我們作為醫院的一分子，醫院的未來在我們肩上，我們只有不斷創新，不斷進步，才能給醫院給自己創造更美好的未來。
部門得獎獲獎感言 篇5
尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的各位同事：
大家好!
今天，XX企業榮獲20xx年度最佳業績獎，我感到十分榮幸。這是企業領導對我們工作的肯定與鼓勵。在這裡，我代表紡機企業全體員工向丁總及各位同事表示誠摯的謝意!還要特別感謝原料企業，說心裡話，今天站在這裡發言的應該是原料企業的朱副總，原料企業今年也取得了可喜的成績，原料企業比我們更有水平，更有禮貌，在榮譽面前禮讓三先，關鍵時候我也就不客氣了。今天jis獲獎了，但我知道肩上的擔子更重了。
此時此刻，說說笑笑jis很輕鬆，但靜下心來，想想一年中所走過的風風雨雨，確實不平坦。紡機企業能有今天的業績，是在座的各位同事支持與幫助的結果，是總企業正確領導與決策的結果，是我們全體員工努力奮鬥精誠合作的結果。
“花鳥尚繪春，人生莫虛度”。展望新的一年，我們的任務還非常艱巨，還要做好充分的思想準備，以適應變幻莫測的市場，在市場經濟的大潮中努力打拚。
在新的一年裡，我們紡機企業全體員工決不會辜負企業領導對我們的期望，將一如既往地與其他部門密切配合，團結協作，在20xx年創造更加輝煌的業績! 謝謝大家!
部門得獎獲獎感言 篇6
是幸運的一年，在新年的開始，我有一個好的開端，也許我的運氣有了新的轉機吧！
1月20日，白城市商業聯合會成立一周年，在會長的組織下，召開了商會迎新年聯歡晚會。各商業企業紛紛回響，在這之前，商會成員就緊鑼密鼓地排練了一個個豐富多彩的節目，準備在今天呈現給大家，而且所說還有幸運大抽獎呢，這讓大家更加期待。
我們董事長是商會的會長，所以我單位更是積極回響，原定五點開始的晚會，我們職工四點鐘下班就早早地來到了比家馨賓館，為晚會做準備。大家穿戴整齊，團團圍坐，秩序井然，五點鐘，主持人宣布，晚宴開始，由我們董事長致新年賀詞，然後晚宴正式開始，時間為一個小時。一桌豐盛的酒菜上桌，十二個菜哪，色香味，看著就誘人，由於我在吃藥，忌辛辣，所以不敢喝酒，只喝了一點飲料，同桌的其他同事也都沒喝酒，全都喝了飲料，但晚宴的氣氛還是很熱烈的，大家說說笑笑，但不失風度，保持了應有的素質，晚宴在歡快融洽的氣氛中進行著，直到六點，主持人宣布聯歡會演出開始，於是一台精彩的演出就此拉開了序幕。大家饒有興趣的觀看錶演，雖然不是專業演員，但看得出都非常努力，觀眾們也都回報以熱烈的掌聲，台上台下，活躍異常。
四個節目過後，第一輪幸運大抽獎開始，大家頓時安靜下來，凝神靜聽兌獎號碼，結果第一輪就有我單位同事中獎，是個跳繩，雖然獎不大，但也足矣，畢竟幸運之神也光顧了，大家也都鼓掌對他表示祝賀。緊接著在節目當中也穿插著抽獎，陸續有獎品中出，有被子，有錢夾，還有電飯鍋，洗衣機，但最後一個特等獎，32寸液晶電視機，才是最令人期待的，當我們董事長被請上台抽獎的一剎那，大家都屏住了呼吸，期待的表情寫在臉上。本來已經不抱希望的我，突然聽到熟悉的聲音念出了一個熟悉的號碼，哇噻，原來是我的獎號！它竟然中了特等獎！真是太意外，太不可思議的事情。我簡直不敢相信自己的耳朵，同事們的熱烈掌聲瞬間向我響起，我快步走向舞台，向會長表示謝謝，向主持人表示謝謝，核對完獎號後，跟我們的會長合影留念，這一鏡頭會讓我終生難忘！我簡直太激動了！真沒想到，XX年的開始我如此幸運，竟然會得到電視大獎，雖然錢不多，但也足以讓我興奮好久，多幸運的一瞬間啊！
新的一年，新的開始，新年新氣象，這次中獎就是一個好的開端，去年商會剛剛成立的時候，就有過一次聯歡會，那次會上我也中過獎，只不過獎不大，是美的牌開水煲，大家都說我以後還會更幸運，但願吧！
部門得獎獲獎感言 篇7
各位，同事們：
大家下午好!
我感謝大家給的優秀管理者這個榮譽，這離不開對我的支持與信任，離不開同事們對我的理解與關心，我再次的感謝大家！謝謝！
公司是個大家庭。在這裡百花齊放、百家爭鳴。我是04年來到公司的，幾年多的時間了來，我感同身受，在這裡工作、在這裡學習。盡職盡責，精益求精。儘管有付出，但我的收穫更多，提升更大。我覺的我現在的工作很開心，大家都很團結，同事之間都很坦誠。大家將心比心，都想兄弟一樣互相鼓勵著。公司現取得的成績，是大家辛勤工作、努力拚搏、無私奉獻的結果，功勞是屬於在座的每位員工的。我相信在公司各級的正確帶領下，在我們每位員工團結一心，努力奮鬥下，我們公司將會取得更加輝煌的業績。希望我們公司的每一位員工都像天空中的星斗一樣互相照耀、互相幫助、團結一心，乾好我們的工作。在不斷學習與成長中形成一個良性循環，大家在愉快的心情合理的競爭中工作，我想創造這樣的一個管理環境是一個優秀管理應該做到的。我們現在有一個很好的平台，會奔著這樣的一個目標去共同努力共同進步。
我在這些年所取得的每一步前進，都飽含了上級的提攜、同事們的幫助與支持。如果我站在這裡說明曾經取得了一些成績，那它也是我們團隊集體的光榮。上，我在想，如何才是一個合格的優秀管理者，我想了很多，最終得出的結論是：現在的"優秀"，可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。距離成為一名企業的中流砥柱，我還差得很遠。我的角色，公司的"普通"員工，永遠都是。在這裡，我有一句話，以共勉："想到"與"得到"之間，還有兩個字--"做到"。走下台去，一起將從頭開始。希望通過自己的努力，汲取到更多養分；通過自己的工作，帶動出更優秀的新人。希望我們的團隊更進取心、發展潛力，更具凝聚力、戰鬥力。
真心地期望與在座的各位一道成功地跨越年；攜手同肩，只爭朝夕；一起成長、一起發展，一起走向更大的成功。
部門得獎獲獎感言 篇8
尊敬的各位領導：
時光易逝，歲月如梭。不知不覺中，來到戴維尼已經一年多了。學到的真的很多。
我們的崗位比較特殊，是銷售的前端。我們所需要面對的是形形色色，各式各樣的客戶，而且是通過最冰冷，最遙遠的網路線上與客戶溝通。如何快速的拉近距離，如何快速的讓客戶了解相信品牌，如何快速的成交客戶成為了我們必備的，也是不斷研究，總結和努力的方向。銷售是這個世界上最偉大的行當。它所鍛鍊的不僅僅是堅忍不拔的品質，更是耐力與靈活應變的絕佳展現場所，我們雖然是沒有硝煙的戰場，但是做單的殘酷卻絲毫不遜於打仗。一個完整的優質對話往往是凝聚了銷售的專注，預判，有節奏，有技巧的溝通。做單無疑是世界上最美好的事情。
非常感謝戴維尼給我們提供這樣一個可以最大程度發揮的`平台，也感謝全體同戴們所做的點點滴滴，走在一起是緣分，一起在走是幸福，我堅信戴維尼的康莊大道會越走越好。
部門得獎獲獎感言 篇9
尊敬的各位領導及各部門所有同事，大家下午好！
其實我加入海源工作的時間並不是很長，今天之所以能夠這么榮幸的站在這個獎台上，完全離不開酒店領導對我的信任和所有餐飲部同事對我的支持，作為優秀員工的.代表，此時此刻，我只想借著手中的話筒對您們說一聲：“謝謝您們！”
當我接到通知說讓我代表酒店所有優秀員工發表獲獎感言的時候，我還真的是有點不知所措，不過後來一想，藉此機會談談工作的感想和心得也沒什麼好緊張的是吧？只是有說得不好的地方還請大家多多包含！
我個人一直認為優秀與不優秀之間最大的不同就是心態和意志上的不同，因為只有良好的心態才會有好狀態，只有堅強的意志才會走得更遠。尤其是對於我們服務工作者來說，良好的心態極為重要，在這一方面我想我們的大多數同事都深有體會。那么如何讓自己便得更加優秀呢？我認為其中有三個重要的因素，第一是學習，其次是思考，然後是運用，學習對每個人的成長都起著不可替代的作用，知識都是學來的，剛來到這個世界的時候要學說話、學走路，現在踏入了社會還要學人家賺錢，連兒童的啟蒙讀物《三字經》里都說：“玉不琢，不成器，人不學，不知義。”所以學習有多么的重要就可想而知了。學習當然還離不開思考和總結，經驗是悟出來的，總結出來的，這裡包括了總結自己的經驗和別人的經驗，如果不懂得“前車之鑑”的道理，難免會犯一些不必要的錯誤，記得牛頓有一句名言佳句是這么說的：“如果說我比笛卡爾看得更遠一點，那是因為站在巨人肩膀上的緣故。”而事實也確實證明，借鑑！可以不用親身經歷，也能增加自己的閱歷，有了豐富的知識和經驗還不夠，沒有在平時的工作中靈活運用也是枉然，學習的目的就在於運用！在某一次技能大賽上拿冠軍的人，不一定就是平時工作效率最高的人，在某一次考試拿第一名的人，也不一定就是最聰明的人，因為天道酬勤，勤能補拙。說到這裡也許很多人會說：“說起來很簡單，做起來太難。”是的，做起來確實相當的難，但是難並不可怕，早在千百年前就有人說過：天下大事必做於細，天下難事必做於易。現在也有不少人在說：世上無難事，只怕有心人。所以難不是藉口，試想一下，如果人人都覺得容易，這世界上還會有那么多窮人嗎？
我記得曾有人這么問過：為什麼有的人精力總是那么旺盛呢？原因很簡單，因為他們有自己的信仰，有計畫，有目標。他們會把做好這件事情視為自己的責任，而責任就是一種客觀存在的精神，是職業道德，是職業素養，他們會思考如何去做？做到什麼程度？這就需要有計畫和目標，再然後就是實施，而且恨不得說做馬上就做，因而旺盛的精力也就來自於此。所以那些成功者常說：“夢想可以點燃激情，激情可以產生動力，有了動力就能夠持之以恆。”所以只有踏踏實實做人，認認真真做事才是永遠不變的定律！
部門得獎獲獎感言 篇10
公司以人為本的企業文化使我們獲益很多，我們也應該為公司的發展貢獻自己的一份力量。在我下店帶店時期有幸得到公司獎勵，作為一名帶店經理我感到非常高興，這不僅是對我個人成績的肯定，也是對我們三個店工作的肯定。更是對我以後工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，但我個人所獲得的獎勵榮譽是和三名店鋪負責人的合作是分不開，在此非常感謝陳宏偉、姜標、曾玲。
隨著公司的發展，店鋪的發展速度也在緊鑼密鼓的進行著，要配合好公司的發展要求滿足單店盈利的發展思路，服務好投資商及我們每個區域的忠實客戶，的確是個不輕的擔子。有壓力才有成長，工作給了我創新和發展的機會。同時在工作當中我也不斷地攝取新的知識，提高自己的工作技能、擴大自己的知識面，使自己能夠更好地滿足工作的需要，能為公司做出更多的貢獻。當然，自己也有很多不足之處需要通過不斷的調整、改變自己以前固有的思路，而在此我還要感謝一位我最崇拜的老師、也是我們公司的董事長——孫啟航。是他讓我在天源的成長過程中給予了我很多指導和理解。
展望未來，公司的發展將更加喜人。在這樣的的環境中，我們沒有理由抱怨，只因為我們就是其中的一份子，只要付出就會有回報，這不僅僅是物質上，而且也是上的。我將不辜負的期望，更加盡心盡職，努力工作，並不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展儘自己的綿薄之力。
我願與公司和所有的同事共同進步！
部門得獎獲獎感言 篇11
我很榮幸這次被評為20xx年度優秀員工，我們大家在工作中並肩作戰，取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益於公司各位同事的支持與默契合作，更得益於公司優良的團隊氛圍和民眾上下一致，用心認真的工作態度，領導對我工作的信任和支持，同事們對我的支持與幫忙以及整個財務部的共同發奮。而正是由於有這么融洽與和諧的環境，然後讓我能在工作中投入最高的熱忱，從而實現自身更大的價值，因此這份沉甸甸的榮譽不光屬於我個人，而是屬於我們財務每一個成員。這次能被評為優秀員工，我想這既是公司對我工作的肯定，也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今後的工作必須會做得更好。
財務部是我們公司的重要部門，我是財務部的一員，俗話說：沒有平凡的崗位，只有平庸的員工。我在這個崗位上如果不盡職盡責，是能夠影響全局的，因此職責是高於一切的。然後在工作上，沒有小事，小事如果不認真、不盡責，也能造成大錯。
公司領導及財務部的所有員工對我都十分好，因此我始終都帶著感恩的情緒去工作。然後人沒有家庭就沒有溫暖，員工沒有公司也沒有溫暖，人在父母身旁感覺有依靠，同樣員工在公司這個大家庭里也感覺有依靠，因此我沒有理由不發奮工作，沒有理由不做一個忠誠公司的員工。芙蓉鎮讀後感
當選為優秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今後工作的鞭策和動力，然後它將推動我更加發奮地完成公司的各項指標，做好每一件事，沿著這個目標，我不斷發奮前進，我想優秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢於行動，願意付出，才有收穫。
我一向對我的工作有著堅定的毅力和必勝的信心，貫徹勤奮精神。然後勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恆的精神，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。一個人工作上優秀不優秀，並不取決於你的工作有多重要、貢獻有多大;而在於你是否能兢兢業業地工作，把工作出色地完成，那你就是優秀;如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣，那你就是最優秀的。
我要以這次獲獎為新的起點，用更高的標準嚴格要求自己，不斷地展現自己的熱情和智慧，提高綜合素質，善對別人就是善對自己，用團隊精神搞好工作，樹立我們公司的.形象，為公司增光添彩，為公司貢獻所有的聰明才智，使我們公司在經濟競爭的大潮中永處於不敗之地。這正是我們大家的情緒，這也是我們所有員工所盼望的事情。
展望未來，我還有很長的路要走，我不會被此刻的一點成績沖昏頭腦，我將繼續發揚成績，戒驕戒躁，不斷創新，不求做得最好，但求做得更好，感謝領導和所有員工對我的厚愛。
部門得獎獲獎感言 篇12
尊敬的各位領導、老師們:
大家晚上好！
作為一名普通的老師，有機會獲獎，我很高興，也非常激動，但更多的是慚愧。我到 不知不覺也兩年了。回顧這兩年，我只是做了自己應該做的工作，而且由於自己的能力限制和其他原因而使許多的工作並沒有能真正做好，有些方面的工作開展還缺乏主動性和創造性。對於這個榮譽，我心中總是感到不安和慚愧。
在這裡請允許我向所有的領導、老師說聲“謝謝”。正是由於你們對我的信任、支持、鼓勵和幫助，我才能在教學領域裡不斷前進。人們常說，一粒種子，只有深深地植根於沃土，才能生機無限；而一名員工，只有置身拼搏創業的氛圍之中，才能蓬勃向上！我非常幸運，在人生韶華之年，來到夏蔚一中這片沃土，在各位領導、老師的培養之下，小小的我才能得以成長。我由衷地感謝你們！（起立鞠躬） 這兩年的'教學裡，我最大的收穫是：要善於與人合作。俗話說的好:一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫。
人們還常說的：眾人拾柴，火焰高。一個人，即使是天才，也不可能樣樣精通。我們在開拓事業時，常常會遇到自己克服不了的困難，如果單槍匹馬，很可能因勢單力薄而導致失敗。所以，通過合作的方式，利用集體的智慧和力量，往往可使事業獲得成功。同時要想把事業堅持到底，僅僅依靠信念的支撐是不夠的，必須有友情的滋潤，同伴的幫助。這樣才能在遭受挫折時得到鼓勵，從中獲得力量，找的解決困難的方法，進而邁向新的征程。教學是一個複雜的過程，在教學中，首先要注重與同事合作，與同事合作的原則主要有兩點：
一、責在人先，利在眾後。
二、永遠虛心向同事們學習。
其次要注重與學生合作，師生合作的基礎是愛，師愛生，生愛師。師生合作的方式主要是溝通，利用一切機會儘量和每一個學生溝通，只有這樣你才能最大可能的了解你的學生，走進他們的內心，成為他們信賴的人。當這種關係一旦達成，你說的每一句話學生都會認真聽，你要求的每一件事，學生都會傾其全力完成。你教的課，學生就會喜歡，喜歡了，成績自然就會好。總之，一句話，合作誕生希望，團結凝聚力量。以上都是我個人的一些愚見，有說的不對的地方還請領導、老師給予斧正。
最後，請允許我提一個小小的請求，希望各位領導、老師們，在以後的日子裡，一如既往的指導、支持、幫助我。為了回報你們對我的培養，我將把這份感謝與感恩化作行動，將自己的全部智慧與力量奉獻給學校，勤奮敬業，努力做的更好！
部門得獎獲獎感言 篇13
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！
我是XX部負責人，今天我站在這裡，作為20xx年X公司先進員工發表獲獎感言，心情十分激動，同時深感自豪。
我20xx年所取得的成績離不開公司領導對我的的培養和幫助，離不開各位同事的大力支持和合作。是你們為我創造了成長的空間和條件，為我的工作創造了和諧的氛圍和環境，取得的一點點成績，領導和同事們都給予了很高的評價，我藉此機會在這裡感謝各位領導，感謝親愛的同事們。對你們真誠的說一聲“謝謝”。 說句心裡話我深知我今天獲得的這個榮譽是大家的、是集體的，沒有你們，我將一無所成，今天我能被評為20xx年度先進員工，是各位領導多年來的幫助和關愛，使我能夠在政治思想和業務素質等諸多方面逐步走向成熟和完善，在人生的道路上一步一個腳印的踏實前進，是全體同事在日常工作、學習中相互支持、協作的結果。XX部全體員工團結向上和充滿活力的工作熱情，使我們XX部的工作開展的'有聲有色，得到公司領導的讚許和肯定，使我的工作才能得到了充分的鍛鍊和展示，感謝同事們對我工作的大力支持、充分理解和信任。
在充滿希望和挑戰的20xx年，我將把過去的成績作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，使自己的綜合素質和業務水平在工作中不斷提高和完善，認真履行崗位職責，踏實工作，愛崗敬業，始終保持旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情，回報公司領導和同事們對我的厚愛。
最後，祝福我們X公司基業長青，蒸蒸日上，祝福全體員工工作順利，身體健康，萬事如意。
謝謝大家！
部門得獎獲獎感言 篇14
“望子成龍”是我們家長對下一代熱切的期盼，正是因為這樣的一份期盼，我們往往有著急於求成的心態來教育我們的心肝寶貝，恨不得一下子把力所能及的知識智慧、才幹經驗無私地傳授給我們的後代小苗，讓他們茁壯成長！因此，我們的寄望給孩子們嫩弱的肩膀帶來了沉重的壓力，這樣也容易引發錯誤的教育方式。
家長是孩子的榜樣！往往孩子們都對家長的一舉一動、一言一語耳濡眼沐！這對他以後人生的發展，他的世界觀、人生觀和價值觀的形成有著深刻的影響！
我認為，要使自己的孩子成為比較優秀的一員，那么首先要看做家長的是怎樣教育、引導自己的孩子的！我們必須注意自己在孩子面前保持積極向上的心態與孩子溝通！引導他以積極的心態，去發現生活中的真善美！而倘若我們以朋友的身份與孩子交談，那么孩子們會倍感親切，沒有因為代溝而帶來溝通上的壓力與障礙，他會因此對你敞開心扉，學習上、生活中的`各類問題、各種樂趣等情況會與你無所不談！相信他會不斷地進步，慢慢地形成他的性格，完善他的人生！
我教育我的的孩子自小就養成了生活、學習較良好的習慣，平時我無論公司的工作多忙，我會利用抽空時間與他交流，接送小孩上學、放學，陪同他去書店。我小孩是二年級的插班生，剛來到南實學校一個月內才適應寄宿生活，曾在以前就讀的學校在班裡名列一、二名，又是班長，換了新學校後，他一直都有不滿意的壓力心態，一直以來在二（4）班的全體老師的悉心教育培養下，他感受到老師母愛般的溫暖，他從以前不適應，甚至討厭到現在不捨得離開學校，這是一種多大的進步啊！他說：“這裡的知識比其他學校豐富得多。”這就可以想像孩子的信念有多強，我平時會主動找到老師關心孩子在校的情況，優點和缺點經過老師的指點教導，教育效果很好，不是直接給預孩子金錢，讓他去學習、去生活就可以的，要讓他熱愛生活、珍惜親情與友情！
在學校老師的精心教育下，平時每當回到家就好像在學校一樣早起床，早讀英語、語文，把學校布置的作業認真完成，預習新知識，瀏覽課外書籍，增加閱歷！同時完成我布置的課外作業，鞏固他在學校一周學習的課程加強記憶，只要他有了良好的學習、生活習慣，感受到我也與老師一樣關心他的，慢慢他自然成了習慣。
其實孩子需要我們聽他說說，經常鼓勵、表揚為主，做錯事也要用委婉的方法去改變他的錯誤，讓他有所覺悟，但又不失面子，例如用遊戲編好故事引導他對情況相同的事去反省，小孩子都有同樣的心理不希望被批評，引導孩子有對與錯的判斷能力，孩子的發揮能力有時比我們家長還強，因為他每天都在校接受老師最好的教育，童心畢竟需要我們去支持，去關愛！多給孩子機會去思考、做事、作主、發揮他的主觀能動性，這樣會使孩子在學習上，生活中更加快樂成長，也可以讓孩子從小就開始獨立自主，讓堅持孩子這樣子的習慣，自然不會令我們家長操心太多。
讓我們一起來努力開啟孩子的智慧、引領孩子的心靈，共盼孩子美好的未來！
部門得獎獲獎感言 篇15
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
這次，能被評為公司20xx年度優秀員工榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的認可。
加入公司工作二十多年來，我從一個線路員工到今天的線路班班長一職，整個過程離不開上級領導的認真教導和同事們的熱心幫助，在這裡我特別感謝上級領導，是他們培養了我，給予我機會和自我發揮的空間！與供電所一起走過了二十多年的風風雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂，通過不斷的實踐與提升，我對現有的工作充滿了自信！在工作當中，我都把供電所當作自己的家，才把供電所的工作當做自己的事業來做，與供電所同甘共苦！看到公司不斷的發展壯大，我感到很驕傲和自豪。
這次能夠當選優秀員工，更是對我以後工作的一種激勵，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。
成績只能代表過去，新的一年即將來臨，要想趕上經濟大發展的潮流，我們就要趕上公司發展的理念和要求，就要緊密地團結在公司領導層的周圍，踏踏實實，勤勤懇懇的乾好本職工作，為公司的事業做大做實做強，貢獻出自己的一份綿薄之力。
部門得獎獲獎感言 篇16
在全球經濟危機還在繼續蔓延、很多企業還在考慮如何過冬的今天，經董事長提議為全集團核心管理人員、核心銷售人員、核心技術人員推出這個重磅級的"突出貢獻獎"的確出乎意料，令人振奮。這個獎項的推出我個人認為具有劃時代意義，她標誌著在公司發展壯大的過程中，所有的核心人員付出的努力、作出的貢獻、起到的骨幹作用得到了高度的肯定，同時，也寄託了公司在產業升級、文化升級、管理升級的再次騰飛中，領導對我們的希望和重託。此時此刻，我感到責任重大，心潮澎湃。
運達突出貢獻獎的推出傳遞了一個重要信息，那就是運達集團激勵機制在進一步創新，經營布局將會有大的動作，品牌建設將會有大的提升，經濟總量將會有大的突破。這么多的大事要乾，需要眾多人物脫穎而出。一石激起千層浪，希望每一個員工都迅速興奮起來，積極行動起來，迎接新挑戰，奪取新勝利。
我加入運達九年了，九年前，我曾經在公司旗幟下莊嚴宣誓，承諾為公司的持續發展貢獻自己的全部力量。一諾千斤，這些年來，我其實都在重複做一件事情，那就是努力實踐自己的誓言。今天我能夠得到這個大獎，是領導的培養和信任，是同事們的幫助和支持，儘管我的工作差距還很大，但是問心無愧的是，我沒有違背我的誓言!今天我站在這個領獎台上，我和大家一樣，為我們的公司感到驕傲，為我是運達人感到自豪!在這裡我要特別感謝的是董事長，高董在公司的治理、管理和品牌建設上敢為人先，具有運籌帷幄、決勝千里的大智慧。這么多年來，我們感同身受，受益匪淺。同時在激烈的市場行銷中，高總親自布局謀篇、帶兵打仗，戰略戰術爐火純青，還親手開闢、建立、維護、提升了大批核心客戶群及戰略資源，更叫人佩服的是，他本人並不是科班出身，但在專業技術上，他總能虛心學習、刻苦鑽研、不恥下問、精益求精。從包裝印刷技術，到建築裝飾方案的最佳化深化，從餐飲出品到國際名品，他無一不了如指掌、入木三分。我也曾見過很多董事長，但象高董這樣跨行業、跨專業，集管理、銷售、技術於一身的指揮官還真不多見。我覺得我們應該在心裡為高董設一個企業發展的最高獎項，我請大家一起用最熱烈的掌聲把這個大獎頒發給我們的董事長，以此來表達我們心中的敬佩和感恩之情。
我今天是代表我們全體管理團隊領獎，我的喜悅和光榮將與他們一同分享，所以我也代表他們表個態，我們要以20xx作為新的起點，在董事長的帶領下，從喜來登出發，從運達國際廣場出發，向著更高，更新，更優的目標邁進。同志們，讓我們團結起來，共同為實現我們的理想而努力拚搏!最後祝我們的公司人才輩出，興旺發達!祝全體同仁新年快樂，兔年吉祥!
謝謝大家!