考核量化標準：
1、不按時參加上級活動，扣3分，
2、不按學校要求學習材料，不參加學校業務學習活動口3——5分，
3、不及時上交各種學習材料，扣 2分
二、考核辦法：
1、每月進行一次常規教學檢查，各教師按照學校要求將材料交到教務處。
2、每月對教師的某項考核內容進行抽查，抽查的結果也作為月查考核內容。
3、本考核細則試行過程中，如發現不合理或不完善的地方，學校將及時補充或修改。
教學其他工作
校本課程輔導（40分）
要求：輔導老師按要求上課，準備充分，課時足、材料全、效果好，學生有收穫。認真組織學生，做好學生點名工作，確保學生在課堂中不流失。積極組織學生參加上級部門和學校組織的競賽、表演、展示活動。
考核量化標準：
1、經學校檢查課前準備不充分，課堂效果不好，扣5分。
2、教案書寫不認真，內容簡單，扣5分。
3、學生課堂紀律組織不好，隨意上下課，中途有學生流失現象，扣5分。
期末考試工作考核細則（20分）
考試是教學過程的重要環節，是學校對學生評價的重要依據，是檢查教師教學效果，反映教學質量的主要方法，為了保證考試質量，增加考試信度，加強對考試工作的管理，使考試工作更加規範化、科學化，特制定如下考核細則：
1、監考工作細則
2、教師批閱試卷工作細則
3、教師謄分工作細則
監考工作細則
1、期末考試工作要求全校教師全員參與，不得隨意請假，如有特殊情況需經校長批准。
2、監考表一經制定，不得隨意更改，不得私自調換，特殊情況由教導處統一調整。
3、監考人員（即取卷教師）必須提前二十分鐘到教導處領取試卷，並了解本次考試的相關事項。
4、監考人員（組織學生教師）必須提前十分鐘到教室，維持紀律，核對人數，預備鈴響後，分發試卷一人一份並說明一份幾頁，監督學生在規定的地方寫上班級、姓名等相關信息。
5、考試過程中，監考人員不斷巡視考場，不得向學生解釋試題，及時制止違紀行為並不驚動其他學生，不做與監考無關的事情（如：看書、報、雜誌、批改作業、玩手機、接打電話、相互交談等），不得隨意離開考場。
6、發現考生有作弊行為後，在不影響其他學生的情況下，及時處理、重大情況應與樓層負責人員及時聯繫。
7、發現試卷有問題，應及時與教導處聯繫妥善處理。
8、考試結束，請全體學生坐好，收齊考卷、點清份數後方可允許學生離開，並送到教導處進行核對。
9、除監考教師和校領導外，其它教師一律不得進入考場。
10、嚴格執行考試時間，不得隨意延長和縮短考試時間
教師批閱試卷工作細則
1、由教導處將各類密封好的試卷分發給批閱組在校批閱，批閱過程中不得隨意拆啟試卷，不得將試卷帶離閱捲地點，批閱組長負責清點並妥善保管好試卷。
2、批卷採用流水批改方式，由批卷組長統一安排，共同商議，分段負責，統一評分標準。
3、如對參考答案有異議，由批卷組長匯報給教導處統一處理，不得任意改動。
4、試卷批改完後請任課教師進行複查，如在核實分數中發現差錯或評分不合理，應向批卷組長及時反映，經有關人員進行更正，試卷拆封后不能隨意更改成績。
5、批卷期間任課教師及學生不得隨意進入批卷指定地點。
6、試卷批完後，由批卷組長統一將試卷交還教導處保存。
教師謄分工作細則
1、謄分工作分為手寫謄分和電腦謄分兩種形式，均由批卷組長負責完成，兩種謄分必須做到卷面成績與評分檔案一致，不得出現差錯。
2、電腦謄分和手寫謄分必須在學校的指定時間內完成，成績統計完成後將手寫謄分單交與主管領導保存。
3、手寫謄分一律用鋼筆或中性筆來完成，不得使用原子筆謄分，不得使用修正液，謄分結束後在指定位置簽名。
4、任課教師謄分後無特殊情況一律不允許修改。
5、教研組長要認真填寫質量分析和試卷徵詢意見表後交與教導處保存。
考核量化標準
凡未達到以上細則相關要求者，視具體情況給予酌情減分處理（2-5分），如有嚴重考試責任事故者，將扣除所有得分。
教學用書管理考核細則（10分）
一、教師用書的領取與歸還
1、學科教師的教材及教參，教輔資料開學初必須由備課組長統一領出並簽字。
2、教師應妥善保管所領用的教材及教學輔助書籍，不許損壞及丟失。
3、教師用書的歸還，每學期末，組長收齊全組教師的教學參考書及教輔材料統一送回圖書室並簽字。
二、學生用書的發放與歸還