有關教師發展管理心得體會 篇1
著名的教育家陶行知先生曾說過:“學高為師，德高為范。”中華民族素有崇尚師德，弘揚師德的優良傳統。師德是中華優秀傳統文化精粹，也是優良革命傳統的重要組成部分。教書育人，教書者必先學為人師，育人者必先行為世范。教師的職業特點決定了教師必須具備更高的素質，而師德是教師最重要的素質，是教師之靈魂。
通過此次師德師風教育學習大會及會後自己的拓展學習，我對師德師風有了新的認識，並更加明確自己今後努力的方向。現在談談我的一些體會。
一、熱愛教育事業
既然我選擇了教育事業，就要對自己的選擇無怨無悔，積極進取，盡心盡責地完成每一項任務，不求最好，但求更好。同時，要時刻保持學習的熱情，不斷進取。作為傳道授業的老師，只有不斷的更新自己的知識，不斷提高自身素質，不斷的完善自己，才能教好學生。這就要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見，努力使課堂教學實現自主、活力、高效、生動、獨特。
二、尊重、關愛每一位學生
每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重。只有我們把學生看重了，學生得到老師的尊重了，他們才會尊重老師，願意學習這個老師所傳授的各種知識。在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴，用師愛鑄就崇高的.師魂。如果我們把學生當成天使，那么我們就生活在天堂，相反，我們就會覺得自己生活在地獄。我們要更新觀念，變教育者、傳授者為指導者、促進者、設計者、溝通者，以生為本，以情為主，尊重學生愛學習、愛自由、愛快樂的天性，相信每個學生都想學好，能學好。善於運用新的教學方法：先學後教、教少學多，追求不教而教、授人以魚不如授人以漁的教學目標。
教師只有做到以身立教，才能以自己人格的魅力感染學生學會做人，以自己淵博的學識去引導學生學會發展，才會有學校教育的高質量。
三、為學生做出好的榜樣
教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響，教師的一言一行，學生均喜歡模仿，這將給學生成長帶來一生的影響。因此，教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣，凡要求學生要做到的，自己首先做到，堅持嚴於律己。教師要知道教育是一朵雲吹動另一朵雲，一棵樹搖動另一棵樹，一個心靈感動另一個心靈。我們要學會喜歡學生，喜歡和他們在一起，這樣才可以發現他們的優點。
四、精通教學業務
精通教學業務是教師之所以成為教師的關鍵。只有精通業務，才能將科學文化知識準確地傳授給學生，而不至於誤人子弟。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答，教師在學生心中的威信就會逐步喪失，學生對教師也沒有信心可言，對教師任教的學科也不可能有學習興趣，當然也不可能學好這門課程，提高教育教學質量也將成為一句空話。教師要提高教學業務水平，就必須自覺堅持學習和參加業務培訓，並在教學實踐中鍛鍊和提高。
五、加強政治學習，不斷提高政治素養。
作為一名教師，要對有關教育法律法規有一定了解，熟悉《義務教育法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等法律法規檔案，按照《中國小教師職業道德規範》嚴格要求自己，奉公守法，恪盡職守，遵守社會公德，忠誠人民的教育事業，為人師表，廉潔從教。
以上是我對師德師風的一些學習體會。我將堅持不斷的學習，使自己能在不斷更新的知識中汲取營養，能夠把自己所學奉獻給學生，提高自己的師德師風水平。
有關教師發展管理心得體會 篇2
通過這次有關教育教學的培訓，對於我來說是一次難忘的充電機會，由衷感激領導為我們搭建了一個很好的學習提高的平台，這次培訓以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心，使我的思想重新煥發了激情，燃起了鬥志，確實感到受益匪淺。
教師這個職業要求我們作為老師的一定要活到老學到老，學的東西也要與時俱進，這樣才能更好的進行教學，用更好更新的方法教育學生，所以接觸新東西，不斷的學習是我們刻不容緩的事情，這也就是我們為什麼參加這次培訓的原因，因為培訓可以讓我們學習更多的東西。這次的培訓，勞主任和賴老師就讓我們收穫匪淺。
一、培訓讓我的思想有所轉變
勞主任是第一個話題就是有關“思想”的，這讓我知道了我是為誰工作的，我們如果從大的範圍說是為了學生為了教育工作，但我們真正的是為自己工作，既然是為自己工作，受益者是自己，我們有什麼理由不好好工作?就像勞主任說的，必須要對自己狠一點，我們的'工作環境大都是農村，很不如意，但一定要轉換自己的對工作的態度，克服困難，努力工作。
二、培訓讓我更了解學校的構成
勞主任通過問答的方式讓我們知道了學校的三要素主要是人、物、事，和課堂的三要素老師、學生、教材，這也讓我懂得我們老師與學生的關係，怎樣處理好教師與學生的關係。
三、培訓讓我懂得怎樣更好的備課
培訓過程中，勞主任給我們五分鐘的時間分別給自己的主科備課，然後分別講述了語文、數學、英語的備課方法，主要是先走進文本，然後“讀點”，讀的點越多越好，當然每個老師讀到的點會不同，教學時抓的的點就會不同，這就是為什麼“不同的老師，相同的內容，相同的學生，為什麼成績不同?”的原因，所以，在以後的備課中，一定要讀好點。
四、通過培訓，我知道更多的教學方法，比如顛倒課堂法。
五、通過培訓我教研和科研
剛剛步入教育的行業，我們對教研和科研還不了解，通過賴老師的培訓，我知道了教研和科研的關係，它們對我們的重要性，還有具體科題的管理和要求。這是我接觸的又一個新的知識。
六、更了解我們現在用的教材的改版情況
培訓前我知道我們的數學教材有所改版，具體改版的年級和內容不是很了解，通過培訓讓我更了解我們所用的教材，特別的改版的內容，這更要我知道我們作為教師應該更要專研我們的教材，摸透教材才可以。
有關教師發展管理心得體會 篇3
通過學習“骨幹教師如何突破發展高原區”這門課程的相關內容後，我了解到很多學校的老師都存在著職業倦怠現象。原因來自學校的學生、家庭以及社會的壓力，這些都會給我們的工作帶來一些消極影響。現實中教師的實際收入和社會地位與其他行業的人員相比較普遍偏低，教師工作環境和工作內容相對單一，工作時間長，工作強度大，角色要求高且多，常造成教師對職業信服感及幸福度較低，很多教師無法從自己的工作中體現更高的希望值。所以，“高原”現象就出現在這些教師身上。
我覺得可以從以下幾方面進行調整：
1.正確認識“高原現象”。當出現發展停滯等類似“高原現象”的問題時,教師應該積極調整自己的情緒,克服“高原現象”帶來的挫折感、自卑感,積極面對,堅信通過自己的努力最終可以克服“高原現象”。
2、學會自我調節。每天都要樂觀，積極向上，多讀書，讓書成為自己的精神伴侶。同時，保持自己的正當愛好，多參與一些社區活動等。努力做到，決不將不好的心情帶到學校中，而回到家，努力豐富、充實自己，儘量不將工作帶到家庭生活之中。適當改變生活方式：如唱歌、運動、旅遊、聊天、朋友相聚等，培養自己多方面的興趣。
3、提升自身的專業情操。多看書籍、報刊，閱讀雜誌，多鑽研教材，給自己充電。努力修煉“靜下心來教學，潛下心來育人”的教育境界。
我們既然選擇了教師這個職業，也相信我們能克服種種困難，一分耕耘一分收穫，我相信我們努力了，勝利的果實終究是屬於我們的。
有關教師發展管理心得體會 篇4
隨著教育觀日益深入人心，幼稚園教育與親職教育相互支持與配合已成為教師們的共識。親職教育對幼兒起著舉足輕重的作用，家長對幼兒的教育、自身言行的影響對幼兒的健康成長有著不容忽視的力量;家長之間、家園之間的互動對於幼稚園管理及教育教學起著重要的作用，有利於幼稚園保教質量的提高。現在的小孩都是獨生子女，家裡全是大人，因此，他們接觸的環境其實是一個成人的環境，而幼稚園的環境與家庭環境及教育畢竟不同，在這中間家長和老師就承擔了橋樑作用。
《指南》的教育建議部分列舉了一些教育幼兒的具體辦法，對成年人提出了明確要求。如：為了保護其自尊心和自信心，應關注幼兒的活動和表現，善於發現其優點和長處，多給予肯定和表揚，不要拿幼兒的不足與其他幼兒的優點作簡單比較。儘量放手讓幼兒自己的事情自己做，即使做得不夠好，也應鼓勵並給予一定的指導。允許幼兒犯錯誤，告訴他們做錯了改了就好。不要打罵幼兒，以免他們因害怕懲罰而說謊。發現幼兒說謊時，要反思是否是因自己對幼兒的要求過高過嚴造成的。在“語言”部分，《指南》建議成年人注意語言文明，為幼兒做出表率。如：與他人交談時，認真傾聽，使用禮貌用語。在公共場合不大聲說話，不說髒話、粗話。幼兒表達意見時，成人可蹲下來，眼睛平視幼兒，耐心聽他們把話說完。同時建議成年人幫助幼兒養成良好的語言行為習慣。如：結合情景提醒幼兒一些必要的交流禮節。如對長輩說話要有禮貌，客人來訪時要打招呼，得到幫助時要說謝謝等。提醒幼兒遵守集體生活的語言規則，如要輪流發言，不隨意打斷別人講話等。提醒幼兒注意公共場所的語言文明，如不大聲喧譁。
《指南》讓我清楚地認識到我所教育的每個年齡段幼兒應該具體達到怎樣的目標，而達到這樣的目標，我可以根據教育建議採取哪些有效的措施和手段。這些細緻的內容對於我這樣的年輕教師來說，是非常寶貴的經驗資源。對於我今後開展教育教學工作具有非常大的指導作用，也可以有效防止對幼兒產生一些滯後或者超前的教育行為，從而違背幼兒自然發展的規律。
有關教師發展管理心得體會 篇5
《3-6歲兒童學習與發展指南》，主要從健康、語言、社會、科學、藝術五個方面進行描述幼兒的學習與發展。通過閱讀這本書，我有很大的感觸，同時也學習了很多有用的東西，比如一些好的教育方法。
首先，我想先談一下幼兒健康教育，健康是根本，有一個發育良好的身體、愉快的情緒、強健的體質、協調的動作、良好的生活習慣和基本生活能力是幼兒身心健康的重要標誌，也是其他領域學習與發展的基礎。在龍龍上幼稚園前，我就開始幫助他養成規律的生活習慣，所以從上幼稚園第一天起，龍龍一直比較適應園裡的作息時間;有時間也常帶他在戶外活動，增強他對外界的適應性;但在情緒表達上，做的很欠缺，有時帶龍龍有些煩躁，會遷怒於他，學習了《3-6歲兒童學習與發展指南》，讓我更清楚的認識到孩子情緒教育的重要性，因此，在以後的生活中，更要注意克制自己的情緒，改變心態，用恰當的方式表達情緒，為孩子做出榜樣，營造溫暖、輕鬆的心理環境，使孩子形成安全感和信賴感。 其次，語言是交流和思維的工具。孩子的語言能力是在交流和運用的過程中發展起來的。這一點，我和龍龍的爸爸做的比較好，經常給他買一些圖書、故事書等，每天抽出時間陪他一起看書，給他講故事，也常帶他與同伴玩，現在龍龍已經能講些他喜歡的故事給小朋友了，生活中也能清楚的表達自己的想法，我們將繼續堅持，希望他能做的更好。
再次，幼兒社會領域的學習與發展過程是其社會性不斷完善並奠定健全人格寄出的過程。龍龍上幼稚園已經大半年了，現在已比較適應幼稚園的生活了，通過我的觀察，及與老師的交流，發現，龍龍在幼稚園還是有點缺發安全感及認同感，某些方面表現的不夠自信，不夠勇敢，我們家長將努力在生活中拓寬知識面，幫助他不斷積累經驗，一點一點增強他的自信心，希望他成為一個自信、勇敢的孩子。
還有，幼兒科學學習的核心是激發探究興趣，體驗探究過程，發展初步的探究能力。通過學習《3-6歲兒童學習與發展指南》，我深受啟發，今後在生活中要靈活利用周圍的事物、事件，引導孩子，讓他在興趣中學到更多的科學知識;如遇到自己解決不了的問題，努力通過網路等方法尋找答案，給龍龍一個比較完整的答案，滿足他的求知慾、好奇心。
最後，藝術是人類感受美、表現美和創造美的重要形式，也是表達自己對周圍世界的認識和情緒態度的獨特方式。 我們希望龍龍能夠有自己的興趣愛好，並將享樂一生，因此，生活中，我們儘可能的參加一些有關龍龍的活動，播放些幼兒歌曲聽，看些幼兒表演節目等，激發他的興趣，並鼓勵他參與，對他的表現給予肯定及鼓勵，今後，作為家長，我們也要儘可能的同龍龍一起學習，在他需要時給予正確的引導，幼兒年齡小，自我約束力不強，因此表現出自律性差，對什麼事情堅持不住，需要我們不斷提醒和幫助他們，這樣他們才會做得更好。
另外，《指南》的教育建議部分還列舉了一些教育幼兒的具體辦法，對我們家長提出了明確要求。如：為了保護其自尊心和自信心，應關注幼兒的活動和表現，善於發現其優點和長處，多給予肯定和表揚，不要拿幼兒的不足與其他幼兒的優點作簡單比較。儘量放手讓幼兒自己的事情自己做，即使做得不夠好，也應鼓勵並給予一定的指導。允許幼兒犯錯誤，告訴他們做錯了改了就好。不要打罵幼兒，以免他們因害怕懲罰而說謊。發現幼兒說謊時，要反思是否是因自己對幼兒的要求過高過嚴造成的。在“語言”部分，《指南》建議成年人注意語言文明，為幼兒做出表率。如：與他人交談時，認真傾聽，使用禮貌用語。在公共場合不大聲說話，不說髒話、粗話。幼兒表達意見時，成人可蹲下來，眼睛平視幼兒，耐心聽他們把話說完。同時建議成年人幫助幼兒養成良好的語言行為習慣。如：結合情景提醒幼兒一些必要的交流禮節。如對長輩說話要有禮貌，客人來訪時要打招呼，得到幫助時要說謝謝等。提醒幼兒遵守集體生活的語言規則，如要輪流發言，不隨意打斷別人講話等。提醒幼兒注意公共場所的語言文明，如不大聲喧譁等。這些建議對於我們家長而言有很強的現實意義。
《指南》從五大領域闡述了幼兒學習和發展的目標，也說明了國家對幼兒教育的重視，我從一個家長的角度，衷心的希望所有的家長和幼兒教師能真正的理解《指南》的意義，互相配合，為孩子創造一個精彩的童年。
有關教師發展管理心得體會 篇6
通過這次對《指南》的學習及聆聽幾位幼教專家對《指南》的剖析，讓我對《指南》有了進一步的了解和認識，它就像一個指南針，為我指明了教育幼兒的方向，讓我在以後的教學工作中目標更清晰，明確。現將心得體會總結如下：
幼兒教育最根本的任務是促進孩子健康快樂的發展。《3-6歲兒童學習與發展指南》中充分闡述了幼兒教育的指導思想，幼兒的學習發展目標，強調幼兒是教育過程的主體，教育的內容要從幼兒經驗、興趣出發，關注個體發展差異，不能一刀切的評價孩子的發展等內容。指南將幼兒的學習與發展分為健康、語言、社會、科學、藝術五個領域。每個領域又細分了子領域、目標、子目標，每個領域按照幼兒學習與發展最基本、最重要的內容劃分為若干方面。每個方面由學習與發展目標、教育建議兩部分組成。學習與發展目標部分分別對3～4歲、4～5歲、5～6歲三個年齡段末期幼兒應該知道什麼、能做什麼，大致可以達到什麼發展水平提出了合理期望。
《指南》對幼兒的能力發展水平的界定更加詳細規範了，如在動作發展中規定3～4歲的孩子能夠單腳連續向前跳2米左右;4～5歲的孩子能夠單腳連續向前跳5米左右;5～6歲的孩子能夠單腳連續向前跳8米左右，這些小小的數字雖然不同，但是卻是根據幼兒的年齡特點層層遞進的，正體現了不同年齡階段孩子的水平能力發展差異，而也正是這些小小數字上的差異，讓我們教師對於如何根據幼兒年齡特點制定教學計畫，有了更好的參考數值，讓孩子在不同年齡階段得到更好的發展和成長後面還提出教育建議，給我們提出了教育的方向、教育的反思。這對於我們開展教育教學工作具有非常大的指導、引領作用，也可以更新我們老師的教育觀念。
經過這短時間的培訓 我對《指南》的解讀還不夠透徹，但是我會在今後的教育工作中不斷反思、實踐，將《指南》的精神和經驗落實到未來的工作中， 將幼教工作完成的更出色。
有關教師發展管理心得體會 篇7
學齡前階段是人生最重要的啟蒙時期，科學的學前教育對人的後繼學習和終身發展具有不可替代的重要作用，《3—6歲兒童學習與發展指南》對全面提高學前教育質量具有重要意義。
學習了《3—6歲兒童學習與發展指南》，最大的感觸就是，既適用於幼稚園教師，也適用於廣大家長，操作性和實用性都很強。《指南》的建議非常清晰、具體、有指向性，可以讓老師和家長遵循幼兒的發展規律和學習特點，更加科學的實施保育和教育。下面我談談學習的一些體會：
幼兒教育最根本的任務是促進孩子健康發展。《3-6歲兒童學習與發展指南》中充分闡述了幼兒教育的指導思想，幼兒的學習發展目標，強調幼兒是教育過程的主體，教育的內容要從幼兒經驗、興趣出發，關注個體發展差異，不能一刀切地評價孩子的發展等等內容。此部指南分為健康、語言、社會、科學、藝術五個領域，與《綱要》裡面的五大領域發展目標相比，提出了更詳細、更具體的目標。每個領域分為子領域、目標、子目標，對3～4歲、4～5歲、5～6歲三個年齡段的幼兒應該學什麼，達到什麼發展水平、老師怎么教提出了要求。後面還提出教育建議，給我們指明了教育的方向。這對於我們開展教育、教學工作具有非常大的指導作用。 《指南》讓我清楚地認識到教育每個年齡段孩子應該具體達到怎樣的目標，為達到這樣的目標，我可以根據教育建議採取哪些有效的措施和手段。這些細緻的內容對於教師來說，是非常寶貴的資源。對於我們今後開展教育教學工作具有非常大的指導作用，也可以有效防止對幼兒產生一些滯後或者超前的教育行為，從而違背幼兒自然發展的規律。
《指南》的學習讓我意識到：孩子就是民族的未來，我們要了解孩子的身心發展規律，一切從有利於孩子的發展角度出發，反思我們過去的做法，刪減不利於孩子發展的因素，俯下身子，傾聽孩子的心聲，了解他們的需求，給孩子真正需要的關愛，向孩子們學習，創設符合孩子發展需要的課程、環境、區域，讓課程回歸幼兒的經驗，提供孩子操作的機會，讓孩子通過與環境、材料相互作用來獲得經驗，讓幼兒自主參與，引導孩子主動學習、探索，成為生活、學習、遊戲的主人。
培養孩子快樂、健康成長是我們教育的目標，因此，我們教師要對幼兒的發展目標有個清晰的認識，《指南》的學習，對我們老師的教育素養提出了更高的要求。首先，關注幼兒的健康，根據教育目標創設適合幼兒身體發展的遊戲，讓孩子體格上得到應有的發展。再次，關心幼兒，熱愛幼兒，平等對待和尊重幼兒。因為愛是讓每一個幼兒健康成長最基本的前提和需要。教師要為幼兒提供廣泛、具有適合個體發展的機會，積極鼓勵幼兒操作、探索和與人友好交往，讓每個孩子在原有的基礎上得到發展。
學習了《指南》，老師可以幫助家長了解育兒知識，讓家長認識孩子發展的規律，知道孩子什麼時候該學什麼，怎樣做才是適合孩子發展的，也讓家長意識到“國小化教學”“強迫孩子上興趣班、特長班”給孩子帶來的傷害，更新家長育兒理念，共同樹立科學教育孩子的思想，家長也能充分理解和支持老師，家園配合教育，充分調動每一個幼兒參與活動的主動性和積極性，讓幼兒自由地、愉快地展現自己，讓幼兒得到科學的發展。
有了《指南》，接下來我會更深入學習，以專業的知識、靈活的反應，掌握更多適宜、有效的教育策略，不斷更新自己的教育理念，提高自己的教育能力，促進幼兒全面、健康快樂地成長。《指南》是指導教師如何幫助孩子發展的，但不能把它當成標尺去測量幼兒，傷害幼兒，不能把它變成束縛幼兒和自己的繩索。它提倡我們做一個研究型的老師，要善於觀察幼兒，勇於反思自己。在今後的工作中，我將認真貫徹《指南》的精神，努力提升自己的專業水平，創新自己的教育理念，調整自己教育思路，為每一位孩子創出一片美好的未來。
學習了指南後我覺得在教育工作中應做到以下幾點：
一、遵循幼兒的發展規律和學習特點。珍視幼兒生活和遊戲的獨特價值，充分尊重和保護其好奇心和學習興趣，創設豐富的教育環境，合理安排一日生活，最大限度地支持和滿足幼兒通過直接感知、實際操作和親身體驗獲取經驗的需要，嚴禁“拔苗助長”式的超前教育和強化訓練。
二、關注幼兒身心全面和諧發展。要注重學習與發展各領域之間的相互滲透和整合，從不同角度促進幼兒全面協調發展，而不要片面追求某一方面或幾方面的發展。
三、尊重幼兒發展的個體差異。既要準確把握幼兒發展的階段性特徵，又要充分尊重幼兒發展連續性進程上的個別差異，支持和引導每個幼兒從原有水平向更高水平發展，按照自身的速度和方式到達《指南》呈現的發展“階梯”，切忌用一把“尺子”衡量所有幼兒。
有了《指南》，接下來我會更深入學習，以專業的知識、靈活的反應，掌握更多適宜、有效的教育策略，不斷更新自己的教育理念，提高自己的教育能力，促進幼兒全面、健康快樂地成長。《指南》是指導教師如何幫助孩子發展的，但不能把它當成標尺去測量幼兒，傷害幼兒，不能把它變成束縛幼兒和自己的繩索。它提倡我們做一個研究型的老師，要善於觀察幼兒，勇於反思自己。在今後的工作中，我將認真貫徹《指南》的精神，努力提升自己的專業水平，創新自己的教育理念，調整自己教育思路，為每一位孩子創出一片美好的未來。
有關教師發展管理心得體會 篇8
時代在呼喚個性，我們豐富多彩的社會是由眾多個性化事物來構建，在新課程改革中，培養學生個性，發展學生個性是其主要理念，作為獨特生命個體的教育者，教師的個性應是學生可持續發展的根本，發展學生個性必須要有個性化的教師，作為一名教師，我們應該如何做一名個性化教師，如何讓自己的個性影響學生，造就一批個性化的學生，我們需要不斷地探索。
一、做一個有思想的人
陶行知先生把人分為三種人，一是沒有思想的人。即人云亦云的人，這種人沒有什麼自己的判斷，就像和尚念經一樣；二是只有別人思想的人，他的頭腦被別人的東西所充斥，只會生搬硬套，不會獨立思考，他們是別人思想的附庸，不會有太多自己的想法；三是有思想的人，他們接納別人的思想，並能融入自己的思考，生成自己的獨特的思想。作為我們教育工作者，這種思想，是教育教學理論和自己教學實踐結合的產物，是融外物於內化的個體特色。我們現代教師就在要在擁有現代教育理論基礎上，結合具體的教育現實不斷湧現自己的新想法、新思考，在教育教學實踐中，勇於探索，敢於嘗試，不斷吸取別人的經驗，轉化為教育資源，形成自己鮮明的個性，做一個個性化教師。
二、做一個會學習、勤反思的人。
要成為一名現代個性化教師，不斷學習是十分必要的，學習過程應分讀書、反思、交流等系列過程。唯讀書，不進行反思與交流那只能是死讀書，讀死書。不斷反思也將為自己成為個性化教師提供了豐富的個性案例，為促進教師專業化成長提供了第一塊實驗基地及第一手實驗材料。
三、自己的教學自我設計，做一個有設計意識的人
教師的日常工作在於課堂，課堂教學是教師工作的主陣地，我們提倡要做一個有設計意識的人，我們並不是說教師沒有自己的教學設計，而是說自己的教學設計不附合自己的個性特徵，更多的是依葫蘆畫瓢，按參與教案進行教學，或是模仿優秀教師進行教學，教學是為教而教，沒有設計出發揮教師自己個性資源的教學設計。我們必須以自身為基礎來吸取消化別人的先進經驗，圍繞自己的個性特徵來設計出能充分發揮自己個性的教學設計，才能最大限度的迸發出自己的教育教學能量。我們只有吸取優秀教師的優秀經驗，不斷的去調整自己的教學設計，有意識設計出比較新穎的教學情境，讓每個教學環節融入自己的個性特徵，這樣的教學設計才最為真實，才最能夠發揮它的價值。
四、自己風格自我形成，做一個有教學風格的人。
自己的教學風格，是區別於別人的教學思想教學設計和教學過程的一種綜合特徵。一位個性化教師，其教學也必然具有個性化。教學過程中，我們要找準個性的突破口，讓個性在教育教學中變成真正的特色和優勢。有的教師語言有特色，妙語連珠，充分調動學生的積極性，我們就說這位教師有自己的教學風格；有些教師在教學中把知識融入生活情境之中，並且長此以往，收到較好的效果，我們就說這位教師形成了自己的風格，風格是一種境界，風格是一種特色，是一個教師自己獨特個性與教學現實長期實踐的結果。
彰顯富有個性的、充滿個人獨特魅力的課堂，是時代的呼喚，更是教育的需要。教育面對的是一個個獨特的學生，而學生面對的，也應該是一個個獨特的老師。學生在走向個性化的同時，教師也應成為個性化的自己，這樣，才能有教育的真正美麗與精彩。
有關教師發展管理心得體會 篇9
多年來，我總是努力使每一個40分鐘的教學，成為學生掌握知識的一種認知過程;努力把教師的外部指導內化為學生的能動活動;總是在怎樣才能喚起學生更深層次地思考和如何才能引導學生主動地探究新知識上下功夫，適時地滲透思想方法。努力使學生不僅長知識，能力也得到訓陳和培養。而且從小就能受到一些簡單的數學思想方法的教育，這對提高學生的素質無疑幫助很大。要做好以上這些，我認為教師必須深入鑽研教材，準確地理解教材，駕馭教材。否則，都是空話。這是因為呈現在學生面前的教科書不同於一般參考材料或其他一些課外讀物，它是按照學科系統性結合兒童認知規律，以簡練的語言呈現知識的。知識結構雖存在，但思維過程被壓縮。學生看到的往往都是思維的結果，看不到思維活動的過程，思想、方法更是難以體現。
學習了教師專業化與專業發展之後，覺得自己在教學方法和教學觀念上有些陳舊，認識了在新課程背景下教師要不斷學習，朝專業化發展的方向努力，以提高自己的專業水平，不斷促進自己的專業發展。在教學中要對教材內容的進行精心設計和加工，在教學實踐中，體現數學本身那種令人傾倒的豐滿的內容，體現思維過程和思想方法。為此，不僅要使學生掌握書本上看得見的思維結果，更要讓他們參與那些課本上看不見的思維活動過程。因此，我的體會是教師必須熟練地掌握教材。通過教材，使自己先受到啟發，把教材的思想內化為自己實實在在的思想，把教材讀活。讓自己從書本中精練的定義、公式以及敘述等的背後，看到數學本身本來豐滿的面容，找準新知識的生長點，弄清它的形成過程。這樣，我們才能使學生不僅獲得真理的條文，而且更能使我們的教學過程真正成為人與人、前輩與後代、數學教師與學生之間的活生生的思想與情感的交流。
否則，教師自己頭腦里沒有一個完整的知識結構，沒有思維過程，把課本當成一本死書，照本宣科，那么就不可能把知識的來龍去脈搞清楚，不可能把知識的形成過程很好地展現開來，那學生也只能是死記硬背、機械模仿。這樣的教學也一定是既沒有生機，也沒有深度。不可能使學生的知識形成網路，更談不上讓學生主動建構了。因此，教師熟練地掌握教材，把教材讀活，是使數學教學成為思維活動教學的前提，也是提高我們教學水平的前提。
教師理解了教材，了解了教材的思想，有了一個完整的認知結構(暫時)，並不等於學生也理解了、了解和掌握了。學生不是靠我們頭腦里的教學思想方法就可以掌握新知識的，而是靠我們教師把自己的思想變為行為。學生是通過我們的語言、我們設計的教學過程、創設的思維空間到達知識彼岸的。同時，學生在學習中的主體作用能否得到最大限度的發揮，完全依靠教師的主導。
不論我們教師對教材挖掘得多深，理解得多么透徹，把教材讀活到什麼程度，但如果不能對教材進行很好地加工、處理，不能把理解的落實在自己的教學過程中，不能對課堂教學過程進行很好的設計，那么，對學生學習來說，都等於零。教師也只能是啞巴吃湯圓——自己心中有數。因此，我認為：教師還必須遵循教學規律，緊密結合實際，選取恰當教法和教學手段，把教師的思維內容轉化為學生的思維內容。教師先受到啟發後，再通過老師去啟發學生。如果教師只停留在自己理解，而不善於教學，那教學效果一定不好。因此，我非常重視在提高自己駕馭教材能力的同時，提高課堂教學的設計能力，努力使自己的思想方法很好地體現在自己的教學過程中，努力使自己真正成為課本與學生之間的活生生的中介。只有這樣，學生才能通過老師的課堂教學，掌握該掌握的知識，具備該具備的各種能力，提高應有的素質。因此，我認為教師熟練地掌握教材，把教材讀活，設計出合理的教案，並在實際教學中靈活地加以運用，是提高課堂教學效益的根本保證。
有關教師發展管理心得體會 篇10
班化教育在縮減班級學生規模的基礎上，通過對包括教學內容、教學方法、教學組織形式、教學實施過程、教學策略和教學模式等的改革而形成的一種班級教學活動的新的形式。作為小班化課堂教學的實踐者，如何激發和滿足學生個性，尋求適合學生共同參與的學習方式等，都需要教師不斷思考、探索。
一、激發學習情感，營造民主氛圍
“未成曲調先有情”，小班化教學過程中，由於教學空間的變化，教師應走近學生，甚至坐在孩子們中間，零距離接觸，用談話聊天的方式，共同探討，平等對話。一個鼓勵的`微笑、一句中肯的讚揚、撫摸一下孩子的頭表示對他開個小差的提示、俯下身說上一句悄悄話表示對他的肯定和希望。這樣的一種信息的傳遞，會使學生之間、師生之間的情感更融洽，並不斷地調節著學生的學習情緒，調動著學生的學習的積極性，激發著學生的學習興趣。“蹲下身子，和孩子一起看風景。”當你身處於孩子一樣的高度，便能真正地用心和他們交流。師生之間的這種交流，營造了平等的民主氣氛， 激發了情感上的共鳴。原先膽怯的學生變得勇敢了，原先“不安份”的學生變得專心了，原先愛動腦筋的學生會迸發出更加燦爛智慧的火花。贊可夫說：“我們要努力使學習充滿無拘無束的氣象，使兒童和教師在課堂上能夠自由‘呼吸’。如果不能造成這樣良好的教學氣氛，任何一種教學方法都不可能發揮作用。”這種學習情感的激發，順應了新課標的需要，為學生更大熱情地投入到學習、討論中去提供了保障，也使小班化教學凸顯出其特有的優勢。
二、尊重個體差異，發展學生個性
世界上沒有二片完全相同的葉子，承認差異是現代教育的一個基本觀點。學生的個別差異是客觀存在的，既有與生俱來的氣質上的差異，更有後天受環境、社會、學校等諸方面的影響而形成的性格、心理、能力等方面的差異。“讓每一朵花兒都開放，讓每一隻小鳥都歌唱。”小班化教學使教師關注到每一個學生，注重發展學生的個性，真正做到因材施教，使學生在最適合自己的環境中，求得更大程度的發展。一個班級中，總有一些求知慾望強、知識面廣的學生，也有一些聰明但學習熱情一般的學生，甚至還會有學習比較困難的學生。正是由於每個學生的“最近發展區”各不相同，所以在小班化教學實施過程中，我們會根據實際情況採用“分層教學法”。使優等生有自由發展的空間，培養他們創造性學習的能力；對於中等生，要他們跳一跳，摘到桃子；對於學習困難的學生，教師由淺入深，不厭其煩地啟發引導，適時捕捉其閃光之處，使他們看到自己的成功之處和進步，樹立學習的自信心。
讓學生根據其能力挑選合適的環節去學習，使每一個學生都真正動起來，學生在學習活動中找到了屬於自己的位置。溫馨和諧的課堂環境，寬鬆自由的課堂氛圍，激發了學生主動參與的熱情，使不同層次的學生在相應的“最近發展區”得到了充分的發展。“我來！”“我來！”一雙雙高舉的小手，使課堂煥發出了生命的活力，也使學生逐步養成一種勤于思考，勇於探索的積極向上的精神。
三、倡導合作學習，注重合作實效
美國於20世紀70年代就開始進行小組合作學習的實踐活動，它強調人際交往對於認知發展的促進功能。小組任務的完成有賴於小組成員之間相互合作。合作成了小組的基本活動。與傳統課堂教學相比，小組合作學習有許多的優越性。學生知識、經驗、文化背景的差異會導致對理解知識的側重點不同，小組合作學習能實現優勢互補，從而促進知識的構建。
為了避免小組合作學習只是流於一種形式，缺乏真正意義上的合作。合作學習最好是依據學生的能力、性別、個性特徵、專長、興趣等方面的個體差異混合組成優勢互補的群體。在教學中，教師應儘量地把時間留給學生，放手讓學生合作學習。對於低年級學生，教師應予明確的引導。（1）安排好小組長，由他來主持討論，協調小組成員的發言秩序，控制好發言時間，作好記錄。（2）每次討論前必須認真思考，緊扣中心，別人發言時，不要插話，要善於傾聽，別人發言完畢，可予於補充，最後形成統一意見。（3）推選好代表發言，要把小組形成的統一意見表述出來。發言時不要以自我為中心，應該有團隊意識，把“我認為”改為“我們小組認為”
四、創造融洽師生關係，重視學生德育發展
眾所周知，“親其師必信其道”，和諧的師生關係是教學與管理的前提。走到學生中間去，通過與他們的交談和眼神交流來了解他們，發現他們的思想變化。每個人都有自己的個性，而且每一個學生都有自己的秘密。所以學會深入到學生中間，讓學生喜歡把他們心中的想法告訴老師，從而像朋友一樣暢談。
記得曾在一本書上看到過這樣一句話：“智育不好是次品，體育不好是廢品，德育不好是危險品。”作為教育工作者，我們必須全面貫徹國家的教育方針，促使學生的全面發展，加強學生的思想道德教育。從教伊始，我就非常注重這一點，因為在我認為，智育和體育在很大程度上已經由先天決定了，但是思想品德還有很大的可塑性，它在很大程度上是通過後天的教育得來的。所以作為教師，我們應該盡我們最大的努力，引導好每一位學生，不要讓他們誤入歧途，也不要為社會製造不安定的因素。
五、加強家校聯繫
任何學生的成長都離不開三個方面的環境：家庭、學校、社會，三個方面不可以代替。因此平時必要的家訪或聯繫家長是必不可少的。首先，與家長聯繫是為了了解學生的家庭背景，從而發現形成他們這種性格、興趣等各方面表現的原因。但是在這裡我要指出，我說的增強與家長的聯繫，並不是普通地向家長告狀。我這樣做的目的是希望通過家長，來了解學生在家的學習及各方面的表現情況，同時讓我們的家長也能了解一些關於他們孩子在校的一些情況。這之後，我們可以根據實際情況，和我們的家長共同商討對學生的guǎn lǐ策略。我堅信，在家長和老師的共同管理之下以及學生的共同努力之下，每一個學生都一定會取得更大的進步。
小班化教學是當今教育改革的發展趨勢，是現代教育的標誌，在小班化教育實施過程中，使我們深刻感受到先進理論給我們帶來的衝擊，感受到小班化教學真正是以人為本的教學，體現了人文關懷的精神。最大限度地發揮小班化教學的整體優勢，正視學生的知識基礎、情感個性特點和差異，營造民主氛圍，在自由、開放的空氣中開展多種形式學習活動。